-
- Проводит обучение обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов полного среднего и начального профессионального образования, выполняет педагогическую нагрузку (проводит уроки, лабораторно-практические занятия, консультации, экзамены) согласно учебным планам по профессиям, специальностям СПО, приказу о педагогической нагрузке на текущий учебный год, расписанию уроков и консультаций
- Педагогическим работникам запрещается: изменять по своему усмотрению расписание занятий; отменять, удлинять, сокращать продолжительность занятий; оставлять обучающихся в аудиториях одних без педагога; удалять обучающихся с занятий.
- Организует и контролирует их самостоятельную работу, индивидуальные образовательные траектории (программы), используя наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые образовательные технологии, включая информационные.
- Содействует развитию личности, талантов и способностей обучающихся, формированию их общей культуры, расширению социальной сферы в их воспитании.
- Обеспечивает достижение и подтверждение обучающимися уровней образования.
- Оценивает эффективность обучения предмету (дисциплине, курсу) обучающихся, учитывая освоение ими знаний, овладение умениями, применение полученных навыков, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, используя компьютерные технологии, в т.ч. текстовые редакторы и электронные таблицы в своей деятельности.
- Соблюдает права и свободы обучающихся.
- Поддерживает учебную дисциплину, режим посещения занятий, уважая человеческое достоинство, честь и репутацию обучающихся.
- Осуществляет контрольно-оценочную деятельность в образовательном процессе с использованием современных способов оценивания в условиях информационно-коммуникационных технологий (в т.ч. ведение электронных форм документации).
- Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса в образовательном учреждении.
- Выполняет план работы предметных (цикловых) комиссий (методических объединений, творческих рабочих групп), конференций, семинаров.
- Участвует в обязательном порядке в работе педагогического совета, инструктивно-методических совещаний и иных собраний членов коллектива колледжа, согласно плану работы учреждения, а так же в деятельности методических объединений и других формах методической работы.
Замещение должности по результатам конкурсного отбора
Требования к функциональным умениям:
- разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;
- подготовка аналитических, информационных и других материалов;
- организация процесса государственного надзора;
- организация проведения мероприятий по контролю;
- подготовка аналитических, информационных и других материалов
Должностные обязанности (направление объекты культурного наследия)
- участие в формировании единого государственного реестра объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) народов Российской Федерации совместно с органами государственной власти Российской Федерации в порядке, определенном федеральным законодательством;
- ведение перечня выявленных объектов культурного наследия, расположенных на территории Мурманской области;
- осуществление федерального государственного контроля (надзора) в области охраны объектов культурного наследия в объеме переданных полномочий Российской Федерации;
- осуществление регионального государственного контроля (надзора) за состоянием, содержанием, сохранением, использованием, популяризацией и государственной охраной объектов культурного наследия регионального значения, объектов культурного наследия местного (муниципального) значения, выявленных объектов культурного наследия;
- обеспечение разработки проектов границ территорий объектов культурного наследия, проекты защитных зон объектов культурного наследия, проекты охранных зон объектов культурного наследия;
- участие в подготовке нормативных правовых актов определяющих размер оплаты государственной историко-культурной экспертизы в отношении объектов регионального значения, выявленных объектов культурного наследия;
- организация проведения государственной историко-культурной экспертизы;
- участие в производстве и рассмотрении дел об административных правонарушениях;
- обеспечение утверждения режимов (характера) использования территорий достопримечательных мест регионального значения и достопримечательных мест местного (муниципального) значения;
- обеспечение утверждения проектов режимов использования территорий объектов культурного наследия регионального значения, объектов культурного наследия местного (муниципального) значения;
- обеспечение утверждения границ территории объекта культурного наследия как объекта градостроительной деятельности особого регулирования, условий доступа к объекту культурного наследия регионального значения, устанавливаемых собственником объекта культурного наследия;
- участие в утверждении охранных обязательства в отношении объектов культурного наследия федерального значения, земельных участков, в границах которых располагаются объекты археологического наследия, объектов культурного наследия регионального значения, объектов культурного наследия местного (муниципального) значения;
