«ТВОЕ» - открывает совершенно новый формат магазинов с концепцией семейного шоппинга (женская, мужская, детская одежда, обувь, аксессуары).

Работа в «ТВОЕ» - это интересные и нестандартные задачи, большой дружный коллектив, возможность профессионального и карьерного роста.

«ТВОЕ» - это ТВОЯ команда и ТВОИ возможности!

Развивайся, окунись в мир моды!

Приглашаем на должность ДИРЕКТОР МАГАЗИНА!

Должностные обязанности:

∙ выполнение плановых показателей

∙ активное использование принципов управления персоналом – создание эффективной команды

∙ мотивация, обучение и совершенствование сотрудников для достижения высоких операционных стандартов и их дальнейшего повышения в компании

∙ планирование и организация работы персонала

∙ ведение всей необходимой административной работы и обеспечение бесперебойной работы магазина в режиме мультизадачности

∙ организация эффективного обслуживания покупателей согласно стандартам и философии компании

∙ взаимодействие с внешними проверяющими органами

Требования:

∙ опыт работы в аналогичной должности и с аналогичным функционалом

∙ сильные административно-коммерческие способности

∙ аналитические навыки

∙ умение мотивировать команду, вдохновлять, организовывать и вести за собой

∙ осведомленность в визуальном мерчендайзинге

∙ наличие действующей медицинской книжки или готовность ее оформить

Личностные качества:

∙ ориентация на результат

∙ сильные управленческие навыки

∙ умение работать в высоком темпе

∙ навыки в разрешении конфликтных ситуаций, работа по их предотвращению

∙ высокая личная ответственность

∙ умение создать эффективную команду

Условия:

∙ график работы 5/2 (выходные воскресенье, понедельник)

∙ официальное трудоустройство по ТК РФ

∙ привлекательная заработная плата, состоящая из постоянной части (оклад) и премии.

∙ работа в стабильной, успешно развивающейся компании

∙ молодой, дружный коллектив

∙ скидка 30% на продукцию ТВОЕ

∙ широкие карьерные и материальные перспективы

• приготовление напитков по технологической карте
• поддержание чистоты на рабочем месте и в складе
• выкладка напитков (пиво, газ. соки, корейские напитки и т.д.) в холодильники
• помощь старшему бармену во время инвентаризации

• пунктуальность
• чистоплотность
• желание учиться и развиваться
• наличие сан.книжки или готовность его оформить

• двухразовое питание
• наличие вечернего развоза
• ЗП + проценты от продаж бара
• Часовая ставка бармена начинается от 200 рублей
• молодой и дружный коллектив

2.1.Организует хозяйственную деятельность учреждения; руководит ею и контролирует развитие данной деятельности.

2.2. Осуществляет текущее и перспективное планирование деятельности АХЧ; мероприятия по оснащению учебных кабинетов и мастерских и других помещений учреждения современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения.

2.3. Проводит паспортизацию всех помещений учреждения, готовит акты готовности учреждения к новому учебному году

2.4. Координирует работу технического персонала, заведующего складом, дежурной службы, а также разработку документации, необходимой для финансово-хозяйственной деятельности учреждения.

2.5. Анализирует состояние материально-технической базы, вносит предложения в план по её усовершенствованию.

2.6. Прогнозирует тенденции изменения финансовой ситуации в образовании для корректировки стратегии развития материально-технической базы

• формы и методы бухгалтерского учета в организации;
  – план и корреспонденция счетов, в частности, по учету основных средств и материальных запасов;
  – организация документооборота на обозначенном участке бухгалтерского учета;
  – порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета оценки амортизации, восстановления и выбытия основных средств;
  – методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;
• составление отчетности в контролирующие органы;
• учет расчетов с контрагентами (ведение бухучета с поставщиками и подрядчиками);
• проведение инвентаризации и сверок по расчетам;
• работа с кредиторской и дебиторской задолженностью

Требования:

• навыки (опыт) по ведению и составлению бухгалтерской и налоговой отчетности;
• знание методов экономического анализа работы организации;
• знание плана счетов и корреспонденций бухгалтерских счетов;
• в части знания НПА методических материалов, регламентирующих ведение бухгалтерского и налогового учета

• полный рабочий день (график работы 5/2, сб.-вск. -вых.)
• гарантии строго по ТК РФ

• работа посменная 11 часов в сутки на shantui sd-16

Условия:

• срочный трудовой договор до 30 сентября 2024г.
• 180 000 при стаже до 10 лет
• 220 000 при стаже более 10 лет
• Проживание, питание за счёт работодателя. Горный участок. Есть интернет.
• Компенсируем проезд к месту работы и прохождение медосвидетельствования.

