На конкурсной основе ищем официантов, которых готовы обучить. Идеальный портрет официанта - это профессионал своего дела, тактичный, вежливый, терпеливый, это тонкий психолог, это лицо ресторана. Если Вам показалось, что Вы далеки от идеала, но Вам очень хочется научится всему и работать в кругу профессионалов ресторанного бизнеса, то все равно мы приглашаем Вас пройти собеседование, позвоните по указанному номеру телефона.

Обязанности:

• Встреча и обслуживание гостей;
• Заботиться о гостях заведения;
• Полному сервису мы готовы научить!

• Доброжелательность;
• Искренняя улыбка;
• Хорошая память;
• Грамотная русская речь;
• Приветствуется знание якутского языка;
• Желание расти и развиваться.

• Сменный график 2/2 (с 10:00 до 00:00);
• ЗП: % от выручки + премия + чаевые = достойная оплата труда на руки;
• Наставничество с первого дня работы;
• Возможности для профессионального развития в ресторанном бизнесе;
• Стильная униформа;
• Развоз после смены на такси до дома;
• Корпоративные мероприятия и скидки;
• Ежемесячные собрания в виде мини тренингов;

Мы хотим, чтобы наши сотрудники росли и развивались не только профессионально, но и личностно!

• В соответствии с должностной инструкцией Главного инженера.

• Высшее образование ("Бурение нефтяных и газовых скважин", и .т.д.)
• Опыт работы не менее 5 лет на аналогичной должности.
• Высокая степень ответственности, профессиональный интерес, порядочность, умение работать в команде.

• Оформление по ТК РФ.
• Постоянный метод работы.
• Жилье предоставляется.
• Стабильная заработная плата, премия по итогу работы за год до 40%.

Цель должности:

С улыбкой и радушно встретить нашего дорогого гостя, с теплом и с вниманием проводить гостя к столу, сразу и красиво подать меню и с искренней заботой, с теплыми пожеланиями быстро пригласить официанта.

В конце визита с сердечной благодарностью проводить нашего любимого гостя, искренне приглашая вернуться к нам вновь!..

Вежливо и внимательно принимать звонки, бронировать стол и совместно с администратором мудро управлять посадкой наших дорогих гостей.

Обязанности:

• Знание цели компании и миссии ресторана;
• Участие во всех организационных мероприятиях ресторана;
• Открытие и закрытие смены;
• Приём звонков, резерв столов;
• Приветствие и размещение гостей в ресторане, подача меню, контроль текущей ситуации по заполнению посадочных мест, особенно вечером;
• Для нас важно умение быть заботливым, открытым, готовым помочь в любой ситуации гостям;
• Поддержание гостеприимной атмосферы в ресторане;
• Информация о ресторане, его особенностях и преимуществах;
• Выполнение поручения руководства.

Требования:

• Позитивность и коммуникабельность;
• Опрятный внешний вид и улыбчивость;
• Стрессоустойчивость и умение сглаживать и решать разные ситуации;
• Грамотная речь;
• Знание русского и якутского языков;
• Желание расти и развиваться.

Условия:

• Сменный график 2/2. Режим работы с 10:00-24:00;
• ЗП: % от выручки + премии = достойная оплата;
• Обучение. Возможность реализовать идеи и вырасти профессионально вместе с сильной командой;
• Лояльный и отзывчивый коллектив;
• Комфортные условия труда;
• Корпоративные мероприятия и скидки;
• Ресторан находится в старом городе;
• Ежемесячные собрания в виде мини тренингов;
• У Вас нет опыта работы? Не беда, всему научим!

Отдел продаж в Тинькофф занимается привлечением физических лиц. Команда продает продукты, помогает разобраться, как выгодно пользоваться сервисами, и назначает встречи с представителями.

В команде 5500+ сотрудников, которые ежедневно продают больше 28 продуктов компании. Мы один из самых крупных колл-центров продаж в России и выстраиваем процессы взаимодействия с клиентами полностью дистанционно.

