«ПЯТЁРОЧКА» – это команда из 200 000 профессионалов своего дела

35 современных распределительных центров обеспечивают свежими продуктами 19 000 магазинов по всей России

Если ты готов покорять вершины и достигать амбициозных целей вместе с нами, направляй отклик на вакансию

Чем предстоит заниматься:

• Организация торгового процесса магазинов кластера (до 30 магазинов)

• Формирование операционных целей в магазинах кластера, определение инструментов их достижения

• Достижение поставленных целей бизнеса благодаря комплексному подходу в управлении

• Оптимизация расходов и потерь, анализ и ведение отчетов по бизнес показателям

• Управление командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие их компетенций

• Формирование кадрового резерва, обеспечение стандартов условий работы для сотрудников

• Создание высокого уровня сервиса для покупателей.

Что для этого необходимо:

• Высшее образование в сфере управление, экономика, торговля

• Опыт в розничной торговле, управленческий опыт – не менее 2 лет

• Знание бизнес-процессов магазина, супермаркета

• Навыки и компетенции: комплексное мышление, построение и развитие команды, внедрение инноваций и непрерывное развитие, партнерская позиция, ориентация на достижение, ценностный подход

Мы предлагаем:

• График работы: Пн-Чт 9:00 - 18:15, Пт 9:00 - 17:00
• Место работы: Тюмень, Червишевский тракт, 64А
• Фиксированный ежемесячный оклад + полугодовой/годовой бонус по результатам выполнения KPI
• Компенсация ГСМ + амортизация автомобиля*

Работа в Пятерочке – это:

• Официальное трудоустройство с 1го дня, полный соц.пакет
• Фиксированные даты выплаты зп, 2 раза в месяц
• Скидка сотрудника в магазинах сети Пятерочка, Перекресток
• Скидки от партнеров компании в приложении PrimeZone
• Медицинская страховка со стоматологией (после 3 месяцев работы в компании)
• Страхование выезда за рубеж, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний
• Профессиональные консультации юристов, психологов и экспертов по финансам, налогам и ЗОЖ
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Подарки детям сотрудников, частичная компенсация стоимости путевки в детский оздоровительный лагерь
• Оплата мобильной связи
• Премиальное банковское обслуживание
• Яркие корпоративные мероприятия
• Возможности карьерного развития в рамках всей торговой сети
• Корпоративные программы обучения для всех сотрудников

Масштабный проект в Печенгском районе Мурманской области - создание "с нуля" уникального курорта на Кольском полуострове (туристическая деревня, прогулочная набережная, центр зимних видов спорта, сеть туристических маршрутов с глэмпингами и туристическими приютами и многое другое!).

Обязанности:

• Организация контроля за состоянием охраны труда, промышленной, пожарной безопасности на объекте строительства;

• Разработка и актуализация всей документации в части охраны труда;

• Разработка планов и программ по улучшению условий и охраны труда, устранению или минимизации профессиональных рисков;

• Участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

• Взаимодействие с контролирующими органами;

• Проведение инструктажей (вводный, на рабочем месте, специальный инструктаж);

• Проведение СОУТ, работа с контрагентами.

Требования:

• Высшее образование в области охраны труда;
• Обязательное дополнительное образование: Аттестация в области охраны труда;
• Опыт работы на строительных объектах - ОБЯЗАТЕЛЕН;
• Нормативные требования по вопросам обучения и проверки знаний требований охраны труда;
• Технологии, формы, средства и методы проведения инструктажей по охране труда, обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда;
• Нормативная правовая база в сфере охраны труда, трудовое законодательство Российской Федерации, законодательство Российской Федерации о техническом регулировании, о промышленной, пожарной, транспортной, радиационной, конструкционной, химической, биологической безопасности, о санитарно-эпидемиологическом благополучии населения;
• Требования санитарно-гигиенического законодательства с учетом специфики деятельности работодателя;
• Порядок проведения предварительных при поступлении на работу, периодических и внеочередных медицинских осмотров работников, иных медицинских осмотров и освидетельствований работников;
• Классы и виды средств индивидуальной защиты, их применение, принципы защиты и основные характеристики, предъявляемые к ним требования, правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты.

Условия:

• Офис по адресу: г. Мурманск, пр. Ленина, д. 82
• Оформление по Трудовому законодательству РФ, полностью "белая" заработная плата, выплачиваемая без задержек два раза в месяц на банковскую карту. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом для работников Крайнего севера;
• Разъездной характер работы, график работы 5/2 (пн-пт).

Масштабный проект в Печенгском районе Мурманской области - создание "с нуля" уникального курорта на Кольском полуострове (туристическая деревня, прогулочная набережная, центр зимних видов спорта, сеть туристических маршрутов с глэмпингами и туристическими приютами и многое другое!).

Обязанности:

• Организация контроля за состоянием охраны труда, промышленной, пожарной безопасности на объекте строительства;

• Разработка и актуализация всей документации в части охраны труда;

• Разработка планов и программ по улучшению условий и охраны труда, устранению или минимизации профессиональных рисков;

• Участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

• Взаимодействие с контролирующими органами;

• Проведение инструктажей (вводный, на рабочем месте, специальный инструктаж);

• Проведение СОУТ, работа с контрагентами.

