• Работа с первичными документами (прием заявок, обработка товарных накладных, возвратных накладных)

Условия:

• 5 дневная рабочая неделя
• Доставка до места работы по городу

Обязанности:

• осуществление регионального государственного контроля (надзора) за применением подлежащих государственному регулированию и устанавливаемых Правительством Мурманской области и Комитетом цен (тарифов) на товары (услуги);
• осуществление производства по делам об административных правонарушениях в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Мурманской области;

• подготовка исковых заявлений, претензий, жалоб (апелляционных, кассационных, надзорных), обоснованных отзывов на исковые заявления, претензии, жалобы (апелляционные, кассационные, надзорные) физических и юридических лиц по вопросам осуществления регионального государственного контроля (надзора);

• представление в установленном порядке в судебных органах прав и законных интересов Комитета и Мурманской области ;

• подготовка отчетов, докладов, информационных писем, а также ответов на запросы и обращения.

• высшее образование по направлению «Юриспруденция»
• владение навыками делового письма; владение компьютерной и другой оргтехникой.

Государственная гражданская служба.Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00, ежегодный оплачиваемый отпуск 57 к.д., мат. помощь к отпуску, оплата стоимости проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года. Квартальные премии по итогам работы.

ВАЖНО!

Трудоустройство на данную должность производится из кадрового резерва Комитета!

Для постановки в кадровый резерв Комитета необходимо принять участие в конкурсе на включение в кадровый резерв Комитета!

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Конкурс проводится в два этапа.

На первом этапе конкурсная комиссия оценивает претендента на основании представленных им документов. Граждане, прошедшие первый этап конкурса, приглашаются на заседание конкурсной комиссии для участия во втором этапе конкурса, который проводится в форме тестирования и собеседования.

Предполагаемые даты проведения конкурса:

1 этап – 18.04.2024 (рассмотрение представленных документов);

2 этап – 02.05.2024 (тестирование) и 03.05.2024 (собеседование).

Документы принимаются с 28.03.2024 по 17.04.2024.

Для участия в конкурсе претендентами представляются следующие документы:

а) личное заявление на участие в конкурсе;

б) заполненная и подписанная анкета, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-Р (в редакции от 22.04.2022), с приложением фотографии 3х4;

в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

д) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболеваний, препятствующих поступлению на гражданскую службу (оригинал) по форме № 001-ГС/у (заключение врача психиатра, психиатра- нарколога);

е) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (копия);

ж) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (копия);

з) документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу (копия);

и) справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 23.06.2014 № 460 (заполняются с использованием специального программного обеспечения «Справка БК»);

к) форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р) – заполняется за последние три года.

Прием документов осуществляется в рабочие дни (понедельник-пятница) с 9.00 до 17.00 (обед с 13.00 до 14.00) по адресу: 183006, г. Мурманск, ул. Профсоюзов, дом 20, 5 этаж, кабинет 4.

По условиям конкурса и перечню документов, подаваемых претендентами, обращаться по телефону (8152) 487-824.

Подробная информация о проведении конкурса размещена на сайте Правительства Мурманской области в разделе Вакансии госслужбы/Текущие конкурсы (https://gov-murman.ru/about/vacancies/current_tenders/518691/), а также на Портале госслужбы Российской Федерации.

• Повар детского питания обязан:

• - находиться на рабочем месте в спецодежде;

  - ежедневно утром подробно знакомиться с меню – раскладкой на день, развесить продукты на каждый прием пищи в отдельную тару;

  - соблюдать соответствие веса порционных блюд выходу блюда, указанному в меню раскладке;

  - при кулинарной обработке пищевых продуктов соблюдать технологические требования;

  - пользоваться в своей работе только вымеренной тарой;

  - соблюдать правила разделки и приготовления блюд на специальных столах и специально

  промаркированным инвентарем;

  - весь кухонный инвентарь хранить раздельно и применять строго по назначению.

  Владеть практическими навыками приготовления блюд:

  - вязких, полувязких, протертых и рассыпчатых каш из различных круп;

  - отварных, тушенных, запеченных, пюре и других овощных блюд;

  - овощных, фруктовых, фруктово-овощных салатов, винегретов;

  - мясных бульонов и бульонов из мяса птицы и рыбы;

  - вегетарианских, пюре образных, холодных и заправочных на мясном бульоне супов;

  - томатных, сметанных, молочных и фруктовых соусов;

  - суфле, тефтелей, котлет, гуляша и других блюд из мясных, куриных и рыбных продуктов,субпродуктов (печени, языка);

  - запеканок из крупы, овощей с мясом, яиц и творога;

  - молочных и яичных блюд;

  - горячих и холодных напитков;

  - компотов, киселей и других третьих блюд;

  - дрожжевого и пресного теста, выпечки из него булочек, пирожков, оладий, ватрушек и

  других кулинарных изделий.

