Мы предлагаем:
1.Официальное оформление
2.Отпуск 44 к.д.
3.Оплату проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в год
4.Оплату части абонемента в бассейн или спортзал 1 раз в месяц
5.Полный соц.пакет.
6.Выплата заработной платы 2 раза в месяц.
Режим работы с 09:00 до 18:00, график 5/2. Офис в центре города.
Что необходимо делать:
1.Контроль работы ОСП (город/область).
2.Формирование заявок на подбор персонала. Участие в проведении собеседований, адаптации нового сотрудника, аттестации.
3. Подготовка данных для начисления заработной платы, предложения по поощрению и наказанию сотрудников.
4. Составление/корректировка/контроль соблюдения графика отпусков, графика выхода на работу, табеля учета рабочего времени.
5. Организация мероприятий по открытию/закрытию торговых отделов.
6. Участие в организации проведения инвентаризации магазинов.
7. Подведение итогов по выполнению планов работ. Разработка мероприятий, направленных на выполнение планов.
8. Согласование заявок на списание товара, основных средств, ГСМ, хоз товаров, канц.товаров.
9. Работа с договорами ОСП (аренда, тех. обслуживание ККТ, охрана, ПБ, вывоз ТБО).
10. Утверждение заявок на хоз.нужды ОСП в пределах лимитов.
11. Разработка и составление внутренних регламентирующих документов, касаемых работы ОСП.
Требования к кандидату:
1.Опыт работы в торговле (на аналогичной должности или руководящей должности в магазине)
2.Знание 1С, excel
3.Умение анализировать, работать с большим объёмом информации, работать в режиме многозадачности.
4.Грамотная речь. Внимательность. Ответственность.
5. Знание инструмента и увлечение техникой для отдыха будет Вашим преимуществом.
- Развитие клиeнтской базы.
- Кoнтрoль за дeбитopcкoй задoлженнocтью.
- Bыcтpаивание долгocpочных отнoшeний c клиeнтaми.
- Coпpовождениe клиентов на всex этапax сoтрудничecтвa.
Tpeбовaния:
- oтветcтвeнность, коммуникабельность, cтpecсoуcтойчивocть, aктивнoсть, нацеленность на результат
- наличие авто
- ищем людей с разным опытом, научим, подскажем!
Условия:
- Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00, сб, вск - выходные
- Официальное трудоустройство;
- Доход от 55 тысяч на руки и выше, потолка нет;
- Зона ответственности г. Архангельск.
1.Обеспечение жизнедеятельности офиса.
2.Входящая/исходящая корреспонденция.
3.Заказ канц. и хоз товаров (закуп, распределение по магазинам)
4.Заказ авиа, ж/д билетов. Бронирование гостиниц.
5.Оформление командировок.
6.Оформление приказов, распоряжений по компании.
7.Работа с почтой.
Требования:
Опыт работы в должности секретаря, делопроизводителя, офис-менеджера от 1-го года.
1.Знание 1С, excel.
2.Ведение документооборота, знание офисных программ
Условия:
- все согласно ТК РФ (44 к.д., оплата проезда к месту отдыха, 50 % оплаты за абонемент в фитнес и т.д. )
- испытательный срок 3 месяца (за сотрудником закреплен наставник)
- работа в центре города на Ломоносова, 135
- по пятидневке с 8-50 до 18-00
- Личные качества: Внимательность.Ответственность. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость.
Обязанности:
- Комплектация заказов клиентов
- Контроль качества внешнего вида, количества и наименований согласно документам
- Упаковка и доставка товара в зону комплектации (вручную или с применением тележек, в т.ч. гидравлических)
Требования:
- Желателен опыт работы от полугода;
- Желательно наличие медкнижки;
- Ответственность, внимательность, исполнительность;
Условия:
- Работа в стабильной компании, являющейся лидером рынка;
- Оформление по ТК РФ, соц. пакет;
- График работы - сменный 5/2 (дневные смены с 8 до 17.00), сб, вск - выходные;
- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц
- Медосмотр за счет Компании
- МЕСТО РАБОТЫ г. Архангельск , ул. Революции , д. 4 , кор. 1 , стр. 2.
«Галамарт» - франчайзинговая розничная сеть, включающая в себя более 400 магазинов!
