ООО «СМК «Альтернатива» - инновационное производственное предприятие, которое за 23 года работы прошло путь от идеи до признанного в отрасли поставщика индивидуальных решений по повышению эффективности энергетического оборудования крупных ТЭЦ.
Средняя доля рынка предприятия в России с 2016 по 2019 год - более 80%, продукция поставляется в страны бывшего СССР, Республику Индия, Республику Гватемала.
Приглашает к долгосрочному сотрудничеству РУКОВОДИТЕЛЯ ГРУПП (производственного мастера)
Обязанности:
- руководство производственным персоналом (до 15 человек);
- контроль и обеспечение выполнения плана сборочно-сварочного производства;
- контроль соблюдения технологической последовательности производства сборочно-сварочных работ и обеспечение их надлежащего качества;
- расстановка рабочих на производственных позициях, определение задач;
- приемка по качеству изготовленных полуфабрикатов, выпускаемой продукции (габариты - СИ, сварные швы - визуальный контроль);
- участие в подготовке производства;
- контроль безопасных условий труда производственного персонала: инструктажи по охране труда, контроль обеспеченности и правильности применения СИЗ, контроль соблюдения охраны труда при выполнении сборочно-сварочных работ, на станках при металлообработке.
Требования:
- высшее/среднее техническое образование;
- опыт работы от 1 года;
- опыт управления персоналом на производстве;
- личные качества: аналитические, коммуникационные способности, лидерские качества, стрессоустойчивость;
- Полный соцпакет, официальное оформление по ТК РФ;
- Отпуск 52 дня;
- Корпоративная связь;
- Работа по сменам (8:30-17:30/12:00-21:00);
- Доставка до дома за счет работодателя в вечерние смены;
- Испытательный срок 2 месяца;
- Заработная плата на испытательном сроке 60 000 рублей(по результатам собеседования);
- Дружный коллектив.
ООО «СМК «Альтернатива» - инновационное производственное предприятие, которое за 23 года работы прошло путь от идеи до признанного в отрасли поставщика энергетического оборудования крупных ТЭЦ.
Средняя доля рынка предприятия в России с 2016 года - более 80%, продукция поставляется в страны бывшего СССР, Республику Индия, Республику Гватемала.
Приглашает к долгосрочному сотрудничеству Руководителя отдела информационных технологий
Обязанности:
- обеспечение непрерывного функционирования всех информационных систем компании (ключевая задача);
- управление it инфраструктурой: сети передачи данных, рабочие места пользователей, коммуникации и связь, администрирование серверов, баз данных, управление доступами;
- разработка, реализация, актуализация, внедрение инфраструктурных it - систем и технологий;
- автоматизация и it оптимизация бизнес процессов компании;
- выявление потенциально возможных проблемных зон, управление it - рисками, комплексный мониторинг и оценка работы it- инфраструктуры;
- организация и обеспечение информационной безопасности;
- управление технической и пользовательской документацией;
- участие в закупках;
- постановка задач, контроль исполнения работ подрядных организаций.
- руководящий опыт работы от 3 лет по направлению в it;
- глубокие знания системного администратора;
- опыт управления проектами по автоматизации и внедрению ПО;
- образование высшее профильное;
- личные качества: аналитические способности, высокий уровень самоорганизации, лидерские качества
- активный, позитивный коллектив;
- график работы пятидневный с 8:30 до 16:30/17:30ч;
- полный соцпакет, официальное оформление по ТК РФ;
- отпуск 52 дня;
- корпоративная мобильная связь;
- заработная плата обсуждается;
- компенсация проезда иногородним.
Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Республики Коми «Усинская ЦРБ» (г. Усинск) приглашает на работу врачей по специальности – терапевт по выбору:
✔ амбулатория
✔ стационар
ГБУЗ РК «УЦРБ» при трудоустройстве предоставляет:
- единовременную выплату в размере двух должностных окладов;
- оплата расходов 100% за переезд к месту работы (г. Усинск, Республика Коми);
- доплата за квалификационную категорию;
- ежегодный оплачиваемый отпуск 59 календарных дней;
- районный коэффициент 50%;
- надбавка за работу в Районе Крайнего Севера 80%;
- предоставление детского сада/школы для детей;
- ежемесячную компенсацию найма жилья 50%.
