Обязанности:

• Эксплуатация, мониторинг, контроль состояния, техническое обслуживание и ремонт силовых электрических сетей, узлов распределения и учета электроэнергии;

• Обеспечение бесперебойного и качественного снабжения объектов связи электрической энергией;

• Обеспечение экономного и рационального использования электрической энергии.

• Среднее специальное или высшее образование;
• Отсутствие боязни высоты;
• Опыт работы в сферах электроэнергетики, связи, будет преимуществом.

Условия:

Работа в Ростелекоме —это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться!

• Стабильный и прозрачный доход с первого месяца: оклад + ежемесячные премии + годовая премия;
• Доплата за управление корпоративного транспорта;
• Разъездной характер работы;
• Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами;
• Медстраховка после испытательного срока (телемедицина),жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка),помощь корпоративного психолога и юриста;
• Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность
• Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.

ПРИВЕТ!

BEFREE – бренд молодежной одежды родом из Петербурга. Инклюзивность, человечность и любовь к моде – наши главные ценности.

Мы делаем одежду для всех, кто любит молодежную моду - неважно сколько ему лет, какой у него размер одежды, внешность, профессия и увлечения.

Ищешь работу в фэшн индустрии и разделяешь наши ценности? Тогда тебе точно у нас понравится!

Присоединяйся и стань частью #befreecommunity!

ПОЧЕМУ У НАС КЛАССНО:

• график работы: 5/2 (вс и пн выходные) с 10:00 до 19:00, с 13:00 до 22:00
• оформляем официально – белая зарплата, оплачиваемые больничные и отпуска

• заботимся о твоем здоровье: ДМС после 6-ти месяцев работы

• даем каждому возможность вырасти и сделать карьеру в фэшн-бренде
• проводим интересные профессиональные тренинги
• а еще у нас молодой коллектив с горящими глазами
• и супер-бонус: 50% скидка на нашу одежду!

МЫ ИЩЕМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ:

• интересуешься модой
• умеешь работать в команде
• готов учиться и узнавать новое
• динамичный, открытый и ответственный

ЧТО ТЫ БУДЕШЬ ДЕЛАТЬ:

• вдохновлять команду на выполнение плана
• управлять командой магазина
• работать с коммерцией
• организовывать прием и презентацию товара в магазине
• организовывать инвентаризации и переоценки
• соблюдать кассовую дисциплину

ДО ВСТРЕЧИ В BEFREE!

• В соответствии с должностной инструкцией
• Правилами внутреннего трудового распорядка

• Высшее образование по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия"
• Сертификат специалиста или аккредитация по специальности "Детская хирургия"

• Наличие медицинской книжки
• Меры социальной поддержки

• 1) Предоставление выплаты: выплаты медицинским работникам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области составляет 450000 (четыреста пятьдесят тысяч) рублей.

  2) Компенсация за найм жилья: компенсации подлежит оплата не более 6 (шести) месяцев найма жилого помещения. Максимальный размер компенсации стоимости одного месяца найма жилого помещения не может превышать 15000 (пятнадцати тысяч) рублей.

  3) Субсидирование первоначального взноса по ипотечному кредиту: претендовать на получение выплаты — субсидии первоначального взноса по ипотечному кредиту . При этом их стаж в работе по специальности должен быть больше 3 лет.

  4)Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи ,а так же провоза багажа в пределах территории Российской Федерации от места их проживания до места прибытия на территорию Калининградской области по фактическим расходам не предоставляется.

  Более подробно с мерами социальной поддержки возможно ознакомиться в Постановлении Правительства Калининградской области от 02.04.2018 № 170 «Об установлении порядков и размеров выплаты при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области и компенсации расходов на оплату найма жилого помещения жилищного фонда коммерческого использования, расположенного на территории Калининградской области, медицинским работникам, имеющим высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование»

• В соответствии с должностной инструкцией
• Правилами внутреннего трудового распорядка

• Высшее образование по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия"
• Сертификат специалиста или аккредитация по специальности "Детская хирургия"

• Наличие медицинской книжки
• Меры социальной поддержки

• 1) Предоставление выплаты: выплаты медицинским работникам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области составляет 450000 (четыреста пятьдесят тысяч) рублей.

