ЗАО "Сервис-Газификация" - компания на протяжении 35 лет выполняющая функции строительного контроля заказчика на объектах нефтегазовой отрасли: Газпром, Газпромнефть, Сибур, Новатэк, Росатом, РусХимАльянс.

Мы работаем на крупнейших промышленных объектах федерального значения в России и за рубежом!

Приглашаем в Компанию команду: капитана, старшего помощника, старшего механика

Информация о судне:

Судно каботажное (deckcarrier), дедвейт 1200

Необходим один не каботажный переход из Китая в РФ (возможно под эту задачу привлечение другой команды, если у кандидатов не будет соответствующих сертификатов)

Перевозка генгруза (транспорт, техника, контейнеры в минимальных количествах)

Запланирован спуск на воду в декабре 2024 года

Регион эксплуатации А2, А3

Обязанности:

На этапе start-up:

1. Проведение испытаний
2. Осуществление приемки судна
3. Административная функция - ведение переписки с РРС, оформление необходимых разрешительных документов (подготовка необходимых журналов, планов, карт, приказов и т.д.)
4. Подготовка судна к эксплуатации (наклейки на кнопки, двери и пр.)
5. Подготовка судна к сдаче РРС и выходу с верфи

На постоянной основе:

1. Типовые обязанности в должности капитана, старшего помощника, старшего механика

Требования:

1. Высшее морское техническое образование, наличие аттестаций желательно
2. Желательно владение английским языком от уровня Intermediate
3. Уверенный пользователь ПК
4. Умение работать с большим объемом информации
5. Аккуратность, внимание к деталям
6. Дисциплинированность, ответственность, стрессоустойчивость
7. Мобильность, готовность к разъездному характеру работы (на этапе start-up Китай)
8. Опыт работы на предприятиях судостроения, судоремонта, эксплуатации судов или на производственных предприятиях морской индустрии приветствуется

Условия:

1. Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
2. Оплата труда своевременная
3. Оплата предварительного и периодических медицинских осмотров;
4. Корпоративная мобильная связь;
5. Возможность пройти обучение/получить аттестации за счет средств Компании;
6. Выплата материальной помощи по случаю Дня рождения, бракосочетания, рождения детей и т.д.;
7. Новогодние подарки детям сотрудников на Новый год (игрушки);
8. Корпоративные мероприятия по случаю празднования Нового года, 8 марта, 23 февраля, профессиональных праздников;
9. Дружный коллектив!

Присоединяйся, будем рады видеть тебя в нашей стабильной и развивающейся Компании, стань частью нашей команды!