- дополнительная специальная социальная выплата по постановлению № 2568 от 31.12.2022 в размере от 50 000 рублей.
Усинск небольшой уютный северный городок. В городе имеются: действующие аэропорт и железнодорожный вокзал, сети розничных магазинов «Магнит» и «Пятерочка», а также различные парки отдыха, детские площадки, рестораны, кафе, пиццерии и торговые центры. Население составляет 40 тысяч человек, а народ – невероятно гостеприимный, радушный и отзывчивый.
Обязанности:
- Оказание квалифицированной медицинской помощи по своей специальности;
- В соответствии с установленными правилами и стандартами назначение и контроль необходимого лечения, организация необходимых диагностических, лечебных, реабилитационных процедур и мероприятий;
- Ведение медицинской документации.
Требования:
- Высшее медицинское образование;
- Действующий сертификат/аккредитация по специальности «Терапия»/«Лечебное дело».
Условия:
- Мы предлагаем заработную плату от 100000 рублей на руки.
- Работа в государственном учреждении, идет медицинский и северный стаж.
- Удобный график, полная занятость.
Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Республики Коми «Усинская ЦРБ» (г. Усинск) приглашает на работу врачей по специальности – терапевт по выбору:
✔ амбулатория
✔ стационар
ГБУЗ РК «УЦРБ» при трудоустройстве предоставляет:
- единовременную выплату в размере двух должностных окладов;
- оплата расходов 100% за переезд к месту работы (г. Усинск, Республика Коми);
- доплата за квалификационную категорию;
- ежегодный оплачиваемый отпуск 59 календарных дней;
- районный коэффициент 50%;
- надбавка за работу в Районе Крайнего Севера 80%;
- предоставление детского сада/школы для детей;
- ежемесячную компенсацию найма жилья 50%.
- дополнительная специальная социальная выплата по постановлению № 2568 от 31.12.2022 в размере от 50 000 рублей.
Усинск небольшой уютный северный городок. В городе имеются: действующие аэропорт и железнодорожный вокзал, сети розничных магазинов «Магнит» и «Пятерочка», а также различные парки отдыха, детские площадки, рестораны, кафе, пиццерии и торговые центры. Население составляет 40 тысяч человек, а народ – невероятно гостеприимный, радушный и отзывчивый.
Обязанности:
- Оказание квалифицированной медицинской помощи по своей специальности;
- В соответствии с установленными правилами и стандартами назначение и контроль необходимого лечения, организация необходимых диагностических, лечебных, реабилитационных процедур и мероприятий;
- Ведение медицинской документации.
Требования:
- Высшее медицинское образование;
- Действующий сертификат/аккредитация по специальности «Терапия»/«Лечебное дело».
Условия:
- Мы предлагаем заработную плату от 100000 рублей на руки.
- Работа в государственном учреждении, идет медицинский и северный стаж.
- Удобный график, полная занятость.
Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Республики Коми «Усинская ЦРБ» (г. Усинск) приглашает на работу врачей по специальности – терапевт по выбору:
✔ амбулатория
✔ стационар
ГБУЗ РК «УЦРБ» при трудоустройстве предоставляет:
- единовременную выплату в размере двух должностных окладов;
- оплата расходов 100% за переезд к месту работы (г. Усинск, Республика Коми);
- доплата за квалификационную категорию;
- ежегодный оплачиваемый отпуск 59 календарных дней;
- районный коэффициент 50%;
- надбавка за работу в Районе Крайнего Севера 80%;
- предоставление детского сада/школы для детей;
- ежемесячную компенсацию найма жилья 50%.
- дополнительная специальная социальная выплата по постановлению № 2568 от 31.12.2022 в размере от 50 000 рублей.
Усинск небольшой уютный северный городок. В городе имеются: действующие аэропорт и железнодорожный вокзал, сети розничных магазинов «Магнит» и «Пятерочка», а также различные парки отдыха, детские площадки, рестораны, кафе, пиццерии и торговые центры. Население составляет 40 тысяч человек, а народ – невероятно гостеприимный, радушный и отзывчивый.
