АО «Морской порт Санкт-Петербург» —одна из крупнейших стивидорных компаний по перевалке всех видов сухих грузов в Большом порту Санкт-Петербурга. Порт предоставляет полный комплекс услуг круглогодично 24 часа в сутки, к обработке принимаются все виды сухих грузов, в том числе контейнеры, нестандартные тяжеловесные и крупногабаритные. В 2021 г. грузооборот АО «Морской порт Санкт-Петербург» превысил 8,2 млн тонн, что на 17% больше аналогичного показателя 2020 г.

Мы гарантируем каждому нашему сотруднику достойную заработную плату, предоставляем возможности для роста и профессионального развития, стремимся создавать максимально безопасные условия труда, обеспечиваем надежность и стабильность компании на рынке. ​​

Открыт набор на вакансию Докер-механизатор АО "Морской Порт ".

Обязанности:

• Погрузка, выгрузка и перегрузка всех видов грузов на суда, в вагоны, автомобили и другой подвижной состав с применением техники.
• Управление подъемно-транспортными и перегрузочными машинами и механизмами.
• Строповка и увязка сложных грузов.

Требования:

• Наличие удостоверения докера-механизатора (+стропальщик, сигнальщик, сцепщик).
• Наличие прав тракториста-машиниста кат. C,D и/или удостоверения машиниста портального крана 5 разряда (приветствуется).

Условия:

Работа в одной из крупнейших и стабильных Российских компаний АО «Морской порт Санкт-Петербург»

• Официальное оформление с первого рабочего дня согласно ТК РФ;
• Полностью белая заработная плата, своевременные выплаты 2 раза в месяц;
• Социальные гарантии по ТК РФ и коллективному договору (ДМС через пол года работы, оплачиваемые больничные, отпуска, льготы для детей сотрудников, подарки на Новый год и другие праздники и пр.);
• Вознаграждение по итогам работы за год;
• Сменный график работы, 2 дня / 2 ночи, 8/20-20/8, 11-и часовой рабочий день (1 час обед);
• Обеспечение рабочей спецодеждой, инструментом, техникой;
• Комфортные бытовые условия: раздевалки, душевые, оборудованная комната для приема пищи;
• Дотация на питание;
• Прохождение мед.комиссий за счет работодателя;
• Отлаженная система наставничества на период адаптации;
• Обучение персонала.

Спасибо за проявленный интерес к нашей вакансии! Мы будем рады увидеть Ваш отклик и предоставить обратную связь. А также ответить на ваши вопросы по телефону, электронной почте, WhastApp.