Обязанности:

• Организация работы персонала

• Контроль заказов, приемки товара и списаний

• Участие в ревизиях магазина

• Участие в выполнении плана по товарообороту и ключевых показателей

Требования:

• Готовность пройти оплачиваемое обучение на должность (без выезда в другие города)

• Знание ПК

Условия работы:

• Официальное трудоустройство и "белая" заработная плата. Наличие льготного отпуска

• Графика работы 2/2

• Возможность роста до должности Директор магазина через 3 месяца работы

ЮВЕЛИРНАЯ СЕТЬ 585 GOLD ПРИГЛАШАЕТ ПРОДАВЦА-КОНСУЛЬТАНТА В КОМАНДУ МАГАЗИНА НА ЛЕНИНГРАДСКИЙ ПР-Т 38!

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Полностью белую заработную плату (оклад + премии) с выплатой 2 раза в месяц.
• Оформление с первого дня работы и оплачиваемую стажировку.
• Обучение у лучших бизнес-тренеров в корпоративном университете.
• Удобный сменный график 2/2.
• Работу в стабильной устойчивой компании с известным брендом.
• Насыщенную корпоративную жизнь: конкурсы с ценными призами и выездные корпоративы для лучших сотрудников! Скидки на покупку ювелирных украшений, дружелюбный коллектив, поддержку руководства и наставников.
• Уважение и признание ценности вклада каждого сотрудника компании в общий результат.

КАК БУДЕТ ВЫГЛЯДЕТЬ ТВОЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ:

• Консультирование покупателей, помощь с подбором ювелирных изделий.
• Работа с интернет-каталогом для заказа ювелирных изделий с доставкой в магазин.
• Выкладка товара и оформление витрин.
• Поддержание порядка на своем рабочем месте и в магазине.
• Прием и оценка ювелирных изделий и драгоценных камней в ломбард.
• Соблюдение регламентов и стандартов работы компании.

ЧЕГО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ТЕБЯ:

• Желание работать в продажах и приносить людям радость, помогая им с выбором ювелирных изделий.
• Грамотную речь, умение общаться и находить подход к каждому покупателю.
• Уверенное пользование ПК.
• Желание обучаться и узнавать новое.
• Приветствуется (но не обязателен!) опыт работы на должностях продавец-консультант, кассир, администратор, специалист по работе с клиентами.

СТАНЬ ЧАСТЬЮ КРУПНЕЙШЕЙ ФЕДЕРАЛЬНОЙ КОМПАНИИ И НАШЕГО ДРУЖНОГО КОЛЛЕКТИВА!

ЗВОНИ ИЛИ ПИШИ НАМ, МЫ ЖДЕМ ИМЕННО ТЕБЯ!!!

Требования:

Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология» или Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Неонатология» или «Нефрология» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Анестезиология-реаниматология»

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Анестезиология-реаниматология»

Должностные обязанности.

- динамическое наблюдение за здоровыми и больными новорожденными,

- проводит необходимые диагностические и лечебно-профилактические мероприятия, включая первичную реанимационную помощь новорожденным в родильном зале,

- проводит респираторную терапию, включая аппаратную искусственную вентиляцию легких, пункцию плевральной полости и люмбальную пункцию, гемотрансфузию и операции обменного переливания крови

- применяет приборы, использующиеся в неонатологии (инкубаторы, респираторы, лампы фототерапии, следящее оборудование, инфузионные насосы)

- обеспечивает соблюдение санитарно-противоэпидемического режима

- внедряет новые технологии, зарегистрированные в установленном порядке и направленные на повышение качества лечебно-диагностической работы

- ведет первичную учетную и отчетную документацию

- анализирует результаты своей работы

- проводит санитарно-просветительную работу с матерями и родственниками новорожденных о пользе и современных методах грудного вскармливания, о методике грудного вскармливания, об уходе за новорожденным и профилактике развития патологических состояний, оказывает психологическую поддержку родственникам больных детей

- соблюдает нормы этики и деонтологии.

