• ремонт прямого и фасонного белья
  - изготовление прямого белья
  - ответственное отношение к работе
  - работа с 08 до 15.

• Звонить строго с 9.00-16.00

• - работа в дружном коллективе;
  - обучение на базе предприятия;
  - оформление трудовых отношений в соответствии с ТК РФ.
  - оплачиваемый отпуск.
  - график работы 5/2.

Компания «МАГИСТРАЛЬ» приглашает на работу – НАЧАЛЬНИКА УЧАСТКА

(ремонт и обслуживание автомобильных дорог).

Обязанности:

- Организация дорожно-строительных работ в соответствии с проектной документацией на объекте (производственном участке);

- Руководство работами по содержанию, ремонту автомобильных дорог и дорожных сооружений на производственном участке;

- Координация и контроль деятельности работников на объекте;

- Составление заявок на дорожно-строительный технику, средства механизации, материалы, инвентарь;

- Ведение учета выполненных работ на объекте;

- Контроль за соблюдением на объекте производственной безопасности, охраны труда, трудовой дисциплины;

- Обеспечение выполнения утвержденных производственных показателей.

Требования:

- Высшее или среднее профессиональное образование (Строительство и эксплуатация автомобильных дорог и аэродромов);

- Опыт работы от 3-х лет;

- Обладание организационными, управленческими навыками;

- Ответственность, нацеленность на результат.

Условия:

- Работа в ЯНАО г.Губкинский;

- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

- Проезд до объекта за счет работодателя;

- Комплексное трехразовое питание за счет работодателя.

Аэропорт в г. Новом Уренгое – крупнейший авиаузел Ямало-Ненецкого автономного округа. Входит в холдинг «Аэропорты Регионов»

У нас открыта вакансия Директора по персоналу в аэропорт г. Новый Уренгой.

Вам предстоит:

• осуществлять общее руководство HR-службой Аэропорта
• управлять системой найма персонала: подбор, обучение и успешная адаптация
• руководить процессом планирования, контроля и анализа расходов на персонал
• разрабатывать финансовые модели, МАР (management action plan) в части оптимизации расходов на персонал
• вести расчет и внедрение оптимальных графиков работы при изменении производственных процессов
• организовывать и контролировать ведение ежемесячного учета показателей по труду и заработной плате, своевременно предоставлять установленную отчетность
• заниматься внедрением эффективных инструментов для анализа и улучшения HR эффективности
• формировать системы мотивации, управлять вовлеченностью сотрудников
• проводить оптимизацию и автоматизацию бизнес-процессов по направлениям
• развивать HR-бренд
• заниматься организацией и проведением корпоративных мероприятий

Мы ожидаем, что у Вас есть:

• высшее образование (экономическое, финансовое, управление персоналом)
• руководство службой/отделом персонала от 3-х лет в производственных предприятиях численностью от 300 человек
• опыт работы в области компенсаций и льгот
• опыт работы в области подбора и адаптации персонала
• опыт в области обучения, оценки и развития персонала
• знание трудового законодательства РК
• знание систем мотивации (грейды, KPI)
• знание особенностей формирования бюджета, сбора и обработки информации, современных систем построения ключевых показателей, систем оплаты труда и мотивации работников
• уверенный пользователь ПК: MS Office – на уровне продвинутого пользователя (Excel – сложные формулы и сводные таблицы, Word, Power Point)
• знание базы 1С:8 УПП, Зарплата и Кадры (обязательно)
• знание подходов в области подбора, оценки и обучения персонала

Мы предлагаем:

• конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования)
• график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• место работы: аэропорт г. Новый Уренгой
• релокационный пакет
• корпоративная программа ДМС
• корпоративное обучение
• корпоративная мобильная связь
• корпоративный транспорт до офиса
• возможность реализовать профессиональный потенциал

Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!

Аэропорт в г. Новом Уренгое – крупнейший авиаузел Ямало-Ненецкого автономного округа. Входит в холдинг «Аэропорты Регионов»

У нас открыта вакансия Директора по персоналу в аэропорт г. Новый Уренгой.

