Слесарь-ремонтник в РМЦ
ФосАгро
- от 164000 руб.
- Мурманская область / Кандалакша
- Опыт работы: От 1 года до 3 лет
- Полная занятость , Вахтовый метод
В управляемом предприятии ГК "ФосАгро" в КФ ООО "Механик" в Ремонтно-механическом цеху открыта вакансия Слесарь-ремонтник 4, 5 разряд
РАБОТА ВАХТОЙ В Г. КИРОВСК МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ.
ВАШИМИ ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ БУДУТ СЛЕДУЮЩИЕ:
- Разборка, ремонт, сборка и испытание сложных узлов и механизмов в ремонтно-механическом цеху.
- Ремонт, монтаж, демонтаж, испытание, регулирование, наладка агрегатов и машин, сдача после ремонта.
- Работа на сверлильном станке, гильотинных ножницах, вальцах.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
- Наличие удостоверения о присвоении профессии слесаря-ремонтника 4, 5, 6 разряда;
- Наличие действующих удостоверений стропальщика;
- Умение читать чертежи (обязательный навык).
- Навыки слесарной обработки деталей и узлов, изготовления сложных приспособлений для ремонта и монтажа.
- Опыт выполнения такелажных работ с применением подъемно - транспортных механизмов и специальных приспособлений.
- Опыт работы на гильотинных ножницах, вальцах.
- Опыт работы на сверлильном станке будет большим преимуществом.
- Ответственность. Организованность.
ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОЙ И КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Официальное трудоустройство с достойной заработной платой.
- Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года.
- График вахты: 2 месяца (рабочей вахты) Х 2 месяца межвахтового отдыха.
- Уровень заработной платы за вахту до 328 000 руб. после налогообложения.
- Оплата межвахты отдыха за 2 месяца до 35 000 руб. после налогообложения.
- Предоставление проживания за счет работодателя.
- Предоставление питания по талонам.
- ДМС (в т.ч. и стоматология).
- Санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи.
- Бесплатное посещение бассейна, бесплатные абонементы в спортивные центры города и пропуск на подъемники горнолыжного курорта.
- График работы: сменный.
- Иные компенсации и льготы предприятия по Коллективному Договору.