Условия:

оформление по ТК РФ, полный соц. Пакет

Меры социальной поддержки:

- Выплата при первом трудоустройстве в государственную медицинскую организацию Калининградской области 675 000 рублей

- Предоставление субсидий на увеличение первоначального взноса по ипотечным кредитам на приобретение жилых помещений (но не более 30 % от стоимости жилого помещения)

- Компенсация расходов на оплату найма жилого помещения (до 6 месяцев)

- Софинансирование процентной ставки по ипотечным кредитам, что дает возможность получить ипотечный кредит по ставке до 6,5% годовых

- Предоставление субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, в совокупном доходе семьи которых размер оплаты жилого помещения и коммунальных услуг составляет более 22 %

- Предоставление служебного жилого помещения государственного и муниципального специализированного жилищного фонда

- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации от места их проживания до места прибытия на территорию Калининградской области по фактическим расходам

- Помощь в предоставлении места в детском дошкольном учреждении, образовательном учреждении.

Требования:

Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология» или Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Неонатология» или «Нефрология» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Анестезиология-реаниматология»

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Анестезиология-реаниматология»

Должностные обязанности.

- динамическое наблюдение за здоровыми и больными новорожденными,

- проводит необходимые диагностические и лечебно-профилактические мероприятия, включая первичную реанимационную помощь новорожденным в родильном зале,

- проводит респираторную терапию, включая аппаратную искусственную вентиляцию легких, пункцию плевральной полости и люмбальную пункцию, гемотрансфузию и операции обменного переливания крови

- применяет приборы, использующиеся в неонатологии (инкубаторы, респираторы, лампы фототерапии, следящее оборудование, инфузионные насосы)

- обеспечивает соблюдение санитарно-противоэпидемического режима

- внедряет новые технологии, зарегистрированные в установленном порядке и направленные на повышение качества лечебно-диагностической работы

- ведет первичную учетную и отчетную документацию

- анализирует результаты своей работы

- проводит санитарно-просветительную работу с матерями и родственниками новорожденных о пользе и современных методах грудного вскармливания, о методике грудного вскармливания, об уходе за новорожденным и профилактике развития патологических состояний, оказывает психологическую поддержку родственникам больных детей

- соблюдает нормы этики и деонтологии.

Условия:

оформление по ТК РФ, полный соц. Пакет

Меры социальной поддержки:

- Выплата при первом трудоустройстве в государственную медицинскую организацию Калининградской области 675 000 рублей

- Предоставление субсидий на увеличение первоначального взноса по ипотечным кредитам на приобретение жилых помещений (но не более 30 % от стоимости жилого помещения)

- Компенсация расходов на оплату найма жилого помещения (до 6 месяцев)

- Софинансирование процентной ставки по ипотечным кредитам, что дает возможность получить ипотечный кредит по ставке до 6,5% годовых

- Предоставление субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, в совокупном доходе семьи которых размер оплаты жилого помещения и коммунальных услуг составляет более 22 %

- Предоставление служебного жилого помещения государственного и муниципального специализированного жилищного фонда

- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации от места их проживания до места прибытия на территорию Калининградской области по фактическим расходам

- Помощь в предоставлении места в детском дошкольном учреждении, образовательном учреждении.

Требования:

Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология» или Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Неонатология» или «Нефрология» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Анестезиология-реаниматология»

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Анестезиология-реаниматология»

Должностные обязанности.

- динамическое наблюдение за здоровыми и больными новорожденными,

- проводит необходимые диагностические и лечебно-профилактические мероприятия, включая первичную реанимационную помощь новорожденным в родильном зале,

- проводит респираторную терапию, включая аппаратную искусственную вентиляцию легких, пункцию плевральной полости и люмбальную пункцию, гемотрансфузию и операции обменного переливания крови

- применяет приборы, использующиеся в неонатологии (инкубаторы, респираторы, лампы фототерапии, следящее оборудование, инфузионные насосы)

- обеспечивает соблюдение санитарно-противоэпидемического режима

- внедряет новые технологии, зарегистрированные в установленном порядке и направленные на повышение качества лечебно-диагностической работы

- ведет первичную учетную и отчетную документацию

- анализирует результаты своей работы

- проводит санитарно-просветительную работу с матерями и родственниками новорожденных о пользе и современных методах грудного вскармливания, о методике грудного вскармливания, об уходе за новорожденным и профилактике развития патологических состояний, оказывает психологическую поддержку родственникам больных детей

- соблюдает нормы этики и деонтологии.

Условия:

оформление по ТК РФ, полный соц. Пакет

Меры социальной поддержки:

- Выплата при первом трудоустройстве в государственную медицинскую организацию Калининградской области 675 000 рублей

- Предоставление субсидий на увеличение первоначального взноса по ипотечным кредитам на приобретение жилых помещений (но не более 30 % от стоимости жилого помещения)

- Компенсация расходов на оплату найма жилого помещения (до 6 месяцев)

- Софинансирование процентной ставки по ипотечным кредитам, что дает возможность получить ипотечный кредит по ставке до 6,5% годовых

- Предоставление субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, в совокупном доходе семьи которых размер оплаты жилого помещения и коммунальных услуг составляет более 22 %

- Предоставление служебного жилого помещения государственного и муниципального специализированного жилищного фонда

- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации от места их проживания до места прибытия на территорию Калининградской области по фактическим расходам

- Помощь в предоставлении места в детском дошкольном учреждении, образовательном учреждении.

Требования:

Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология» или Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Неонатология» или «Нефрология» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Анестезиология-реаниматология»

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Анестезиология-реаниматология»

Должностные обязанности.

- динамическое наблюдение за здоровыми и больными новорожденными,

- проводит необходимые диагностические и лечебно-профилактические мероприятия, включая первичную реанимационную помощь новорожденным в родильном зале,

- проводит респираторную терапию, включая аппаратную искусственную вентиляцию легких, пункцию плевральной полости и люмбальную пункцию, гемотрансфузию и операции обменного переливания крови

- применяет приборы, использующиеся в неонатологии (инкубаторы, респираторы, лампы фототерапии, следящее оборудование, инфузионные насосы)

- обеспечивает соблюдение санитарно-противоэпидемического режима

- внедряет новые технологии, зарегистрированные в установленном порядке и направленные на повышение качества лечебно-диагностической работы

- ведет первичную учетную и отчетную документацию

- анализирует результаты своей работы

- проводит санитарно-просветительную работу с матерями и родственниками новорожденных о пользе и современных методах грудного вскармливания, о методике грудного вскармливания, об уходе за новорожденным и профилактике развития патологических состояний, оказывает психологическую поддержку родственникам больных детей

- соблюдает нормы этики и деонтологии.

Условия:

оформление по ТК РФ, полный соц. Пакет

Меры социальной поддержки:

- Выплата при первом трудоустройстве в государственную медицинскую организацию Калининградской области 675 000 рублей

- Предоставление субсидий на увеличение первоначального взноса по ипотечным кредитам на приобретение жилых помещений (но не более 30 % от стоимости жилого помещения)

- Компенсация расходов на оплату найма жилого помещения (до 6 месяцев)

- Софинансирование процентной ставки по ипотечным кредитам, что дает возможность получить ипотечный кредит по ставке до 6,5% годовых

- Предоставление субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, в совокупном доходе семьи которых размер оплаты жилого помещения и коммунальных услуг составляет более 22 %

- Предоставление служебного жилого помещения государственного и муниципального специализированного жилищного фонда

- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации от места их проживания до места прибытия на территорию Калининградской области по фактическим расходам

- Помощь в предоставлении места в детском дошкольном учреждении, образовательном учреждении.

Мы Альфа-Лизинг – входим в группу компаний Альфа. Активно развиваемся с 1998г.

Мы эксперты в автомобильном и финансовом рынках. Каждый день более 20 лет мы работаем с предпринимателями и создаем лизинговые продукты.

