В связи с прогрессивным развитием федеральная торговая сеть «Пятерочка» объявляет конкурс на должность "Региональный менеджер по персоналу"

г. Новый Уренгой

X5 GROUP – крупнейшая в России продуктовая розничная сеть.
Стратегическая цель X5 RETAIL GROUP- прийти в каждый российский регион и сохранить лидерство в российской розничной торговле, расширяя сеть собственных розничных магазинов.

Обязанности:

• Организация процесса подбора персонала в магазины (в т.ч. вновь открывающиеся);
• Участие в проведении центров оценки;
• Организация и проведение аттестаций сотрудников кластера (для сотрудников магазинов);
• Ежедневный контроль и анализ основных показателей по работе с персоналом магазинов (текучесть, комплектность, абсентеизм, процент затрат на персонал от товарооборота магазина и т.д.);
• Контроль ведения кадрового делопроизводства специалистами по персоналу кластера;
• Согласование потребности в персонале по магазинам кластера;
• Еженедельное предоставление отчета по комплектности магазинов региона;
• Консультирование сотрудников своего кластера по вопросам управления персоналом.

Требования:

• Высшее образование
• Высшее образование (предпочтительно профильное - управление персоналом)
• Опыт работы в сфере HR (HR бизнес-партнер с функциями подбор, КДП, обучение, оценка) и/или на релевантной должности - от 3-х лет
• Опыт работы в торговых компаниях с численностью персонала от 1000 человек
• Знание трудового законодательства РФ
• Знание кадрового документооборота
• Навыки проведения собеседований, владение методами подбора персонала
• Уверенный пользователь ПК
• Ориентация на помощь и поддержку бизнеса
• Ориентированность на результат, умение работать в команде
• Умение быстро реагировать на изменения, готовность к динамичному темпу и большим объёмам задач и коммуникации

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РФ: стабильная заработная плата и полный социальный пакет
• Прозрачная и объективная система премирования (квартальный, годовой бонус);
• Командировки в рамках своего региона
• Возможность профессионального и карьерного роста: все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счёт Компании
• Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети («Пятерочка», «Перекресток», «Карусель»)
• Корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками.