Обязанности:

• Формирование команды (заявки на подбор персонала, организация собеседований, обратная связь, job-офферы)
• Партнерское взаимодействие по вопросам развития персонала
• Поддержание и развитие корпоративной культуры
• Внутренние HR коммуникации
• Взаимодействие с молодыми специалистами
• Работа с брендом работодателя

Требования:

• Знание Трудового законодательства РФ
• Знание бизнес-процессов в области управления персоналом
• Открытость к изменениям, готовность генерировать и предлагать инициативы
• Мобильность (готовность к переезду в города присутствия компании (ХМАО,ЯНАО)

Условия:

• Работа в г. Ноябрьск с релокационным пакетом для иногородних сотрудников

• Оформление по ТК РФ, на период стажировки срочный трудовой договор

• 5-дневная рабочая неделя, полный рабочий день
• Спорт и социальные программы для сотрудников
• Дополнительные льготы при вступлении в Профсоюзную организацию