ANCOR объявляет набор
в команду мерчандайзинга

Мы динамично растем и развиваемся и рады найти тех, кто готов развиваться вместе с нами!

Мы предлагаем:

• Совокупный доход: (до 26810 руб.)

• Стабильный оклад + ежемесячные бонусы (13700 руб.)

• Бонус за стаж и качество работы(7910 руб.)

• Бонус за идеальные магазины (4000 руб.)

• Оплата проезда (1200 руб.)

• График работы: 14 часов в неделю , подберем индивидуально.

• Комфортный период адаптации с закрепленным наставником

• Упрощенная отчетность в первый месяц работы

• Возможность получить дополнительный доход до 10 000 рублей по реферальной программе "Приведи друга"

Что предстоит делать?

• Выкладывать товары на торговых точках

• Контролировать доступности товарного запаса на полках

• Контролировать ценники и сроки годности

Территория: Мурманск Ленинский район

Что для этого нужно?

• Медкнижка или готовность ее оперативно получить

• Наличие смартфона

Данная вакансия будет интересна тебе, если ты рассматриваешь такие позиции как: кассир, продавец-кассир, продавец, продавец-консультант, старший кассир, работник торгового зала, мерчендайзер, специалист по представленности, мерчандайзер, торговый агент, торговый представитель, специалист по выкладке товара, менеджер по продвижению.

Принимаем без опыта –
всему научим!

• Поверка средств измерений ионизирующих излучений, перевозка и транспортировка, погрузка опасных грузов

Требования:

- Высшее техническое образование (без опыта работы) или среднее техническое (с опытом работы по техническим специальностям)

• Отпуск 59 календарных дней
• оплата дороги к месту проведения отпуска и обратно (1 раз в 2 года)
• ДМС

​​​​​​​- Разработка, внедрение и сопровождение ПО;
- Работа с базами данных SQL, NoSQL;
- Docker, Git;
- Разработка отчетности.

- Опыт коммерческой разработки от года на Python;
- Опыт коммерческой разработки на Django, DRF;
- Понимание работы контейнеров Docker, Docker Compose;
- Знание ООП и структур данных;
- Знание JS.

Условия:

- Оформление в IT компанию;
- Компания оплачивает посещение фитнес залов.

• Разработка планов перспективного развития медицинской организации
• Координация процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными процессами структурных подразделений медицинской организации
• Контроль деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации плановых и программных документов
• Определение перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской организации
• Руководство разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их утверждение
• Анализ выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Взаимодействие с руководством медицинской организации, руководителями структурных подразделений медицинской организации и с организациями различных организационно-правовых форм
• Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Организация работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан
• Проведение совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи населению
• Организация информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и граждан, попавшим в трудную жизненную ситуацию
• Организация и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской организации
• Разрабатывать планы деятельности и программы, формировать систему показателей медицинской организации
• Организовывать сбор и анализ информации о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организовывать работу трудового коллектива, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты
• Составлять прогноз деятельности подразделений медицинской организации
• Разрабатывать бизнес-план развития медицинской организации
• Производить оценку эффективности деятельности медицинской организации, разрабатывать и выбирать оптимальные управленческие решения
• Организовывать и проводить внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности в подразделениях медицинской организации
• Оценивать риски, связанные с реализацией управленческих решений
• Проводить публичные выступления и организовывать взаимодействие со СМИ и с общественностью
• Формировать отчеты, в том числе аналитические о результатах деятельности медицинской организации
• Анализ и оценка показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения
• Теория управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления
• Программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, территориальная программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи
• Порядки оказания медицинской помощи, стандарты медицинской помощи, клинические рекомендации (протоколы лечения) по вопросам оказания медицинской помощи в соответствии с профилем деятельности медицинской организации
• Методы планирования, виды и структура планов
• Основы риск-менеджмента
• Порядок создания и деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Соблюдение требований по обеспечению безопасности персональных данных работников организации, пациентов и сведений, составляющих врачебную тайну

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей:
  "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или профессиональная переподготовка по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из медицинских специальностей
• Не менее пяти лет в должности врача-специалиста или не менее трех лет в должности руководителя структурного подразделения медицинской организации

