
АО "ЭК "Восток – один из крупнейших российских энергосбытовых холдингов. Мы поставляем электроэнергию клиентам в 10 регионах России и занимаемся агентской деятельностью по сбыту теплоэнергии, водоснабжения и других коммунальных услуг, управляем расчетными центрами в 4 регионах УрФО (Курганская и Свердловская области, ХМАО–Югра и ЯНАО).
Акционерное общество «Единый расчетно-информационный центр ЯНАО» (АО «ЕРИЦ ЯНАО») входит в состав холдинга «Восток».
Основные направления деятельности АО «ЕРИЦ ЯНАО» - ведение расчетов и начислений за оказанные жилищно-коммунальные услуги, организация расширенной системы приема платежей от потребителей, ведение паспортного стола и претензионно-исковой работы.
Чем предстоит заниматься:
- осуществлять оформление и сопровождение финансовых лицевых счетов;
- правильно и своевременно производить внесение данных необходимых для начисления платы за жилищно-коммунальные услуги потребителям;
- в соответствии с действующими нормативными документами проводить перерасчеты за коммунальные услуги при изменении тарифов, при временном отсутствии потребителя, при отклонении показателей качества жилищно-коммунальных услуг от нормативного уровня и др.;
- своевременно вносить в программную базу данных изменения количества потребителей, параметры владения, виды предоставляемых услуг;
- принимать и систематизировать информацию о показаниях приборов учета коммунальных услуг;
- оформлять платежные документы на оплату ЖКУ;
- осуществлять прием граждан по вопросам сверки начислений и произведенной оплаты за жилищно-коммунальные услуги.
Что мы ожидаем от будущего кандидата:
- высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы;
- среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы не менее 1 года.
Условия:
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ и соц. пакет;
- трудоустройство в ДЗО «ЕРИЦ ЯНАО»;
- стабильный, а главное полностью официальный доход;
- годовое премирование;
- классическая пятидневная рабочая неделя.

- проверка сопроводительных документов к грузу;
- доставка ТМЦ на склад;
- закуп ТМЦ в черте г.Норильска.
- опыт работы в снабжении приветствуется;
- хорошее знание города Норильска;
Условия:
- Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ с первого дня работы.
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц. Оплата всех налогов и взносов с дохода.
- Ежегодная компенсация проезда к месту отдыха.
- Новогодние подарки для детей.
- Корпоративная программа посещения фитнес-зала.
- Обеспечение спец.одеждой и СИЗ.

В торговую компанию на постоянную работу требуется грузчик-экспедитор.
Обязанности:
- погрузочно-разгрузочные работы по маршруту;
- работа с счет-фактурами;
- сдача товара по накладным.
- опыт работы приветствуется
Условия:
- В соответствии с ТК РФ
- понедельник –пятница с 9.00 до 18.00
- суббота с 9.00 до 14.00
- Оплата переработок 30%; Заработная плата без задержек. Бесплатное питание.

-
Обеспечение безаварийной и надежной эксплуатации ТС.
-
Своевременное направление автомобилей в ремонт и ТО.
-
Участие в разработке план-графика ТО подвижного состава.
-
Контроль за соблюдением водителями правил ОТ и ТБ.
-
Участие в выпуске ТС на линию и контроль при возвращении их в гараж.
-
Образование: средне-техническое или высшее.
-
Опыт работы по специальности не менее 3-х лет
- Вахтовый метод работ
- Работникам, не имеющим стажа работы для начисления процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в полном размере, устанавливается надбавка стимулирующего характера.
- Оплата ж/д проезда
- Проживание - предоставляется

Доставка продуктов питания по объектам розничной сети и магазинам города
Требования:- Стаж вождения не менее 3-х лет;
- Обязательное наличие трудовой книжки;
- Ответственность, исполнительность
- Кат. С
- Согласно ТК РФ
- Полный соц. пакет.
- Заработная плата без задержек. Бесплатное питание.Служебный транспорт