- участие в определении порядка проведения на территориях объектов культурного наследия публичных мероприятий в формах собраний, митингов, демонстраций, шествий, пикетирования, иных акций, сочетающих эти формы;
- участие в работе по отнесению достопримечательного места к историко-культурному заповеднику регионального значения;
- участие в определении границ и режима содержания историко-культурных заповедников регионального значения;
- организация оформления, выдачи и учета в установленном порядке паспортов объектов культурного наследия регионального и местного значения, зарегистрированных в едином государственном реестре объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) народов Российской Федерации;
- участие в утверждении предмета охраны и границы территории исторического поселения регионального значения;
- участвует в подготовке решений о включении населенного пункта или его части в перечень исторических поселений регионального значения;
- участие в согласовании порядка организации историко-культурных заповедников местного (муниципального) значения, их границ и режима их содержания, представляемых органами местного самоуправления муниципальных образований Мурманской области;
- участие в согласовании проектов проведения землеустроительных, земляных, строительных, мелиоративных, хозяйственных и иных работ на территории объекта культурного наследия регионального значения, объекта культурного наследия местного (муниципального) значения, выявленного объекта культурного наследия и в зонах их охраны и изменения, вносимые в эти проекты;
Должностные обязанности (направление архивы)
- анализ планов и отчетов государственных и муниципальных архивов Мурманской области и на их основе готовит предложения к сводным годовым планам и отчетам основных направлений деятельности муниципальных архивов, проекту ежегодного плана работы отдела;
- осуществление координации деятельности муниципальных архивов муниципальных образований Мурманской области в части обеспечения единых подходов к комплектованию, хранению, учету и использованию Архивного фонда Мурманской области. Анализирует состояние архивного дела и управления документами в муниципальных образованиях и вносит предложения по его совершенствованию, представляет к поощрению сотрудников курируемых муниципальных архивов;
осуществление внедрения автоматизированных архивных технологий и создание информационных систем по отдельным направлениям деятельности отдела, ведение федеральных информационных систем по вопросам, касающимся деятельности отдела;
- проведение рецензирования научно-исследовательских и нормативно-методических документов, подготовленных архивными органами и учреждениями Российской Федерации, государственными и муниципальными архивами по профильным направлениям. Является председателем методической комиссии и заместителем председателя Экспертно-проверочной комиссии отдела.
-
- Проводит обучение обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов полного среднего и начального профессионального образования, выполняет педагогическую нагрузку (проводит уроки, лабораторно-практические занятия, консультации, экзамены) согласно учебным планам по профессиям, специальностям СПО, приказу о педагогической нагрузке на текущий учебный год, расписанию уроков и консультаций
- Педагогическим работникам запрещается: изменять по своему усмотрению расписание занятий; отменять, удлинять, сокращать продолжительность занятий; оставлять обучающихся в аудиториях одних без педагога; удалять обучающихся с занятий.
- Организует и контролирует их самостоятельную работу, индивидуальные образовательные траектории (программы), используя наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые образовательные технологии, включая информационные.
- Содействует развитию личности, талантов и способностей обучающихся, формированию их общей культуры, расширению социальной сферы в их воспитании.
- Обеспечивает достижение и подтверждение обучающимися уровней образования.
- Оценивает эффективность обучения предмету (дисциплине, курсу) обучающихся, учитывая освоение ими знаний, овладение умениями, применение полученных навыков, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, используя компьютерные технологии, в т.ч. текстовые редакторы и электронные таблицы в своей деятельности.
- Соблюдает права и свободы обучающихся.
- Поддерживает учебную дисциплину, режим посещения занятий, уважая человеческое достоинство, честь и репутацию обучающихся.
- Осуществляет контрольно-оценочную деятельность в образовательном процессе с использованием современных способов оценивания в условиях информационно-коммуникационных технологий (в т.ч. ведение электронных форм документации).
- Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса в образовательном учреждении.
- Выполняет план работы предметных (цикловых) комиссий (методических объединений, творческих рабочих групп), конференций, семинаров.
- Участвует в обязательном порядке в работе педагогического совета, инструктивно-методических совещаний и иных собраний членов коллектива колледжа, согласно плану работы учреждения, а так же в деятельности методических объединений и других формах методической работы.
