ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

• Прием - отпуск товара со склада
• Ведение документооборота по товару
• Предпродажная подготовка товара
• Помощь в проведении инвентаризации ТМЦ
  
  ТРЕБОВАНИЯ:
• Исполнительность
• Ответственность
  
  МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
• Трудоустройство по ТК РФ
• Скидки на продукцию
• График работы: 5/2
• На территории работодателя

Мы ждем целеустремленных и трудолюбивых людей. В нашей команде ценят увлеченность своим делом, стремление к результату!

Обязанности:

• Руководит работниками, осуществляющими ремонт и техническое обслуживание электрического оборудования и устройств на буровой, и поддержание его в работоспособном состоянии на объектах буровых работ.

• Организует регулярные проверки, настройки, испытания, обслуживание и ремонт электрического оборудования и устройств на буровой. Вместе с техническими работниками обеспечивает проведение инспекций, технического обслуживания и ремонта бурового оборудования.

• Проводит техническое обслуживание электрооборудования буровых установок, распределительных устройств электродвигателей напряжением до 6 кВ, станций управления напряжением, приводов насосов, лебедки, СВП и другого оборудования, станций управления регулятора подачи долота, электропорошкового тормоза автомата спускоподъемных операций; обслуживание схем вторичной коммутации и релейной защиты: токовой, дифференциальной и др., АСУ, сети Ethernet, СКПБ, ДЭС, парогенераторов, теплогенераторов буровой по системе предупредительного обслуживания предприятия и по инструкциям изготовителя. Осуществляет обслуживание электрооборудования агрегатов с системами электромашинного управления с обратными связями по току и напряжению.
• Проверяет и устраняет неисправности в сложных схемах управления электродвигателями, выполненных на бесконтактных элементах (с тиристорными схемами).
• Проверяет и устраняет неисправности в сложных схемах и устройствах электротехнического оборудования.
• Проводит ремонт распределительных устройств электрооборудования буровой установки в процессе бурения скважин и обеспечивает его бесперебойную работу.
• Составляет дефектную ведомость на оборудование при сдаче в демонтаж и участвует в комиссии по приемке БУ из монтажа от монтажных организаций и при пуске в работу БУ.
• ∙Участвует в передислокации/монтаже/демонтаже буровой установки по указаниям руководителей.
• Осуществляет приемку всего электрооборудования и заземляющих устройств буровых установок после монтажа, пробный пуск электродвигателей.
• Составляет заявки на оборудование и запасные части к нему, взаимодействует со службой материально-технического снабжения и логистики в вопросах своевременного обеспечения запасными частями и материалами

Требования:

• Высшее профессиональное (электротехническое) образование, среднее профессиональное (электротехническое) образование.
• 5-я квалификационная группа по электробезопасности
• Опыт работы не менее 3х лет

Условия:

• Работа в стабильной компании:

• Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК
• Своевременная выплата заработной платы.
• Вахтовый метод работы 30 х 30 дней
• Оплата проезда от пункта сбора до места работы.
• Оформление и социальное обеспечение согласно трудовому законодательству Российской Федерации.
• Возможность профессионального роста и развития;

Компания ООО "Ойл Сервис Гарант" ведет набор специалистов на вакансию Буровой супервайзер с опытом работы на газовых скважинах. Заказчики АО "Арктикгаз", ООО "Новатэк-Юрхаровнефтегаз", г. Новый Уренгой.

Обязанности:

• Контролировать соблюдения подрядчиками и субподрядными организациями технической и проектной документации по бурению газовых скважин на месторождениях;
• Принимать оперативные решения по минимизации рисков, а также по исправлению хода производственного процесса бурения скважины;
• Анализировать причины аварий, разрабатывать мероприятия по предупреждению аварий;
• Буровой супервайзер является представителем Заказчика на месте работ, уполномоченным в рамках своей компетенции контролировать соблюдение требований промышленной, экологической безопасности и охраны труда;
• Использовать программные продукты для составления и передачи отчетов.

• Наличие профильного высшего или средне-специального образования (горный инженер, бурение нефтяных и газовых скважин, разработка и эксплуатация нефтяных и газовых скважин).
• Опыт работы в строительстве или реконструкции газовых скважин: не менее 6 лет.
• Руководство буровой бригадой – не менее 3-х лет или общий стаж ИТР - не менее 5-ти лет.

• Вахтовый метод 30/30;
• Два специалиста на посту;
• Доставка до/с места работы Авиа/ЖД транспортом;
• Возможно трудоустройство по совместительству;
• Заработная плата указана за вахту 30 дней.

Обязанности:

• консультирование, сопровождение и операционное обслуживание клиентов;
• оформление, проверка и контроль сопроводительных документов;
• контроль дебиторской задолженности;
• ведение регулярной отчетности.