Обязанности:

• В соответствии с должностной инструкцией врача
• В соответствии с профессиональным стандартом "Врач- анестезиолог-реаниматолог"

• Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач - анестезиолог-реаниматолог"

  или

  Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неонатология" или "Нефрология" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Анестезиология-реаниматология"

• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Анестезиология-реаниматология", полученные по результатам освоения программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач-анестезиолог-реаниматолог"

• Без предъявления требований к стажу работы.

• Должность врача заявлена в программу «Земский доктор», что предполагает выплату 1 млн. рублей при заключении контракта на 5 лет;;
• Социальные выплаты в соответствии с постановлением Вологодской области;
• Для врача в учреждении имеется 1 ставка в стационаре, 0,5 ставки в группе РиИТ;
• Имеется возможность работы по смежным специальностям, возможность дежурств в стационаре (в т.ч. по экстренным вызовам), совместительство профессии и участия в оказании платных медицинских услуг;

• организация оплачивает учёбу (повышение квалификации, профессиональную переподготовку);

• Оплата образовательной услуги в сфере профессионального образования по обучению в ИНТЕРНАТУРЕ врача – выпускника (Специалиста) для удовлетворения потребности БУЗ ВО «Никольская ЦРБ» во врачебных кадрах по образовательной программе в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами;

• Выплата компенсации расходов по переезду, специалистам по окончании медицинских ВУЗов, также и привлекаемым из других регионов Российской Федерации при заключении трудового договора с учреждением здравоохранения сроком не менее 5 лет в размере 15,0 тыс. руб. на 1 специалиста, на основании заявления, с предоставлением документов, подтверждающих расходы (проездные билеты, оплата ГСМ и найм грузового транспорта);

• Предоставляется благоустроенная квартира или компенсация расходов по договору найма жилого помещения;
• Выплата медицинскому персоналу с высшим и средним медицинским образованием, а также медицинскому персоналу, работающему в сельской местности фактической или частичной компенсации расходов по договору найма жилого помещения (за исключением расходов по оплате коммунальных услуг и платы за содержание и ремонт жилого помещения)”;
• Внеочередное предоставление мест в детских образовательных учреждениях (при необходимости).

Приятным бонусом Вы получаете :

Экологически чистый город с численностью населения 20 тысяч человек расположен на юго-востоке Вологодской области. Несмотря на отдаленность района от областного центра, географическое расположение города Никольск является очень выгодным. Так, от г. Никольск практически одинаковые расстояния до таких областных центров как Вологда, Киров, Нижний Новгород, Кострома. Никольская земля богата сосновыми борами, березовыми рощами, чистыми реками и прудами. Здесь растут грибы и ягоды, доступна охота на зверей и птиц, водится рыба разных пород. Никольский район славится добрыми, гостеприимными жителями, натуральной молочной и мясной продукцией.

Если Вы заинтересованы в данной вакансии, просим Вас связаться с нами

Обязанности:

• В соответствии с должностной инструкцией врача
• В соответствии с профессиональным стандартом "Врач- анестезиолог-реаниматолог"

• Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач - анестезиолог-реаниматолог"

  или

  Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неонатология" или "Нефрология" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Анестезиология-реаниматология"

• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Анестезиология-реаниматология", полученные по результатам освоения программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач-анестезиолог-реаниматолог"

• Без предъявления требований к стажу работы.