-
- Проводит обучение обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов полного среднего и начального профессионального образования, выполняет педагогическую нагрузку (проводит уроки, лабораторно-практические занятия, консультации, экзамены) согласно учебным планам по профессиям, специальностям СПО, приказу о педагогической нагрузке на текущий учебный год, расписанию уроков и консультаций
- Педагогическим работникам запрещается: изменять по своему усмотрению расписание занятий; отменять, удлинять, сокращать продолжительность занятий; оставлять обучающихся в аудиториях одних без педагога; удалять обучающихся с занятий.
- Организует и контролирует их самостоятельную работу, индивидуальные образовательные траектории (программы), используя наиболее эффективные формы, методы и средства обучения, новые образовательные технологии, включая информационные.
- Содействует развитию личности, талантов и способностей обучающихся, формированию их общей культуры, расширению социальной сферы в их воспитании.
- Обеспечивает достижение и подтверждение обучающимися уровней образования.
- Оценивает эффективность обучения предмету (дисциплине, курсу) обучающихся, учитывая освоение ими знаний, овладение умениями, применение полученных навыков, развитие опыта творческой деятельности, познавательного интереса, используя компьютерные технологии, в т.ч. текстовые редакторы и электронные таблицы в своей деятельности.
- Соблюдает права и свободы обучающихся.
- Поддерживает учебную дисциплину, режим посещения занятий, уважая человеческое достоинство, честь и репутацию обучающихся.
- Осуществляет контрольно-оценочную деятельность в образовательном процессе с использованием современных способов оценивания в условиях информационно-коммуникационных технологий (в т.ч. ведение электронных форм документации).
- Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса в образовательном учреждении.
- Выполняет план работы предметных (цикловых) комиссий (методических объединений, творческих рабочих групп), конференций, семинаров.
- Участвует в обязательном порядке в работе педагогического совета, инструктивно-методических совещаний и иных собраний членов коллектива колледжа, согласно плану работы учреждения, а так же в деятельности методических объединений и других формах методической работы. и т.д.
В связи с текущей экономической ситуацией, Федеральный Оператор Недвижимости «Перспектива 24» запускает программу переквалификации для кандидатов с успешным опытом в банковской сфере и сфере продаж!
Если Вы ранее работали на нижеперечисленных позициях , то наше предложение определенно для Вас:
- Клиентский менеджер прямых продаж;
- Зарплатный консультант;
- Менеджер прямых продаж;
- Специалист по работе с клиентами;
- Специалист по сопровождению сделок;
Среди наших успешных агентов есть бывшие сотрудники ведущих банков нашего города.
Уже сейчас идет формирование группы на Профессиональное обучение «Агент по недвижимости» от Лучшего Учебного центра в РФ от экспертов рынка недвижимости.
Это Ваша возможность получить новую, денежную профессию!
Навыки, которые Вы приобрели за период работы в банковской отрасли и сфере продаж помогут Вам кратно больше заработать на рынке недвижимости!
Аргументы в пользу работы в недвижимости:
- Крыша над головой – первичная потребность! У нас всегда есть и будут клиенты!
- Больше денег! Агент по недвижимости зарабатывает с чека своих сделок до 60%. Вы не будете ограничены таким понятием как «оклад»
- Нет привязки к месту работы! Наши агенты работают с клиентами, свободно перемещаясь по городу
- Наши продажи не подтверждены сезонности – у нас стабильная сфера!
- У нас нет сокращений! Мы развиваем каждого сотрудника!
- Агент по недвижимости продает любые категории: новостройки, вторичный рынок, загородная недвижимость, бизнес и премиум класс. У нас нет привязки к сегменту!
- Отсутствует системы штрафов, развитая бонусная система для менеджеров при покупке личных квартир!
- Сфера располагает к быстрому карьерному росту: из агента в РОПа, из РОПа в Руководителя Департамента, далее в Директора Офиса.
Доход наших агентов:
- Менеджер с опытом работы - в 1-й месяц от 40 000 рублей
- Менеджер, проработавший 4 месяца - от 120 000 рублей
- Менеджер, проработавший год - от 180 000 рублей в месяц
Что предстоит делать:
- Сопровождать сделоки с недвижимостью: покупка, продажа, подбор, обмен
- Проводить показы объектов недвижимости, презентации
- Консультации клиентов, выявление потребности
Формирование группы на обучение уже идет! Необходимо пройти отборочное собеседование, чтобы получить место в группе!
