• контроль ТС АТС;
• организация планового ТО и оперативного ремонта, контроль качества работ;
• заполнение путевых листов, ремонтных листов, журналов, составления заявок на запасные части ППР;
• учет пробега, моточасов, расхода ГСМ, заказ запчастей.

• высшее или среднее профессиональное образование;
• опыт работы механиком/мастером по ремонту от 1-3 лет;
• обязательно наличие прав категории В;
• знание устройства грузовых автомобилей/спецтехники;
• уверенный пользователь ПК.

• примерная дата заезда 15.07.2026 г.
• компенсация проезда до места работы;
• проживание и питание за счет работодателя;
• выдача СИЗ.

• Руководство работами по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей на складе.

• Осуществление контроля за погрузо-разгрузочными работами на складе с соблюдением правил охраны труда, производственной, противопожарной безопасности.

• Ведение учета ТМЦ в программе 1С.

• Обеспечение сохранности ТМЦ на всех этапах приемки, хранения, выдачи.

• Организация деятельности персонала склада по выполнению ими работ.

• Наличие подтвержденного опыта работы по специальности (трудовая книжка, договор, справки с места работы и т.д.) от 2х лет.
• Среднее специальное/высшее техническое образование.
• Знание программы 1С.

• Работа в Республике Саха (Якутия), г. Алдан

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников;
• Метод работы вахтовый (продолжительность вахты - 2 месяца, продолжительность отдыха - 1 месяц, межвахтовый отдых оплачивается).

• Уровень заработной платы за месяц работы на вахте 200 000 р. до вычета налогов + годовой бонус 20% (от общего дохода за год)

• Питание в корпоративных столовых; качество питания - высокое; частичная компенсация питания (700 рублей в сутки).
• Проживание в общежитиях бесплатное; имеются все необходимые санитарно-бытовые помещения (в том числе баня, прачечные, душевые), а также созданы условия для комфортного отдыха и досуга. Работникам бесплатно выдается специальная одежда хорошего качества (зимняя/летняя) и бытовые принадлежности (кроме средств личной гигиены).
• Приобретение билетов работодателем от места жительства к месту работы и обратно;
• Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, дополнительных дней к отпуску, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.
• ДМС

Обязанности:

- Работа на кассе

- Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте

- Выкладка товара

- Проверка сроков годности

- Проверка наличия и актуальности ценников

- Участи в проведение инвентаризаций

Требования:

- Ответственность и Честность

- Внимательность и аккуратность

- Вежливость и доброжелательность

- Наличие или готовность оформить мед.книжку

- Оформление по ТК или ГПХ

- График работы 1/2 (сутки через двое)

- Оплачиваемые отпуска 52 дня

- Своевременная выплата 2 раза в месяц

- Премирование по итогам месяца

- Карьерный рост

- Оплачиваемы стажировочные часы

- Корпоративные скидки, 50% оплаты в Fit studio, новогодние детские подарки

- Обучение

Требуется старший механик - сменный помощник капитана на буксир "Сергей Сердаков"

Обязанности:

• Организация вахтенной службы буксира
• Управление буксиром
• Организация и обеспечение технической эксплуатации и содержание закрепленной судовой техники в соответствии с правилами технической эксплуатации
• Техническое обслуживание палубных механизмов и устройств и корпусных конструкций
• Своевременное составление ремонтных ведомостей

Требования:

• Диплом вахтенного механика < 3000 кВт
• Диплом вахтенного помощника капитана
• Сертификаты обучения на УТС

или

• Диплом вахтенного помощника капитана и наличие вкладыша к диплому судоводителя с правом эксплуатации СЭУ
• Сертификаты обучения на УТС

Условия:

• Оформление по трудовому договору
• График работы 1/2 (сутки через двое)
• Ежегодный отпуск 44 календарных дня по графику отпусков

Koмпания "Норильcкий никель" приглашает нa рaботу в г. Hopильcк Горнорабочих очистного забоя.

Место работы: Заполярная Строительная Компания.

Должностные обязанности:

• Выполнение всего состава работ, оговоренного в ЕТКС для соответствующего разряда.
• Управлять подземными самоходными машинами различных типов, доставлять различные материала, оборудования, технические грузы, с заездами в забои, доставлять негабаритные грузы.
• Производить техническое обслуживание машины, содержание ее в чистоте, проверять исправность всех систем и узлов машин, сигнализаций, освещения, средств пожаротушения, контрольно-измерительной аппаратуры (в местах отстоя машин).
• Выявлять и устранять неисправность машины, производить ремонт, вести первичную документацию учета работы машин, заполнять путевые листы, наблюдать за показателями приборов измерения.

