Компания Open Group, победитель рейтингов работодателей РБК и FORBES в 2025 году.
OPEN Group приглашает тебя в нашу успешную команду в роли мерчандайзера.
Работа на крупную международную компанию - лидера на мировом рынке!
Мы предлагаем:
- Районы работы: г. Новый Уренгой (Южный), посещение магазинов по маршруту
- График работы: ПОН – ПЯТН, по 7ч в день в рабочее дневное время, выходные СУБ и ВОСКР;
- Уровень заработной платы: 67 850 рублей (сумма указана после вычета налогов);
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц, 13 зарплат в году;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ после испытательного срока;
- Реальные возможности развиваться и получать повышение внутри компании, благодаря регулярному обучению, развитой системе наставничества и карьерным трекам. Лояльный руководитель;
- Welcome-бонус для новых сотрудников, регулярные поощрения, квартальный бонус для лучших сотрудников;
- Реферальная программа «Приведи друга» с выплатами до 10 000 рублей.
- Гибкое начало рабочего дня, индивидуальный подход к составлению маршрута.
- Продукт длительного срока хранения, работа с теплой полкой, легкая продукция.
Если ты не умеешь, мы тебя готовы научить:
- Выкладывать товар в магазинах;
- Поддерживать чистоту и порядок на рабочем месте;
- Корректировать ценники, при необходимости заменять;
- Делать отчет через приложение.
Для Работы нужно:
- Смартфон на Android с работающей камерой;
- Медицинская книжка, или быть готовым ее сделать.
Наша команда профессиональных специалистов готова тебе оказать помощь, поддержку, обучение, чтобы ты быстрее освоился и получал удовольствие от работы.
Рассмотрим кандидатов из любой сферы торговли (мерчендайзер, торговый представитель, продавец, работник торгового зала, менеджер по продажам, специалист на выкладку/ начинающий специалист); также рассмотрим кандидатов без опыта работы
-
Проводить плановое ТО легковых автомобилей;
-
Производить замену технических жидкостей;
-
Диагностировать/ремонтировать ходовую часть;
-
Знание устройства автомобиля: узлов, агрегатов и принципов их работы;
-
Техническое образование как преимущество;
-
Знание конструкции автомобиля, его узлов и агрегатов, принципы работы;
-
Навыки работы на специализированном оборудовании;
-
Навыки ремонта автомобилей, а именно замена техжидкостей, диагностика и техническое обслуживание легковых автомобилей;
-
Умение диагностировать и устранять причины неисправности автомобиля.
- Официальное трудоустройство
- 5ти дневная рабочая неделя
- ЗП без задержек
- Начисление заработной платы (численность 140 чел.),
- Занесение табелей учета рабочего времени в 1С.
- Перечисления взносов в государственные страховые, социальные фонды;
- Составление отчетности в ИФНС, ПФР, ФСС.
- Высшее (среднее профессиональное) образование;
- Знание Трудового и Налогового кодекса Российской Федерации;
- Уверенный пользователь 1С.
-
Оформление в соответствии с ТК РФ;
-
Установление процентной надбавки за стаж работы на Предприятии;
-
Частичная компенсация стоимости путевок для работников и их детей в санаторно-курортных и оздоровительных учреждениях;
-
Дополнительные социальные гарантии в соответствии с коллективным договором (предоставление дополнительного отпуска с сохранением заработной платы и пр.);
-
График работы: понедельник-четверг: 9:00-18:00; пятница: 9:00-16:45.
В cвязи с oткрытием нaпpaвления uv, dtf, сублимационный пeчaти ищeм пeчaтникa в бренд "Север" & "CULT" c cоответcтвующим oпытом или гoтoвoгo быстpo вникнуть в пpoцecc.
Умение работы с растровой, векторной графикой. Знать: rgb, cmyk, CIE-Lab. Знать возможности и применение графических форматов TIFF, JPEG, PS, EPS.
График работы: 5/2 10:00-19:00.
В отклике отправьте резюме и пару слов о себе в свободной форме.
Мы гарантируем:
- Достойную ЗП с действующей системой премий по итогам работы за месяц
- Оформление по ТК
- Выплата заработной платы без задержек
- Скидки на продукцию в наших магазинах
- Оплачиваемый проездной
Обязанности:
- Подготовка плoщадок под бурoвыe работы
- Прокладка дорог и подъездных путей
- Транспортировка техники и оборудования
- Осмотр и подготовка техники к смене
Требования:
- Наличие удостоверения тракториста-машиниста c отметкой Машинист бульдозера 6 - 7 разряда
- Опыт работы в полевых условиях или в геологоразведке
- Опыт управления бульдозером «Zoomliоn ZD320», «Zoomliоn 220» или аналогами
Условия:
- Работа в рамках крупнейшего геологического холдинга Росгеология
- Место работы: участок работ - Якутия, Алданский р-он, в близи от г. Алдан
- Вахтовый метод работы 60/60 или иной график, обсуждается
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ - полевой стаж, выплаты заработной платы 2 раза в месяц
- Проезд до места работы и обратная дорога, медицинская комиссия - за счёт компании
- Проживание в вагон-городке со всеми необходимым удобствами
-
Столовая на территории, трехразовое питание за счет работодателя
- Обеспечение спецодеждой на все сезоны
АО «ТЭК Мосэнерго» одна из крупнейших в России инжиниринговых компаний, основным направлением деятельности которой является проектирование и строительство объектов генерации, объектов электросетевого хозяйства, морских портов, объектов нефтегазового сектора, объектов социального назначения и т.д. Компания входит в АО «Группа Компаний Нацпроектстрой».
Обязанности:
- подготовка рабочей площадки для монтажных работ;
- обеспечение правильности и контроль соблюдения технологии производства общестроительных, в том числе отделочных работ (кладка кирпича, укладка керамогранита, штукатурно-малярных работ);
- обеспечение выполнения планастроительно-монтажных работ на возглавляемом учатке;
- методы расчета трудовых и материально-технических ресурсов;
- соблюдение сроков выполнения работ, порядка организации и проведения работ;
- чтение эскизов и чертежей, применяемых в работе.
- обязателен опыт работы в строительстве инженерных сетей;
- знание производственных процессов и нормативной документации.
-
работа в крупнейшем российском инфраструктурном холдинге с возможностью профессионального и карьерного роста;
-
официальное трудоустройство по ТК РФ;
-
программа благополучия, корпоративная электронная библиотека, клуб волонтеров и сообщества по интересам;
-
обязательное обучение и повышение квалификации за счет компании;
-
питание, проживание, проезд за счет работодателя;
-
вахтовый график работы 60/30, во время вахты: 6/1;
-
работа на строительстве Чульманской ТЭС (г. Нерюнгри).
- Осуществляет ремонт оборудования и линий электропередачи, устраняет обнаруженных неисправностей, подготавливает рабочие места в РП, ТП и на ЛЭП, подготавливает к включению новых РП и ТП, ЛЭП под руководством электромонтера
- Обслуживает оборудование распределительных пунктов, трансформаторных подстанций, воздушных и кабельных линий электропередачи распределительных сетей.
- Осуществляет ремонт оборудования РП, ТП и линий электропередачи, устраняет неисправности, производит чистку оборудования РП и ТП, измеряет нагрузки и напряжения в различных точках сети.
Требования:
-
образование – профессиональное обучение – программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих в области электроэнергетики или среднее профессиональное образование по направлению электроэнергетика и теплоэнергетика;
-
приветствуется наличие опыта работы электромонтером по обслуживанию электрооборудования;
-
группа по электробезопасности – не ниже III.
-
Группа по безопасности работ на высоте не ниже 1.
Условия:
-
Работа в крупной стабильной компании;
-
Пятидневная рабочая неделя с 8.00 ч. до 17.00 ч;
-
Оформление по ТК РФ;
-
стабильная официальная заработная плата (оклад плюс ежемесячная премия по результатам работы, районный коэффициент, процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера с первого дня работы);
-
Ежегодная индексация заработной платы;
-
Надбавка за выслугу лет;
-
Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня;
-
Оплата билетов в отпуск один раз в 2 года ;
-
Пособие к ежегодному отпуску;
-
единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов;
-
повышение квалификации по профилю работы;
-
целевое обучение работникам и их детям;
-
санаторно-курортное лечение и детский отдых;
-
добровольно-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев;
-
помощь в сложных жизненных ситуациях;
-
программы улучшения жилищных условий ( компенсация найма жилья при релокации, компенсация части затрат по ипотечному кредитованию;
-
мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры;
-
дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы;
-
дополнительные дни отпуска к особо важным событиям ( День знаний, рождение детей, браки и тд);
-
новогодние подарки для детей работников.
Фельдшер требуется в Мурманскую область.
Обязанности:
- Оказание первой неотложной медицинской помощи;
- Оформление мед. документации
- В смену 3-4 вызова
Требования:
- Образование средне-специальное "Лечебное дело";
- Владение практическими навыками по оказанию экстренной медицинской помощи;
- Ведение отчетной документации.
Условия:
Подъемные 1 миллион рублей
З.п. на ставку 90 т.р.
Частичная компенсация жилья или предоставляется квартира.
- Ежегодный отпуск 65 календарных дней;
- Возмещение расходов работнику к месту отдыха и обратно и на членов его семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ;
- Районный коэффициент – 30%,
- Процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – 50 %
(Федеральный закон 19.02.1993 г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»).
- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом;
- Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте
(статья 326 Трудового кодекса РФ).
Место работы- Мурманская область
- Производство вспомогательных и подготовительных работ на закрепленном оборудовании подстанций напряжением 35 - 150 кВ под руководством персонала более высокой квалификации
- Выполнение под руководством работника более высокой квалификации подготовительных мероприятий, предшествующих оперативным переключениям на электроустановках
- Производство оперативных переключений в электроустановке под руководством работника более высокой квалификации
- Совмещает обязанности водителя легкового автомобиля (бригадный автомобиль оперативно-выездной бригады) в соответствии с должностной инструкцией водителя.
- Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по профессии электромонтера оперативно-выездной бригады, электромонтера по обслуживанию подстанций или электромонтера по оперативным переключениям в распределительных сетях, программы переподготовки по профессии электромонтера оперативно-выездной бригады, электромонтера по обслуживанию подстанций или электромонтера по оперативным переключениям в распределительных сетях
- Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований)
- Допуск к самостоятельной работе производится после прохождения вводного, первичного, повторного инструктажа на рабочем месте, стажировки, проверки знаний в комиссии, дублирования, прохождения противоаварийной и противопожарной тренировок
- Группа по электробезопасности не ниже III
Условия:
-
сменная работа, разъездной характер работы
-
Работа в крупной стабильной компании;
-
Оформление по ТК РФ;
-
стабильная официальная заработная плата (оклад плюс ежемесячная премия по результатам работы, районный коэффициент, процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера с первого дня работы);
-
Ежегодная индексация заработной платы;
-
Надбавка за выслугу лет;
-
Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня;
-
Оплата билетов в отпуск один раз в 2 года ;
-
Пособие к ежегодному отпуску;
-
единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов;
-
повышение квалификации по профилю работы;
-
целевое обучение работникам и их детям;
-
санаторно-курортное лечение и детский отдых;
-
добровольное-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев;
-
помощь в сложных жизненных ситуациях;
-
программы улучшения жилищных условий ( компенсация найма жилья при релокации, компенсация части затрат по ипотечному кредитованию;
-
мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры;
-
дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы;
-
дополнительные дни отпуска к особо важным событиям ( День знаний, рождение детей, браки и тд);
-
новогодние подарки для детей работников.