Компания «Химсталькон-Инжиниринг» - генеральный подрядчик в строительстве резервуарных парков.

- Среди наших заказчиков крупнейшие промышленные компании страны: ГМК Норильский Никель, Газпром, АО Монди, ГК “Содружество” и другие. Мы на рынке более 12 лет;
- Работаем в 47 субъектах в России и в 12 стран мира, сейчас работы ведутся в регионах РФ: Красноярский край (г. Норильск), Чукотский АО, Мурманская область, Иркутская область, г. Архангельск, р. Коми, р. Саха (Якутия);
- Реализовано 49 проектов, заключено более 13 комплексных контрактов.
Мы работаем так, чтобы нас рекомендовали!

Мы предлагаем:

- Выплату заработной платы без задержек.

- Официальное трудоустройство.

- Возможности для саморазвития и профессионального роста.

- График работы: 2 месяца работаете / 1 месяц отдыхаете.

- Проживание в комфортном общежитии, трехразовое питание в столовой за счет Компании.

- Спецодежда, билеты от дома до объекта и обратно предоставляются за счет Компании.

- Оплата северного медицинского осмотра.

- Премия за трудоустройство Ваших знакомых - от 5 000 руб. до 10 000 руб. за одну рекомендацию

Для реализации контракта по строительству нефтебазы в Порту Певек (Чукотка) требуется оператор бетоносмесительной установки

Обязанности:

• Изготовление бетона согласно заданной рецептуре;
• Соблюдение плана изготовления бетона согласно графику СМР;
• Соблюдение графика технического обслуживания БСУ;
• Своевременный анализ остатков компонентов, подача заявки на инертные компоненты и цемент, пластификаторы;
• Бережное отношение доверенному имуществу

• Опыт работы от 2-х лет;
• Удостоверение оператора бетоносмесительной установки (БСУ);
• Желателен опыт работы с бетонным заводом РИФЕЙ-БЕТОН-МОБИЛЬНЫЙ-30 Зима,
• Обязателен опыт работы в районах Крайнего Севера

​​

Крупный российский бренд мужской и женской одежды ZOLLA приглашает в свою команду МЕРЧЕНДАЙЗЕРА.

Тебя ждет сильная команда единомышленников и большие возможности!

Это перспективно:

· работать в стабильной федеральной компании с официальным оформлением и социальными гарантиями;

· получать полностью «белую» заработную плату;

· работать в комфортном графике: 5/2 (выходные СБ, ВС);

· приобретать одежду нашего бренда с корпоративной скидкой (плюс бесплатная форменная одежда);

· получать новые знания и развиваться с помощью системы онлайн-обучения;

· открыть для себя возможность карьерного роста!

Это интересно:

· визуальная презентация коллекций в соответствии с правилами бренда;

· осуществление сезонного перезонирования;

· переоформление магазина под акции;

· оформление композиций и манекенов на витринах;

· ведение отчетности.

Для нас важны:

· знание основ мерчендайзинга и опыт работы в данной сфере;

· чувство стиля и интерес к индустрии моды;

· умение актуально показать коллекцию и передать ее настроение;

· понимание, как привлечь внимание покупателя к товару;

· умение работать в команде и режиме многозадачности;

· энергичность, открытость к новому и желание обучаться;

· художественное образование (дизайнер, стилист, декоратор) – будет преимуществом!

ХОТИТЕ ПОПРОБОВАТЬ НОВУЮ СФЕРУ? НАЧИНАТЬ НАДО С ЛУЧШИМИ!

НЕДВИЖИМОСТЬ - ЭТО ОДИН ИЗ НЕМНОГИХ РЫНКОВ, ГДЕ НЕТ СЛУЧАЙНЫХ ПРОДАЖ, ГДЕ ТОВАР НЕОБХОДИМ И ВОСТРЕБОВАН, НЕСМОТРЯ НА ВЫСОКУЮ СТОИМОСТЬ, ГДЕ ПРИ РАВНЫХ ВЛОЖЕНИЯХ СВОИХ СИЛ, МОЖНО ПОЛУЧИТЬ ОТДАЧУ В 4 РАЗА ВЫШЕ, ЧЕМ НА ДРУГИХ РЫНКАХ.

