
- Ремонт и техническое обслуживание тяжелой техники (бульдозеры, экскаваторы, погрузчики, буровые установки и пр.);
- Ремонт и техническое обслуживание колесной техники (манипуляторы, краны, автовышки, легковые, грузовые автомобили и пр.);
- Опыт аналогичной работы в условиях Крайнего Севера;
- Образование по специальности.
- Работа вахтовым методом (2/1) в г.Норильске;
- Проезд, проживание, питание, спецодежда, медосмотры - за счет работодателя;
- Проживание в общежитии блочно-модульного типа в черте г.Норильска (4 человека в комнате, туалет, душ на этаже, есть своя прачечная);
- Оборудовано место для приема пищи, организовано трехразовое горячее питание;
- Межвахтовый отдых оплачивается;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск - 52 календарных дня.

ВАШИ ЗАДАЧИ:
- Активное привлечение новых клиентов и партнеров;
- Поиск потенциальных покупателей услуг лизинга легковых и грузовых автомобилей, а также спецтехники (через поставщиков, дилеров и банковских каналов);
- Выстраивание долгосрочных партнерских взаимоотношений с поставщиками оборудования, спецтехники, легковых и грузовых автомобилей;
- Ведение и реализация лизинговых сделок;
- Выполнение ежемесячного плана продаж.
МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:
- Успешный опыт активных личных продаж в сфере автолизинга;
- Наличие результативных примеров и кейсов продаж на конкурентном рынке;
- Навыки установления и развития деловых отношений с клиентами и партнерами;
- Навыки ведения переговоров на любом уровне;
- Активную жизненную позицию, энергичность, готовность к обучению и саморазвитию.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Конкурентный доход (оклад + высокая премия);
- Гарантированная премия на период испытательного срока (3 мес.) ежемесячно 75 000 руб.;
- Базовое обучение + индивидуальное наставничество сроком на 4 мес.;
- Карта роста сотрудников (новая должность, профессиональное развитие, увеличение оклада);
- Возможность работать со всеми клиентами, по всей РФ, не привязываясь к региону вашего присутствия;
- Работа со всеми каналами (первичный, повторный и банковские каналы);
- Свободное общение с Руководством компании: предлагай любые идеи и реализовывай интересные проекты.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ВОЗМОЖНОСТЬ РАЗВИВАТЬ СВОИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ, ПОЛУЧАТЬ КЛАССНЫЙ ОПЫТ, А ГЛАВНОЕ ХОРОШО ЗАРАБАТЫВАТЬ!

Обязанности:
- работа с внутренними документами организации, в том числе кадровыми, бухгалтерскими, проч.;
- прием входящей информации, работа с ней (звонки; эл.почта)
- контроль за своевременными оплатами поставщикам, арендодателям, и другое;
- оформление заказов поставщикам;
- обеспечение функционирования организации (связь, канцтовары и др)
Требования:
- ответственное отношение к работе
Условия:
- график работы с 10 до 18 ч;
- уютный светлый офис
- (в офисе все некурящие)

Вакансия в ООО "Единство" - магистральный оператор связи, обеспечивающий высокоскоростной доступ к сети интернет для городов Норильского промышленного региона и населенных пунктов вдоль магистрального канала связи.
Приглашаем Монтажника связи-линейщика на постоянную работу в г. Норильск.
Обязанности:- Монтаж ВОК на опорах 110-220кВ с соблюдение всех норм и инструкций.
- Установка, снятие барабанов с кабелем с раскаточных приспособлений.
- Раскатка, подъем и вытягивание кабелей.
- Регулирование натяжения кабелей.
- Монтаж сцепной арматуры, узлов крепления.
- Монтаж натяжной и поддерживающей арматуры, ГВ и крепления кабеля.
- Работы на высоте (опыт верхолазных работ на ВЛ35кВ).
Требования:
- Опыт работы по монтажу ВОЛС-ВЛ.
- Допуск к высотным работам.
- Опыт работы в составе монтажных бригад по строительству линий связи и энергетики в районах Крайнего севера, тундры.
- Опыт работы в составе аварийно-восстановительных бригад на линиях связи и энергетики в районах Крайнего севера, тундры.
- Группа электробезопасности не ниже 3.
-
Опыт монтажа СКС, станционного оборудования связи, ЭПУ -48В, оборудования сотовых операторов.
-
Опыт сварки и измерения оптического кабеля.
-
Опыт работы в строительстве ВЛ.
Условия:
- Релокационный пакет при переезде в г. Норильск.
- Официальное трудоустройство.
- График работы 5/2.
- Расширенный социальный пакет и ДМС.
- Командировки до 30%.
- Широкие возможности для применения своих знаний и опыта.
- Амбициозная высокопрофессиональная команда.

