Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия.

Обязанности:

- организация работы магазина и сотрудников;

- выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь;

- взаимодействие с проверяющими органами;

- ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина;

- контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация;

- инвентаризации.

Условия:

- ЗП 2 раза в месяц (13 и 28 числа);

- оформление по ТК РФ;

- график работы 2/2 (можем рассмотреть 5/2, гибкий график);

- финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях;

- доплата к длительному больничному;

- медицинская книжка за счет компании;

- скидки в магазинах сети, скидки от партнеров;

- оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем;

- медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов;

- подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.