Обязанности:
- Оказание квалифицированной медицинской помощи по своей специальности;
- В соответствии с установленными правилами и стандартами назначение и контроль необходимого лечения, организация необходимых диагностических, лечебных, реабилитационных процедур и мероприятий;
- Ведение медицинской документации.
Требования:
- Высшее медицинское образование;
- Действующий сертификат/аккредитация по специальности «Терапия»/«Лечебное дело».
Условия:
- Мы предлагаем заработную плату от 100000 рублей на руки.
- Работа в государственном учреждении, идет медицинский и северный стаж.
- Удобный график, полная занятость.
Фармацевт/провизор "Здравсити"
Каждому сотруднику мы гарантируем:
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Корпоративное жилье для иногородних сотрудников;
• Эксклюзивные программы скидок для сотрудников и бонусы от компаний-партнеров;
• Реальную возможность карьерного роста и профессионального развития (собственный учебный центр, тренинги и курсы);
• Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника;
• Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании.
У нас Вы можете выбрать:
• Удобный график работы;
• Местоположение аптеки (например, ближе к дому);
• Различные варианты подработок для увеличения Вашего дохода.
В Ваши обязанности будет входить:
• Работа за первым столом;
• Консультации в рамках высоких стандартов сервиса для покупателей;
• Соблюдение фармацевтического порядка.
Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:
• Образование «Фармацевт» или «Провизор»;
• Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка;
• Знание фармакологии и парафармацевтики.
Нет опыта работы? Не беда! Мы научим, если у Вас есть желание расти и развиваться в фармацевтической отрасли.
Стань частью команды аптечной сети №1 в России!
Центрофинанс (для друзей просто Ц.) — федеральная финансовая компания. Наша миссия — помогать людям. Мы стремимся стать личным финансовым навигатором клиента, повышая его финансовую грамотность и вести каждого к здоровой экономической независимости. Нам важно дарить надежду, делать жизнь легче и вести к успеху все группы населения.
В Ц. мы ориентированы на долгосрочное сотрудничество как с нашими клиентами, так и с сотрудниками.
Работая у нас:
- Ты будешь чувствовать опору и стабильность — компания на рынке уже 14 лет и постоянно развивается;
- Ты сможешь расти как профессионал — мы предлагаем активное обучение и развитие внутри компании, готовы вкладываться в твоё образование;
- Ты будешь частью целеустремлённой и организованной команды — мы ЗА коллаборации с другими отделами;
- Ты сможешь проявлять инициативу и запускать собственные изменения — мы всегда открыты для новых идей!
Если ты нацелен на результат и хочешь построить карьеру в крупной компании, присоединяйся к нам! :)
Мы предлагаем:
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Белую заработную плату, фиксированная сумма к выплате 40 000 рублей после НДФЛ;
- График работы 5/2 сб и вс выходные;
- Частичная компенсация за абонемент на фитнес клуб;
- Оплата дополнительного обучения (курсы, конференции, литература). Если у сотрудника есть интерес и это поможет ему стать лучше — мы всегда готовы в этом помочь;
- Возможность учиться и развиваться не только в пределах своих компетенций;
- Опытный наставник, который всегда будет рядом и поможет, дружный коллектив;
-
На день рождение сотрудника компания дарит подарок;
-
Бесплатная помощь от экспертов компании: психолог, юрист, финансовый консультант;
-
Отсутствие формальностей, высокий уровень горизонтальных связей в команде;
- Развитая корпоративная культура: мероприятия, активности, подарки (или денежные выплаты) и конкурсы для сотрудников и их детей.
Ваши задачи:
- Прием, отправка, сортировка и учет корреспонденции;
- Работа с документами;
- Взаимодействие со смежными отделами.
Наш будущий сотрудник:
- Привык доводить начатое до конца, раскладывать все "по полочкам";
- Не боится больших объемов и заинтересован в изучении нового;
- Ответственный, внимательный, исполнительный;
- Аналитический склад ума.
Ждём тебя в нашей команде профессионалов!
