Главный энергетик - начальник отдела (Филиал "Уренгой бурение")
Газпром бурение
- Ямало-Ненецкий АО / Новый Уренгой
- Опыт работы: От 3 до 6 лет
- Полная занятость , Полный день
Требования к уровню образования, знаниям:
- Высшее техническое образование.
Требования к опыту работы:
- Не менее трех лет в занимаемой должности.
Обязанности:
Финансы:
- Планирование и распределение экономических ресурсов в соответствии с оперативным планом строительства скважин.
- Оценка и утверждение плана потребности ТМЦ/ЗИП/ГСМ/Оборудования энергетического блока,
- Обоснование и оценка эффективности предлагаемых решений, для рационального распределения инвестиций.
Производство:
- Организация работ энергетического блока, контроль выполнения утвержденного плана капитального ремонта.
- Заключение договоров со специализированными предприятиями на поставку оборудования, производство, сервисного сопровождения, капитального и текущего ремонта и освидетельствовании КУ.
- Разработка и внедрение мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, выявление неиспользуемого оборудования,
- Учет наличия и движения бурового оборудования, элементов бурового комплекса на предприятии,
- Работа по повышению надежности и долговечности оборудования, технический надзор за его состоянием, содержанием,
- Руководство разработкой нормативных материалов по ремонту оборудования, расходу материалов на ремонтно-эксплуатационные нужды, составление смет на проведение ремонтов.
Организация:
- Организация своевременного выполнения предписаний комиссий предприятия и других инспектирующих органов,
- Контроль и оперативное руководство выполнением работниками своих должностных обязанностей,
- Анализ профессиональной деятельности подчиненных работников и определение недостающих знаний, умений и компетенции, разработка предложений по повышению профессионального уровня работников.
- Контроль выполнения производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными.
- Взаимодействие с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам.
Условия работы:
- График работы: понедельник - пятница - рабочие дни, суббота, воскресение - выходные дни;
- Режим работы: 40-часовая рабочая неделя, с 8-30 до 18-00. Перерыв на обед с 12-30 до 14-00 (допустим режим ненормированного рабочего дня);
- Оформление и предоставление отпусков согласно ТК РФ: основной - 28 календарных дней, дополнительный за работу в Районах Крайнего Севера до 24 календарных дней.
Оплата труда:
- Повременно-премиальная заработная плата обсуждается с финальными кандидатами;
- Премия определяется по результатам работы и установленных целевых показателей (личные, подразделение, филиал).
Социальное обеспечение:
- Добровольное медицинское страхование;
- Предоставление корпоративного транспорта (доставка до места работы и обратно);
- Предоставление места в общежитии (для иногородних работников);
- Компенсация затрат за самостоятельно приобретенные путевки (отдых в РФ), лечение зубов;
- Организация летнего отдыха для детей работников;
- Участие в корпоративных культурно-массовых и спортивных мероприятиях;
- Участие в корпоративных программах обучения и развития.