Совкомбанк — «золотой» работодатель по версии издания Forbes. У нас работает больше 36 000 человек, каждый из которых уверен в завтрашнем дне.

Если ты общительный, активный и знаешь, как рассказать о продукте так, чтобы заинтересовать клиента – эта вакансия для тебя!

От нас:

• гибкий график 5/2 , выходные плавающие, также можно выбрать в качестве подработки
• оформление по договору ГПХ с отчислениями в ПФР
• бонус за обучение от 3000 руб и выше
• средний доход 56 000 руб./мес (выплата 1 раз в месяц)
• улучшенный соц. пакет (льготное кредитование и ОСАГО / ДМС)
• карьерный рост каждые 6 месяцев
• обучение у лучших тренеров нашего банка

Что нужно делать:

• консультировать клиентов по продуктам банка
• презентовать и подбирать клиентам банковские продукты
• заполнять кредитные заявки с клиентами Банка по телефону

Требования:

• ноутбук или стационарный компьютер.
• стабильный интернет, с хорошей скоростью, не мобильный
• гарнитура
• тихое место на время работы
• ip-телефонию банк вам предоставит бесплатно
• опыт работы не требуется (мы всему научим)
• внимательность, желание общаться с людьми по телефону и зарабатывать!

• Условия:
• Заработная плата указана за 30 рабочих дней
• Вахтовый метод работы 30/30
• Работа в НАО (месторождения Р.Требса)
• Социальный пакет
• Пункт сбора: г. Уфа, г. Москва (оплата проезда за счет работодателя от базового города до места работы и обратно)
• Социальные льготы и гарантии:
• добровольное медицинское страхование;
• страхование от несчастных случаев на производстве;
• обеспечение средствами индивидуальной защиты (для вакансий, которым это актуально);
• санаторно-курортное лечение;
• расширенный социальный пакет;
• широкая региональная сеть базовых городов (для вакансий, которым это актуально);
• единовременное премирование по итогам работы за год;
• премирование к профессиональному празднику - Дню работников нефтяной и газовой; промышленности, негосударственное пенсионное обеспечение.

Обязанности:

• руководство вахтой буровой бригадой
• бурение нефтяных скважин

Требования:

• профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих или среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих и стаж работы при наличии среднего профессионального образования - не менее одного года по профессии бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ с более низким (предыдущим) разрядом, при наличии профессионального обучения - не менее пяти лет по профессии бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ с более низким разрядом (в том числе не менее одного года по профессии с предыдущим разрядом)
• наличие обучения по ГНВП

Условия:

• вахтовый метод
• постоянный трудовой договор

Обязанности:

• Ремонт, сборка, регулировка и сдача в соответствии с технологическими условиями сложных агрегатов и узлов автомобилей.
• Регулировка зазоров технологического оборудования, узлов и агрегатов спецтехники
• Диагностирование и регулировка систем и агрегатов автомобилей, обеспечивающих безопасность движения.
• Выполнение работ на шиномонтажном стенде, мелкого ремонта автомобильной шины.
• Умение проводить техобслуживание спец техники (ДВС АКПП Caterpiller, Allison, КАМЕНС, Камаз, Урал)
• Умение проведения ремонта по ходовой части п/прицепов SAF,BPW
• Умение ведения журналов, контроль и учет запасных частей по закупке и списанию.

Требования:

• Опыт работы механиком с оборудованием для выполнения цементных работ

• Среднее профессиональное образование

• Умение работать в команде

Условия:

• Работа с штате крупнейшей нефтесервисной компании;
• Вахтовый метод работы 30/30;
• Бронирование граждан находящихся в запасе и подпадающих под бронирование по возрасту и ВУС (для военнообязанных);
• Оплата билетов для проезда от места проживания до места работы и обратно; предоставляется проживание в квартирах (для работников вахтовым методом);
• Компенсация питания;
• ДМС со стоматологией для сотрудника и близкого родственника; страхование от несчастных случаев;
• Оплата медосмотра (первичный и ежегодный);
• Корпоративные подарки за юбилей работы, новогодние подарки для детей;
• Профессиональное обучение и наставничество;
• Корпоративные мероприятия (Family day, One Weatherford day);
• Дополнительные выплаты при разных жизненных cобытиях;
• Выплата компенсации за северный стаж (доплата до максимума, даже если стаж выработан не полностью или отсутствует);
• Максимальное количество дополнительных дней отпуска за вредные условия труда согласно ТК РФ и СОУТ;
• Оплата повышенных пенсионных взносов для льготных профессий, дающих право на досрочную пенсию;
• Коллективный договор (мат помощь на бракосочетание, рождение).