«ЭТАЖИ» ВХОДИТ В ТОП-100 САМЫХ ПРИВЛЕКАТЕЛЬНЫХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ РОССИИ! МЫ РАСТЕМ И НАЦЕЛЕНЫ НА УВЕЛИЧЕНИЕ ДОЛИ РЫНКА - ИМЕННО ПОЭТОМУ НАХОДИМСЯ В ПОИСКАХ СПЕЦИАЛИСТОВ, ГОТОВЫХ РАЗВИВАТЬСЯ ВМЕСТЕ С НАМИ!

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ:

• Организация сделок с недвижимостью (при поддержке команды профессионалов);
• Анализ рынка и объектов недвижимости;
• Ведение базы объектов и клиентов;
• Презентация объектов;
• Поддержание долгосрочных профессиональных отношений с клиентами;
• Привлечение новых клиентов.

ЧТО МЫ ГОТОВЫ ПРЕДОСТАВИТЬ:

• Обучение за счет компании, проходит параллельно с работой;
• Современный офис в центре города;
• Возможность профессионального роста и развития;
• Стабильная, динамично развивающаяся компания;
• Гибкий график работы - вы сами управляете своим временем;
• Уникальная IT-платформа, позволяющая работать с базой объектов и клиентов вне офиса;
• Высокий уровень дохода, от 100 000 руб., растущий % от комиссии за совершенные сделки, выплата на 2-3 день по факту сделки.
• Стипендия на первые два месяца работы в размере от 20 до 30 тыс. рублей

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Образование средне-специальное, незаконченное высшее, высшее;
• Готовность работать на результат;
• Опыт работы в продажах будет вашим преимуществом;
• Опыт управленческой и организаторской работы будет вашим преимуществом;
• Владение ПК на уровне уверенного пользователя;
• Желание учиться новому, развиваться и иметь высокий доход.

Обязанности:

• * Управление ассортиментной матрицей
• * Управление ценообразованием и выполнение бюджетных показателей доходности;
• * Управление продвижением ассортимента согласно стратегии продвижения.
• * Управление поставщиками (контрактование и поддержка в период действия контракта);
• * Управление специалистами коммерческого отдела;
• * Аналитическая работа с ассортиментом и сегментами с целью определения возможностей и планирования развития товарооборота и маржи;
• * Аналитическая работа по трендам рынка и внутренней динамике актуальности ассортимента;
• * Анализ входящих коммерческих и промо предложений;
• * Проведение переговорных кампаний с поставщиками согласно целевым требованиям позиционирования и эффективности;
• * Поддержание ассортиментных, ценовых, промо, аналитических баз данных в актуальном боевом состоянии;
• * Планирование, организация и внедрение изменений связанных с развитием компании.

Требования:

* Знание принципов формирования ассортиментной матрицы;

* Знание принципов ценообразования;

* Знание принципов продвижения ассортимента;

* Знание технологии продаж, навыки ведения переговоров и деловой переписки;

* Понимание цепочки движения товара;

* Кроссфункциональные знания (операционная работа, маркетинг);

* Адаптивность;

* Навыки работы в эксель (продвинутые);

* Хорошие аналитические способности;

* Навыки планирования и бюджетирования;

* Умение работать в команде;

* Системность мышления;

* Ориентация на результат;

Условия:

Мы предлагаем:

* Интересную работу в масштабной компании с лидирующими на дальневосточном рынке позициями и вызывающей доверие репутацией;

* Официальное трудоустройство;

* Соблюдение ТК РФ, предоставление соц. гарантий;

* Стабильную заработную плату (выплачивается дважды в месяц без задержек);

* Серьезную финансовую мотивацию с возможностью зарабатывать еще больше

* Реальную перспективу карьерного роста в короткие сроки;

* Корпоративное обучение на всех уровнях;

* Работу в сильной команде профессионалов и единомышленников;

* Высокую степень самостоятельности;

* Мощную "прокачку" профессиональных знаний и навыков, бесценный опыт работы;

* Релокационный пакет для кандидатов также из других регионов.