Требования:

• уверенный пользователь ПК (MS Office: word, еxcel)

Условия:

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам

Осуществляет организацию и контроль за комплексным обслуживанием и содержанием объектов недвижимости учреждения в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной безопасности.

Контролирует взаимодействие с организациями, предоставляющими коммунальные и иные услуги, связанные с хозяйственным обеспечением деятельности учреждения.

Координирует и организует транспортное обеспечение учреждения, исправное состояние и безопасную эксплуатацию транспортных средств учреждения, своевременные технические осмотры и освидетельствования лиц, эксплуатирующих транспорт.

Разрабатывает или принимает участие в разработке документов административно-хозяйственного характера.

Организует работу по размещению заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд учреждения.

Принимает участие в проведении инвентаризации имущественных и материальных ценностей, а также в процессе списания или ввода в эксплуатацию.

Организует сохранность и эффективное использование имущества учреждения.

Организует приём заявок от подразделений на проведение мелких ремонтных работ, а также их выполнение.

Участвует в составлении комплексного плана улучшения условий охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий.

Организует создание безопасных и безвредных условий труда для работников учреждения.

Обеспечивает по необходимости разработку и утверждение планов проведения планово-предупредительных ремонтов зданий и сооружений, оборудования и осуществляет контроль за их своевременным выполнением.

Организует нормальную работу санитарно-бытовых помещений и устройств.

Организует и контролирует обеспечение учреждения необходимыми для его деятельности (в рамках компетенции административно – хозяйственного отдела) материальными ресурсами, организует работу складского хозяйства.

Организует взаимодействие между учреждением и пользователями (арендаторами) имущества учреждения, в части аварийно-восстановительного ремонта имущества учреждения.

Требования: На должность начальника отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (в сфере экономики, управления организацией или юридическое) и стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет.

Должен знать:

- профиль, специализацию и особенности структуры учреждения, перспективы их

развития;

- устав учреждения;

- современные справочные и информационные системы в сфере деятельности

учреждения;

- перспективы экономического развития отрасли и учреждения;

- основы выполнения государственного задания учреждением;

- порядок разработки и утверждения планов хозяйственно-финансовой

деятельности учреждения;

- методы хозяйствования и управления учреждением;

- порядок ведения учета и составления отчетов о хозяйственно-финансовой

деятельности;

- организацию в учреждении материально-технического обеспечения,

- порядок транспортного обеспечения при выполнении поручений вышестоящих

организаций и государственного задания;

- порядок разработки нормативов оборотных средств, норм расхода и запасов

товарно-материальных ценностей;

- порядок заключения и исполнения хозяйственных договоров;

- средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;

- трудовое законодательство Российской Федерации;

- методы оценки работников и результатов их труда;

- правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

Условия:

Соц.пакет (оформление по ТК РФ). Пятидневная рабочая неделя.

Отдел продаж в Тинькофф занимается привлечением физических лиц. Команда продает продукты, помогает разобраться, как выгодно пользоваться сервисами, и назначает встречи с представителями.

В команде 5500+ сотрудников, которые ежедневно продают больше 28 продуктов компании. Мы один из самых крупных колл-центров продаж в России и выстраиваем процессы взаимодействия с клиентами полностью дистанционно.

Мы предлагаем

• Возможность влиять на свое вознаграждение и получать от 18 000 до 25 000 ₽ при выполнении функционала от 50 часов в месяц (от 3 часов в день).
  Операторы, выполняющие функционал от 100 часов в месяц, за короткий период выходят на вознаграждение 42 000 – 55 000 ₽. Начиная с 6 месяцев можно получать 69 000 – 76 000 ₽.
• Дополнительное вознаграждение при выполнении условий.
• Оплату за лояльность с 6 месяца — чем дольше вы выполняете функционал, тем выше процент выплаты.
• Больше времени на семью и увлечения: минимальное время оказания услуг в первый месяц — 9 часов в неделю, далее — 18 часов в неделю.
  Выполнять функционал можно ежедневно в интервале с 02:00 до 23:00 по Москве, основной поток заявок поступает с 10:00 до 22:00.
• Удаленный формат: можно забыть про дресс-код, утомительные сборы и долгий путь до офиса, выполняйте функционал там, где удобно.
• Возможность выполнять функционал с любого устройства: с компьютера/ноутбука или со смартфона/мобильного телефона (не ранее, чем через 10 дней после начала выполнения функционала). Для прохождения обучения необходим компьютер/ноутбук.
• Официальное заключение гражданско-правового договора (ГПД): учитывается страховой стаж, есть отчисления в социальный фонд и налоговую.