Вам предстоит:

• осуществлять общее руководство HR-службой Аэропорта
• управлять системой найма персонала: подбор, обучение и успешная адаптация
• руководить процессом планирования, контроля и анализа расходов на персонал
• разрабатывать финансовые модели, МАР (management action plan) в части оптимизации расходов на персонал
• вести расчет и внедрение оптимальных графиков работы при изменении производственных процессов
• организовывать и контролировать ведение ежемесячного учета показателей по труду и заработной плате, своевременно предоставлять установленную отчетность
• заниматься внедрением эффективных инструментов для анализа и улучшения HR эффективности
• формировать системы мотивации, управлять вовлеченностью сотрудников
• проводить оптимизацию и автоматизацию бизнес-процессов по направлениям
• развивать HR-бренд
• заниматься организацией и проведением корпоративных мероприятий

Мы ожидаем, что у Вас есть:

• высшее образование (экономическое, финансовое, управление персоналом)
• руководство службой/отделом персонала от 3-х лет в производственных предприятиях численностью от 300 человек
• опыт работы в области компенсаций и льгот
• опыт работы в области подбора и адаптации персонала
• опыт в области обучения, оценки и развития персонала
• знание трудового законодательства РК
• знание систем мотивации (грейды, KPI)
• знание особенностей формирования бюджета, сбора и обработки информации, современных систем построения ключевых показателей, систем оплаты труда и мотивации работников
• уверенный пользователь ПК: MS Office – на уровне продвинутого пользователя (Excel – сложные формулы и сводные таблицы, Word, Power Point)
• знание базы 1С:8 УПП, Зарплата и Кадры (обязательно)
• знание подходов в области подбора, оценки и обучения персонала

Мы предлагаем:

• конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования)
• график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• место работы: аэропорт г. Новый Уренгой
• релокационный пакет
• корпоративная программа ДМС
• корпоративное обучение
• корпоративная мобильная связь
• корпоративный транспорт до офиса
• возможность реализовать профессиональный потенциал

Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!

• Обеспечивает безаварийную и надежную работу всех видов оборудования ПС, их правильную эксплуатацию, ремонт, техническое обслуживание
• Участвует в модернизации технологического оборудования и подготавливает ТЗ, проводит работу по повышению надежности и долговечности оборудования, технический надзор за его состоянием
• Организовывает управление проведением технического обслуживания и ремонта ПС
• Руководит организацией и планированием работы участка, разработкой графиков ремонта оборудования ПС
• Обеспечивает составление заявок на приобретение электротехнического оборудования, материалов, запасных частей, инструмента для ремонта и обслуживания ПС
• Обеспечивает своевременное выполнение предписаний, распоряжений, инструкций по охране труда и технике безопасности
• Выполняет требования СМК

• Образование высшее техническое
• Опыт работы по ремонту и обслуживанию кранового оборудования мостовых, козловых, портальных и башенных кранов. Уверенный пользователь ПК.

• Работа в крупной стабильной компании
• Оформление по ТК
• Белая з/п (выплаты 2 раза в месяц)
• Дополнительные выплаты за выполнение KPI
• Корпоративный транспорт
• Выплаты за выслугу лет
• Выплаты тринадцатой заработной платы
• Насыщенная внутренняя корпоративная жизнь
• Участие в программе привилегий со скидками для сотрудников компании
• Льготы на занятия спортом в г. Пересвете и Сергиевом Посаде
• Возможность принимать участие в развитии компании
• Место работы: Московская обл., Сергиево-Посадский район, г. Пересвет пром.зона (напротив Коврово)

В компанию "Магистраль" (ремонт автодорог) для работы в ЯНАО г.Губкинский требуются машинисты на катки.

Обязанности:

• Управление дорожной техникой при строительстве и ремонте дорог;
• Выполнение работ на асфальтобетонных покрытиях;
• Техническое обслуживание техники, проверка исправности ее систем и узлов.

Требования:

• Наличие удостоверения с особой отметкой: машинист катка;
• Опыт работы;
• Ответственность и исполнительность.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

• Проезд до объекта за счёт работодателя;
• Комплексное трехразовое питание за счет работодателя;
• Проживание в общежитие, гостинице;
• Предоставление спецодежды по сезонным условиям.

Аптечная сеть "Гармония здоровья" заходит в новый регион Якутии, в связи с этим открываем вакансии на должность Заведующего аптекой в новые аптеки г. Якутск!

Наша миссия: Мы фармацевтическая компания, цель которой стать примером в своей отрасли за счет технологичности, лучшего клиентского сервиса и развития сотрудников.

• Входим в Топ-200 в Рейтинге работодателей России среди крупных компаний по версии HeadHunter.
• Финалист года успешный работодатель.

Обязанности:

• Организовывать слаженную работу коллектива
• Обеспечивать бесперебойную работу аптеки (обеспечение ассортиментом, управление финансово-хозяйственной деятельностью)
• Поддержание фармацевтического порядка
• Принимать самостоятельные решения, оценивать работу аптеки и предлагать мероприятия для будущего развития
• Быть активным и принимать участие в жизни компании.