  2) Компенсация за найм жилья: компенсации подлежит оплата не более 6 (шести) месяцев найма жилого помещения. Максимальный размер компенсации стоимости одного месяца найма жилого помещения не может превышать 15000 (пятнадцати тысяч) рублей.

  3) Субсидирование первоначального взноса по ипотечному кредиту: претендовать на получение выплаты — субсидии первоначального взноса по ипотечному кредиту . При этом их стаж в работе по специальности должен быть больше 3 лет.

  4)Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи ,а так же провоза багажа в пределах территории Российской Федерации от места их проживания до места прибытия на территорию Калининградской области по фактическим расходам не предоставляется.

  Более подробно с мерами социальной поддержки возможно ознакомиться в Постановлении Правительства Калининградской области от 02.04.2018 № 170 «Об установлении порядков и размеров выплаты при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области и компенсации расходов на оплату найма жилого помещения жилищного фонда коммерческого использования, расположенного на территории Калининградской области, медицинским работникам, имеющим высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование»

• оказание медицинской помощи по профилю "детская кардиология"

• Сертификат специалиста или аккредитация по специальности "Детская кардиология"

• Наличие медицинской книжки
• Меры социальной поддержки

• 1) Предоставление выплаты: выплаты медицинским работникам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области составляет 540000 (для врача-детского кардиолога ) рублей.

  2) Компенсация за найм жилья: компенсации подлежит оплата не более 6 (шести) месяцев найма жилого помещения. Максимальный размер компенсации стоимости одного месяца найма жилого помещения не может превышать 15000 (пятнадцати тысяч) рублей.

  3) Субсидирование первоначального взноса по ипотечному кредиту: претендовать на получение выплаты — субсидии первоначального взноса по ипотечному кредиту . При этом их стаж в работе по специальности должен быть больше 3 лет.

  Более подробно с мерами социальной поддержки возможно ознакомиться в Постановлении Правительства Калининградской области от 02.04.2018 № 170 «Об установлении порядков и размеров выплаты при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области и компенсации расходов на оплату найма жилого помещения жилищного фонда коммерческого использования, расположенного на территории Калининградской области, медицинским работникам, имеющим высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование»

• оказание медицинской помощи по профилю "детская кардиология"

• Сертификат специалиста или аккредитация по специальности "Детская кардиология"

• Наличие медицинской книжки
• Меры социальной поддержки

• 1) Предоставление выплаты: выплаты медицинским работникам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области составляет 540000 (для врача-детского кардиолога ) рублей.

  2) Компенсация за найм жилья: компенсации подлежит оплата не более 6 (шести) месяцев найма жилого помещения. Максимальный размер компенсации стоимости одного месяца найма жилого помещения не может превышать 15000 (пятнадцати тысяч) рублей.

  3) Субсидирование первоначального взноса по ипотечному кредиту: претендовать на получение выплаты — субсидии первоначального взноса по ипотечному кредиту . При этом их стаж в работе по специальности должен быть больше 3 лет.

  Более подробно с мерами социальной поддержки возможно ознакомиться в Постановлении Правительства Калининградской области от 02.04.2018 № 170 «Об установлении порядков и размеров выплаты при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области и компенсации расходов на оплату найма жилого помещения жилищного фонда коммерческого использования, расположенного на территории Калининградской области, медицинским работникам, имеющим высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование»

• оказание медицинской помощи по профилю "инфекционные болезни"

• Наличие медицинской книжки

• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности "инфекционные болезни".
• Меры социальной поддержки:

• 1) Предоставление выплаты: выплаты медицинским работникам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области составляет 585 000 рублей (для врача-инфекциониста).