• Должность врача заявлена в программу «Земский доктор», что предполагает выплату 1 млн. рублей при заключении контракта на 5 лет;;
• Социальные выплаты в соответствии с постановлением Вологодской области;
• Для врача в учреждении имеется 1 ставка в стационаре, 0,5 ставки в группе РиИТ;
• Имеется возможность работы по смежным специальностям, возможность дежурств в стационаре (в т.ч. по экстренным вызовам), совместительство профессии и участия в оказании платных медицинских услуг;

• организация оплачивает учёбу (повышение квалификации, профессиональную переподготовку);

• Оплата образовательной услуги в сфере профессионального образования по обучению в ИНТЕРНАТУРЕ врача – выпускника (Специалиста) для удовлетворения потребности БУЗ ВО «Никольская ЦРБ» во врачебных кадрах по образовательной программе в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами;

• Выплата компенсации расходов по переезду, специалистам по окончании медицинских ВУЗов, также и привлекаемым из других регионов Российской Федерации при заключении трудового договора с учреждением здравоохранения сроком не менее 5 лет в размере 15,0 тыс. руб. на 1 специалиста, на основании заявления, с предоставлением документов, подтверждающих расходы (проездные билеты, оплата ГСМ и найм грузового транспорта);

• Предоставляется благоустроенная квартира или компенсация расходов по договору найма жилого помещения;
• Выплата медицинскому персоналу с высшим и средним медицинским образованием, а также медицинскому персоналу, работающему в сельской местности фактической или частичной компенсации расходов по договору найма жилого помещения (за исключением расходов по оплате коммунальных услуг и платы за содержание и ремонт жилого помещения)”;
• Внеочередное предоставление мест в детских образовательных учреждениях (при необходимости).

Приятным бонусом Вы получаете :

Экологически чистый город с численностью населения 20 тысяч человек расположен на юго-востоке Вологодской области. Несмотря на отдаленность района от областного центра, географическое расположение города Никольск является очень выгодным. Так, от г. Никольск практически одинаковые расстояния до таких областных центров как Вологда, Киров, Нижний Новгород, Кострома. Никольская земля богата сосновыми борами, березовыми рощами, чистыми реками и прудами. Здесь растут грибы и ягоды, доступна охота на зверей и птиц, водится рыба разных пород. Никольский район славится добрыми, гостеприимными жителями, натуральной молочной и мясной продукцией.

Если Вы заинтересованы в данной вакансии, просим Вас связаться с нами

Обязанности:

• В соответствии с должностной инструкцией врача
• В соответствии с профессиональным стандартом "Врач- анестезиолог-реаниматолог"

• Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач - анестезиолог-реаниматолог"

  или

  Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неонатология" или "Нефрология" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Анестезиология-реаниматология"

• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Анестезиология-реаниматология", полученные по результатам освоения программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач-анестезиолог-реаниматолог"

• Без предъявления требований к стажу работы.

• Должность врача заявлена в программу «Земский доктор», что предполагает выплату 1 млн. рублей при заключении контракта на 5 лет;;
• Социальные выплаты в соответствии с постановлением Вологодской области;
• Для врача в учреждении имеется 1 ставка в стационаре, 0,5 ставки в группе РиИТ;
• Имеется возможность работы по смежным специальностям, возможность дежурств в стационаре (в т.ч. по экстренным вызовам), совместительство профессии и участия в оказании платных медицинских услуг;

• организация оплачивает учёбу (повышение квалификации, профессиональную переподготовку);

• Оплата образовательной услуги в сфере профессионального образования по обучению в ИНТЕРНАТУРЕ врача – выпускника (Специалиста) для удовлетворения потребности БУЗ ВО «Никольская ЦРБ» во врачебных кадрах по образовательной программе в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами;

• Выплата компенсации расходов по переезду, специалистам по окончании медицинских ВУЗов, также и привлекаемым из других регионов Российской Федерации при заключении трудового договора с учреждением здравоохранения сроком не менее 5 лет в размере 15,0 тыс. руб. на 1 специалиста, на основании заявления, с предоставлением документов, подтверждающих расходы (проездные билеты, оплата ГСМ и найм грузового транспорта);

• Предоставляется благоустроенная квартира или компенсация расходов по договору найма жилого помещения;
• Выплата медицинскому персоналу с высшим и средним медицинским образованием, а также медицинскому персоналу, работающему в сельской местности фактической или частичной компенсации расходов по договору найма жилого помещения (за исключением расходов по оплате коммунальных услуг и платы за содержание и ремонт жилого помещения)”;
• Внеочередное предоставление мест в детских образовательных учреждениях (при необходимости).