Сейчас у Вас есть возможность устроиться к нам сразу на 40% от сделки.
Места ограничены!
Розничная сеть фирменных магазинов нижнего белья, купальников и одежды приглашает целеустремленных и энергичных людей на должность Продавец-консультант
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Достойную зарплату и оформление по ТК РФ;
- Удобный график работы: 2/2;
- Возможность карьерного роста;
- Молодой и дружный коллектив;
- Стильную униформу.
КАК МЫ РАБОТАЕМ:
- Наши покупатели - самая главная ценность для нас;
- Наша миссия - помочь подобрать бельё, в котором покупатель будет чувствовать себя комфортно и уверенно;
- Мы не стоим на месте. Постоянно меняемся, совершенствуемся и растем;
- Мы знаем, что от нашей работы зависит уровень нашего дохода: чем лучше мы работаем, тем больше зарабатываем;
- Мы искренне любим то, что мы делаем.
Вы так же можете самостоятельно посетить наш отдел в ТЦ и пообщаться с сотрудниками лично!
Розничная сеть фирменных магазинов нижнего белья, купальников и одежды приглашает целеустремленных и энергичных людей на должность Продавец-консультант
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Достойную зарплату и оформление по ТК РФ;
- Удобный график работы: 2/2;
- Возможность карьерного роста;
- Молодой и дружный коллектив;
- Стильную униформу.
КАК МЫ РАБОТАЕМ:
- Наши покупатели - самая главная ценность для нас;
- Наша миссия - помочь подобрать бельё, в котором покупатель будет чувствовать себя комфортно и уверенно;
- Мы не стоим на месте. Постоянно меняемся, совершенствуемся и растем;
- Мы знаем, что от нашей работы зависит уровень нашего дохода: чем лучше мы работаем, тем больше зарабатываем;
- Мы искренне любим то, что мы делаем.
Вы так же можете самостоятельно посетить наш отдел в ТЦ и пообщаться с сотрудниками лично!
-
2.1. Проводит практические занятия и учебно-производственные работы, связанные с профессиональным (производственным) обучением. Вместе с преподавателями специальных дисциплин организует проведение лабораторно-практических занятий по программам общепрофессиональных дисциплин и профессиональных модулей.
2.2. Участвует в проведении работы по профессиональной ориентации обучающихся, используя современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы.
2.3. Мастерам производственного обучения запрещается: изменять по своему усмотрению расписание занятий; отменять, удлинять, сокращать продолжительность занятий; оставлять обучающихся в аудиториях одних без педагога; удалять обучающихся с занятий.
2.4. Подготавливает оборудование и соответствующую оснастку к занятиям, совершенствует материальную базу.
2.5. Заведует гаражом, мастерской, кабинетом и принимает меры к их своевременному обеспечению оборудованием, инструментами, материалами, запасными частями и средствами обучения.
2.6. Обеспечивает соблюдение безопасности труда, овладение обучающимися передовыми методами труда, современной техникой и технологией производства.
Ваши задачи:
- Массовый и точечный подбор персонала (от телефонного интервью до момента выхода на работу).
- Организация и проведение оффлайн и онлайн собеседований.
- Формирование у кандидатов положительного впечатления о компании.
- Координирование продвижения кандидатов по воронке подбора.
- Изучение и анализ рынка труда;
-Участие в адаптации, повышении эффективности работы сотрудников.
- Подготовка отчетности по проведенной работе.
Что мы от Вас ждем:
- Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев;
- Высшее образование;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Аналитический склад ума;
- Доброжелательность.
Мы гарантируем:
- Официальное оформление согласно ТК РФ, полностью белую зарплату.
- Удобный график работы (5\2, сб, вс. - выходной)
- Проводит обучение обучающихся в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов полного среднего и начального профессионального образования, выполняет педагогическую нагрузку (проводит уроки, лабораторно-практические занятия, консультации, экзамены) согласно учебным планам по профессиям, специальностям СПО, приказу о педагогической нагрузке на текущий учебный год, расписанию уроков и консультаций