Обязанности:

• формировать врачебный педиатрический участок из прикрепленного к нему детского населения;

  осуществлять профилактическое наблюдение за детьми до 1 года в соответствии с имеющимися группами риска согласно действующим нормативным актам и методическим рекомендациям, направлять детей на консультации к другим врачам-специалистам и на необходимые дополнительные обследования, а также своевременно корректировать нарушения в состоянии здоровья детей первого года жизни;

  посещать на дому новорожденных в первые три дня после выписки из роддома,

  проводить прием здоровых детей в поликлинике: назначать им режим, рациональное питание, специфическую и неспецифическую профилактику рахита, оценивать данные анамнеза, группы риска, физическое, нервно-психическое развитие, наличие функциональных нарушений, резистентность организма детей, выставлять группу здоровья в эпикризные сроки;

  планировать совместно с участковой сестрой профилактические прививки, своевременно и обосновано оформлять медицинские отводы от них;

  организовывать прохождение несовершеннолетними медицинских осмотров, в том числе при поступлении в образовательные учреждения, необходимые оздоровительные и профилактические мероприятия перед поступлением детей в образовательные учреждения, обследование людей призывного возраста, а также подростков при передаче во взрослую сеть;

  проводить амбулаторный прием больных в соответствии с графиком, утвержденным администрацией учреждения;

  посещать больных на дому в день поступления вызова, и оказывать им необходимую лечебную помощь, обеспечивая динамическое наблюдение за больным ребенком до выздоровления, госпитализации или разрешения посещать поликлинику.

Требования:

• Высшее профессиональное образование

• Сертификат специалиста или аккредитация «Педиатрия» , Справка о (наличии) отсутствии судимости

Условия:

• Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы.

• Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации в размере 20 000 рублей за наем жилых помещений, выплаты начинающим специалистам 500 000 рублей за 3 года, оплата билетов к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней, участие в программе «Земский доктор» 1 млн.рублей).Переобучение за счет работодателя. Социальные выплаты 50 000 рублей. Приватизация служебного жилья.

Обязанности:

• формировать врачебный педиатрический участок из прикрепленного к нему детского населения;

  осуществлять профилактическое наблюдение за детьми до 1 года в соответствии с имеющимися группами риска согласно действующим нормативным актам и методическим рекомендациям, направлять детей на консультации к другим врачам-специалистам и на необходимые дополнительные обследования, а также своевременно корректировать нарушения в состоянии здоровья детей первого года жизни;

  посещать на дому новорожденных в первые три дня после выписки из роддома,

  проводить прием здоровых детей в поликлинике: назначать им режим, рациональное питание, специфическую и неспецифическую профилактику рахита, оценивать данные анамнеза, группы риска, физическое, нервно-психическое развитие, наличие функциональных нарушений, резистентность организма детей, выставлять группу здоровья в эпикризные сроки;

  планировать совместно с участковой сестрой профилактические прививки, своевременно и обосновано оформлять медицинские отводы от них;

  организовывать прохождение несовершеннолетними медицинских осмотров, в том числе при поступлении в образовательные учреждения, необходимые оздоровительные и профилактические мероприятия перед поступлением детей в образовательные учреждения, обследование людей призывного возраста, а также подростков при передаче во взрослую сеть;

  проводить амбулаторный прием больных в соответствии с графиком, утвержденным администрацией учреждения;

  посещать больных на дому в день поступления вызова, и оказывать им необходимую лечебную помощь, обеспечивая динамическое наблюдение за больным ребенком до выздоровления, госпитализации или разрешения посещать поликлинику.

Требования:

• Высшее профессиональное образование

• Сертификат специалиста или аккредитация «Педиатрия» , Справка о (наличии) отсутствии судимости

Условия:

• Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы.

• Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации в размере 20 000 рублей за наем жилых помещений, выплаты начинающим специалистам 500 000 рублей за 3 года, оплата билетов к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней, участие в программе «Земский доктор» 1 млн.рублей).Переобучение за счет работодателя. Социальные выплаты 50 000 рублей. Приватизация служебного жилья.

Обязанности:

• формировать врачебный педиатрический участок из прикрепленного к нему детского населения;

  осуществлять профилактическое наблюдение за детьми до 1 года в соответствии с имеющимися группами риска согласно действующим нормативным актам и методическим рекомендациям, направлять детей на консультации к другим врачам-специалистам и на необходимые дополнительные обследования, а также своевременно корректировать нарушения в состоянии здоровья детей первого года жизни;

  посещать на дому новорожденных в первые три дня после выписки из роддома,

  проводить прием здоровых детей в поликлинике: назначать им режим, рациональное питание, специфическую и неспецифическую профилактику рахита, оценивать данные анамнеза, группы риска, физическое, нервно-психическое развитие, наличие функциональных нарушений, резистентность организма детей, выставлять группу здоровья в эпикризные сроки;

  планировать совместно с участковой сестрой профилактические прививки, своевременно и обосновано оформлять медицинские отводы от них;

  организовывать прохождение несовершеннолетними медицинских осмотров, в том числе при поступлении в образовательные учреждения, необходимые оздоровительные и профилактические мероприятия перед поступлением детей в образовательные учреждения, обследование людей призывного возраста, а также подростков при передаче во взрослую сеть;

  проводить амбулаторный прием больных в соответствии с графиком, утвержденным администрацией учреждения;

  посещать больных на дому в день поступления вызова, и оказывать им необходимую лечебную помощь, обеспечивая динамическое наблюдение за больным ребенком до выздоровления, госпитализации или разрешения посещать поликлинику.

Требования:

• Высшее профессиональное образование

• Сертификат специалиста или аккредитация «Педиатрия» , Справка о (наличии) отсутствии судимости

Условия:

• Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы.

• Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации в размере 20 000 рублей за наем жилых помещений, выплаты начинающим специалистам 500 000 рублей за 3 года, оплата билетов к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней, участие в программе «Земский доктор» 1 млн.рублей).Переобучение за счет работодателя. Социальные выплаты 50 000 рублей. Приватизация служебного жилья.

Обязанности:

• формировать врачебный педиатрический участок из прикрепленного к нему детского населения;

  осуществлять профилактическое наблюдение за детьми до 1 года в соответствии с имеющимися группами риска согласно действующим нормативным актам и методическим рекомендациям, направлять детей на консультации к другим врачам-специалистам и на необходимые дополнительные обследования, а также своевременно корректировать нарушения в состоянии здоровья детей первого года жизни;

  посещать на дому новорожденных в первые три дня после выписки из роддома,

  проводить прием здоровых детей в поликлинике: назначать им режим, рациональное питание, специфическую и неспецифическую профилактику рахита, оценивать данные анамнеза, группы риска, физическое, нервно-психическое развитие, наличие функциональных нарушений, резистентность организма детей, выставлять группу здоровья в эпикризные сроки;

  планировать совместно с участковой сестрой профилактические прививки, своевременно и обосновано оформлять медицинские отводы от них;

  организовывать прохождение несовершеннолетними медицинских осмотров, в том числе при поступлении в образовательные учреждения, необходимые оздоровительные и профилактические мероприятия перед поступлением детей в образовательные учреждения, обследование людей призывного возраста, а также подростков при передаче во взрослую сеть;

  проводить амбулаторный прием больных в соответствии с графиком, утвержденным администрацией учреждения;

  посещать больных на дому в день поступления вызова, и оказывать им необходимую лечебную помощь, обеспечивая динамическое наблюдение за больным ребенком до выздоровления, госпитализации или разрешения посещать поликлинику.

Требования:

• Высшее профессиональное образование

• Сертификат специалиста или аккредитация «Педиатрия» , Справка о (наличии) отсутствии судимости

Условия:

• Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы.

• Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации в размере 20 000 рублей за наем жилых помещений, выплаты начинающим специалистам 500 000 рублей за 3 года, оплата билетов к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней, участие в программе «Земский доктор» 1 млн.рублей).Переобучение за счет работодателя. Социальные выплаты 50 000 рублей. Приватизация служебного жилья.

Обязанности:

• формировать врачебный педиатрический участок из прикрепленного к нему детского населения;

  осуществлять профилактическое наблюдение за детьми до 1 года в соответствии с имеющимися группами риска согласно действующим нормативным актам и методическим рекомендациям, направлять детей на консультации к другим врачам-специалистам и на необходимые дополнительные обследования, а также своевременно корректировать нарушения в состоянии здоровья детей первого года жизни;

  посещать на дому новорожденных в первые три дня после выписки из роддома,

  проводить прием здоровых детей в поликлинике: назначать им режим, рациональное питание, специфическую и неспецифическую профилактику рахита, оценивать данные анамнеза, группы риска, физическое, нервно-психическое развитие, наличие функциональных нарушений, резистентность организма детей, выставлять группу здоровья в эпикризные сроки;