География сети охватывает огромную территорию от Санкт-Петербурга и Минска до Новосибирска и Красноярска. Каждый месяц мы открываем от пяти до семи новых магазинов в разных регионах России.
«Галамарт» - это уникальный формат магазинов, предлагающих своим покупателям низкие цены на товары для дома и новинки каждый день.
Команда профессионалов делает нашу сеть «Галамарт» лучше. День за днем!
Обязанности:
- Самостоятельная разгрузка товара (от 1 до 3 раз в неделю)
- Приемка товара поштучно (с помощью ТСД)
- Учёт товара в складской программе
- Участие в инвентаризациях
- Выдача товара в торговый зал
- Работа в торговом зале при необходимости
- Хорошее знание ПК (желательно 1С или другой складской программы)
- Желателен опыт работы кладовщиком или приемщиком
- Ответственность
- Законченное образование
Условия:
- Официальное трудоустройство.
- Своевременная заработная плата
- Корпоративное обучение
- Дружный коллектив
- График работы: скользящий (ночных смен нет, суточных дежурств нет)
«Галамарт» - франчайзинговая розничная сеть, включающая в себя более 400 магазинов!
География сети охватывает огромную территорию от Санкт-Петербурга и Минска до Новосибирска и Красноярска. Каждый месяц мы открываем от пяти до семи новых магазинов в разных регионах России.
«Галамарт» - это уникальный формат магазинов, предлагающих своим покупателям низкие цены на товары для дома и новинки каждый день.
Команда профессионалов делает нашу сеть «Галамарт» лучше. День за днем!
Обязанности:
- Самостоятельная разгрузка товара ( 1 - 2 раза в неделю)
- Приемка товара поштучно (с помощью ТСД)
- Учёт товара в складской программе
- Участие в инвентаризациях
- Стикеровка товара и установка антикражной защиты
- Выдача товара в торговый зал
- Работа в торговом зале при необходимости
- Хорошее знание ПК (желательно 1С или другой складской программы)
- Желателен опыт работы кладовщиком или приемщиком
- Ответственность
- Законченное образование
- Официальное трудоустройство.
- Достойная и своевременная заработная плата
- Стабильность
- Корпоративное обучение
- Карьерный и профессиональный рост
- Дружный коллектив
- График работы: сменный ,(ночных смен нет, суточных дежурств нет.
Обязанности:
- Оперативный контроль и координация действий оперативного персонала рабочей смены, с целью обеспечения эффективного и рационального процесса выполнения мероприятий по обеспечения бесперебойного и надежного функционирования системы водоснабжения и водоотведения;
- Осуществлять взаимодействие с Call-центром (предоставление информации: подвоз воды, план работ по цехам и подразделениям; вносить заявки, телефнограммы);
- Прием и регистрация звонков от населения;
- Анализ и контроль эффективности использования транспорта предприятия при производстве работ;
- Перераспределение транспортных средств по объектам выполнения производственных задач для эффективного использования техники;
- Осуществлять взаимодействие с "Единой дежурно-диспетчерской службой" (ЕДДС), СМИ, Департаментом городского хозяйства.
Требования:
- Высшее образование или средне-специальное образование;
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого дня.
- «Белая» заработная плата 2 раза в месяц и социальный пакет по ТК РФ (оплата больничного, отпуск от 44 дней в год, льготы и гарантии при наличии вредных производственных факторов, возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно по России раз в 2 года) .
- Дополнительные денежные вознаграждения: годовая премия, профессиональная надбавка, компенсация северной надбавки, в случае отсутствия стажа
- Коллективный договор (материальная помощь, детские путевки, подарки и праздники, доплата до базовой заработной платы на период больничного, дополнительные оплачиваемые выходные дни).
- Комплексное корпоративное обучение и развитие (виртуальная библиотека, курсы и вебинары в Академии дистанционного обучения Айспринг, очное обучение и тренинги, возможность стать внутренним тренером или наставником).
- Богатая корпоративная культура (совет молодых специалистов, эксперт по этике, конкурсы профессионального мастерства, научно-практические конференции, волонтерство, спортивные секции и турниры в спортзале предприятия, корпоративные праздники, забота об экологии и т.д.).