Требования:

• Образование от средне-специального
• Опыт работы в аптеке обязателен
• Стрессоустойчивость, амбициозность, лидерские качества, коммуникабельность

Условия работы:

• Белая заработная плата (оклад + бонусы) без ограничений
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• График работы 5/2 с 9:00-18:00
• Отсутствие тайных покупателей и СТМ
• Развитая корпоративная культура
• Медикаменты для сотрудников по льготной цене, подарки на новый год детям сотрудников, поздравление с днем рождения каждого сотрудника компании
• Масштабные корпоративные мероприятия
• Корпоративное обучение за счет компании
• Ценные призы (поездки за границу, моб. телефоны, быт.техника и пр.) по итогам корпоративных конкурсов и рейтингов
• Оплата продления мед.книжки и аккредитации специалиста за счёт компании
• Компания бесплатно предоставляет медицинскую одежду (в зимний период - комфортную теплую форму)

• Модерация отзывов;
• Классификация отзывов;
• Консультирование по спорным и проблемным вопросам;
• Выполнять норму в рамках рабочей смены;

• У тебя есть ПК\ноутбук;
• Умение организовать свое время;
• Большое желание и интерес развиваться в данной области;
• Дисциплинированность, исполнительность и
  ответственность;

• Обучение за счет компании и и адаптацию "под
  крылом" наставника;
• Возможности для быстрого и успешного развития;

• Свободный график работы 5/2, 2/2. График обсуждается индивидуально;

• Возможность работать удаленно из любой точки;

• Заработная плата от 55 000 + проценты от KPI;

Обязанности:

Соблюдать Правила дорожного движения Российской Федерации.

Ежедневно контролировать техническое состояние транспортного средства на соответствие требований основных положений по допуску транспортных средств к эксплуатации.

Самостоятельно устранять мелкие неисправности в процессе эксплуатации транспортного средства соответствующей категории, не требующие разборки узлов и агрегатов.

Обеспечивать безопасную посадку и высадку пассажиров транспортного средства; контролировать размещение и крепление различных грузов и багажа в транспортном средстве.

Ежедневно заполнять путевые листы, корректно вносить данные в путевой лист: о маршруте, пробеге транспортного средства, заправках, расходе и остатке топлива. Знать эксплуатационные нормы расхода ГСМ , установленные приказом Общества.

Бережно относится к техническому состоянию транспортного средства, обеспечить сохранность транспортного средства, документов и комплектующих.

Контролировать сроки ( пробег) прохождения сервисного технического обслуживания автомобиля. Своевременно предоставлять автомобиль в сервисный центр для прохождения технического обслуживания. Осуществлять контроль качества и объемов выполненных работ выполненных в сервисном центре при очередном техническом обслуживании или ремонте.

Принимать (передавать) автомобиль сменщику (или другому доверенному лицу) по установленной Обществом форме Акта приема-передачи, с обязательным фиксированием : состояния автомобиля, его агрегатов и дополнительного оборудования; комплектности; пробега; документов .

Содержать автомобиль и салон в чистоте; своевременно выполнять мойку кузова автомобиля; выполнять ежедневную уборку салона .

Представлять интересы Общества в органах ГИБДД и Страховых обществах в соответствии с полномочиями указанными в Доверенности , выданной Обществом.

Контролировать и своевременно оплачивать штрафы за совершенные административные правонарушения в области дорожного движения.

Производить оплату проезда по платным автомобильным дорогам ( участкам платных автомобильных дорог).

1.Работа вахтовым методом (30 календарных дней/30 календарных дней) в пос. Новозаполярный (рядом с г. Новый Уренгой)

2.Полное соблюдение трудового законодательства РФ

Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром",

Условия:

• Работа вахтовым методом на объектах строительства по осуществлению гидронамыва грунта ПАО "Газпром" в Тамбейской группе месторождений (Ямало-Ненецкий автономный округ).

• Вахтовый метод работы (60/30 дней).

Требования:

• Удостоверение тракториста-машиниста (тракториста) категории В, С, Е.

• Опыт работы в должности машиниста бульдозера от 1 года, подтвержденный по трудовой книжке.

• Управление бульдозером марки KOMATSU.

• Гарантии:

• Полный соц. пакет.

• Трехразовое питание, спецодежда, медкомиссия и проезд (за счет работодателя).

• Страхование от несчастных случаев.

• Если вас заинтересовала наша вакансия, то оставляйте ваши отклики и мы свяжемся с вами,доступен ватсап