• 2) Компенсация за найм жилья: компенсации подлежит оплата не более 6 (шести) месяцев найма жилого помещения. Максимальный размер компенсации стоимости одного месяца найма жилого помещения не может превышать 15000 (пятнадцати тысяч) рублей.

  3) Субсидирование первоначального взноса по ипотечному кредиту: претендовать на получение выплаты — субсидии первоначального взноса по ипотечному кредиту . При этом их стаж в работе по специальности должен быть больше 3 лет.

  Более подробно с мерами социальной поддержки возможно ознакомиться в Постановлении Правительства Калининградской области от 02.04.2018 № 170 «Об установлении порядков и размеров выплаты при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области и компенсации расходов на оплату найма жилого помещения жилищного фонда коммерческого использования, расположенного на территории Калининградской области, медицинским работникам, имеющим высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование»

• оказание медицинской помощи по профилю "инфекционные болезни"

• Наличие медицинской книжки

• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности "инфекционные болезни".
• Меры социальной поддержки:

• 1) Предоставление выплаты: выплаты медицинским работникам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области составляет 585 000 рублей (для врача-инфекциониста).

• 2) Компенсация за найм жилья: компенсации подлежит оплата не более 6 (шести) месяцев найма жилого помещения. Максимальный размер компенсации стоимости одного месяца найма жилого помещения не может превышать 15000 (пятнадцати тысяч) рублей.

  3) Субсидирование первоначального взноса по ипотечному кредиту: претендовать на получение выплаты — субсидии первоначального взноса по ипотечному кредиту . При этом их стаж в работе по специальности должен быть больше 3 лет.

  Более подробно с мерами социальной поддержки возможно ознакомиться в Постановлении Правительства Калининградской области от 02.04.2018 № 170 «Об установлении порядков и размеров выплаты при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области и компенсации расходов на оплату найма жилого помещения жилищного фонда коммерческого использования, расположенного на территории Калининградской области, медицинским работникам, имеющим высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование»

Обязанности:

Продвижение торговой марки по оптовым и розничным каналам

Увеличение объема продаж

Расширение АКБ

Подготовка и сдача отчетов

Сбор заявок

Работа с прайсами, рекламными материалами

Работа с возражениями

Работа в торговых точках по мерчандайзингу

Контроль дебиторской задолженности

Требования:

• Уверенный пользователь ПК
• Опыт работы с документами
• Желателен опыт работы в сфере продаж продуктов питания
• Грамотная и уверенная речь
• Хорошие коммуникативные навыки
• Ответственность, исполнительность

Условия:

• Возможность карьерного роста

• Стабильная и своевременная выплата заработной платы

• мотивация по результатам работы

• Работа в стабильной, развивающейся компании
• Оформление по ТК РФ

• сертификат или аккредитация по специальности "сестринское дело в педиатрии"
• наличие медицинской книжки

• постоянно
• 1,0 ставки
• Меры социальной поддержки:

• Предоставление выплаты: выплата медицинской сестре перевязочной при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области составляет 315000 рублей.

• Компенсация за найм жилья: компенсации подлежит оплата не более 6 (шести) месяцев найма жилого помещения. Максимальный размер компенсации стоимости одного месяца найма жилого помещения не может превышать 15000 (пятнадцати тысяч) рублей.

• Субсидирование первоначального взноса по ипотечному кредиту: претендовать на получение выплаты — субсидии первоначального взноса по ипотечному кредиту — могут медицинские работники за исключением младшего медицинского персонала. При этом их стаж в работе по специальности должен быть больше 3 лет.

• Более подробно с мерами социальной поддержки возможно ознакомиться в Постановлении Правительства Калининградской области от 02.04.2018 № 170 «Об установлении порядков и размеров выплаты при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Калининградской области и компенсации расходов на оплату найма жилого помещения жилищного фонда коммерческого использования, расположенного на территории Калининградской области, медицинским работникам, имеющим высшее профессиональное образование, среднее профессиональное образование»