Мы открываем вакансию Младшего менеджера по массовому подбору персонала на сегмент HoReCa.

В нашу команду нужен ПОЗИТИВНЫЙ человек, любящий ОБЩЕНИЕ, людей и командную работу.

С удовольствием возьмем кандидатов БЕЗ ОПЫТА работы, при наличии желания ПРОФЕССИОНАЛЬНО развиваться в подборе персонала.

Почему у нас хорошо:

* Мы - прямой работодатель.

* Фиксированный оклад на руки 37.500 р. + премия до 10.000 р.

* Еженедельные выплаты заработной платы.

* График работы 5/2 c 09:00 до 18:00 (МСК).

* Гибкое начало обеда (самостоятельно решаете когда).

* Оформление в 1-й рабочий день.

* Полностью удаленный формат работы.

* Классное профессиональное обучение перед началом работы.

* Плавный ввод в должность с опытным наставником, который прокачает твои навыки и поспособствует дальнейшему росту в компании.

Что нужно делать:

* Проводить телефонные интервью по холодной и теплой базе кандидатов.

* Выполнять плановые показатели по подбору.

* Приглашать на собеседования.

* Работать с соц. сетями (размещение рекламы, согласно выделенному бюджету).

* Вести отчетность на ежедневной основе о проделанной работе.

Наши пожелания:

* Грамотная речь.

* Высокая работоспособность.

* Наличие ПК.

* Наличие веб-камеры, микрофона.

Будет преимуществом:

* Опыт работы в сфере общепита, магазинах одежды, се​​​​​​​тевых продажах.

* ​​​​​​​ ​​​​​​​Хорошее знание соц. сетей.

Немного о нас:

Мы - СИЛЬНАЯ и АМБИЦИОЗНАЯ компания, работаем 20 лет на рынке труда!

Основной вид нашей деятельности - аутсорсинг и аутстаффинг линейного персонала, иными словами, мы отлично разбираемся в управлении кадрами. Сейчас под нашим руководством на различных площадках СПб и ЛО, Мск и МО трудятся более 2 000 человек.

Наши партнёры - это крупные отели, такие как Cosmos Hotel Group, Four Seasons, Wawelberg.
А так же производства - Яндекс, Hyundai.