• Разработка планов перспективного развития медицинской организации
• Координация процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными процессами структурных подразделений медицинской организации
• Контроль деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации плановых и программных документов
• Определение перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской организации
• Руководство разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их утверждение
• Анализ выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Взаимодействие с руководством медицинской организации, руководителями структурных подразделений медицинской организации и с организациями различных организационно-правовых форм
• Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Организация работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан
• Проведение совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи населению
• Организация информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и граждан, попавшим в трудную жизненную ситуацию
• Организация и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской организации
• Разрабатывать планы деятельности и программы, формировать систему показателей медицинской организации
• Организовывать сбор и анализ информации о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организовывать работу трудового коллектива, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты
• Составлять прогноз деятельности подразделений медицинской организации
• Разрабатывать бизнес-план развития медицинской организации
• Производить оценку эффективности деятельности медицинской организации, разрабатывать и выбирать оптимальные управленческие решения
• Организовывать и проводить внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности в подразделениях медицинской организации
• Оценивать риски, связанные с реализацией управленческих решений
• Проводить публичные выступления и организовывать взаимодействие со СМИ и с общественностью
• Формировать отчеты, в том числе аналитические о результатах деятельности медицинской организации
• Анализ и оценка показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения
• Теория управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления
• Программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, территориальная программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи
• Порядки оказания медицинской помощи, стандарты медицинской помощи, клинические рекомендации (протоколы лечения) по вопросам оказания медицинской помощи в соответствии с профилем деятельности медицинской организации
• Методы планирования, виды и структура планов
• Основы риск-менеджмента
• Порядок создания и деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Соблюдение требований по обеспечению безопасности персональных данных работников организации, пациентов и сведений, составляющих врачебную тайну

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей:
  "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или профессиональная переподготовка по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из медицинских специальностей
• Не менее пяти лет в должности врача-специалиста или не менее трех лет в должности руководителя структурного подразделения медицинской организации

• Разработка планов перспективного развития медицинской организации
• Координация процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными процессами структурных подразделений медицинской организации
• Контроль деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации плановых и программных документов
• Определение перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской организации
• Руководство разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их утверждение
• Анализ выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Взаимодействие с руководством медицинской организации, руководителями структурных подразделений медицинской организации и с организациями различных организационно-правовых форм
• Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Организация работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан
• Проведение совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи населению
• Организация информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и граждан, попавшим в трудную жизненную ситуацию
• Организация и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской организации
• Разрабатывать планы деятельности и программы, формировать систему показателей медицинской организации
• Организовывать сбор и анализ информации о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организовывать работу трудового коллектива, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты
• Составлять прогноз деятельности подразделений медицинской организации
• Разрабатывать бизнес-план развития медицинской организации
• Производить оценку эффективности деятельности медицинской организации, разрабатывать и выбирать оптимальные управленческие решения
• Организовывать и проводить внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности в подразделениях медицинской организации
• Оценивать риски, связанные с реализацией управленческих решений
• Проводить публичные выступления и организовывать взаимодействие со СМИ и с общественностью
• Формировать отчеты, в том числе аналитические о результатах деятельности медицинской организации
• Анализ и оценка показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения
• Теория управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления
• Программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, территориальная программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи
• Порядки оказания медицинской помощи, стандарты медицинской помощи, клинические рекомендации (протоколы лечения) по вопросам оказания медицинской помощи в соответствии с профилем деятельности медицинской организации
• Методы планирования, виды и структура планов
• Основы риск-менеджмента
• Порядок создания и деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Соблюдение требований по обеспечению безопасности персональных данных работников организации, пациентов и сведений, составляющих врачебную тайну

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей:
  "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или профессиональная переподготовка по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из медицинских специальностей
• Не менее пяти лет в должности врача-специалиста или не менее трех лет в должности руководителя структурного подразделения медицинской организации

• Разработка планов перспективного развития медицинской организации
• Координация процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными процессами структурных подразделений медицинской организации
• Контроль деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации плановых и программных документов
• Определение перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской организации
• Руководство разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их утверждение
• Анализ выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Взаимодействие с руководством медицинской организации, руководителями структурных подразделений медицинской организации и с организациями различных организационно-правовых форм
• Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Организация работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан
• Проведение совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи населению
• Организация информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и граждан, попавшим в трудную жизненную ситуацию
• Организация и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской организации
• Разрабатывать планы деятельности и программы, формировать систему показателей медицинской организации
• Организовывать сбор и анализ информации о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организовывать работу трудового коллектива, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты
• Составлять прогноз деятельности подразделений медицинской организации
• Разрабатывать бизнес-план развития медицинской организации
• Производить оценку эффективности деятельности медицинской организации, разрабатывать и выбирать оптимальные управленческие решения
• Организовывать и проводить внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности в подразделениях медицинской организации
• Оценивать риски, связанные с реализацией управленческих решений
• Проводить публичные выступления и организовывать взаимодействие со СМИ и с общественностью
• Формировать отчеты, в том числе аналитические о результатах деятельности медицинской организации
• Анализ и оценка показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения
• Теория управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления
• Программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, территориальная программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи
• Порядки оказания медицинской помощи, стандарты медицинской помощи, клинические рекомендации (протоколы лечения) по вопросам оказания медицинской помощи в соответствии с профилем деятельности медицинской организации
• Методы планирования, виды и структура планов
• Основы риск-менеджмента
• Порядок создания и деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Соблюдение требований по обеспечению безопасности персональных данных работников организации, пациентов и сведений, составляющих врачебную тайну