Приятным бонусом Вы получаете :

Экологически чистый город с численностью населения 20 тысяч человек расположен на юго-востоке Вологодской области. Несмотря на отдаленность района от областного центра, географическое расположение города Никольск является очень выгодным. Так, от г. Никольск практически одинаковые расстояния до таких областных центров как Вологда, Киров, Нижний Новгород, Кострома. Никольская земля богата сосновыми борами, березовыми рощами, чистыми реками и прудами. Здесь растут грибы и ягоды, доступна охота на зверей и птиц, водится рыба разных пород. Никольский район славится добрыми, гостеприимными жителями, натуральной молочной и мясной продукцией.

Если Вы заинтересованы в данной вакансии, просим Вас связаться с нами

Основное направление деятельности ОАО «Цвет» – производство сосудов и аппаратов, работающих под давлением/вакуумом для различных отраслей.

На производстве применяется современное сварочное оборудование, есть своя сертифицированная лаборатория, проводится регулярная аттестация персонала, технологий и оборудования.

В связи с расширением производства и увеличением штата работников мы ищем специалиста по сварке, который возглавит направление по сварке.

Обязанности:

- Руководство технологической подготовкой выполнения сварочных работ.
- Изучение и анализ технологии и качества выполнения сварочных работ, условия работы сварочного оборудования.
- Разработка и внедрение в производство прогрессивных методов сварки
- Контроль соблюдения и применения в производстве разработанных и внедренных методик и технологий по сварке.
- Контроль процесса внедрения нового сварочного оборудования: составление технологических инструкций на данное оборудование, контроль процесса обучения рабочих на внедряемом оборудовании

- Организация аттестации (сертификации) сварщиков и специалистов сварочного производства по НАКС и по стандартам

Условия:

• Официальное оформление

• Квартальная премия и годовая премия

• Место расположения предприятия - Россия, Костромская область, г. Кострома

• Компенсация мобильной связи

• Предоставление корпоративного комфортабельного жилья для кандидата из другого региона

• Помощь в переезде кандидату из другого региона

• Корпоративная активная жизнь: интересные мероприятия для работников и их детей, профессиональные праздники и спортивные мероприятия.

Требования:

• Высшее профильное образование "Технологии и оборудование сварочного производства",

• Наличие аттестации НАКС 3 или 4 уровень

• Знания в области сварочного производства (технология сварки и ее нормирование‚ технологическое оборудование)

• Опыт в проведении аттестации специалистов, технологии, оборудования

• Опыт работы с нержавеющими сталями

Будет плюсом:

• Опыт в изготовлении сосудов

Вы знаете всё о сварке и металлах, у нас есть все условия, чтобы применить Ваши знания на практике!

В связи со строительством железнодорожного терминала с "0" на ст.Икабья в Забайкальском крае требуется: Электромонтажник.

Условия:

• Работа вахтой: 60 на 30; 60 на 15;
• Заработная плата: 130 000 рублей в месяц, вахта от 260 000рублей;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Оплата дороги на вахту и межвахту, проживание, питание, одежду, сизы;
• Обеспечение стройматериалом, электроинструментом, лестницами, стремянками, а так же всеми расходниками.

Требования:

• Опыт работы не менее 1 года.
• Знание базовых требований по электробезопасности, пожарной безопасности и технике безопасности.
• Умение работать в команде.
• Отсутствие медицинских противопоказаний по здоровью.

Обязанности:

• Производить электромонтажные работы, такие как монтаж силовых кабельных линий, монтаж опор, воздушных линий;
• Монтаж шкафов и щитов;
• Монтаж кабельной продукции;
• Монтаж кабеля несущих конструкций;
• Монтаж кабельных трасс;
• Монтаж оконечного электрооборудования;
• Проводить диагностику и устранять различные неисправности.