АЛРОСА - крупнейшая в мире алмазодобывающая компания и единственная, которая объединяет весь производственный цикл от поисков и разведки алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними.

МЫ ПРИГЛАШАЕМ НА РАБОТУ: ЭЛЕКТРОСВАРЩИКА РУЧНОЙ СВАРКИ 4 разряда НАКС РД СК П. 1, П. 3; уч№3 г. Мирный САХА ЯКУТИЯ, ВАХТА

Что будет входить в ваши обязанности:

• Электросварочные работы по монтажу металлоконструкций и технологических трубопроводов.
• Сварка РД (ручная электродуговая). Сварка выполняется на технологических и магистральных трубопроводах (кроме газовых), сварка металлоконструкций.
• Строповка и перемещение груза с использованием универсальных средств такелажа и подъемных кранов.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по срочному трудовому договору от 6 до 12 месяцев с возможной пролонгацией, согласно ТК РФ;
• Заработная плата 2 раза в месяц без задержек, на любую банковскую карту;
• Билеты за счет предприятия (авиа АЛРОСА) и багаж (до 23 кг.) от базового населенного пункта (Москва, Санкт-Петербург, Краснодар/Сочи, Екатеринбург, Иркутск, Новосибирск, Красноярск, Якутск, Хабаровск. Усть-Кут);
• Компенсация расходов на прохождение медицинского осмотра, за счет работодателя;
• Надбавка за работу на Крайнем Севере с первого дня работы независимо от заработанного северного стажа;
• Компенсация вахтовикам за питание , выплачивается вместе зарплатой в размере 18000 руб. за месяц;
• Предоставляется проживание в общежитии койко-место;
• Предоставляется спецодежда и СИЗ с последующей сдачей при увольнении;
• Место работы - Республика Саха (Якутия) г. Мирный;
• График работы вахтовым методом: 60/30, смена по 10 часов с пн- пят, суб – 8 час, выходной воскресенье;

Требования к кандидату:

• Квалификационное удостоверение электросварщика ручной сварки 5 разряда;
• Удостоверение НАКС РД СК п.1 и п.3 желательно;
• Дополнительно удостоверение на высоту;
• Стаж работы сварщиком от 2-х лет;

АЛРОСА – мировой лидер по добыче алмазов и единственная компания, которая объединяет полный цикл производства от поиска алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. За более чем 65 лет своей истории мы преодолели огромный путь от одной геологической экспедиции до группы предприятий в разных городах России. Компания сочетает накопленную годами уникальную экспертизу и современные технологии, в том числе цифровые решения на производстве. Коллектив АЛРОСА – это более 30 тысяч профессионалов своего дела, каждому из которых мы предлагаем достойную оплату труда и соцпакет, возможности для развития и роста, уверенность в завтрашнем дне.

АЛРОСА: Алмазный лидер. Стабильное будущее.

Направление WFM (Workforce Management) управляет трудовыми ресурсами в Яндексе. Основная задача — обеспечить всю службу поддержки Яндекса нужным количеством сотрудников в нужное время. Ищем аналитика, которому предстоит развивать направление вместе с командой.

Какие задачи вас ждут:

• прогнозировать рабочую нагрузку и планировать расписание сотрудников;
• контролировать выработку и эффективность сотрудников, распределять отпуска;
• фиксировать фактические данные и анализировать их;
• выполнять дополнительные задачи по анализу данных.

Мы ждём, что вы:

• готовы работать в режиме многозадачности;
• отлично знаете Excel: понимаете логику функций, умеете писать сложные и длинные формулы, используете именованные ячейки и диапазоны, понимаете, как работает Power Query;
• любите цифры и обладаете аналитическим складом ума;
• профессионально работаете с большими объёмами данных;
• работали руководителем, помощником руководителя, аналитиком или планировщиком в контактном центре;
• хорошо разбираетесь в операционных показателях и основах статистики.

Что мы предлагаем:

• официальное трудоустройство, полную занятость;
• удалённую работу и график 5/2, с 9 до 18 часов по Москве;
• стабильный доход, средний уровень которого при полной занятости — от 60 000 рублей (после вычета налога). Возможны премии до 15 000 рублей;
• возможности роста и развития;
• оплачиваемое онлайн-обучение перед стартом;
• оплату больничных и отпусков;
• онлайн-консультации врачей и страхование от несчастных случаев (подключается через 3 месяца работы);
• компенсацию затрат на интернет;
• скидки от партнёров и на продукты Яндекса;
• дружную и активную команду, которая всегда поможет и подбодрит мемами в чате.

Обязанности:
- Сопровождение программ "1С:Бухгалтерия государственного учреждения", "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения";
- Взаимодействие с организациями Франчайзи по сопровождению 1С (Контроль выполнения работ, учет часов и качество исполнения услуги);
- Оказывать помощь бухгалтерам в составлении заявок в фирму франчайзи 1с;
- Консультирование сотрудников по вопросам ведения кадрового, бухгалтерского учета и отчетности в программе 1С;
- Обучение сотрудников работе в программе;
- Составление технических заданий под требования пользователей;

Требования:
- Образование не ниже среднего специального;
- Желание много обучаться и приобретать новые навыки;
- Понимание работы клиент-серверных технологий;
- Умение объяснять сложное простым языком;
- Понимание основ кадрового, бухгалтерского учета и расчета заработной платы на базовом уровне;
- Бухгалтерское, экономическое или образование в сфере IT;
- Опыт работы связанной с технической поддержкой как Администратор 1С или поддержкой других бухгалтерских программ - от 1 года или как Пользователь 1С от 3 лет.

Приветствуется:

- Опыт работы с конфигурациями "Зарплата и управление персоналом", "Управление предприятием", "Бухгалтерия предприятия", "Документооборот", "CRM" и прочими аналогами, разработанными на БСП, при отсутствии опыта работы с конфигурациями "Бухгалтерия государственного учреждения" и "Зарплата и кадры государственного учреждения";
- Наличие сертификатов 1С;
- Опыт работы с СБИС, СИР, УФК и др.;
- Опыт в разработке программного обеспечения 1С, дополнительных форм, отчетов и т.д.
- Опыт работы с другими языками программирования.

Условия:
- Официальное оформление по ТК РФ, от 45 дней отпуска, учебный отпуск, компенсация проезда к месту отдыха, материальная помощь;
- Возможность ежегодного прохождения курсов повышения квалификации;
- График работы 5\2: график с 8:30 до 16.45 (птн: с 8:30 до 16:30), график с 8:30 до 17.45 (птн: с 8:30 до 16:30).
- Наставничество до полного введения в работу на старте;
- Отличная возможность профессионального роста.