Заведующий отделением новорожденных акушерского физиологического отделения №2-врач-неонатолог
- Мурманская область / Мурманск
- Опыт работы:
- ,
Требования:
"Лечебное дело", "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неонатология" или подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: "Анестезиология-реаниматология", "Педиатрия" и профессиональная переподготовка по специальности "Неонатология"
Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности "Неонатология", повышение квалификации по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье"
Стаж работы врачом-неонатологом не менее трех лет
Обязанности:
- Осуществляет динамическое наблюдение за здоровыми и больными новорожденными в лечебно-профилактических учреждениях акушерского и педиатрического профиля.
- Проводит необходимые диагностические и лечебно-профилактические мероприятия, включая первичную реанимационную помощь новорожденным в родильном зале.
- Проводит респиранторную терапию, включая аппаратную искусственную вентиляцию легких, пункцию плевральной полости и люмбальную пункцию, гемотрансфузию и операции обменного переливания крови.
- Применяет приборы, использующиеся в неонатологии.
- Обеспечивает соблюдение санитарно-противоэпидемического режима.
- Внедряет новые технологии, зарегистрированные в установленном порядке и направленные на повышение качества лечебно-диагностической работы.
- Ведет первичную учетную и отчетную документацию.
- Анализирует результаты своей работы.
- Проводит санитарно-просветительную работу с матерями и родственниками новорожденных.
- Соблюдает нормы этики и деонтологии.
- Организует и контролирует работу отделения.
- Планирует деятельность отделения.
- Осуществляет Контроль деятельности отделения.
Условия:
- оформление по ТК РФ, полный соц. пакет
Меры социальной поддержки:
- Выплата при первом трудоустройстве в государственную медицинскую организацию Калининградской области 675 000 рублей
- Предоставление субсидий на увеличение первоначального взноса по ипотечным кредитам на приобретение жилых помещений (но не более 30 % от стоимости жилого помещения)
- Компенсация расходов на оплату найма жилого помещения (до 6 месяцев)
- Софинансирование процентной ставки по ипотечным кредитам, что дает возможность получить ипотечный кредит по ставке до 6,5% годовых
- Предоставление субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, в совокупном доходе семьи которых размер оплаты жилого помещения и коммунальных услуг составляет более 22 %
- Предоставление служебного жилого помещения государственного и муниципального специализированного жилищного фонда
- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации от места их проживания до места прибытия на территорию Калининградской области по фактическим расходам
- Помощь в предоставлении места в детском дошкольном учреждении, образовательном учреждении.