• дежурства в стационаре

Условия:

+50 тыс. Президентских

• По приезду приглашенным специалистам выплачиваются подъемные в размере 2х должностных окладов и по 0,5 должностного оклада на каждого члена семьи, компенсируются расходы по оплате проезда работника и членов его семьи к новому месту работы, а также стоимости провоза багажа.

  Оказывается содействие в предоставлении служебной квартиры, которая через 5 лет работы в учреждении переходит в Вашу собственность. При невозможности выделения служебного жилья на момент приезда, предусмотрена ежемесячная компенсация аренды жилья (Закон Мурманской области от 14.12.2022 № 2842-01-ЗМО) до 25 тыс. руб.

  Медицинским работникам (врачам, провизорам, среднему медицинскому и фармацевтическому персоналу) производится выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада, разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада, участковым врачам - 1,6 должностного оклада.

  Район Крайнего Севера.

  Северные льготы:

  - районный коэффициент – 50%.

  - полярная надбавка – 80% (устанавливается в полном размере с первого дня трудоустройства).

  - отпуск – от 59 календарных дней с компенсацией проезда сотрудника и членов его семьи к месту отдыха и обратно раз в два года.

  В регионе работает программа поддержки медицинских работников (Закон Мурманской области от 25.12.2012 N1572-01-ЗМО), которая предусматривает единовременную выплату в размере 1,5 млн. руб. (плюс 15 000,00 руб. ежеквартально в первый год работы) врачам, заключившим договор с мед. организацией сроком на 5 лет.

Камеральная обработка геодезических измерений, отрисовка исполнительных схем, картограмм.

Ведение всего процесса геодезической работы по ведению объекта (наружные коммуникации - теплотрасса, водопровод, канализация - магистральные линии), камеры, узлы, схемы стыков, система ОДК, схемы врезки.

Отличное знание AutoCad.
Знание требований организаций к оформлению исполнительных чертежей.
Владение геодезическими приборами.
Знание нормативных документов и методических материалов по выполнению полевых, камеральных топографо-геодезических и картографических работ.

Условия:

• Место работы: г. Мурманск, Нижне-Ростинское шоссе, 39
• Официальное оформление, трудовой договор или ГПХ.
• Заработная плата - от 80 000 рублей и выше (по итогам собеседования).
• График: ПН-ПТ, с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00.

Функциональные обязанности:

• планирование и организация своевременного проведения текущего содержания и ремонта устройств электроснабжения ;
• контроль за состоянием устройств электроснабжения, регистрация неисправностей и замечаний, своевременная организация их устранения;
• организация работ по усилению и реконструкции устройств электроснабжения.

Адрес места работы: Мурманская обл, г Оленегорск

Требования:

• высшее образование;
• наличие 5 группы по электробезопасности.

Дополнительные льготы и гарантии:

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.

Аэропорт в г. Новом Уренгое – крупнейший авиаузел Ямало-Ненецкого автономного округа. Входит в холдинг «Аэропорты Регионов»

У нас открыта вакансия Бухгалтера отдела учета финансовых операций Бухгалтерия

Вам предстоит:

• вести учет кассовых операций
• осуществлять прием, выдачи наличных денежных средств, сдача наличных денежных средств в банк
• ежедневно формировать РКО, ПКО, кассовой книги, отчетов кассира
• проверять реестры по договорам эквайринга (Сбер, ГПБ) (проверка, печать, отражение в 1С), сверка с банками, проведение агентского процента)
• работа с агентскими договорами, акты сверки расчетов

Мы ожидаем, что у Вас есть:

• опыт работы в данной сфере не менее 2-х лет
• умение работать в программах Outlook, 1С УПП на базе 8.3, Такском, Яндекс ОФД
• высшее профильное, либо среднее специальное образование по направлению

• знание плана счетов и умение работать со счетами 50, 51, 52, 55, 57, 62, 71, 73, 76, 91

• знание бухгалтерского, налогового законодательства РФ в части учета кассовых операций, учета расчетов

Мы предлагаем:

• срочный трудовой договор на период декретного отпуска основного сотрудника
• график работы 5/2
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• место работы: аэропорт г. Новый Уренгой
• оплачиваемый отпуск - 52 календарных дня
• корпоративная программа ДМС
• бесплатное посещение бассейна, спортивного зала, настольного тенниса
• комната приёма пищи, скидки на комплексные обеды в кафе на территории Аэропорта
• корпоративный транспорт
• являемся бронирующей организацией
• Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!

