• Выставление счетов за оказанные услуги, работа с договорами
• Сверка расчетов с покупателями и поставщиками
• Работа в системе Клиент-Банк: платежные поручения, банковские выписки
• Ведение первичного бухгалтерского учета
• Расчет заработной платы сотрудников (около 20 человек)
• Кадровый учет

• Опыт работы и/или наличие профильного образования
• Владение программами: 1С 8.3, Microsoft Word, Microsoft Excel
• Ответственность, исполнительность

• Трудоустройство согласно ТК, График: 5/2. Рабочий день с 9-30 до 18-00. Оплата поезда один раз в два года.
• Хороший коллектив
• Ежегодные премии
• Размер заработной платы обсуждается по результатам прохождения собеседования в зависимости от опыта и необходимых навыков (от 50000 руб на испытательном сроке, далее по согласованию).

Кандидатами в кадровый резерв могут быть граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, отвечающие следующим квалификационным требованиям:

наличие высшего образования по направлению подготовки (специальности) «Юриспруденция», «Правоведение», «Правоохранительная деятельность», «Государственное и муниципальное управление», «Судебная экспертиза», «Судебная
и прокурорская деятельность»;

без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.

ЗНАНИЕ:

• основ Конституции Российской Федерации;
• основ Устава края;
• законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе; законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции;
• нормативных правовых актов Российской Федерации и края, определяющих порядок рассмотрения обращений граждан;
• законодательства регламентирующего, деятельность суда;
• постановления Правительства края от 14.08.2008 г. № 43-п «Об утверждении Положения об агентстве по обеспечению деятельности мировых судей Красноярского края».

УМЕНИЕ:

• мыслить системно (стратегически);
• планировать, рационально использовать служебное время и контролировать свою служебную деятельность;
• работать с большим массивом информации и продуктивно действовать
• в напряжённых условиях;
• аргументированно обосновать предлагаемое решение, отстоять собственную точку зрения;
• конструктивно взаимодействовать с гражданами, представителями организаций, государственных органов;
• владеть приемами межличностных отношений;
• владеть официальным деловым стилем письма;
• владеть компьютерной и другой современной оргтехникой, работать
• с программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей (текстовыми редакторами, электронными таблицами, правовыми справочными
• системами, системой автоматизированного делопроизводства, почтовыми системами, Интернетом).

Должностные обязанности

• 1. Организация и исполнение работы по обеспечению процедуры судебного процесса мировым судьей на судебном участке.
  2. Подготовка запросов, писем, выписка повесток, осуществление вызова участников процесса и свидетелей.
  3. Подготовка и вывешивание списков дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании.
  4. Проверка наличия уведомления об извещении участников процесса.
  5. Проверка явки лиц, которые вызывались в судебное заседание, и отметка в повестках о времени их нахождения в суде.
  6. Ведение протокола судебного заседания.
  7. Ознакомление с протоколом (аудиопротоколом) судебного заседания участников процесса по их ходатайствам.
  8. Оформление разрешения на свидание с осуждённым.
  9. Оформление уголовных, гражданских, административных дел и дел об административных правонарушениях после их рассмотрения.
  10. Проставление отметки в журнале учёта дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании, о результатах их рассмотрения.
  11. Ведение делопроизводства в электронном виде с использованием ПК «Мировые судьи» в пределах исполнения должностных обязанностей.
  12. Своевременное внесение в ПК «Мировые судьи» информации о назначенных судебных заседаниях, о движении дел, находящихся в производстве мирового судьи судебного участка № --- в --- районе, для дальнейшего размещения в сети Интернет в соответствии с п.2 ч.1 ст.14 ФЗ-262 от 22.12.2008г.
  13. Изготовление копий судебных документов по рассмотренному делу.
  14. 14.Выписка исполнительных листов по делам, решения по которым подлежат немедленному исполнению.
  15. Оформление материалов, связанных с исполнением приговора.
  16. Оформление материалов в порядке выполнения отдельного судебного поручения.
  17. Выполнение иных поручений мирового судьи.
  18. Выполнение обязанностей временно отсутствующего гражданского служащего.

"Лента"- это одна из крупнейших федеральных розничных сетей России.

Наши сотрудники нам доверяют, потому что "Лента" - это атмосфера большой и дружной семьи, где заботятся и ценят работу каждого.

Выбирайте "Ленту" для работы и жизни!

• официальное оформление с 1-го рабочего дня
• гибкий график работы
• вознаграждение в связи с трудоустройством, +15 % к часовой ставке за первый месяц работы
• доплата за стаж от трех месяцев работы + 1150 руб. ежемесячно (увеличивается каждый год)
• стабильная выплата заработной платы еженедельно или 2 раза в месяц
• ежемесячное премирование по результатам работы
• оформление личной медицинской книжки за счет Компании
• вкусные обеды
• дополнительные скидки для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»
• бесплатная униформа
• обучение, возможность участия в профессиональных конкурсах
• подарки для сотрудников и для детей на праздники
• ДМС
• акция «Приведи друга, получи 10 000 Лента баллов».

• организация и контроль выполнения мероприятий по содержанию в исправном состоянии всех инженерных систем гипермаркета
• организация и контроль качества проведения профилактических, капитальных и текущих ремонтов обслуживающих устройств и оборудования
• взаимодействие с подрядными организациями по вопросам технического обслуживания торгового комплекса
• учет и обеспечение гипермаркета необходимыми расходными материалами
• обеспечение эксплуатации систем и оборудования с соблюдением требований правил эксплуатации электроустановок, тепловых энергоустановок и систем газораспределения и потребления, соблюдение норм охраны труда и экологической безопасности

• среднее специальное или высшее профессиональное (техническое) образование
• опыт работы в сфере обслуживания зданий и сооружений не менее 3 лет
• вашим преимуществом будет являться наличие действующих протоколов Ростехнадзора, в области промышленной безопасности: электроустановок, тепловых энергоустановок, систем газораспределения и потребления
• знание нормативных документов, регламентирующих производственно – хозяйственную деятельность предприятий
• уверенное владение ПК