Обязанности:

1. Осуществление контроля над соответствием стоимости выполненных строительно-монтажных и ремонтных работ их объему и качеству, выполненных по договорам, сметам, строительным нормам и техническим условиям;

2. Участие в подготовке и оформлении договоров подряда и субподряда на капитальный ремонт и капитальное строительство в пределах своих должностных обязанностей;

3. Приемка и выдача комплектной и качественной проектно-сметной документации;

4. Осуществление технического надзора за выполнением строительно-монтажных и ремонтных работ, приемки работ;

5. Проверка соответствия объемов строительно-монтажных и ремонтных работ, а также конструкций утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям, нормам охраны труда;

6. Участие в решении вопросов о внесении в производство изменений в связи с внедрением более прогрессивных технологических процессов, объемно-планировочных и конструктивных решений, обеспечивающих снижение стоимости и улучшение технико-экономических показателей объектов строительства, реконструкции и ремонта;

7. Участие в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе строительства, капитального ремонта; оперативно решает вопросы по замене, при необходимости, материалов, изделий, конструкций (без снижения качества строительных объектов);

8. Анализ причин, вызывающих срывы сроков и ухудшение качества строительно- монтажных и ремонтных работ, принимает участие в их устранение;

9. Осуществление технической приемки строительно-монтажных и ремонтных работ, оформление необходимой технической документации;

10. Участие в работе комиссий по приемке строительных объектов, объектов капитального ремонта и сдаче их в эксплуатацию;

11. Ведение учета законченных строительно-монтажных и ремонтных работ и подготовка необходимых данных для составления отчетности о выполнении планов строительства;

12. Осуществление проверки сметной документации на строительство и капитальный ремонт объектов, расчет стоимости, учет выполненных работ;

13. Составление сметной документации на дополнительные работы;

14. Согласование с заказчиком сметы, калькуляции стоимости материалов и дополнительных затрат, ведомости выполненных работ, спецификации, акты выполненных работ, процентовки;

15. Составление сметы, калькуляции расходов по затратам, не предусмотренным единичными расценками и нормами накладных расходов, согласовывает их при необходимости с заказчиком;

16. Подготовка и согласование с заказчиком формы КС-2;

17. Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя, относящихся к деятельности Заместителя главного инженера по ремонту и сервису;

18. Ведение установленной отчетности.

Требования:

• высшее техническое образование;
• опыт работы в направлении строительства, сервисного обслуживания нефтепромыслового, газоиспользующего, бурового оборудования на должностях ИТР от 3-х лет.

• Трудоустройство ТК РФ;
• Вахтовый метод работ.

• ведение претензионной работы с должниками;
• ведение реестра должников (собственников нежилых/жилых помещений)
• подготовка и направление в суд судебных приказов;
• взаимодействие с судебными приставами по вопросам взыскания задолженности с населения;
• выполнение других поручений руководителя.

• образование: среднее специальное, неоконченное высшее, высшее;
• грамотная устная и письменная речь;
• ответственное отношение к работе;
• соблюдение порядка в документах;
• рассмотрим кандидатов без опыта.

• оформление по трудовому договору (возможно оформление по договору ГПХ);
• график работы: 5/2 (суббота, воскресенье выходные);
• дружный коллектив;
• работа в центре города.

• банк (выписки, подготовка платежных поручений в системе БАНК-КЛИЕНТ)
• учет расчетов с поставщиками и покупателями
• учет товарно-материальных ценностей (приход, списание)
• работа с контрагентами (акты сверок, взаимозачеты, контроль дебиторской и кредиторской задолженности)
• выполнение поручений главного бухгалтера

• высшее экономическое/бухгалтерское образование
• опыт работы от 3 лет
• высокий уровень ответственности, внимательности, аккуратности
• практические знания бухучета и налогообложения, умение ориентироваться в действующих изменениях
• знание 1С
• знание системы БАНК-КЛИЕНТ, Диадок

• оформление согласно законодательства ТК РФ
• режим работы 5/2 до 17ч.
• испытательный срок 3 месяца

Обязанности:

Работа с исполнительной документацией

Требования:

• Опыт работы обязателен.
• Высокий уровень ответственности, самоорганизации и исполнительности.

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, график работы 5/2.
• Полностью белая заработная плата.
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.

Обязанности:

• выстраивание долгосрочных партнерских отношений с клиентами (салоны красоты, парикмахерские, магазины проф. косметики);
• развитие вверенной территории (поиск новых клиентов) и работа с АКБ;
• территория Мончегорск, Оленегорск, Ревда, Высокий
• прием и составление заказов, консультирование по ассортименту, условиям и услугам Компании;
• организация семинаров и обучений для клиентов совместно с технологами Компании;
• развитие продаж на территории;
• отчетность перед непосредственным руководителем.

Требования:

• грамотная речь, коммуникабельность;
• готовность к динамичному темпу работы;
• желание добиваться результатов и расти вместе с Компанией;
• опыт работы в продажах B2B приветствуется;
• способность к быстрому обучению.

Условия:

• оформление и социальный пакет согласно ТК РФ;
• график работы: 5/2 c 9:00 до 18:00;
• разъездной характер работы;
• компенсация корпоративной мобильной связи и ГСМ;
• ДМС
• обучение/тренинги;
• профессиональный и карьерный рост в одной из крупнейших косметических компаний.

• Погрузка-выгрузка продуктов питания
• Сборка заявок

• Пунктуальность
• Ответственность

• Пятидневная рабочая неделя (8:00-16:00)
• Еженедельная оплата труда

ребуется диспетчер в управляющую компанию
Обязанности:
прием обращений,
отслеживание выполнения заявок,
прием входящей документации.

Требования
Желателен опыт работы.

Условия:
- трудоустройство в соответствии с ТК РФ
- режим работы 5/2 с 8.00 до 17.00
- адрес офиса: г. Архангельск, ул. Урицкого д. 68 корп. 1