  планировать совместно с участковой сестрой профилактические прививки, своевременно и обосновано оформлять медицинские отводы от них;

  организовывать прохождение несовершеннолетними медицинских осмотров, в том числе при поступлении в образовательные учреждения, необходимые оздоровительные и профилактические мероприятия перед поступлением детей в образовательные учреждения, обследование людей призывного возраста, а также подростков при передаче во взрослую сеть;

  проводить амбулаторный прием больных в соответствии с графиком, утвержденным администрацией учреждения;

  посещать больных на дому в день поступления вызова, и оказывать им необходимую лечебную помощь, обеспечивая динамическое наблюдение за больным ребенком до выздоровления, госпитализации или разрешения посещать поликлинику.

Требования:

• Высшее профессиональное образование

• Сертификат специалиста или аккредитация «Педиатрия» , Справка о (наличии) отсутствии судимости

Условия:

• Северная надбавка и районный коэффициент с первого дня работы.

• Социальные гарантии ( выплаты денежной компенсации в размере 20 000 рублей за наем жилых помещений, выплаты начинающим специалистам 500 000 рублей за 3 года, оплата билетов к месту отдыха 1 раз в 2 года, дополнительный оплачиваемый отпуск 16 кал.дней, участие в программе «Земский доктор» 1 млн.рублей).Переобучение за счет работодателя. Социальные выплаты 50 000 рублей. Приватизация служебного жилья.

Федеральное агентство недвижимости "ЖИЛФОНД" ищет менеджера по подбору персонала.

Нам нужен профессионал, который не боится брать на себя ответственность за принятие решений, работать в условиях многозадачности и которому интересно способствовать построению команды!

Обязанности - поиск и подбор кандидатов:

• Формирование описания вакансий (доработка, корректировка готовых шаблонов);
• Анализ рынка специалистов: поиск кандидатов, удовлетворяющих требованиям компании;
• Взаимодействие с потенциальными кандидатами:
  - первичные собеседования по телефону - 70% времени
  - общение в чатах
  - организация собеседований с менеджерами компании (согласование дат/времени).
• Знакомство новичков с офисом, командой, стандартами компании;
• Работа в CRM-системе, ведение отчетности.

Условия:

• Работа в крупной федеральной компании с опытом более 20 лет на рынке;
• Оклад 40 тысяч рублей + премия (по результатам работы);
• Оформление согласно ТК РФ;
• Комфортный офис, удобное расположение;
• График работы: 5/2 с 10:00 до 18:00 (включая обеденный перерыв);
• Корпоративная связь;
• Обучающие тренинги от головного офиса - возможность развиваться в сфере HR.

Требования:

• Позитивный взгляд и доброжелательность к людям;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Высокие коммуникативные навыки;
• Опыт работы не менее 1 года в позиции менеджера по персоналу или со схожим функционалом;
• Готовность к телефонным переговорам;
• Готовность оперативно закрывать вакансии.

Условия:
- Позитивный коллектив где есть дружба, поддержка, уважение и забота;
- Оплата больничных и отпусков
- Высокий доход: оплата - фикс. + % от выручки за смену и премии, примерная дневная заработная плата до 5500
- Оплата выхода на смену 2000
- ТРЦ Макси

Что еще:
- Премия 10000 в месяц
- Дополнительные дневные бонусы до 2400
- График работы 2/2;
- Оплачиваемая стажировка;
- Если у вас серьезный опыт, то мы обсудим специальные условия.

КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ
Без штрафов и давления.

МЫ ЗАИНТЕРЕСОВАНЫ В ВАШЕМ РАЗВИТИИ
Чем больше вы зарабатываете, тем больше зарабатывает компания.

НЕТ ЛИШНЕЙ РАБОТЫ
Вам не придётся носить тяжелое и делать то, что не относится к вашим обязанностям.

Обязанности:
- Консультирование и продажи;
- Оформление витрин и выкладка товара.

Требования:
- Желание дарить людям приятные эмоции;
- Позитивность;
- Открытость;
- Доброжелательность;

Приглашает в свою команду!
Нажимайте «Откликнуться», пишите или звоните.

ООО «Русская платина» - группа горнодобывающих компаний приглашает на работу Главного юрисконсульта Филиала Черногорской горнорудной компании в г. Норильске для реализации проекта по строительству нового горно-обогатительного комбината.