• Обслуживание двигателей внутреннего сгорания.
• Принимать непосредственное участие в демонтаже, монтаже и испытании ДВС.
• Выявлять и устранять неисправности в работе ДВС и отдельных узлов.
• Контролировать работу и следить за исправностью: агрегатов, генераторов, топливных насосов и вспомогательных механизмов.
• Выполнять текущий ремонт и участвовать в капитальных ремонтах двигателей. Вскрытие, осмотр, сборка и разборка двигателей при ревизии.
• Своевременно устранять все неисправности, обнаруженные в процессе работы оборудования, обо всех неисправностях докладывать непосредственному руководителю.

• Знание нормативно-технических документов;
• Знание правил обслуживания двигателей внутреннего сгорания, топливного оборудования
• Навыки ремонта, технического обслуживания ДГУ.

Условия:

• Вахтовый метод работы 45*45;
• Заработная плата указана за вахту 201 000 рублей;
• Место работы: с. Гыда, Тазовский район, ЯНАО;
• Компенсация билетов;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;

• Коллективный договор, предоставление всех льгот в связи с работой в Районе Крайнего Севера (льготный отпуск), северный стаж).

• Условия:
• Заработная плата указана за 30 рабочих дней
• Вахтовый метод работы 30/30
• Работа в НАО (месторождения Р.Требса)
• Социальный пакет
• Пункт сбора: г. Уфа, г. Москва (оплата проезда за счет работодателя от базового города до места работы и обратно)
• Социальные льготы и гарантии:
• добровольное медицинское страхование;
• страхование от несчастных случаев на производстве;
• обеспечение средствами индивидуальной защиты (для вакансий, которым это актуально);
• санаторно-курортное лечение;
• расширенный социальный пакет;
• широкая региональная сеть базовых городов (для вакансий, которым это актуально);
• единовременное премирование по итогам работы за год;
• премирование к профессиональному празднику - Дню работников нефтяной и газовой; промышленности, негосударственное пенсионное обеспечение.

• Ведение отдельных видов работ технологического процесса бурения скважин на нефть, газ установками глубокого бурения под руководством бурильщика ЭРБС на н/г 7 разряда (руководитель вахты). Участвовать в работах по укладке бурильных и обсадных труб, компоновке бурильных труб, опрессовке бурильных труб. Управлять работой автоматических и машинных ключей при креплении колонн и спуско - подъемных операциях. Контролировать постоянный долив скважины при спуско-подъемных операциях и спуске обсадных колонн. Контролировать состояние талевого блока, кронблока, талевого каната, элеваторов, роликов подвески машинных ключей и канатов вспомогательных лебедок. Выполнять зачистки кустовых площадок, в том числе с использованием инженерной техники и т.д.

• профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих или среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих и опыт практической работы не менее одного года по профессии с более низким

• Действующие инструкции по технологии, технике и организации производства. Характерные признаки неисправностей в работе оборудования, порядок проведения испытания блокировок и предохранительных устройств. Устройство и технические характеристики реактивно-турбинных и роторно-турбинных буров. Технология спуска обсадных колонн методом флотации, руководство по монтажу и эксплуатации системы спуска обсадных колонн. Конструкция, технические характеристики и руководство по эксплуатации устройств ступенчатого цементирования, подвесок и фильтрующей части хвостовиков, опрессовочных устройств, параметры опрессовок. Технология спуска обсадных колонн методом флотации, руководство по монтажу и эксплуатации системы спуска обсадных колонн и т.д.

  Основные сведения по геологии месторождений, технологическом процессе добычи нефти, газа, технологический процесс и виды работ по освоению эксплуатационных и испытанию разведочных скважин. Назначение, устройство и технические характеристики применяемого оборудования, механизмов, инструментов, правила их эксплуатации. Методы оснастки талевой системы, устройство маршевых лестниц, полатей, устройств для установки свечей подкроноблочной площадки. Типы, размеры, маркировку резьбы, прочностные характеристики обсадных, бурильных и насосно-компрессорных труб. Физико-химические свойства буровых растворов и химических реагентов для приготовления и обработки бурового раствора, методы его приготовления, восстановления и повторного использования и т.д.

• дополнительное профессиональное обучение: Стропальщик; Контроль скважины при ГНВП

• Организация бесперебойного электроснабжения потребителей электроэнергии;

• Контроль за состоянием электросетевого оборудования напряжением не выше 6 кВ, своевременное устранение неисправностей;

• Руководство подчиненным персоналом;

• Организация безопасного проведения работ;

• Формирование бригад для ремонта и обслуживания электросетевого оборудования.