- Врач-терапевт участковый исполняет следующие обязанности:
2.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 1 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) проводит оценку состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в неотложной или экстренной формах;
2) осуществляет распознавание состояний, возникающих при внезапных острых заболеваниях, обострении хронических заболеваний без явных признаков угрозы жизни пациента и требующих оказания медицинской помощи в неотложной форме;
3) оказывает медицинскую помощь в неотложной форме пациентам при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний без явных признаков угрозы жизни пациента;
4) распознает состояния, представляющие угрозу жизни пациента, включая состояния клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и/или дыхания)), требующие оказания медицинской помощи в экстренной форме;
5) оказывает медицинскую помощь в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациента, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и/или дыхания));
6) применяет лекарственные препараты и медицинские изделия при оказании медицинской помощи в экстренной или неотложной формах.
2.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания пациента;
2) проводит полное физикальное обследование пациента (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация);
3) формулирует предварительный диагноз и составляет план лабораторных и инструментальных обследований пациента;
4) направляет пациента на лабораторное обследование при наличии медицинских показаний в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
5) направляет пациента на инструментальное обследование при наличии медицинских показаний в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
6) направляет пациента на консультацию к врачам-специалистам при наличии медицинских показаний в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
7) направляет пациента для оказания специализированной медицинской помощи в стационарных условиях или в условиях дневного стационара при наличии медицинских показаний в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
8) проводит дифференциальную диагностику с другими заболеваниями/состояниями, в том числе неотложными;
9) устанавливает диагноз с учетом действующей международной статистической классификации болезней и проблем, связанных со здоровьем (МКБ).
2.1.3. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 3 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет разработку плана лечения заболевания или состояния с учетом диагноза, возраста и клинической картины в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
2) назначает лекарственные препараты, медицинские изделия и лечебное питание с учетом диагноза, возраста и клинической картины болезни и в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
3) назначает немедикаментозное лечение с учетом диагноза, возраста и клинической картины болезни в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
4) оценивает эффективность и безопасность применения лекарственных препаратов, медицинских изделий, лечебного питания и иных методов лечения;
5) оказывает паллиативную медицинскую помощь при взаимодействии с врачами-специалистами и иными медицинскими работниками;
6) осуществляет организацию персонализированного лечения пациента, в том числе беременных женщин, пациентов пожилого и старческого возраста, оценку эффективности и безопасности лечения.
2.1.4. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 4 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) проводит экспертизу временной нетрудоспособности и работу в составе врачебной комиссии, осуществляющей экспертизу временной нетрудоспособности;
2) осуществляет подготовку необходимой медицинской документации для осуществления медико-социальной экспертизы в федеральных государственных учреждениях медико-социальной экспертизы;
3) выполняет мероприятия медицинской реабилитации пациента, в том числе при реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалидов, в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
4) направляет пациента, нуждающегося в медицинской реабилитации, к врачу-специалисту для назначения и проведения мероприятий медицинской реабилитации, в том числе при реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалидов, в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
5) направляет пациента, нуждающегося в медицинской реабилитации, к врачу-специалисту, для назначения и проведения санаторно-курортного лечения, в том числе при реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалидов, в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
6) оценивает эффективность и безопасность мероприятий медицинской реабилитации пациента в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
7) направляет пациента, имеющего стойкое нарушение функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, на медико-социальную экспертизу.
2.1.5. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 5 п. 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет организацию и проведение медицинских осмотров с учетом возраста, состояния здоровья, профессии в соответствии с действующими нормативными правовыми актами и иными документами;
2) осуществляет организацию и контроль проведения иммунопрофилактики инфекционных заболеваний у взрослого населения в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
3) проводит диспансеризацию взрослого населения с целью раннего выявления хронических неинфекционных заболеваний и основных факторов риска их развития в соответствии с действующими нормативными правовыми актами и иными документами;
4) проводит диспансерное наблюдение за пациентами с выявленными хроническими неинфекционными заболеваниями;
5) назначает профилактические мероприятия пациентам с учетом факторов риска в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи;
6) осуществляет контроль соблюдения профилактических мероприятий;
7) определяет медицинские показания к введению ограничительных мероприятий (карантина) и показания для направления к врачу-специалисту при возникновении инфекционных (паразитарных) болезней;
8) оформляет и направляет в территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека экстренное извещение при выявлении инфекционного или профессионального заболевания;
Условия:
- единовременная выплата в размере 500,0 тыс. рублей врачам в возрасте до 35 лет включительно, завершившим обучение и впервые поступившим в течение года с даты окончания образовательной организации в соответствии с законом области от 04.10.2018 г. № 4390-ОЗ;
- единовременная компенсационная выплата в размере 1,0 млн. рублей для врачей, не имеющих неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении, прибывшим на работу в город с населением до 50 тыс. человек в соответствии с законом области от 06.05.2013 № 3035-ОЗ;
- ежегодный отпуск 28+дополнительный от 14 до 21 календарных дней;
- предоставление жилья (квартира);
- Компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением независимо от вида жилищного фонда.