Для нас важно:

• Среднее (полное) общее или специальное образование;
• Удостоверение по профессии;
• Право управления кровлеоборочной кареткой;
• Опыт работы не менее 1 года.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• Работа в крупнейшей в отрасли компании;
• «Белая» заработная плата с индексацией ее размера в связи с ростом потребительских цен;
• Дополнительное материальное стимулирование (периодические и единовременные премии);
• Для иногородних кандидатов, при трудоустройстве/приеме (в т.ч. на профессиональное обучение с последующим трудоустройством) в Компанию впервые, в рамках программы «Север зовет» по ходатайству руководителя предоставляются следующие компенсационные выплаты:

• Добровольное медицинское страхование (полис ДМС + 50% скидка для близкого родственника);
• Ежегодный отпуск от 52 дней + 4 дня дороги (в случае работы во вредных условиях труда отпуск от 90 дней и выше);
• Возможности обучения: собственный корпоративный университет, внешние учебные организации, бизнес-школы, лучшие эксперты и тренеры;
• Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы;
• Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия;
• Программа санаторно-курортного лечения и отдыха (г. Сочи, отель "Rosa Springs" 4* Роза Хутор, Анапа, Кавказские Минеральные воды, "Белокуриха" Алтайский край), а также детская оздоровительная программа (детский санаторно-оздоровительный лагерь);
• Ежегодная оплата проезда и провоза багажа к месту проведения отпуска и обратно работнику и членам его семьи (до 60 000 рублей каждому);
• Бесплатная специальная одежда и обувь, другие средства индивидуальной защиты;
• Жилищные программы, направленные на оказание помощи в приобретении жилья («Твой дом» и «Льготное кредитование») (не распространяется на работников, трудоустраиваемых по вахтовому методу организации работ);
• Накопительная долевая пенсия, дополнительная корпоративная пенсия;
• Наградная политика (представление работников к наградам различного уровня);
• Материальная помощь при рождении ребёнка, в трудных жизненных обстоятельствах;
• доплата до размера заработной платы к пособию по временной нетрудоспособности в случае длительной болезни;
• Доплата до размера заработной платы к пособию по временной нетрудоспособности в случае длительной болезни;
• Поощрение от 15 000 рублей за одного трудоустроенного друга.

Если вы готовы стать частью нашей дружной команды, просим Вас оставить отклик или на прямую связаться с нами. Мы ценим ваше время и благодарим за проявленный интерес к нашей компании.

"Альфа Мебель" — стабильная и развивающаяся мебельная компания, лидер на рынке Якутска.

Мы создаем комфорт и уют для наших клиентов, постоянно расширяемся и ищем талантливых людей в команду!

Кого мы ищем:
Активного, креативного и идейного PR-менеджера, который разделяет нашу ценность — делать наши проекты яркими, запоминающимися и эффективными.

Что входит в ваши обязанности:

• Разработка и реализация PR-стратегии, понимание айдентики и целей компании;
• Обоснование выбора рекламы и медийных каналов — зачем, почему и для чего;
• Генерация свежих идей, креативных концепций и проектов;
• Защита и управление своими проектами, ведение их на всех этапах;
• Разработка мерча, рекламных акций, промо-мероприятий;
• Продвижение бренда, повышение узнаваемости и репутации;
• Ведение PR-кампаний и взаимодействие со СМИ;
• Формирование и развитие внутреннего и внешнего имиджа компании.

Требования к кандидату:

• Постоянное желание придумывать новые идеи, мерцать креативом;
• Идейность и инициативность;
• Умение защищать свои проекты и аргументировать решения;
• Навыки работы с командой и проектами;
• Опыт разработки мерча, проведения рекламных акций — приветствуется;
• Хорошие коммуникативные навыки и позитивный настрой.

Условия работы:

• Гибридный график: 3 дня в офисе, остальные — удаленно;
• Совместная работа с отделом маркетинга;
• Зарплата 2 раза в месяц;
• Работа в молодой, энергичной команде;
• Возможности профессионального роста в стабильной компании.

Если ты полон идей, креатива и хочешь быть частью команды-мы ждем именно тебя!

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:

• Официальное оформление в соответствии ТК РФ, с полностью «белой» конкурентной Заработной платой, со всеми социальными гарантиями;
• Поддержка руководства на всех этапах проекта;
• Участие в реализации крупных проектов федерального значения;
• Возможность работать с командой профессионалов, за плечами которых реализация социально значимых инфраструктурных проектов;
• Работа в крупной компании, у которой сформирован пакет проектов с участием ГЧП до 2047 года, что говорит о надежности и уверенности в завтрашнем дне!