А также

• Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде — рекомендуйте друзьям работу в Тинькофф и получайте вместе по 5000 ₽.
• Специальные тарифы по картам Тинькофф.
• Страхование жизни от несчастных случаев.
• Скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

• Совершать исходящие звонки действующим клиентам компании с целью продажи полиса страхования от несчастных случаев. База для обзвона предоставляется.
• Отвечать на возникшие вопросы клиента по страховым продуктам. В процессе работы возможен переход на продажи других продуктов банка.

Кого мы ищем

• Имеете образование от основного общего (9 классов).
• У вас высокие коммуникативные навыки.
• Умеете вести диалог грамотно и вежливо, умеете убеждать.
• Вам интересны техники продаж.
• Рассматриваем кандидатов без опыта работы — обучаем на старте карьеры и не бросаем наедине с новыми задачами.

Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Сбербанк, ВТБ, Альфа-Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Яндекс, Ростелеком.

Осталось 3 шага до работы мечты:

• Нажмите «Откликнуться».
• Перейдите на наш сайт по ссылке, которая поступит вам в течение 5 минут после отклика: в СМС-сообщении (если ранее вы не регистрировались на нашем сайте, вам придут данные для входа в личный кабинет), на почту и в чат с работодателем.
• Выбирайте вакансию на нашем сайте и следуйте дальнейшим инструкциям.

Ждем вас в нашей команде!

#удаленная работа #страхование #оператор call-центра #колл-центр #без опыта #гибкий график #страхование

Отдел продаж в Тинькофф занимается привлечением физических лиц. Команда продает продукты, помогает разобраться, как выгодно пользоваться сервисами, и назначает встречи с представителями.

В команде 5500+ сотрудников, которые ежедневно продают больше 28 продуктов компании. Мы один из самых крупных колл-центров продаж в России и выстраиваем процессы взаимодействия с клиентами полностью дистанционно.

Мы предлагаем

• Возможность влиять на свое вознаграждение и получать от 18 000 до 25 000 ₽ при выполнении функционала от 50 часов в месяц (от 3 часов в день).
  Операторы, выполняющие функционал от 100 часов в месяц, за короткий период выходят на вознаграждение 42 000 – 55 000 ₽. Начиная с 6 месяцев можно получать 69 000 – 76 000 ₽.
• Дополнительное вознаграждение при выполнении условий.
• Оплату за лояльность с 6 месяца — чем дольше вы выполняете функционал, тем выше процент выплаты.
• Больше времени на семью и увлечения: минимальное время оказания услуг в первый месяц — 9 часов в неделю, далее — 18 часов в неделю.
  Выполнять функционал можно ежедневно в интервале с 02:00 до 23:00 по Москве, основной поток заявок поступает с 10:00 до 22:00.
• Удаленный формат: можно забыть про дресс-код, утомительные сборы и долгий путь до офиса, выполняйте функционал там, где удобно.
• Возможность выполнять функционал с любого устройства: с компьютера/ноутбука или со смартфона/мобильного телефона (не ранее, чем через 10 дней после начала выполнения функционала). Для прохождения обучения необходим компьютер/ноутбук.
• Официальное заключение гражданско-правового договора (ГПД): учитывается страховой стаж, есть отчисления в социальный фонд и налоговую.

А также

• Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде — рекомендуйте друзьям работу в Тинькофф и получайте вместе по 5000 ₽.
• Специальные тарифы по картам Тинькофф.
• Страхование жизни от несчастных случаев.
• Скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

• Совершать исходящие звонки действующим клиентам компании с целью продажи полиса страхования от несчастных случаев. База для обзвона предоставляется.
• Отвечать на возникшие вопросы клиента по страховым продуктам. В процессе работы возможен переход на продажи других продуктов банка.

Кого мы ищем

• Имеете образование от основного общего (9 классов).
• У вас высокие коммуникативные навыки.
• Умеете вести диалог грамотно и вежливо, умеете убеждать.
• Вам интересны техники продаж.
• Рассматриваем кандидатов без опыта работы — обучаем на старте карьеры и не бросаем наедине с новыми задачами.

Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Сбербанк, ВТБ, Альфа-Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Яндекс, Ростелеком.

Осталось 3 шага до работы мечты:

• Нажмите «Откликнуться».
• Перейдите на наш сайт по ссылке, которая поступит вам в течение 5 минут после отклика: в СМС-сообщении (если ранее вы не регистрировались на нашем сайте, вам придут данные для входа в личный кабинет), на почту и в чат с работодателем.
• Выбирайте вакансию на нашем сайте и следуйте дальнейшим инструкциям.

Ждем вас в нашей команде!

#удаленная работа #страхование #оператор call-центра #колл-центр #без опыта #гибкий график #страхование

Команда продаж занимается привлечением физических лиц. Мы продаем продукты, помогаем разобраться, как выгодно пользоваться сервисами, и назначаем встречи с представителями.