• Умение проводить и контролировать ТО, ТР, КР оборудования ВЛЭП, РУ, ТП 6/0,4 кВ;
• Знание правил эксплуатации ВЛЭП, РУ, ТП; умение производить оперативные переключения в сетях 0,4–6кВ;
• Умение составлять отчётные документы в своей компетенции; умение осуществлять руководство и управление подчинённым персоналом;
• Знание основ электротехники, электроники ПТЭЭСиС, ПУЭ, ППБ, ПБ, нормативной документации электроэнергетической отрасли.

• Вахтовый метод работы 45*45;
• Заработная плата указана за вахту;
• Место работы: с. Гыда, Тазовский район, ЯНАО;
• Компенсация проезда;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;

• Коллективный договор, предоставление всех льгот в связи с работой в Районе Крайнего Севера (льготный отпуск), северный стаж.

• Организация бесперебойного электроснабжения потребителей электроэнергии;

• Контроль за состоянием электросетевого оборудования напряжением не выше 6 кВ, своевременное устранение неисправностей;

• Руководство подчиненным персоналом;

• Организация безопасного проведения работ;

• Формирование бригад для ремонта и обслуживания электросетевого оборудования.

• Умение проводить и контролировать ТО, ТР, КР оборудования ВЛЭП, РУ, ТП 6/0,4 кВ;
• Знание правил эксплуатации ВЛЭП, РУ, ТП; умение производить оперативные переключения в сетях 0,4–6кВ;
• Умение составлять отчётные документы в своей компетенции; умение осуществлять руководство и управление подчинённым персоналом;
• Знание основ электротехники, электроники ПТЭЭСиС, ПУЭ, ППБ, ПБ, нормативной документации электроэнергетической отрасли.

• Вахтовый метод работы 45*45;
• Заработная плата указана за вахту;
• Место работы: с. Гыда, Тазовский район, ЯНАО;
• Компенсация проезда;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;

• Коллективный договор, предоставление всех льгот в связи с работой в Районе Крайнего Севера (льготный отпуск), северный стаж.

Крупнейшая Карельская компания в сфере продаж и обслуживания инструмента, оборудования, техники, товаров для туризма и отдыха «Сила» приглашает специалистов по продажам!

Чем вам предстоит заниматься:

• Активная работа с покупателями.
• Заказ, приемка и отправка товара.
• Размещение товара в торговом зале.
• Контроль актуальности ценников, размещение обновленных ценников в торговом зале (в том числе, работа с Coral Draw).
• Работа с кассой (оплата, возврат, бонусные и подарочные карты).
• Поддержание порядка на рабочем месте согласно стандартам компании.

Что мы ждем от кандидата:

• Вы - социальный, общительный и открытый.
• Вы проявляете инициативу в работе с покупателями.
• Вы ответственно подходите к выполнению задач.
• Вы готовы к работе в режиме многозадачности.
• Знание ассортимента магазинов нашей сети будет вашим преимуществом.
• Готовы рассмотреть сотрудников без опыта работы.

Что мы предлагаем:

• Комфортный график 5/2 с плавающими выходными. График составляется на 2 недели вперед, что дает вам возможность спланировать свои дела.
• Стабильный оклад от 55000, с возможностью дальнейшей индексации. Ваш опыт и профессионализм – то, на что мы обращаем внимание.
• Ежемесячные мотивационные программы: выполнение плана по продажам и прочим показателям. У вас есть возможность влияния на свои дополнительные денежные бонусы.
• Дополнительная мотивационная премия за приведенных друзей.
• Корпоративные мероприятия и подарки для сотрудников.
• Скидки на весь ассортимент магазинов нашей сети.
• Возможность дальнейшего развития в компании (розница, офис или склад).

Наши магазины расположены в 12 городах Карелии. Центральный офис расположен в Петрозаводске. Вы можете ознакомиться с полным списком наших вакансий на сайте hh.ru.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа с готовой базой клиентов, без привлечения
• Подписание банковских документов с клиентом
• Помощь в подключении онлайн-сервисов Банка
• Кросс-продажи с последующим оформлением заявки на банковские продукты
  

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К СОИСКАТЕЛЮ:

• Уровень образования: среднее - специальное/высшее/незаконченное высшее
• Готовность к разъездному характеру работы
• Быстрая обучаемость
• Наличие смартфона с ОС Android для доступа к личному кабинету

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа с готовой базой клиентов, без привлечения
• Подписание банковских документов с клиентом
• Помощь в подключении онлайн-сервисов Банка
• Кросс-продажи с последующим оформлением заявки на банковские продукты
  

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К СОИСКАТЕЛЮ:

• Уровень образования: среднее - специальное/высшее/незаконченное высшее
• Готовность к разъездному характеру работы
• Быстрая обучаемость
• Наличие смартфона с ОС Android для доступа к личному кабинету