Мы предлагаем

• Возможность влиять на свое вознаграждение и получать на старте 30 000 — 35 000 ₽. Оплата полностью сдельная, потолка по вознаграждению нет, все зависит от вас и ваших результатов.
• Фиксированную мотивацию до пятого месяца включительно, а также дополнительное вознаграждение при выполнении условий.
• Оплату за лояльность с 6 месяца — чем дольше вы оказываете услуги, тем выше процент выплаты.
• Индивидуальное расписание — выполнять функционал можно ежедневно в интервале c 10:00 до 22:00 по Москве. Рекомендуемое время выполнения функционала — 35 часов в неделю.
• Удаленный формат: можно забыть про дресс-код, утомительные сборы и долгий путь до офиса, выполняйте функционал там, где удобно. Понадобятся только компьютер/ноутбук и гарнитура.
• Официальное заключение гражданско-правового договора (ГПД): учитывается страховой стаж, есть отчисления в социальный фонд и налоговую.

А также

• Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде — рекомендуйте друзьям работу в Тинькофф и получайте вместе по 5000 ₽.
• Специальные тарифы по картам Тинькофф.
• Страхование жизни от несчастных случаев.
• Скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

• Продавать полисы страхования потенциальным и действующим клиентам на входящих и исходящих звонках: в первый месяц — программу страхования от несчастных случаев, далее — автострахование: КАСКО и КАСКО + ОСАГО. Обзвоны осуществляются преимущественно по горячей и теплой базе, которая предоставляется компанией.

Кого мы ищем

• Имеете образование от основного общего (9 классов).
• У вас высокие коммуникативные навыки.
• Умеете вести диалог грамотно и вежливо, умеете убеждать.
• Вам интересны техники продаж.
• Хотите разобраться в продуктах банка — о них мы в подробностях расскажем на стартовом обучении.

Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Сбербанк, ВТБ, Альфа-Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Яндекс, Ростелеком.

Осталось 3 шага до работы мечты:

• Нажмите «Откликнуться».
• Перейдите на наш сайт по ссылке, которая поступит вам в течение 5 минут после отклика: в СМС-сообщении (если ранее вы не регистрировались на нашем сайте, вам придут данные для входа в личный кабинет), на почту и в чат с работодателем.
• Выбирайте вакансию на нашем сайте и следуйте дальнейшим инструкциям.

Ждем вас в нашей команде!

#удаленная работа #оператор call-центра #колл-центр #без опыта #работа без опыта #страхование #автострахование

АЛРОСА - крупнейшая в мире алмазодобывающая компания и единственная, которая объединяет весь производственный цикл от поисков и разведки алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. Мы приглашаем на работу Бизнес-тренера.

Чем вы будете заниматься:

• Разрабатывать и проводить курсы обучения в разных форматах (тренинги, воркшопы, семинары, мастер-классы и т.д.), в соответствии с запросами заказчиков обучения;
• Разрабатывать учебно-методические комплекты (презентация, рабочая тетрадь, лекция) по курсам в соответствии со своим направлением обучения и применять в процессе обучения;
• Актуализация тренингов;
• Посттренинговое сопровождение;
• Анализ эффективности обучения;
• Ведение отчетности.

Эта работа для вас, если вы имеете:

• Высшее образование;
• Сертификат о прохождении тренинга для тренеров;
• Опыт работы в сфере обучения и развития взрослых (бизнес-тренер, тренер-методолог) – от 5 лет;
• Опыт разработки тренинга с нуля;
• Опыт проведения очных и дистанционных тренингов, командных и стратегических сессий;
• Опыт проведения управленческих тренингов от линейного до руководителей среднего звена;
• Знание принципов обучения взрослых, инструментов и принципов педагогического дизайна (ADDIE и др.);
• Умение работать с разными форматами контента (текст, видео и т.д.);
• Владение PowerPoint, Excel, Ispring Suite;

С нашей стороны:

• ДМС после испытательного срока;
• Обучение и поддержка;
• Официальное оформление;
• Достойная заработная плата ;
• Командировки до 50% рабочего времени;
• Работа в г. Мирный.

Почему АЛРОСА:

АЛРОСА — лидер на мировом рынке алмазодобычи. Наши сотрудники могут быть уверены в завтрашнем дне. С каждым, кто пройдет отбор в команду, мы нацелены на долгосрочное, стабильное, официальное, высокооплачиваемое сотрудничество.

АЛРОСА: Алмазный лидер. Стабильное будущее.

Ждем вашего отклика и желаем удачи на собеседовании!