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей:
  "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или профессиональная переподготовка по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из медицинских специальностей
• Не менее пяти лет в должности врача-специалиста или не менее трех лет в должности руководителя структурного подразделения медицинской организации

• Выполнение работ для проведения обслуживания и ремонта действующих водопроводно-канализационных сетей, устранения аварий на них;
• Выполнение простых ремонтных работ на действующих водопроводно-канализационных сетях;
• Выполнение погрузочно-разгрузочных работ материалов для ремонтных работ на действующих водопроводно-канализационных сетях;
• Сортировка и доставка материалов для ремонтных работ на действующих водопроводно-канализационных сетях;
• Обход действующих сетей водоснабжения и канализации для выявления неисправностей и нарушений;
• Выполнение работ по обслуживанию, ремонту действующих водопроводно-канализационных сетей малых диаметров, устранению аварий на них;
• Прочистка канализационных сетей.

• Опыт работы от 1 года;
• Знание сантехнического и теплотехнического оборудования;
• Опыт опрессовки инженерных систем под давлением;
• Навыки работы со слесарным оборудованием.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, постоянный трудовой договор;
• Место работы: строительная площадка Мурманского торгового порта "Лавна";
• доставка до места работы и обратно на корпоративном транспорте со всех районов г. Мурманска;
• На время строительства рабочий режим: с понедельника по четверг с 9.00 до 18.00, в пятницу - до 16,45. После ввода в эксплуатацию: сменный график работы 2/2;
• ДМС по окончании срока испытания (3 месяца).

• Разработка планов перспективного развития медицинской организации
• Координация процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными процессами структурных подразделений медицинской организации
• Контроль деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации плановых и программных документов
• Определение перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской организации
• Руководство разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их утверждение
• Анализ выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Взаимодействие с руководством медицинской организации, руководителями структурных подразделений медицинской организации и с организациями различных организационно-правовых форм
• Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организация деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Организация работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан
• Проведение совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи населению
• Организация информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и граждан, попавшим в трудную жизненную ситуацию
• Организация и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской организации
• Разрабатывать планы деятельности и программы, формировать систему показателей медицинской организации
• Организовывать сбор и анализ информации о деятельности структурных подразделений медицинской организации
• Организовывать работу трудового коллектива, осуществлять постановку целей и формулировать задачи, определять приоритеты
• Составлять прогноз деятельности подразделений медицинской организации
• Разрабатывать бизнес-план развития медицинской организации
• Производить оценку эффективности деятельности медицинской организации, разрабатывать и выбирать оптимальные управленческие решения
• Организовывать и проводить внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности в подразделениях медицинской организации
• Оценивать риски, связанные с реализацией управленческих решений
• Проводить публичные выступления и организовывать взаимодействие со СМИ и с общественностью
• Формировать отчеты, в том числе аналитические о результатах деятельности медицинской организации
• Анализ и оценка показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения
• Теория управления и организации труда, включая основы проектного и программно-целевого управления
• Программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, территориальная программа государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи
• Порядки оказания медицинской помощи, стандарты медицинской помощи, клинические рекомендации (протоколы лечения) по вопросам оказания медицинской помощи в соответствии с профилем деятельности медицинской организации
• Методы планирования, виды и структура планов
• Основы риск-менеджмента
• Порядок создания и деятельности врачебной комиссии в медицинской организации
• Соблюдение требований по обеспечению безопасности персональных данных работников организации, пациентов и сведений, составляющих врачебную тайну

• Высшее образование - специалитет по одной из специальностей:
  "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медико-профилактическое дело", "Стоматология" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или профессиональная переподготовка по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по одной из медицинских специальностей
• Не менее пяти лет в должности врача-специалиста или не менее трех лет в должности руководителя структурного подразделения медицинской организации

Обязанности:

• Управлять грузовым автомобилем, обслуживание автомобиля

Требования:

• Категория СЕ
• Желание не только использовать автотехнику, но и ответственно к ней относиться

• Оформление и социальные гарантии, согласно ТК РФ
• График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00
• Уровень заработной платы может быть скорректирован в сторону увеличения, в зависимости от качества выполняемой работы.