Техническое обслуживание и ремонт двигателей.
Требования:Опыт работы по профессии от 3-х лет.
Условия:
Вахта 30/30 (с 16 числа каждого месяца)
Официальное трудоустройство по ТК РФ
Белая заработная плата (выплачиваемая два раза в месяц)
Спецодежда в соответствии с нормативными требованиями
Компенсация прохождения медицинской комиссии
Проживание в общежитии
Оплата проезда ( по тарифам РЖД - плацкарт)
*Возможны командировки по ЯНАО И ХМАО до 14-ти дней.
- Испытательный срок 1 месяц.
Обязанности:
- Ремонт горного оборудования в цехе РММ (карьерная спецтехника (бульдозера, экскаваторы, погрузчики, технологический транспорт, грузовые и легковые автомобили), дробильное оборудование, насосное и дизельное оборудование и т.д.).
Требования:
- Наличие подтвержденного опыта работы по специальности (трудовая книжка, договор, справки с места работы и т.д.);
- Наличие удостоверения по специальности соответствующего образца.
- Опыт работы по ремонту горно-обогатительного оборудования и/или горной техники.
Условия:
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
РАБОТУ В РЕСПУБЛИКЕ САХА (ЯКУТИЯ), Г. АЛДАН.
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников;
- Метод работы вахтовый (продолжительность вахты - 2 месяца, продолжительность отдыха - 1 месяц, междувахтовый отдых оплачивается);
- Питание трехразовое в корпоративных столовых; качество питания - высокое; компенсация питания (500 рублей в сутки);
- Проживание в общежитиях бесплатное; имеются все необходимые санитарно-бытовые помещения (в том числе баня, прачечные), а также созданы условия для комфортного отдыха и досуга. Работникам бесплатно выдается специальная одежда хорошего качества (зимняя/летняя) и бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены);
- Стоимость первого проезда к месту работы компенсируется по цене авиабилетов эконом-класса либо ж/д билетов. В дальнейшем билеты к месту жительства и к месту работы приобретает компания;
- Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, компенсации первичного проезда новым сотрудникам, дальнейшего приобретения билетов уже действующим сотрудникам, организации детского оздоровительного отдыха, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.
Обязанности:
- Ремонт горного оборудования в цехе РММ (карьерная спецтехника (бульдозера, экскаваторы, погрузчики, технологический транспорт, грузовые и легковые автомобили), дробильное оборудование, насосное и дизельное оборудование и т.д.).
Требования:
- Наличие подтвержденного опыта работы по специальности (трудовая книжка, договор, справки с места работы и т.д.);
- Наличие удостоверения по специальности соответствующего образца.
- Опыт работы по ремонту горно-обогатительного оборудования и/или горной техники.
Условия:
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
РАБОТУ В РЕСПУБЛИКЕ САХА (ЯКУТИЯ), Г. АЛДАН.
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников;
- Метод работы вахтовый (продолжительность вахты - 2 месяца, продолжительность отдыха - 1 месяц, междувахтовый отдых оплачивается);
- Питание трехразовое в корпоративных столовых; качество питания - высокое; компенсация питания (500 рублей в сутки);
- Проживание в общежитиях бесплатное; имеются все необходимые санитарно-бытовые помещения (в том числе баня, прачечные), а также созданы условия для комфортного отдыха и досуга. Работникам бесплатно выдается специальная одежда хорошего качества (зимняя/летняя) и бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены);
- Стоимость первого проезда к месту работы компенсируется по цене авиабилетов эконом-класса либо ж/д билетов. В дальнейшем билеты к месту жительства и к месту работы приобретает компания;
- Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, компенсации первичного проезда новым сотрудникам, дальнейшего приобретения билетов уже действующим сотрудникам, организации детского оздоровительного отдыха, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.
- Надлежащий уход за автомобилем;
- знание условий эксплуатации автомобиля с опытом перевозки крупнотоннажных контейнеров;
- опыт работы по улусам.
- Категории С; Е;
- пунктуальность,
- ответственность,
- Оформление по ТК РФ;
- заработная плата два раза в месяц,
- испытательный срок 3 месяца,
- ненормированный рабочий график