Если Вы хотите достигать значимых для Вас и Компании целей и для Вас важно быть частью высокоэффективной команды, присылайте нам Ваше резюме.

Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей Компании!

Компания «Газпромнефть Энергосистемы» входит в состав блока нефтесервисов и оказывает комплексные услуги по направлениям

электро-, тепло- и водоснабжения добывающим активам «Газпром нефти».

Условия:

• Официальное трудоустройство в дочернее общество компании;

• Сменный график работы г. Ноябрьск;

• Добровольное медицинское страхование работника и Страхование жизни от несчастных случаев;

• Медицинский осмотр за счёт компании;

• Путёвки РВЛ для работников по всей территории России;

• Оплата проезда от базового города до места работы за счёт компании;

• Компенсация питания;

• Премия по итогам года;\Материальная помощь к отпуску;

• Возможность обучения и карьерный рост.

Обязанности:

• Выполнение работ по ремонту и обслуживанию котельного оборудования;
• Выполнение работ по ремонту и обслуживанию сетей тепловодоснабжения и водоотведения;
• Выполнение работ по ремонту и обслуживанию насосного оборудования.

• Квалификационное удостоверение: слесаря ремонтника котельного оборудования 5 разряда;

• Опыт работы от 1,5 лет.

Обязанности:

• Расчистка полотна канав;
• Отбор, переноска, взвешивание бороздовых и сколковых проб;
• Подготовка проб к лабораторным исследованиям;
• Переноска керновых ящиков;
• Опробование керна скважин;
• Распиловка керна на кернорезном станке;
• Выполнение работ по обустройству лагеря;

Выполнение работ под руководством геолога

Требования:

• Рассматриваем кандидатов без опыта, а также студентов ВУЗов направления геологоразведки, добычи полезных ископаемых;
• Желателен опыт работы в полевых условиях;

Условия:

• Вахтовый метод 60/60 (заезд в сентябре);

• Место работы: Томпонский район, месторождение Агылкинское;

• Компенсация проезда от постоянного места жительства до места работы;

• СИЗ за счет работодателя;

• Работа в одной из крупнейших горнодобывающих компаний РФ;

• Официальное трудоустройство, наличие полного социального пакета, предусмотренного ТК РФ, а также дополнительные льготы и компенсации;

• Программа наставничества для всех новых сотрудников

Обязанности:

Выполнение под руководством маркшейдера следующих работ:

• помощь в транспортировке маркшейдерских инструментов и оборудования, участие в их установке и подготовке к работе;
• участие в построении опорных и съёмочных маркшейдерских сетей - установка маркшейдерских знаков и реперов;
• установка вешек при выносе в натуру объектов геологоразведки и объектов строительства;
• обеспечение работы маркшейдера в ходе всех маркшейдерских работ - помощь в измерениях, самостоятельное выполнение простых измерений и т.п.;
• осуществление ухода за маркшейдерскими инструментами, оборудованием и их сохранностью.

Вождение автомобиля с механической коробкой передач (предоставляется).

Требования:

• Образование от средне-специального в направлении маркшейдерия, геодезия;

• Права категории В (механическая коробка передач).