Если вы хотите стать частью успешной команды и реализовать свой потенциал, то Группа «ВИС» — это ваш выбор!

КОМПАНИЯ ЖДЕТ ОТ КАНДИДАТА:

• Техническое обслуживание и ремонт: разработка, ремонт, сборка и регулировка электродвигателей, электроаппаратов, трансформаторов;
• Диагностика: осмотр оборудования, выявление неисправностей, проверка состояния изоляции мегомметром;
• Монтаж и демонтаж: установка электроприборов, монтаж кабельных линий, распределительных коробок, щитов, выключателей;
• Оперативные работы: ликвидация аварийных ситуаций, оперативное переключения в электросетях.

• место работы: село Хаптагай;

• оформление в соответствии с трудовым законодательством, "белая" заработная плата без задержек два раза в месяц;

• работа в крупной строительной компании в команде профессионалов.

Мы ценим желание развиваться, внимательность, ответственность за результат, позитивный настрой и приветствуем идеи и здоровые амбиции!

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей компании.

• управлять автобусами всех марок и типов, отнесенными к категории транспортных средств «Д»;
• содержать в чистоте кабину и салон автобуса;
• выполнять техническое обслуживание автобуса и текущий ремонт всех его механизмов;
• определять неисправности в работе автобуса, его механизмов и устранять их;
• выполнять установку и замену приспособлений и механизмов;
• проводить ежедневное техническое обслуживание автобуса;
• проводить первое и второе техническое обслуживание а, в случае необходимости производить текущий ремонт автобуса;
• содержать и эксплуатировать автобус в соответствии с техническим паспортом, инструкцией завода-изготовителя и инструкцией по эксплуатации;
• соблюдать правила дорожного движения;
• выполнять производственные задания, установленные начальником участка, не допускать простоев и срывов в работе автобуса.

  Должен знать:

• общее устройство автобуса, основные неисправности и методы их устранения.
• назначение, устройство, принцип действия, работу и обслуживание агрегатов, механизмов и приборов автобусов, способы устранения их неисправности;
• периодичность и основные правила выполнения работ по техническому обслуживанию;
• правила безопасности движения;
• правила технической эксплуатации автобусов;
• порядок применения сорта горючих и смазочных материалов;
• правила перевозки людей в автобусе;
• технику безопасности при движении и остановке автотранспортного средства, а так же правила пожарной безопасности;

• образование среднее специальное;
• наличие водительских прав с категорией «Д»;
• опыт работы по специальности не менее 3 лет;
• обязательно наличие загранпаспорта.

• срочный трудовой договор от 6 мес. до 5 лет;
• оформление, гарантии и компенсации в соответствии с ТК РФ;
• оплачиваемый отпуск до 49 к.д. за каждый отработанный год;
• предоставляется служебное жильё;

Обязанности:

• Прием, хранение и отпуска ТМЦ со склада;
• Обеспечение сохранности складируемых ТМЦ;
• Обеспечение соблюдения правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;
• Участие в проведении инвентаризации ТМЦ;
• Ведение учета складских операций и предоставление отчетных материалов.

• Опыт работы кладовщиком
• Уверенный пользователь ПК (MS Word, Excel);
• Знание 1С;
• Внимательность и ответственность.

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Заработная плата 2 раза в месяц;
• График работы 5/2.

Медицинский центр "Гиппократ" с 2017 года ведет успешную деятельность связанную с оказанием медицинских услуг населению. В связи с открытием филиала медицинского центра профилактических осмотров в г. Ноябрьск ЯНАО предлагает вакансии для трудоустройства медицинских работников различной специализации . Возрастных ограничений нет.

Обязанности:
1.Оказание квалифицированной медицинской помощи по своей специальности, используя необходимые методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике
2.Определение тактики ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами
3.На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз
4.Внесение изменений в план лечения в зависимости от состояния пациента и определение необходимости дополнительных методов обследования.

! Работа согласно приказа Минздрава России от 28.01.2021 N 29н

Требования:
Высшее медицинское образование
Наличие действующей аккредитации

Условия:

-заработная плата на профосмотрах 150 000р. на руки, консультационный и манипуляционный прием оплачивается отдельно (20-50% от платного приема)
- шестидневная рабочая неделя
- оформление согласно ТК РФ
- для сотрудников в г.Ноябрьск ЯНАО частичная компенсация стоимости жилья(35 000р.), либо предоставление служебного жилья (по усмотрению работодателя).