Обязанности:

- Рассчитывать фонд заработной платы рабочих и служащих организации (в том числе работников вахтовым методом).

- Осуществлять контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, правильным установлением наименований профессий и должностей, применением тарифных ставок и сдельных расценок, должностных окладов, доплат и надбавок и коэффициентов к заработной плате, а также за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства.

- Вести учет показателей по труду и заработной плате, анализировать их и составлять установленную отчетность.

- Анализировать и изучать распределение времени сотрудников путем наблюдения, измерения и документирования рабочих операций в течение рабочего дня методом фотографии рабочего дня.

- Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

- Составлять штатные расписания в соответствии с утвержденной структурой управления, фондами заработной платы и действующими нормативами.

- Осуществлять контроль табелей учета рабочего времени и времени отдыха сотрудников.

Требования:

- Высшее образование

- Опытный пользователь ПК, MS Office (Excel, Word, 1C)

- Умение работать с большим объемом информации в условиях многозадачности

- Стрессоустойчивость, исполнительность, оперативность.

Условия:

- Место работы – г. Лабытнанги

- Оформление согласно ТК РФ

- График работы 5/2 с 09:00 – 18:00

- Заработная плата – до 74 000