Начальник отдела организации труда и мотивации персонала (вакансия в архиве)

Филиал ООО РН-Сервис в г. Губкинский

  • от 160000 руб.
  • Ямало-Ненецкий АО / Губкинский
  • Опыт работы: От 3 до 6 лет
  • Полная занятость , Полный день

Обязанности:

Осуществление контроля за соблюдением норм трудового законодательства, правильным и экономным расходованием фонда заработной платы.

Разработка и осуществление методики организации оплаты труда и материального стимулирования труда всех категорий работников филиала ООО «РН-Сервис» в г. Губкинский, постоянное ее совершенствование с целью дальнейшего повышения производительности и качества труда, эффективности производства.

Участвовать в формировании текущих и перспективных бизнес-планов в части вопросов по труду и заработной плате, исходя из производственных показателей структурных подразделений.

Внедрение прогрессивных форм и систем заработной платы и материального стимулирования, совершенствование нормирования труда с учетом достижений передового опыта, науки и техники в целях снижения затрат на производство и повышения его эффективности в условиях рыночной экономики.

Для выполнения возложенных на него задач главный специалист своевременно и эффективно выполняет следующие должностные обязанности:

Осуществлять контроль за оформлением и применением форм табелей учета рабочего времени в структурных подразделениях Общества.

Формирует оптимальную организационную структуру, штатное расписание руководителей, специалистов и служащих и штатную расстановку рабочих филиала ООО «РН-Сервис» в г. Губкинский в соответствии со спецификой его деятельности, фактическими объемами работ, отраслевыми типовыми штатами, нормативами численности.

Контролировать подготовку проектов приказов, справок, других документов по вопросам, входящим в компетенцию отдела, визировать их в соответствующих структурных подразделениях Общества.

Разрабатывает мероприятия, направленные на совершенствование организации, оплаты и материального стимулирования труда всех категорий работников филиала ООО «РН-Сервис» в г. Губкинский с целью дальнейшего повышения производительности и качества труда, эффективности производства, участвует в организации утвержденных мероприятий.

Организует рациональную расстановку рабочей силы совместно с технологическими службами, применяет рациональные режимы работы, графики сменности работников филиала ООО «РН-Сервис» в г. Губкинский, осуществляет контроль их исполнения.

Организует разработку положений об оплате и стимулировании труда для всех категорий работников применительно к конкретным условиям филиала ООО «РН-Сервис» в г. Губкинский.

Организует работу по внедрению прогрессивных форм и систем заработной платы и материального стимулирования, совершенствованию нормирования труда с учетом достижений передового производственного опыта, науки и техники в целях снижения затрат на производство и повышения его эффективности. Использует отечественный и зарубежный опыт в области оплаты труда и трудовых отношений.

Контролирует исполнение штатной дисциплины.

Принимает участие в аттестации работников филиала ООО «РН-Сервис» в г. Губкинский, разработке мероприятий по реализации рекомендаций аттестационной комиссии, определении круга специалистов, подлежащих аттестации.

Обеспечивает ежемесячную проверку табелей учета рабочего времени.

Обеспечивает своевременное составление и предоставление месячных, квартальных и годовых отчетов по труду.

Разрабатывать предложения по составлению штатной расстановки рабочих по рабочим местам и штатных расписаний руководителей, специалистов и служащих в соответствии с отраслевыми типовыми штатами, нормативами численности.

Устанавливать размер возмещения вреда и подготавливать проекты приказов о назначении и продлении сроков выплат возмещения вреда работникам, пострадавшим от несчастных случаев на производстве, получившим профессиональное заболевание, а также членам их семей в соответствии с действующим законодательством.

Контролирует выполнение коллективного договора работниками филиала ООО «РН-Сервис» в г. Губкинский, трудовой и производственной дисциплины.

Разрабатывает и выполняет мероприятия по снижению затрат:

- оптимизации и унификации структуры и штата;

- унификации и минимизации доплат;

- установлению оплаты труда работникам в соответствии с фактическими объемами работ и квалификацией;

- переводу работников на постоянный метод работы.

Требования:

  1. высшее образование (профильное);
  2. опыт работы не менее 3-х лет;
  3. Быстрая обучаемость, внимательность, высокая степень ответственности и самоорганизации;
  4. Владение ПК на хорошем уровне, знание MS Office. SAP R3
Условия:
  • Постоянная работа в офисе г. Губкинский пятидневный режим рабочего времени (5/2);

  • Предоставляется автобус к рабочему месту 12 панель и на обед
  • Компенсация стоимости пройденного медицинского осмотра
  • Официальная заработная плата
  • Гарантии и компенсации по Коллективному договору;
  • Корпоративная пенсионная программа;
  • Лечение по договору медицинского страхования;
  • Санаторно-курортное лечение и путевки в детские лагеря для детей сотрудников;
  • Развитая корпоративная культура;
  • Участие в спортивных и творческих мероприятиях;
  • Социальный пакет периметра дочерних обществ Роснефть:
  • Подарки детям на новый год.
  • РАБОТА В ДОЧЕРНЕМ ОБЩЕСТВЕ ПЕРИМЕТРА КОМАНИИ РОСНЕФТЬ - ЭТО:
  • Работа в крупейшей и стабильной Компании в России, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
  • Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
  • Уникальные технологические и инновационные проекты;
  • Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений;
  • Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
  • Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, программы лояльности от партнеров, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
  • Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
  • Программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация).
Вакансия опубликована 13 июля 2023 в Губкинский
Услугу оказывает ООО "Хэдхантер" (ОГРН 1067761906805, ИНН 7718620740)