-
Строительство ВЛ 110 кВ.
-
-
Требования:
- среднее специальное образование по специальности электромонтер-линейщик по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети;
- опыт работы по специальности от 1 года;
- методы и способы работы на высоте свыше 5м без применения средств подмащивания;
- устройство и принцип работы натяжных и тормозных гидравлических машин для раскатки и натяжки провода и троса;
- ПРАВИЛА УСТРОЙСТВА ЭЛЕКТРОУСТАНОВОК ПУЭ 6-е и 7-е издания глава 2.5. Воздушные линии электропередачи напряжением выше 1 кВ.
- работа вахтовым методом (2/1) в г.Норильске на строительстве ВЛ и ГПП;
- официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
- размер заработной платы зависит от уровня квалификации специалиста и обсуждается на собеседовании;
- проезд, проживание, питание, спецодежда, медосмотры - за счет работодателя;
- проживание в вжг блочно-модульного типа в черте города, по 4 человека в комнате; туалет, душ на этаже; оборудовано место для приема пищи, организовано трех-разовое горячее питание;
- ежегодный оплачиваемый отпуск - 52 дня;
- оплачиваемый межвахтовый отдых.

ООО "КМЗ" - Краснофлотский машиностроительный завод - это стабильно развивающаяся компания, которая занимается переоборудованием экскаваторов в харвестеры, производством перегружателей для леса и металлолома, производит инновационные конические оси для лесных и строительных машин, гусеницы противоскольжения. В апреле 2023 года мы выпустили первую харвестерную головку собственного производства. Наш зарегистрированный бренд - LOGGER.
Мы ищем в команду Оператора производственных линий.Готовы рассмотреть начинающих специалистов!
Обязанности:
- Заготовка сортамента металла, слесарная обработка,
- Упаковка продукции.
- Обслуживание станков, работа на станках после обучения.
Наши пожелания:
Рассматриваем кандидатов без опыта работы, готовых к обучению!
- Среднее специальное (техническое) образование,
- Интерес к производственным процессам.
Условия и преимущества работы у нас:
- Постоянная работа в стабильной компании на современном производстве,
- Официальное оформление с первого дня работы, соц. гарантии,
- Своевременные выплаты заработной платы, "белая" заработная плата,
- Высокий уровень корпоративной культуры,
- График 5\2, 08.00-17.00,
- Собственный учебный центр,
- Обеспечение полным комплектом СИЗ,
- Раздевалка, душ, комната отдыха,
- Организована уютная столовая с льготным питанием для сотрудников,
- Доставка до места работы и обратно (корпоративный автобус).
- Подарки детям на Новый год,
- Компания арендует зал для игры в футбол.
Обязанности:
Проведение лабораторных исследований, измерений и испытаний в рамках обеспечения федерального государственного экологического надзора (включая отбор проб), экспертное сопровождение, подготовка документации по результатам проведенных анализов, участие в проведении внутреннего оперативного контроля точности результатов измерений, участие в своевременном составлении документов результатов аналитического контроля, актов отбора проб, протоколов результатов аналитического контроля.
Требования:
- высшее образование (химия, биология, экология)
- опыт работы от 3-х лет
- социальный пакет
- Лабораторный контроль грунта при отсыпке.
- Отбор проб.
- Ведение документации.
- Наличие опыта лабораторных испытаний грунта
- Вахтовый метод работ.
- Вахта два через один.
- Оплата проезда от места жительства.
- Оплата межвахтового отпуска.

- Оформление путевых листов;
- Таксировка;
- Ведения табеля учета рабочего времени сотрудников;
- Мониторинг системы Глонасс;
- Формирование ежемесячных актов по списанию ГСМ.
- Среднее специальное образование, обучение по программе "Диспетчер автомобильного и городского наземного электрического транспорта";
- Опыт работы в строительной компании от 1 года;
- ПК: уверенный пользователь (Word, Excel, Outlook);
- Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.
- Оформление в соответствии с ТК, "белая" заработная плата;
- Работа вахтовым методом в г.Норильск (60/30);
- Проезд (от места жительства до г.Норильска и обратно), проживание (блочно-модульный вжг), питание (организовано место для приема пищи, трехразовое горячее питание), спецодежда - за счет работодателя;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск - 52 дня.
Мурманская языковая школа приглашает в свою команду педагогов английского и китайского языков – творческих и активных людей, которые свободно владеют иностранным языком и мечтают поделиться своими знаниями с учениками.
Присоединяйтесь, если для Вас коммуникативная методика - это осознанный подход в преподавании, если Вы получаете удовольствие от работы с учениками разного возраста и стремитесь развиваться как профессионал в коллективе единомышленников.
Обязанности:
- Проведение уроков для детей и взрослых с использованием современных технологий преподавания и коммуникативного подхода, в том числе в онлайн-формате.
- Консультирование родителей при необходимости.
- Работа с приложением школы (электронным дневником).
Требования:
- Высшее педагогическое образование.
- Владение иностранным языком на уровне не ниже С1 (продвинутый).
Условия:
-
Работа онлайн или офлайн в одном из филиалов школы: в Мурманске или Североморске (оформляем пропуск в ЗАТО Североморск на весь период работы).
- Методическая поддержка.
- Работа с аутентичными пособиями.
- Современное техническое оснащение школы.
- Гибкий график работы, возможно совмещение.
- Минимальный документооборот и отчетность.