Приглашаем Вас присоединиться к команде профессионалов - Вас ждут сложные, но интересные ЗАДАЧИ:

• Правовое сопровождение финансово-хозяйственной деятельности Норильского филиала Компании.
• Формирование юридического документооборота.
• Поддержка руководителей подразделений компании: консультирование по сложным вопросам, участие в корректировке договоров на стадии переговоров, формирование и обоснование финальной версии и т.п.
• Отработка запросов контролирующих органов и организаций.
• Представление интересов компании при переговорах с компаниями, в государственных контролирующих органах и организациях, в том числе в судах и т.п.
• Ведение аналитики и отчетности по своему направлению деятельности.

Требования:

• Образование - высшее (юридическое).
• Опыт работы в юридической службе/отделе/департаменте крупной строительной/производственной компании от 5 лет.
• Знание гражданского законодательства (договорное, административное, процессуальное, налоговое, земельное, трудовое право, в том числе, законодательство в сфере охраны труда, промышленной безопасности и охраны окружающей среды, законодательство в сфере недропользования, антимонопольное законодательство).
• Отличные коммуникативные навыки, умение вести переговоры, решать спорные вопросы, урегулировать конфликтные ситуации.
• Способность работать в режиме многозадачности.
• Уверенное владение MS Office, 1C, Консультант+.

Условия:

• Место работы - г. Норильск, ул. Октябрьская, д.33.
• Бессрочный трудовой договор и полный социальный пакет.
• Релокационный пакет при переезде.
• Пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00.
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.
• Предоставляется ДМС (после прохождения испытательного срока).

‬ В региональную компанию «ORSO group» в связи с глобальным расширением штата требуются начинающие специалисты на постоянную работу на должность «Администратор»

Наша специализация-организация выставок- продаж верхней одежды по всей территории г.Санкт-Петербурга и России. Более 12 лет мы занимаемся выставочной деятельностью и на данный момент мы на 3 месте по реализации продукции в России.

УСЛОВИЯ ДЛЯ ВАС:

•Стабильная заработная:

•6 дней стажировки = 7’000₽

•Выплаты каждую неделю по воскресеньям!!

Фиксированный оклад + %

44000₽ оклад + 10%, 13%, 15% с продаж на выставке (ориентировочный заработок 35 000 - 40 000₽ в неделю)

За месяц ориентировочно:

(100 000 - 160 000₽)

(Каждое воскресенье Вы получаете: 10’000 часть оклада + % с продаж + бонусы/ премии по итогам выставки).

Требования:

• Ваш Руководитель находит торговое помещение,под выставку. Эта обязанности полностью вашего руководителя.

• Когда помещение найдено, задача задача команды обустроить торговые помещения под выставку. (Расставить инвентарь, вывесить свет, развесить товар по продуманной концепции команды). Вы вступаете в команду от 2 до 5 человек, работа полностью в команде).

• Когда вы с командой все сделали, команда проводит выставку и организует на ней РЕАЛИЗАЦИЮ ПРОДУКЦИИ!!! (Консультирование клиентов по товару на выставке).

График: 5/2, 6/1 на выбор!

МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ ВАМ РАБОТУ, ЕСЛИ:

Вы ответственно и доброжелательно готовы выполнять поставленные задачи.

Вы готовы к обучению и работе в режиме многозадачности.

Вы хотите работать, и при этом, хорошо зарабатывать!

БОНУСЫ ДЛЯ ВАС:

• Оплачиваемая стажировка и обучение в процессе работы за счет компании.

• Молодой коллектив, который будет мотивировать Вас каждый день.

• Участие в тренингах от ведущих бизнес-тренеров России за счет компании.

• Отпуск 2 раза в год. (летом и зимой)

• Трудоустройство по ТК РФ, ГПХ.

• Дополнительные выходные по необходимости

• Скидки всем сотрудникам 50%

• Командировки за счет компании по всей России!

• Карьерный рост-зависит только от вашей работоспособности

Если Вы полностью ознакомились с вакансией, и хотите расти и развиваться с нами

Пишите для подробной информации.

• приём и обработка поступающих звонков
• Ввод в базу данных полученной информации
• регистрация всех обращений в системе
• подготовка и сдача отчетности по установленной форме
• поиск и предложение оптимальных решений абоненту, в связи с возникшим вопросом
• совершение исходящих информационных звонков

• четкая грамотная речь
• развитые коммуникативные навыки
• умение работать с большим объемом информации
• опытный пользователь ПК
• пунктуальность

• оформление по ТК РФ
• отпуск 52 календарных дня
• сменный график работы