АЛРОСА - крупнейшая в мире алмазодобывающая компания и единственная, которая объединяет весь производственный цикл от поисков и разведки алмазных месторождений до огранки бриллиантов и продажи ювелирных изделий с ними. Мы приглашаем на работу Бизнес-тренера.

Чем вы будете заниматься:

• Разрабатывать и проводить курсы обучения в разных форматах (тренинги, воркшопы, семинары, мастер-классы и т.д.), в соответствии с запросами заказчиков обучения;
• Разрабатывать учебно-методические комплекты (презентация, рабочая тетрадь, лекция) по курсам в соответствии со своим направлением обучения и применять в процессе обучения;
• Актуализация тренингов;
• Посттренинговое сопровождение;
• Анализ эффективности обучения;
• Ведение отчетности.

Эта работа для вас, если вы имеете:

• Высшее образование;
• Сертификат о прохождении тренинга для тренеров;
• Опыт работы в сфере обучения и развития взрослых (бизнес-тренер, тренер-методолог) – от 5 лет;
• Опыт разработки тренинга с нуля;
• Опыт проведения очных и дистанционных тренингов, командных и стратегических сессий;
• Опыт проведения управленческих тренингов от линейного до руководителей среднего звена;
• Знание принципов обучения взрослых, инструментов и принципов педагогического дизайна (ADDIE и др.);
• Умение работать с разными форматами контента (текст, видео и т.д.);
• Владение PowerPoint, Excel, Ispring Suite;

С нашей стороны:

• ДМС после испытательного срока;
• Обучение и поддержка;
• Официальное оформление;
• Достойная заработная плата ;
• Командировки до 50% рабочего времени;
• Работа в г. Мирный.

Почему АЛРОСА:

АЛРОСА — лидер на мировом рынке алмазодобычи. Наши сотрудники могут быть уверены в завтрашнем дне. С каждым, кто пройдет отбор в команду, мы нацелены на долгосрочное, стабильное, официальное, высокооплачиваемое сотрудничество.

АЛРОСА: Алмазный лидер. Стабильное будущее.

Ждем вашего отклика и желаем удачи на собеседовании!

• Ремонт, техническое обслуживание автомобиля , крановой установки. Проведение погрузо разгрузочных работ на предприятии.

• Не менее 3 лет машинистом автомобильного крана
• Удостоверение категории С, Удостоверение разрешающее работать на крановой установке (крановщика).
• Знание правил эксплуатации, ремонта и технического обслуживания автомобиля. Урал 4320 . крановой установки . Урал- 25т, КАМАЗ – 50т.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной компании с коллективом амбициозных профессионалов.
• Полная занятость, оформление по ТК РФ;
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск- до 80 календарных дней;
• Оплата между вахтового отдыха.
• Компенсация проезда к месту работы (до 35 тыс. руб. в каждую сторону);
• Вахтовая надбавка на питание ( до 21 тыс. руб. в месяц), бесплатное проживание в вахтовом поселке ( комнаты в теплых и обслуживаемых общежитиях, уютная столовая с разнообразным меню, спортзал, спутниковое ТВ, магазин), полное обеспечение спец. одеждой;
• График работы: 3 месяца вахты 3 месяца между вахтового отдыха;

Турагентство уже более 25 лет стабильно работает на рынке и в связи с расширением и открытием нового направления внутреннего туризма, и увеличением объема продаж ищет ведущего менеджера по продажам туров. Ознакомьтесь с требованиями к кандидатам, оцените те выгоды, которые Вы получите, работая у нас, и вышлите нам Ваше резюме!

Требования к кандидатам:

Нам нужны энергичные, позитивные и азартные сотрудники, которые хотят стать великолепными переговорщиками.

Мы предлагаем комфортные условия труда и самую интересную мотивацию в городе, и, конечно, требуем в ответ полной отдачи и желания зарабатывать. Если Вы любите продавать, и чем круче результат,

тем ярче у Вас горят глаза, мы ждём Вас!

• законченное В/О;
• стремление работать и зарабатывать;
• обладание базовым навыком продаж и желание развивать его;
• высокие коммуникативные навыки, умение расположить к себе;
• уверенное владение ПК (MS Office, Internet) и офисной техникой;

Работая у нас, Вы получите:

• совокупный доход 45 000 - 75 000+ руб.
• обучение, тренинги, профессиональное развитие;
• поездки в обучающие туры
• максимально автоматизированные рутинные процессы
• дружный и позитивный коллектив;
• постоянный рост и развитие;

Ваши обязанности:

• продажа туров клиентам агентства;
• бронирование туров, авиабилетов, оформление сопутствующей документации и услуг (страховки, трансферы, экскурсии и т.д.);
• сбор и подготовка документов для получения клиентами виз.

Направьте нам Ваше резюме на электронную почту с темой «хочу продавать туры» и мы вам назначим собеседование!

Турагенство Марии Колсесниковой уже более 25 лет стабильно работает на рынке и в связи с расширением и открытием нового направления внутреннего туризма, и увеличением объема продаж ищет ведущего менеджера по продажам туров. Ознакомьтесь с требованиями к кандидатам, оцените те выгоды, которые Вы получите, работая у нас, и вышлите нам Ваше резюме!

Требования к кандидатам:

Нам нужны энергичные, позитивные и азартные сотрудники, которые хотят стать великолепными переговорщиками.

Мы предлагаем комфортные условия труда и самую интересную мотивацию в городе, и, конечно, требуем в ответ полной отдачи и желания зарабатывать. Если Вы любите продавать, и чем круче результат,

тем ярче у Вас горят глаза, мы ждём Вас!

• законченное В/О;
• стремление работать и зарабатывать;
• обладание базовым навыком продаж и желание развивать его;
• высокие коммуникативные навыки, умение расположить к себе;
• уверенное владение ПК (MS Office, Internet) и офисной техникой;

Работая у нас, Вы получите:

• совокупный доход 45 000 - 75 000+ руб.
• обучение, тренинги, профессиональное развитие;
• поездки в обучающие туры
• максимально автоматизированные рутинные процессы
• дружный и позитивный коллектив;
• постоянный рост и развитие;

Ваши обязанности:

• продажа туров клиентам агентства;
• бронирование туров, авиабилетов, оформление сопутствующей документации и услуг (страховки, трансферы, экскурсии и т.д.);
• сбор и подготовка документов для получения клиентами виз.

Направьте нам Ваше резюме на электронную почту с темой «хочу продавать туры» и мы вам назначим собеседование!

• 2.1. Дезинфектор обязуется добросовестно исполнять следующие должностные обязанности:

  2.1.1. Дезинфекция (уничтожение или ослабление болезнетворных микроорганизмов или передатчиков заразы, инфекции) и дезодорация одежды, предметов домашнего обихода, оборудования, машин, сырья, полуфабрикатов, транспортных средств, территорий, производственных помещений, зданий, сооружений и так далее физическим, химическим, биологическим и комбинированным методами.

  2.1.2. Дезинсекция (уничтожение и предупреждение размножения вредных насекомых) ядовитыми химическими веществами и инсектицидами вручную или при помощи специального оборудования.

  2.1.3. Дератизация и дезодорация (истребление крыс, мышей и полевых грызунов-вредителей) ядовитыми химическими веществами вручную или при помощи специальных машин.

  2.1.4. Подготовка и обслуживание оборудования, приготовление и применение ядохимикатов и других веществ для дезинфекции, дезинсекции и дератизации.

  2.1.5. Подноска обрабатываемых предметов к дезинфекционным камерам, загрузка и выгрузка их.

  2.1.6. Прием, учет, хранение и отпуск ядохимикатов и продуктов для приготовления приманок в соответствии с требованиями инструкций.

  2.1.7. Проверка (совместно со специалистом по ГО и ЧС) качества и исправности средств защиты: противогазов, спецодежды, инвентаря и так далее – от действия отравляющих веществ.

• Среднее профессиональное образование

• Очередной отпуск составляет 52 календарных дней. 1 раз в 2 года производится компенсация расходов к месту использования отпуска и обратно на Вас и неработающих членов семьи. При переезде на новое место жительство в районы Крайнего Севера предоставляются следующие гарантии: Оплата проезда к месту работы на работников и членов семьи, единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и на каждого члена семьи 1/2 оклада, оплата провоза багажа не свыше 5 тонн на семью, предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве 7 дней на обустройство на новом месте жительства. Работодатель оказывает помощь в устройстве детей в дошкольные и школьные образовательные учреждения