- Ежемесячная денежная компенсация на возмещение расходов по найму(поднайму) жилого помещения
Требования:
-профильное образование;
-знание норм и правил в области ОТ, ТБ, ООС и БДД;
-высокий уровень навыков пользования ПК;
Условия:
-оформление по ТК РФ, в штат компании;
-районные коэффициенты, северные надбавки в соответствии с действующим законодательством;
-выплата заработной платы производится 2 раза в месяц;
-ежегодный оплачиваемый отпуск ;
-выплаты социального характера, страховка от несчастных случаев;
-новогодние подарки детям до 14 лет;
-спецодежда.
Стажер на выставку (срочная вакансия)
В региональную компанию в связи с глобальным расширением штата требуются начинающие специалисты на постоянную работу на должность « Администратор- организатор».
В связи с глобальным расширением штата нам требуется более 15 человек.
Наша специализация - организация выставок - продаж верхней одежды по всей территории г. Санкт- Петербурга и России. Более 7 лет мы занимаемся выставочной деятельностью и на данный момент мы на 3 месте по реализации продукции в России!
Условия :
• Стабильная заработная плата:
7 дней стажировки = 7000₽( 5 дней рабочих, 2 дня выходных)+ 10% с продаж (при удачном прохождении стажировки)
Далее выплаты каждую неделю по воскресеньям!!!
10’000₽ оклад + 5%/10%/15%с продаж на выставке ( ориентировочный заработок 27’000₽- 32’000₽ в неделю )
(Каждое воскресенье Вы получаете: 10’000 оклад + % с продаж + бонусы/ премии по итогам выставки)
Что нужно делать:
• Подготовить/обустроить торговые помещения под выставку. (расставить инвентарь, вывесить свет, развесить товар по концепции. (вы вступаете в команду от 2 до 5 человек, работа полностью в команде).
• Провести выставку и организовать на ней реализацию продукции! (Консультирование клиентов по товару и продажи на выставке).
Мы ждем, что:
• Ты способен быть эффективным сотрудником 5дней в неделю.
• Ты всегда приходишь вовремя и понимаешь, что дисциплина - это основа высоких результатов.
• Ты заинтересован в карьерном и материальном росте.
• Ты несёшь ответственность за результат своей работы.
График работы:
5/2 или 6/1 Полная занятость!
понедельник и вторник - выходные дни.
Среда - воскресенье - проходит 5 выставок.
Выставки проходят ненормированно по времени.Ориентировочно с 10:00 до 18:00,19:00,20:00.( Перерыв на обед и по необходимости)
Почему круто работать с нами:
• Оплачиваемая стажировка и обучение в процессе работы за счёт компании, без отрыва от работы.
• Молодой коллектив, который будет мотивировать Вас каждый день.
• Участие в тренингах от ведущих бизнес-тренеров России за счёт компании.
• Отпуск 2 раза в год. (летом и зимой).
• Трудоустройство по ТК РФ, ГПХ.
• Дополнительные выходные по необходимости.
• Скидки всем сотрудникам 50%.
• Командировки за счёт компании по всей России!
• Быстрый карьерный рост от стажёра до руководителя проекта.
Если Вы полностью ознакомились с вакансией, и хотите расти и развиваться с нами - оставляйте свой отклик и уже завтра Вы станете частью нашей команды!