В команде 5500+ человек, которые ежедневно продают больше 28 продуктов компании. Мы один из самых крупных колл-центров продаж в России и выстраиваем процессы взаимодействия с клиентами полностью дистанционно.

Мы предлагаем

• Вознаграждение на старте от 18 000 до 25 000 ₽ при выполнении функционала от 50 часов в месяц. Оплата полностью сдельная, потолка по вознаграждению нет.
• Дополнительное вознаграждение при выполнении условий.
• Выполнять функционал можно ежедневно в интервале с 02:00 до 23:00 по Москве, основной поток заявок поступает в обработку с 10:00 до 22:00 по Москве.
• Полностью удаленный формат: для выполнения функционала понадобятся компьютер/ноутбук, стабильный интернет и гарнитура.
• Официальное заключение гражданско-правового договора (ГПД): учитывается страховой стаж, есть отчисления в социальные фонды.
• Оплачиваемое дистанционное обучение при выполнении условий.

А также

• Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде — рекомендуйте друзьям работу в нашей компании и получайте вместе по 5000 ₽.
• Специальные тарифы по картам банка.
• Страхование жизни от несчастных случаев и болезней.
• Скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

• Совершать исходящие звонки действующим клиентам компании с целью продажи полиса страхования от несчастных случаев. База для обзвона предоставляется.
• Отвечать на возникшие вопросы клиента по страховым продуктам. В процессе работы возможен переход на продажи других продуктов банка.

Кого мы ищем

• Имеете основное общее образование (9 классов) или выше.
• У вас высокие коммуникативные навыки, умеете вести диалог грамотно и вежливо, умеете убеждать.
• Вам интересны техники продаж.

Приветствуется опыт работы в компаниях: Сбербанк, ВТБ, Альфа-Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Яндекс, Ростелеком.

Осталось 3 шага до работы мечты:

• Нажмите «Откликнуться».
• Перейдите на наш сайт по ссылке, которая поступит вам в течение 5 минут после отклика: в СМС-сообщении (если ранее вы не регистрировались на нашем сайте, вам придут данные для входа в личный кабинет), на почту и в чат.
• Выбирайте вакансию на нашем сайте и следуйте дальнейшим инструкциям.

Ждем вас в нашей команде!

#удаленная работа #страхование #оператор call-центра #колл-центр #без опыта #гибкий график #страхование #работа в Тинькофф

• Принимать заявки на бронирование и заказы на основные и дополнительные услуги отеля, и вносить информации в информационную систему отеля;

• Встречать и регистрировать гостей отеля, выдавать ключи и размещать гостей в номерном фонде, оказывать гостям информационную поддержку;

• Проводить расчёты с гостями с использованием ККТ, POS-терминала и информационной системы отеля;

• Осуществлять регистрационный и миграционный учёт гостей отеля - граждан РФ и ИГ, формировать документы регистрационного и миграционного учета для передачи в МВД;

• Координировать работу горничных, выдавать наряды на уборку и проверять готовность номерного фонда к заселению;

• Принимать и передавать информацию и корреспонденцию гостям отеля;

• Оформлять первичные документы, подтверждающие пребывание гостей в отеле, контролировать платежи, формировать кассовую и операционную отчетность за смену.

• Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки и/или переподготовки по направлению в туристическом и/или гостиничном секторе будет Вашим преимуществом;

• Качественные навыки владения персональным компьютером и знание офисного программного обеспечения, навыки работы в системах управления отелями;

• ​​​​​​​Грамотная письменная и устная речь, клиентоориентированность. Владение иностранными языками будет Вашим преимуществом.

• График работы: сменный 2/2, дневные смены с 09:00 до 21:00;

• Выплата заработной платы - 2 раза в месяц;

• Квартальные премии;

• Управление персоналом;
• Обеспечение бесперебойной работы клиники.
• Обеспечение высокого уровня обслуживания пациентов;
• Внедрение регламентов обслуживания пациентов, контроль за их соблюдением;
• Набор, адаптация, обучение, развитие персонала;
• Командообразование, создание благоприятного микроклимата в коллективе;
• Разрешение конфликтных ситуаций с пациентами клиники и внутри команды;
• Контроль выполнения функциональных обязанностей персоналом, соблюдения графиков работы, загрузка кресел;
• Анализ воронки продаж;
• Повышение рентабельности клиники;
• Руководство финансово-хозяйственной деятельностью клиники, составление отчётности, ведение документации;
• Работа с государственными контролирующими органами;
• Проведение анализа бизнес-процессов, составление и реализация плана развития клиники;

• Опыт работы на руководящих должностях;
• Грамотная речь, хорошие коммуникативные навыки, организаторские способности, тактичность, педантичность;

• Оформление по ТК РФ;