• Согласно должностной инструкции

• Знание бухгалтерского и налогового законодательства;

  Ведение расчетов с поставщиками и покупателями, отражение операций;

  Контроль дебиторской и кредиторской задолженности;

  Выставление счетов-фактур;

  Составление книги покупок и продаж;

  Сверка расчетов с дебиторами и кредиторами;

  Составление отчетов по дебиторской и кредиторской задолженностей.

• Работа 5/2; в г. Усинск;
• Стабильная заработная плата: выплата 2 раза в месяц без задержек;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Оплата медицинского осмотра;
• Спецодежда и обувь за счет предприятия;
• Льготный стаж для досрочного назначения пенсии;
• Северная надбавка 80%;
• 13я зарплата;
• Стимулирующие и премиальные выплаты;
• Социальный пакет.

Сбер - это Стабильность, Забота о команде и Профессиональный рост!

Мы ищем Инженера по эксплуатации в сектор сервисной поддержки, с проактивной жизненной позицией и целеустремленностью, нацеленного на результат и готовностью работать в команде Лидеров!

Обязанности

• организация и обеспечение выполнения работ по техническому обслуживанию ОН, включая контроль технического состояния, поддержание в исправном состоянии конструкций и элементов зданий и сооружений, проведение текущего ремонта, погрузо-разгрузочных работ
• выполнение функций ответственных и их заместителей (в случае назначения) за электрохозяйство, безопасную эксплуатацию тепловых энергоустановок, безопасную эксплуатацию ОПО и других инженерных систем
• работа с подрядчиками, подготовка тех. заданий на торги

Требования

• высшее (техническое) образование
• стаж работы в области эксплуатации инженерных систем не менее 2 лет
• знание нормативной документации в области эксплуатации объектов недвижимости
• знание принципов работы инженерных систем и оборудования (электроснабжение, отопление, вентиляция, кондиционирование, водоснабжение/водоотведение, система бесперебойного питания, лифтовое хозяйство и т.д.)
• навыки в области обеспечения функционирования и надлежащего технического состояния элементов зданий и сооружений
• уверенные практические навыки и опыт работы по эксплуатации объектов недвижимости
• навыки организации ремонтных работ
• навыки общения с надзорными органами и органами власти

Условия

• ежеквартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
• ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
• уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• корпоративная пенсионная программа
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

• работа в поликлинике

Условия:

+50 тыс. Президентских

• По приезду приглашенным специалистам выплачиваются подъемные в размере 2х должностных окладов и по 0,5 должностного оклада на каждого члена семьи, компенсируются расходы по оплате проезда работника и членов его семьи к новому месту работы, а также стоимости провоза багажа.

  Оказывается содействие в предоставлении служебной квартиры, которая через 5 лет работы в учреждении переходит в Вашу собственность. При невозможности выделения служебного жилья на момент приезда, предусмотрена ежемесячная компенсация аренды жилья (Закон Мурманской области от 14.12.2022 № 2842-01-ЗМО) до 25 тыс. руб.

  Медицинским работникам (врачам, провизорам, среднему медицинскому и фармацевтическому персоналу) производится выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада, разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада, участковым врачам - 1,6 должностного оклада.

  Район Крайнего Севера.

  Северные льготы:

  - районный коэффициент – 50%.

  - полярная надбавка – 80% (устанавливается в полном размере с первого дня трудоустройства).

  - отпуск – от 59 календарных дней с компенсацией проезда сотрудника и членов его семьи к месту отдыха и обратно раз в два года.

  В регионе работает программа поддержки медицинских работников (Закон Мурманской области от 25.12.2012 N1572-01-ЗМО), которая предусматривает единовременную выплату в размере 1,5 млн. руб. (плюс 15 000,00 руб. ежеквартально в первый год работы) врачам, заключившим договор с мед. организацией сроком на 5 лет.

Объект: «Реконструкция и техническое перевооружение 2х-камерного сухого дока на «35 судоремонтном заводе»

Обязанности: армирование и бетонирование конструкций дренажных галерей, плит и подкрановых балок

Требования: умение читать чертежи, работать с нивелиром

Условия:

- Вахта 60/30 по 11 часов

- Питание: бесплатное трёхразовое

- Бесплатное проживание общежитие

-З/п выплачивается на банковскую карту (ДВА РАЗА В МЕСЯЦ)

- Спецодежда предоставляется бесплатно

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня

-Учет и ведение складской документации.

-Средне-специальное ( образование);

-Уверенный пользователь ПК, знание офисных программ, в т.ч. 1С:Предприятие и МойСклад; -Владение оисной техникой (сканер, принтер, факс);

-Знание норм складского учёта;

-Знание складской логистики; Навыки работы с документами, накладными; Навыки приема и распределение ТМЦ на складе;

-Навыки контроля сборки и отгрузки ТМЦ;

-Знание как обеспечить бесперебойную работу склада;

-Навыки внедрения новых процессов для улучшения качества и скорости работы;

-Навыки проведения инвентаризаций;

-Стаж не менее 1 года;

- Знание программы 1C

• Официальное трудоустройство;
• Гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РФ;
• Дополнительные бонусы за ускорение и выполнение требований ТБ;
• Дополнительные выплаты по индивидуальным показателям;
• Добровольное медицинское страхование;
• Проезд авиа и ж/д транспортом от базового города до пункта сбора;
• Проживание на месторождениях в комфортабельных жилых вагонах;
• Компенсация затрат на питание;
• Путевки на реабилитационно-восстановительное лечение;
• Организация отдыха детей работников;
• Социальные выплаты к юбилейным и знаменательным датам;
• Перспектива карьерного роста и личностного развития;
• Возможность участия в научно-технических конкурсах, а также в конкурсах проф. мастерства;
• Возможность реализации своих рационализаторских проектов с получением денежного вознаграждения;
• Годовое премирование;
• Место работы ( Респ. Коми, г. Усинск, Хасырейское, Среднемакарихинское месторождения.
• Вахта ( 30/30).

• Принимает участие в разработке годового бизнес-плана , производственной программы , обеспечения основного и вспомогательного производства Общества;
• Ведет ежесуточный учет и регистрацию автотранспорта , расчет ежесуточных затрат по транспортному обеспечению объектов производства;
• Подача заявки на технику своевременно , согласно регламента;
• Подача заявки на специальные разрешения для подъемных агрегатов и мобильных буровых установок ;
• Подписывает путевые листы у поставщиков услуг по транспорту ;
• Ведение операционной отчетности в соответствии с локальными нормативными актами;
• Периодическое сопоставление запланированных в бюджетах показателей((составленных и утвержденных прогнозов на бюджетный период) с фактическими показателями (данными отчетов об исполнении бюджетов за истекшие периоды), оценка и анализ выявленных отклонений;
• Анализировать ежесуточные затраты и оперативно формировать финансовые отчеты;
• Вносить согласовывать и контролировать необходимые данные в программах 1С "Управление договорами",1С "Казначейство", 1С "МТО" в пределах ответственности подразделения , в соответствии с регламентами работы с данными программами.

• Средне-техническое образование;
• Высокая работоспособность , коммуникабельность, порядочность , ответственность и аккуратность в выполнении взятых на себя обязательств;
• Знание программ (Excel,Word,Outlook, 1С);
• Стаж не менее 3 лет.

• Официальное трудоустройство;
• Расширенный социальный пакет (ДМС страхование);
• 5-ти дневная рабочая неделя;
• Работа в г. Усинск
• Полный соцпакет.