Карьера в Альфа-Лизинге – это:

Сильная команда. Мы – команда целеустремленных единомышленников. Открыты для инноваций и постоянно пробуем новое, чтобы сделать лизинг простым для клиента

Профессиональное развитие и карьерный рост. Вы всегда найдете новые возможности для развития: обучение за счет работодателя, тренинги и деловые игры, митапы и мозговые штурмы

Бонусы и премии. Наша система мотивации и премирования полностью прозрачна, где результат зависит только от вас

Забота о здоровье. У всех наших сотрудников есть ДМС. Мы регулярно участвуем в спортивных мероприятиях и сами их организовываем

Скидки от партнеров. Еще одно наше преимущество – скидки в компаниях-партнерах и льготные условия на кредитные и страховые продукты, а также страхование выезжающих за границу

Стань частью нашей команды!

Чем тебе предстоит заниматься:

• Активное привлечение клиентов, работа на входящем потоке;
• Выполнение установленного плана продаж;
• Активное развитие клиентской базы;
• Взаимодействие с поставщиками, участие в программах по мотивации поставщиков;
• Ведение лизинговых проектов, профессиональное сопровождение клиента на всех этапах сделки.

Что нам важно в кандидате:

• Высшее / неоконченное высшее образование;
• Опыт активных продаж;
• Опыт работы с юридическими лицами;
• Отличные коммуникативные навыки, клиентоориентированность, навык ведения деловой коммуникации с клиентами;
• Нацеленность на результат, проактивность;
• Желание развиваться и зарабатывать.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Широкий пакет социальных программ: ДМС и мобильная связь, компенсация ГСМ, корпоративные тарифы в фитнес центр, 10 дней оплачиваемого больничного в 100% объёме, корпоративная библиотека, скидки от наших партнеров;
• Насыщенная корпоративная жизнь: конкурсы с денежными призами, спортивные мероприятия, тимбилдинги;
• Обучение на всех этапах карьеры начиная с адаптации и заканчивая постоянной прокачкой текущих скиллов (школа продаж, отдел обучения с внутренними тренерами и курсами, а также внешнее обучение за счет компании);
• Возможность карьерного роста (готовы повышать грейд каждый квартал, внутренние конкурсы на руководящие позиции);
• Конкурентный доход: стабильный оклад + ежемесячные ежеквартальные и годовые бонусы без потолка;
• Возможность финансировать разные предметы лизинга, начиная от легковых автомобилей до финансирования башенных кранов, больших производственных линий, а так же гибкость условий (спецтехники, оборудования).

ВНИМАНИЕ!!! просим откликаться ТОЛЬКО машинистов с подтвержденным опытом по договору или трудовой книжке от 1-го года и от 5 разряда.

Обязанности:

• Управление ТС - электросварочным передвижным агрегатом с двигателем внутреннего сгорания: Liebherr 714 LGP, Liebherr 712 BM, СЭМ-4, АПС на базе ТТ4M, МТЧ-4 во время сварочных работ в полевых условиях;

• Обеспечение бесперебойной, безаварийной и надлежащей работы агрегата;

• Контроль работы передвижного агрегата и обслуживание установки;

• Контроль за техническим состоянием ТС;
• Своевременное обслуживание и ТО;
• Соблюдение требований охраны труда.

Требования:

• Опыт работы подтвержденный по трудовой книжке от 1-го года обязателен;
• Наличие удостоверения тракториста-машиниста кат. Е;
• Удостоверение машиниста электросварочного передвижного агрегата с ДВС от 5 разряда;
• Желательно наличие удостоверения машиниста крана-манипулятора;
• Опыт работы вахтовым методом работы приветствуется.

Условия:

• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром" (Республике Саха (Якутия));
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, стабильные выплаты зарплаты;
• Полис страхования от несчастных случаев;
• График вахты: 60х30;
• Мы организовываем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы, медосмотр и выдаем спецодежду;
• Организовываем стажировки, обучение и переобучение работников, а также повышение квалификации;
• У нас действует система наставничества.