Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства - своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, оформление отпусков, больничных, ведение кадровой документации по сотрудникам;
• Проверка табелей;
• Подбор персонала;
• Участие в разработке и актуализации локально-нормативных актов и должностных инструкций;
• Ведение воинского учета;
• Подготовка кадровых документов для сдачи в архив;
• Подготовка и сдача кадровой отчетности;

Требования:

• ОБЯЗАТЕЛЬНО наличие профильного образования или прохождение программ профессиональной переподготовки в области управления персоналом в соответствии с действующим профстандартом;
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
• Знание суммированного учета рабочего времени;
• Знание Трудового кодекса РФ и иных федеральных законов, содержащих нормы трудового права;
• Владение 1С:ЗУП, Excel;
• Опыт и навыки работы в специализированных программах электронного документооборота;
• Внимательность, доброжелательность;
• Приветствуется опыт работы в сфере спорта.

Условия:

• График работы: 5/2, с 9.00 до 17.12
• Оформление по ТК РФ
• Лояльное руководство
• Квартальные премии
• Возможен вариант предоставления части отпуска в второй половине лета