Реализация проекта «Кадры под ключ» продолжается в Ямало-Ненецком АО

Программа подбора персонала включает в себя четыре этапа: «упаковка вакансии», поиск кандидатов, первичный отбор и финальное собеседование с последующим трудоустройством

На Ямале продолжается реализация проекта «Кадры под ключ», который позволяет организациям найти новых сотрудников, а жителям региона – трудоустроиться. Об этом сообщил отдел информации департамента занятости населения ЯНАО.

«С начала 2023 года 131 работодатель проявил заинтересованность в участии в проекте. По итогам проделанной работы к финальному интервью с работодателями отобрано 284 кандидата, из которых 154 трудоустроены на постоянное место работы», – говорится в сообщении.

Программа подбора персонала включает в себя четыре этапа: «упаковка вакансии», поиск кандидатов, первичный отбор и финальное собеседование с последующим трудоустройством. При этом центр занятости населения может организовать бесплатное обучение или стажировку потенциальных кандидатов.

Ранее сообщалось, что Ямал обогнал Москву по уровню оплаты труда. Критерием рейтинга стал процент сотрудников, которые получают зарплату выше 100 тысяч рублей в месяц. В ЯНАО этот показатель составил 52,7%.

Источник – «Север-Пресс»