Обязанности:

Специалист по закупкам выполняет следующие должностные обязанности:

3.2. Подготавливает документы о приемке результатов исполнения контракта (отдельного этапа исполнения контракта).

3.3. Организовывает осуществление оплаты поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов исполнения контракта.

3.4. Взаимодействует с другими структурными подразделениями КГБУЗ «Игарская ГБ», комиссиями по осуществлению закупок и должностными лицами.

3.5. Осуществляет приемку товара в соответствии с положением приемочной комиссии. Проводит экспертизу поставленного товара. Подготавливает документацию по приемке товара. Формирует исполнения контрактов в ЕИС.

3.6. Подготавливает документ о приемке результатов отдельного этапа исполнения контракта;

3.7. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя – главного врача;

3.8. При исполнении своих должностных обязанностей специалист по закупкам должен соблюдать следующие этические нормы:

1) соблюдать конфиденциальность информации;

2) соблюдать этику делового общения;

3) занимать активную позицию в борьбе с профессиональной недобросовестностью;

4) не разглашать материалы рабочих исследований;

5) не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте;

6) не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег;

7) не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег.

Требования:

высшее профессиональное образование и прошедшее обучение по программе "Организация и проведение конкурсов (торгов) на закупку продукции для государственных нужд", без предъявления требований к стажу работы, или среднее профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование по программе повышения квалификации и программе профессиональной переподготовки в сфере закупок.

Условия:

Очередной отпуск составляет 52 календарных дня. 1 раз в 2 года производится компенсация расходов к месту использования отпуска и обратно на Вас и неработающих членов семьи. При переезде на новое место жительства в районы Крайнего Севера предоставляются следующие гарантии: оплата проезда к месту работы на работников и членов семьи; единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и на каждого члена семьи 1/2 оклада; оплата провоза багажа не свыше 5 тонн на семью; предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве 7 дней на обустройство на новом месте жительства. Работодатель оказывает помощь в устройстве детей в дошкольные и школьные образовательные учреждения