- Работа с кассовым аппаратом.
- Выкладка товара.
- Работа в торговом зале.
- Знание медицинского оборудования.
- Ответственность, пунктуальность, аккуратность, опыт работы в розничной торговле приветствуется, среднее специальное или высшее образование.
- Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
- Социальный пакет, отпуск 52 к.д., оплата проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года, подарки детям на Новый год, обучение.
- Сменный график.
- оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности
Требования:
- Высшее образование
- действующий сертификат по специальности
- наличие интернатуры/ординатуры
Условия:
- действует программа "Земский доктор"
- предоставляем благоустроенную квартиру
- полный рабочий день
- оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности
Требования:
- Высшее образование
- действующий сертификат по специальности
- наличие интернатуры/ординатуры
Условия:
- действует программа "Земский доктор"
- предоставляем благоустроенную квартиру
- полный рабочий день
- оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности
Требования:
- Высшее образование
- действующий сертификат по специальности
- наличие интернатуры/ординатуры
Условия:
- действует программа "Земский доктор"
- предоставляем благоустроенную квартиру
- полный рабочий день
- оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности
Требования:
- Высшее образование
- действующий сертификат по специальности
- наличие интернатуры/ординатуры
Условия:
- действует программа "Земский доктор"
- предоставляем благоустроенную квартиру
- полный рабочий день
- Отпуск лекарственных средств;
- Консультирование посетителей аптеки;
- Предпродажная подготовка и выкладка товара.
- Профильное образование;
- Ответственность, активность, целеустремленность, обучаемость.
- Достойная оплата труда;
- Удобный график работы, возможность совмещения;
- Официальное трудоустройство, полный соц.пакет;
- Возможность обучения и карьерного роста.
- Проверка сметной документации, получаемой от проектных организаций;
- Проверка отчетной документации по выполненным подрядными организациями строительно-монтажных работ (формы КС-2, КС-3 и пр.) в части правильности применения расценок в соответствии с проектно-сметной документацией и утвержденных ценовых показателей;
- Участие в расчете стоимости строительства и реконструкции (модернизации) объектов, капитального ремонта и ликвидации зданий и сооружений на базе проектно-сметной документации, дефектных ведомостей при текущем планировании;
- Участие в организации комплексного экономического анализа стоимостных показателей Общества, в т.ч. по видам работ;
- Участие в проведении пофакторного анализа изменений стоимости на строительную продукцию;
- Участие в расчете начальной (максимальной) цены договора на выполнение работ по капитальному строительству, реконструкции и капитальному ремонту объектов, ликвидации зданий и сооружений для выбора подрядчика на тендерной основе для последующего заключения договора подряда;
- Подготовка предложений по индексации стоимости строительно-монтажных работ, пересмотру цены, предложений по унификации цены по итогам анализа стоимости услуг Подрядчика на выполнение строительства и реконструкции (модернизации) объектов, капитального ремонта и ликвидации зданий и сооружений;
- Контроль за соблюдением ценовой политики;
- Организация обновления сметной программы и информационной базы.
Требования:
- Опыт работы не менее 3х лет, сметное дело в строительстве;
- Высшее образование (техническое или экономическое)
- Знание программы «Гранд-Смета»
Условия:- Работа в крупной, стабильной Компании;
- Место работы - офис Заказчика (ООО "Харампурнефтегаз") г. Тюмень;
- График работы 5/2;
- Карьерный рост, с последующим переводом в штат компаний нефтегазового сектора;
- Стабильная заработная плата в соответствие с ТК РФ.
- Качественно выполнять работу, относиться к технике с пониманием.
- Заниматься ремонтом обосновано, не пытаться сделать невозможное.
--- Пунктуальность,порядок на рабочем месте,
- Рассматриваем трудоустройство специалистов без специального образования.
- Возможно официальное трудоустройство или по договору.
- График работы обсуждается индивидуально.
Врач педиатр (Мурманская область)
Должностные обязанности
Лечение и диагностика заболеваний, оказание медицинской помощи в соответствии с профилем
Требования к кандидату
Высшее образование, наличие диплома об окончании высшего учебного заведения, сертификата или свидетельства об аккредитации
Условия:
- Служебное жилье
- Ежегодный отпуск 65 календарных дней;
- Возмещение расходов работнику к месту отдыха и обратно и на членов его семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ;
- Районный коэффициент – 30%,
- Процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – 50 %
(Федеральный закон 19.02.1993 г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»).
- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом;
- Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте
(статья 326 Трудового кодекса РФ).
Врач-офтальмолог (место работы - Мурманская область )
Должностные обязанности
Лечение и диагностика заболеваний, оказание медицинской помощи в соответствии с профилем
Требования к кандидату
- Высшее образование, наличие диплома об окончании высшего учебного заведения, сертификата или свидетельства об аккредитации
- Образование: Высшее, медицинское
Условия:
- Реальная перспектива роста стать заведующим отделением.
- Служебное жилье
- Ежегодный отпуск 65 календарных дней;
- Возмещение расходов работнику к месту отдыха и обратно и на членов его семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ;
- Районный коэффициент – 30%,
- Процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – 50 %
(Федеральный закон 19.02.1993 г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»).
- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом;
- Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте
(статья 326 Трудового кодекса РФ).