Условия:

• Вахтовый метод работы 60/60;

• Место работы: Томпонский район, месторождение Агылкинское;

• Компенсация проезда от постоянного места жительства до места работы;

• СИЗ за счет работодателя;

• Работа в одной из крупнейших горнодобывающих компаний РФ;

• Официальное трудоустройство, наличие полного социального пакета, предусмотренного ТК РФ, а также дополнительные льготы и компенсации;

• Программа наставничества для всех новых сотрудников;

Обязанности:

Организация, своевременное и качественное выполнение следующих маркшейдерских работ:

• развитие опорного планово-высотного обоснования, создание маркшейдерских съёмочных сетей;
• осуществление топографической съемки в пределах лицензионной площади месторождения в рамках осуществления ГРР;
• вынос в натуру разведочных скважин, канав, подъездных дорог и буровых площадок;
• контроль работ буровой подрядной организации в рамках своей компетенции;
• привязка фактически обуренных разведочных скважин, определение объемов выполненных работ при проходке геологоразведочных канав и других объектов ГРР;
• руководство работой горного рабочего на маркшейдерских работах;
• участие в составлении отчётов предприятия;
• ведение горной графической маркшейдерской документации.

Требования:

• Высшее образование по направлению "Маркшейдерия";
• Опыт работы не менее 3 лет в сфере маркшейдерии и геодезии;
• Опыт работы на этапе разведки и эксплуатации на буровзрывных и геологоразведочных работах;
• Опытный пользователь Microsoft Office, AutoCAD, Civil 3D, Datamine;
• Опыт работы с электронными тахеометрами, GNSS-оборудованием.

Условия:

• Вахтовый метод работы 60/60;

• Место работы: Томпонский район, месторождение Агылкинское;

• Компенсация проезда от постоянного места жительства до места работы;

• СИЗ за счет работодателя;

• Работа в одной из крупнейших горнодобывающих компаний РФ;

• Официальное трудоустройство, наличие полного социального пакета, предусмотренного ТК РФ, а также дополнительные льготы и компенсации;

• Программа наставничества для всех новых сотрудников;

Компания «Газпромнефть Энергосистемы» входит в состав блока нефтесервисов и оказывает комплексные услуги по направлениям

электро-, тепло- и водоснабжения добывающим активам «Газпром нефти».

Условия:

Приглашаем новых работников в команду.

• Официальное трудоустройство в дочернее общество компании ПАО «Газпром нефть»;
• Работа вахтовым методом на нефтяном месторождении в ЯНАО, график вахты 30*30 дней;
• Заработная плата обсуждается на собеседовании с финальным кандидатом.
• Официальное трудоустройство в дочернее общество компании
• Добровольное медицинское страхование работника и Страхование жизни от несчастных случаев;
• Медицинский осмотр за счёт компании;
• Путёвки РВЛ для работников по всей территории России;
• Оплата проезда от базового города до места работы за счёт компании;
• Компенсация питания;
• Премия по итогам года;
• Материальная помощь к отпуску;
• Возможность обучения и карьерный рост.

Обязанности:

• Обеспечение работоспособности, ремонт и оперативное обслуживание объектов электроэнергетики, электрооборудования объектов нефтедобычи (ПС, ВЛ, КТП и др.);
• Оперативные переключения;
• Своевременное выполнение производственных задач, знание правил по охране труда и промышленной безопасности при эксплуатации электроустановок.

• Наличие или готовность получить квалификационное удостоверение по профессии "Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования";
• Желателен опыт работы в электроэнергетике от 1,5 лет;
• Понимание простых однолинейных и принципиальных схем, коммутационных аппаратов электродвигателей распределительных устройств, электрических сетей, и другого электрооборудования и источников питания;
• Опыт оперативной работы (переключений) приветствуется Также, рассматриваем выпускников без опыта.

• управление процессом отсыпки кустовых площадок и подъездных автодорог;
• планирование и выполнение установленного объема работ;
• взаимодействие с заказчиками по договору;
• контроль выполнения производственных работ на участке;
• рациональное распределение обязанностей в коллективе.

• высшее образование (дорожное строительство);
• стаж работы на руководящих должностях в строительных организациях не менее 3 лет.

• вахтовый метод работы в ХМАО и ЯНАО 30/30 или 45/45
• проживание вагон-городок;
• питание в столовой за счет работодателя (3-х разовое, горячее)
• централизованное приобретение билетов;
• компенсация расходов за пройденный мед. осмотр;
• официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня.