Обязанности:

• Обеспечение выполнения производственного контроля за качеством оказания услуг по ремонту, хранению, транспортировке погружного нефтепромыслового оборудования УЭЦН, НКТ. Для достижения высоких показателей по наработке оборудования и межремонтного периода;
• Обеспечение эффективного ведения учёта поступления ,выбытия ОС, НМА и НИОКР;
• Исполняет требования документов системы стандартизации бизнес-процессов Общества, размещенные в информационной системе стандартизации Компании(ИССК), и дополнительно доведенные до сведения путем рассылки на личный электронный адрес корпоративной почты;
• Проводит техническое совещание с подрядными организациями «День качества»;
• Осуществляет сбор информации при отказах скважинного оборудования , не отработавших гарантийного срока;
• Анализирует статистическую отчётность по отказам погружного оборудования и формирует рекомендации и мероприятия направленные на увеличение наработки на отказ;
• Проводит комиссионные разборы погружного оборудования, с целью: определения отказавшего узла.корневых причин отказа. виновной стороны разработке компенсирующих мероприятий
• Формирует месячные, квартальные, годовые отчёты по анализу причин преждевременного выхода из строя погружного оборудования.
• Проводит выборочные еженедельные проверки выполнения сервисными компаниями работ по эксплуатации, ремонту, хранению скважинного оборудования.
• Проводит плановые, внеплановые проверки (контроля) качества оказания услуг сборке и подготовки УЭЦН, НКТ (выборочный разбор подготовленного узла).
• Проводит технические аудиты контрагентов, подготовка отчётов, выработка рекомендаций.
• Осуществляет контроль за исполнением текущего и капитального ремонта НЭО со стороны сервисных центров (контроль выполнения ежемесячных графиков текущих ремонтов).
• Принимает участие в ежедневных селекторных совещаний с активами.
• Принимает участие в работах по исполнению процесса: “Полный цикл движения НЭО”
• Проводит анализа ВСП по причине Сбой СУ.
• Определения отказавшего узла, корневых причин отказа.виновной стороны, разработке компенсирующих мероприятий
• Проводит совещания по ВСП по Сбою СУ.
• Участвует в формировании рейтинга скважинного оборудования подрядных организаций, готовит рекомендации и предложения.
• Принимает участие в опытно-промысловых испытаниях нефтепромыслового оборудования на месторождениях компании.
• Контролирует внесение результатов комиссионных разборов УЭЦН в программный комплекс ЭРА-Мехфонд.
• Проводить расследование причин аварий УЭЦН, НКТ и технологических осложнений с фондовой НКТ и с элементами колонны НКТ;
• Подготавливает информацию по годовой потребности в части НЭО с последующей передачи в УТи ТДН;
• Подготавливает мероприятия по сокращению отказов УЭЦН;
• Осуществляет организацию согласования, направление на подписание, регистрацию и хранение протоколов по направлению деятельности службы;
• Осуществляет разработку, организацию согласования, направление на подписание и регистрацию распорядительных документов Общества по направлению деятельности службы;
• Осуществляет подготовку, организацию согласования и подписания, регистрацию исходящих документов по направлению деятельности службы;
• Осуществляет подготовку информации, ответов на запросы по поручению непосредственного руководителя по направлению деятельности службы;
• Осуществляет разработку проекта номенклатуры дел сектора, передачу дел на архивное хранение и уничтожение;
• Осуществляет исполнение документов, поручений по направлению деятельности службы.
  Исполняет отдельные поручения непосредственного руководителя (в том числе в электронном виде).
• Осуществляет подготовку первичной документации (акт расследования отказа оборудования) для ведения претензионной работы в отношении заводов-поставщиков нефтепромыслового оборудования, сервисных компаний .

Требования:

• Опыт работы по профилю механизированная добыча нефти.
• Опыт подбора оборудования для механизированной добычи нефти.
• Углубленное знание состава, характеристик и требований к УЭЦН.
• Опыт анализа работы и корректировки режимов работы УЭЦН.
• Оптимально – наличие опыта расследований причин отказов нефтепогружного оборудования.

Условия:

• г. Муравленко;
• График 5/2;
• Корпоративное обучение и развитие;
• Рост в периметре компании
• ДМС, страхование жизни

• пропарка бурового оборудования
• пропарка емкостей

• наличие соответствующего удостоверения 6 разряда
• наличие водительского удостоверения категории ВС
• опыт работы от 3 лет

Условия:

Работа на территории ЯНАО Тамбей Гыдан Салман

Заработная плата на руки (+ оплата переработки)

- вахта 30/30 - от 180 000 рублей

- бронирование граждан, пребывающих в запасе

- оформление в соответствии с TК РФ

- стабильная и полностью "белая" з/п без задержек

- предоставление жилья (вагон - городок, общежитие)

- оплата проезда (Авиа и ж/д билеты)

- Полис ДМС

- Страхования от несчастных случаев

- социальные гарантии по ТК РФ, оплата отпусков и больничных листов

- выдача спец. одежды (полный комплект, СИЗ)

- организация питания

• Выполнение своих должностных обязанностей полный рабочий день на подземных работах горного участка.
• Выполнение всего комплекса работ по проходке горизонтальных, наклонных и вертикальных горных выработок

• профессиональное удостоверение
• опыт работы

• Звонить в будние дни с 10/00 до 17/00 (Мск + 4 часа)
• вахтовый метод работы на Севере
• проживание
• питание
• официальное трудоустройство по ТК

Привет! Мы команда МегаФон-YOTA

У нас

• Оформление по ТК РФ с 1 рабочего дня
• График работы разный, сменный, полный день
• Фиксированный оклад и премии по результатам работ каждый месяц
• ДМС включая Стоматологию
• 100 % Компенсация мобильной связи
• Система наставничества для новых сотрудников без опыта работы
• Понятный карьерный маршрут
• Программа поддержки и помощи сотрудникам

Чем предстоит заниматься

• Продавать смартфоны и аксессуары, помогать клиентам выбирать товары
• Подключать услуги компании и консультировать абонентов

Что для этого нужно

• Иметь опыт работы продавцом, кассиром, консультантом или оператором кол-центра. Если опыта нет, научим
• Интересоваться гаджетами и технологиями, чтобы быстро учиться и давать клиентам полезные советы

Мы каждый день стремимся обеспечить лучший клиентский сервис и берём от карьеры всё. Всего за полгода в компании ты сможешь стать директором салона. Кстати, именно нас называют «лицо компании».

А ЕЩЕ - ПРИВОДИ ДРУЗЕЙ И ПОЛУЧАЙ ЗА ЭТО ДЕНЕЖНЫЙ БОНУС! РАБОТАЙ ВМЕСТЕ С ДРУЗЬЯМИ И ЗАРАБАТЫВАЙ!

Мы растем и ищем единомышленников в свою дружную команду. Мы предоставляем качественные услуги связи населению нашего города, с нами выгодно, потому что мы магистральный интернет-провайдер, наши клиенты довольны и рекомендуют нас друзьям и соседям.

В связи с расширением компания ТТК, один из ведущих операторов связи, приглашает к сотрудничеству менеджера по продажам, берём на подработку также студентов.

Мы готовы предложить:
- достойное вознаграждение
- возможность выполнять работу в удобные часы и в т.ч. совмещать с учебой
- бесплатное обучение и помощь опытного наставника
- официальное оформление по договору ГПХ
- возможность в будущем карьерного роста при наличии требуемых навыков и знаний

Что нужно будет делать:
- продвигать услуги компании (интернет, цифровое ТВ, интерактивное ТВ, телефония)
- рассказывать клиентам о наших акциях и тарифах
- помогать клиентам в выборе выгодного тарифа
- заполнять заявки на подключение

Если ты общительный, целеустремленный и энергичный, мы ждем тебя в нашей команде!

Опыт работы не имеет значения! Мы научим всему, что тебе необходимо, чтобы стать успешным! Записывайся на собеседование!

Попробуй свои силы с надежной, стабильной компанией!

Мы растем и ищем единомышленников в свою дружную команду. Мы предоставляем качественные услуги связи населению нашего города, с нами выгодно, потому что мы магистральный интернет-провайдер, наши клиенты довольны и рекомендуют нас друзьям и соседям.

В связи с расширением компания ТТК, один из ведущих операторов связи, приглашает к сотрудничеству менеджера по продажам, берём на подработку также студентов от 16-ти лет.

Мы готовы предложить:
- достойное вознаграждение
- возможность выполнять работу в удобные часы и совмещать с учебой
- бесплатное обучение и помощь опытного наставника
- официальное оформление по договору ГПХ
- возможность в будущем карьерного роста при наличии требуемых навыков и знаний

Что нужно будет делать:
- продвигать услуги компании (интернет, цифровое ТВ, интерактивное ТВ, телефония)
- рассказывать клиентам о наших акциях и тарифах
- помогать клиентам в выборе выгодного тарифа
- заполнять заявки на подключение

Если ты общительный, целеустремленный и энергичный, мы ждем тебя в нашей команде!

Опыт работы не имеет значения! Мы научим всему, что тебе необходимо, чтобы стать успешным! Записывайся на собеседование!

Попробуй свои силы с надежной, стабильной компанией!

Широкая сеть «Магнит Косметик» — это не только возможность найти работу по душе рядом с домом. Это шанс учиться и расти вместе с лидером рынка!

Стань экспертом красоты вместе с «Магнит Косметик»!

Работай в «Магнит Косметик» и:

• планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки и совмещения с другой работой и даже очным обучением
• работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садом
• получай награды за стаж и премии за квалификацию
• отдыхай в санаториях
• бесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице. Максимум обучающих курсов от торговых марок и лучших специалистов бьюти-сферы, чтобы научить тебя продавать товар и свою экспертность,
• посещай закрытые презентации перед запуском продуктов, которые дадут полезные знакомства в бьюти-сфере. Расширяй профессиональный контур и узнавай о новинках одним из первых!
• получай бонусы и скидки от партнёров
• приобретай качественные продукты по хорошим ценам
• получай новогодние подарки для детей
• переезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что ты будешь:

• работать на кассе и в зале с улыбкой и получать кэшбек в сети магазинов :),
• следить за качеством и сроком годности товаров,
• повышать уровень навыков — чем больше ты знаешь, тем выше твоя квалификация,
• слышать потребности покупателя и помогать ему выбрать нужный товар

Ты нам подходишь, если:

• придерживаешься порядка, ответственно подходишь к задачам и любишь помогать людям! Не важно, какое у тебя образование и опыт работы – всему научим

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магнит Косметик», ты:

• уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы, а еще в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,
• участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец, продавец-консультант, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Подружка, Иль дэ ботэ, Сефора, Рив Гош и других розничных сетях.

«Магнит» — это быстрый карьерный рост: продавец может стать старшим продавцом через полгода после старта работы.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть «Магнит Косметик» — это не только возможность найти работу по душе рядом с домом. Это шанс учиться и расти вместе с лидером рынка!

Стань экспертом красоты вместе с «Магнит Косметик»!

Работай в «Магнит Косметик» и:

• планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки и совмещения с другой работой и даже очным обучением
• работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садом
• получай награды за стаж и премии за квалификацию
• отдыхай в санаториях
• бесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице. Максимум обучающих курсов от торговых марок и лучших специалистов бьюти-сферы, чтобы научить тебя продавать товар и свою экспертность,
• посещай закрытые презентации перед запуском продуктов, которые дадут полезные знакомства в бьюти-сфере. Расширяй профессиональный контур и узнавай о новинках одним из первых!
• получай бонусы и скидки от партнёров
• приобретай качественные продукты по хорошим ценам
• получай новогодние подарки для детей
• переезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что ты будешь:

• работать на кассе и в зале с улыбкой и получать кэшбек в сети магазинов :),
• следить за качеством и сроком годности товаров,
• повышать уровень навыков — чем больше ты знаешь, тем выше твоя квалификация,
• слышать потребности покупателя и помогать ему выбрать нужный товар

Ты нам подходишь, если:

• придерживаешься порядка, ответственно подходишь к задачам и любишь помогать людям! Не важно, какое у тебя образование и опыт работы – всему научим

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магнит Косметик», ты:

• уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы, а еще в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,
• участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец, продавец-консультант, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Подружка, Иль дэ ботэ, Сефора, Рив Гош и других розничных сетях.

«Магнит» — это быстрый карьерный рост: продавец может стать старшим продавцом через полгода после старта работы.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

• Обеспечение выполнения плана СМР на возглавляемом участке;
• Контроль соблюдения технологии производства работ;
• Осуществление мероприятий по предупреждению брака и повышения качества работ;
• Использование резервов повышения производительности труда;
• Выдача ТМЦ с заполнением спец.журналов;
• Учет работы спецтехники с заполнением спец.журналов;
• Не допущение присутствия на рабочих местах, в санитарно-бытовых помещениях и на территории участка посторонних лиц;
• Проверка состояния ТБ и принятие мер к устранению выявленных недостатков, проведение беседы с рабочими;
• Контроль соблюдения рабочими инструкций по ОТ;
• Проведение анализа хоз.деятельности участка, составление табеля учета рабочего времени

• Высшее инженерно-техническое образование (строительство)
• Опыт работы по строительству МКЖД;
• Знание нормативной документации в области строительства;
• Уверенный пользователь MS Office,AutoCAD;
• Составление календарного графика работ, дорожных карт;
• Работа с надзорными органами;
• Работа с проектными организациями;
• Контроль соблюдения норм ТБ и ПБ;
• Ненормированный рабочий день.

• Строительство жилых многоэтажных домов

В связи с активным развитием компании и увеличивающейся потребности в персонале, компания ищет Руководителя направления регионального подбора персонала

Требования:

• Высшее образование в сфере управления персоналом. Также рассмотрим кандидатов с образованием менеджмент, экономика, педагогика.
• Опыт работы руководителем службы по работе с персоналом, заместителем директора по персоналу, HR BP
• Опыт работы в массовом подборе по найму иногородних кандидатов с релокацией к месту производства (Опыт работы в аутсорсинге персонала и наборе на вахту со сделкой приветствуется)
• Опыт работы на производственных предприятиях;
• Навыки формирования HR-аналитики
• Знание методов оценки, подбора и развития персонала

Условия:

• Работа в крупной производственной компании
• Реализация интересных, не шаблонных задач.
• Достойная заработная плата.
• Расширенный соц. пакет, ДМС.
• Официальное трудоустройство

Функционал:

• Нестандартные способы закрытия вакансий массовых профессий (электрогазосварщик, электрослесарь, бункеровщики, водители и другой производственный персонал);
• Построение бизнес-процессов привлечения кандидатов из региона;
• Разработка Маркетинг-плана по охвату регионов;
• Эффективное управление рекламным бюджетом, организация рекламных компаний.
• Работа в регионах на привлечение кандидатов на производственные площадки г. Березники и Соликамска Пермского края;
• Оперативное закрытие вакансий (при необходимости готовы обсуждать команду подбора)

Рабочее место город Березники, условия оплаты при собеседовании