- Забота о здоровье наших сотрудников: мы предоставляем скидки в фитнес клубы.
- Использование современных IT-технологий: мобильный сервис PRO`водник, электронный документооборот.
- Транспортная доступность офиса. 5 мин. пешком от остановок городского транспорта со стороны Ленинградского и Московского проспектов, адрес офиса: г. Архангельск, ул. Касаткиной, д. 9.
- График работы: сменный, день-ночь-отсыпной-выходной
Мы благодарим вас за внимание к нашим вакансиям.
Стандартный срок рассмотрения резюме - 14 дней.
Обязанности:
- Создание своей эффективной агентской группы с "0" (рекрутинг, обучение, наставничество, адаптация, мотивация, развитие);
- Планирование и контроль работы агентской группы, постановка задач, общее руководство отделом;
- Организация эффективных продаж страховых и инвестиционных продуктов;
- Обеспечение выполнения плана продаж;
- Ведение установленной отчетности.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт управления продающим подразделением – от 0,5 года;
- Успешный опыт личных продаж;
- Навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала;
- Умение вести переговоры, работать с возражениями;
- Высокий уровень развития лидерских качеств, организаторских способностей и коммуникативных навыков.
- Умение и желание работать на результат!
Условия:
- Работа в известной, крупной и стабильной Компании – лидере рынка!
- «Белая» заработная плата: достойный фиксированный оклад + бонусы + % от продаж отдела (полное соблюдение ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный лист и т.д.);
- Многоступенчатое обучение за счет Компании, постоянное повышение квалификации лучшими российскими и иностранными тренерами (технологии продаж, продукты, управленческие компетенции);
- Опытный руководитель-коуч, который поможет разобраться во всех тонкостях профессии;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Дружный коллектив, корпоративные мероприятия.
Обязанности:
- Создание своей эффективной агентской группы с "0" (рекрутинг, обучение, наставничество, адаптация, мотивация, развитие);
- Планирование и контроль работы агентской группы, постановка задач, общее руководство отделом;
- Организация эффективных продаж страховых и инвестиционных продуктов;
- Обеспечение выполнения плана продаж;
- Ведение установленной отчетности.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт управления продающим подразделением – от 0,5 года;
- Успешный опыт личных продаж;
- Навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала;
- Умение вести переговоры, работать с возражениями;
- Высокий уровень развития лидерских качеств, организаторских способностей и коммуникативных навыков.
- Умение и желание работать на результат!
Условия:
- Работа в известной, крупной и стабильной Компании – лидере рынка!
- «Белая» заработная плата: достойный фиксированный оклад + бонусы + % от продаж отдела (полное соблюдение ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный лист и т.д.);
- Многоступенчатое обучение за счет Компании, постоянное повышение квалификации лучшими российскими и иностранными тренерами (технологии продаж, продукты, управленческие компетенции);
- Опытный руководитель-коуч, который поможет разобраться во всех тонкостях профессии;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Дружный коллектив, корпоративные мероприятия.
Обязанности:
- Создание своей эффективной агентской группы с "0" (рекрутинг, обучение, наставничество, адаптация, мотивация, развитие);
- Планирование и контроль работы агентской группы, постановка задач, общее руководство отделом;
- Организация эффективных продаж страховых и инвестиционных продуктов;
- Обеспечение выполнения плана продаж;
- Ведение установленной отчетности.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт управления продающим подразделением – от 0,5 года;
- Успешный опыт личных продаж;
- Навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала;
- Умение вести переговоры, работать с возражениями;
- Высокий уровень развития лидерских качеств, организаторских способностей и коммуникативных навыков.
- Умение и желание работать на результат!
Условия:
- Работа в известной, крупной и стабильной Компании – лидере рынка!
- «Белая» заработная плата: достойный фиксированный оклад + бонусы + % от продаж отдела (полное соблюдение ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный лист и т.д.);
- Многоступенчатое обучение за счет Компании, постоянное повышение квалификации лучшими российскими и иностранными тренерами (технологии продаж, продукты, управленческие компетенции);
- Опытный руководитель-коуч, который поможет разобраться во всех тонкостях профессии;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Дружный коллектив, корпоративные мероприятия.