Требования:

• Высшее образование в области охраны труда;
• Обязательное дополнительное образование: Аттестация в области охраны труда;
• Опыт работы на строительных объектах - ОБЯЗАТЕЛЕН;
• Нормативные требования по вопросам обучения и проверки знаний требований охраны труда;
• Технологии, формы, средства и методы проведения инструктажей по охране труда, обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда;
• Нормативная правовая база в сфере охраны труда, трудовое законодательство Российской Федерации, законодательство Российской Федерации о техническом регулировании, о промышленной, пожарной, транспортной, радиационной, конструкционной, химической, биологической безопасности, о санитарно-эпидемиологическом благополучии населения;
• Требования санитарно-гигиенического законодательства с учетом специфики деятельности работодателя;
• Порядок проведения предварительных при поступлении на работу, периодических и внеочередных медицинских осмотров работников, иных медицинских осмотров и освидетельствований работников;
• Классы и виды средств индивидуальной защиты, их применение, принципы защиты и основные характеристики, предъявляемые к ним требования, правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты.

Условия:

• Офис по адресу: г. Мурманск, пр. Ленина, д. 82
• Оформление по Трудовому законодательству РФ, полностью "белая" заработная плата, выплачиваемая без задержек два раза в месяц на банковскую карту. Соблюдение всех гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом для работников Крайнего севера;
• Разъездной характер работы, график работы 5/2 (пн-пт).

Обязанности:

• Подключение новых абонентов (физических лиц) к услугам компании: интернет, интерактивное ТВ, видеонаблюдение, умный дом;

Требования:

• Готовность к разъездному характеру работы;
• Интерес к сфере телекома и желание развиваться в заданном направлении (нет опыта- мы научим!)

Условия:

• График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными;
• Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет после испытательного срока: полис ДМС, компенсация затрат на фитнес и медицинские услуги, дополнительные выплаты к отпуску, компенсация процентов по ипотечному кредиту;
• Оборудование и спецодежда предоставляются;
• Опытные коллеги и наставники, которые помогут быстрее адаптироваться в компании.

Обязанности:

• Подключение новых абонентов (физических лиц) к услугам компании: интернет, интерактивное ТВ, видеонаблюдение, умный дом;

Требования:

• Готовность к разъездному характеру работы;
• Интерес к сфере телекома и желание развиваться в заданном направлении (нет опыта- мы научим!)

Условия:

• График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными;
• Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет после испытательного срока: полис ДМС, компенсация затрат на фитнес и медицинские услуги, дополнительные выплаты к отпуску, компенсация процентов по ипотечному кредиту;
• Оборудование и спецодежда предоставляются;
• Опытные коллеги и наставники, которые помогут быстрее адаптироваться в компании.

Обязанности:

• Подключение новых абонентов (физических лиц) к услугам компании: интернет, интерактивное ТВ, видеонаблюдение, умный дом;

Требования:

• Готовность к разъездному характеру работы;
• Интерес к сфере телекома и желание развиваться в заданном направлении (нет опыта- мы научим!)

Условия:

• График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными;
• Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет после испытательного срока: полис ДМС, компенсация затрат на фитнес и медицинские услуги, дополнительные выплаты к отпуску, компенсация процентов по ипотечному кредиту;
• Оборудование и спецодежда предоставляются;
• Опытные коллеги и наставники, которые помогут быстрее адаптироваться в компании.

Обязанности:

• Подключение новых абонентов (физических лиц) к услугам компании: интернет, интерактивное ТВ, видеонаблюдение, умный дом;

Требования:

• Готовность к разъездному характеру работы;
• Интерес к сфере телекома и желание развиваться в заданном направлении (нет опыта- мы научим!)

Условия:

• График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными;
• Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет после испытательного срока: полис ДМС, компенсация затрат на фитнес и медицинские услуги, дополнительные выплаты к отпуску, компенсация процентов по ипотечному кредиту;
• Оборудование и спецодежда предоставляются;
• Опытные коллеги и наставники, которые помогут быстрее адаптироваться в компании.

Мы — лидирующая компания на рынке аренды строительного инструмента и оборудования, вдохновляющаяся инновациями и передовыми технологиями во всем, что мы делаем.

Миссия нашей компании, вдохновлена основополагающими принципами: стремлением к технологическим инновациям, удобству пользователей и созданию интеллектуальных решений, которые делают повседневную жизнь проще и продуктивнее. Мы стремимся стать надежным помощником для каждого, кто ищет качественное и доступное решение для своих профессиональных задач.

Наши цели направлены на то, чтобы предоставить пользователям доступ к самому современному оборудованию без необходимости значительных капиталовложений. Мы верим, что правильный инструмент в правильных руках может стать катализатором инноваций и развития, вне зависимости от масштаба проекта.

Наши основные принципы — это инновации, пользовательский опыт и доступность. Мы стремимся создавать услуги, которые не только удовлетворяют текущие запросы рынка, но и предвосхищают будущие потребности, обеспечивая нашим клиентам возможность быть на шаг впереди в своих начинаниях.

- Активный поиск клиентов и развитие долгосрочных партнерских отношений, ведение клиентской базы;
- Ведение существующих клиентов компании, поддержание отношений с ключевыми лицами компании;
- Подготовка коммерческих предложений, проведение переговоров, заключение договоров;
- Контроль оплаты по договорам;
- Консультирование клиентов по ассортименту и услугам компании;

- Презентабельный внешний вид;
- Презентационные и переговорные навыки;
- Хорошие коммуникативные способности;
- Уверенный пользователь ПК;
- Дисциплинированность;
- Водительское удостоверение кат. В

- График работы 5/2, 6/1 с 09.00 до 18.00;
- Оклад + Бонус;
- Молодой и дружный коллектив;
- Насыщенная корпоративная жизнь (выезда на природу, активный отдых);
- Удобный современный офис;
- Перспективы карьерного роста ;
- Автомобиль можем предоставить;

В АО "Таймырская топливная компания" (дочернее общество ПАО ГМК "Норильский Никель")

Основные задачи:

• Формирование, сопровождение регламентных документов по реализуемым проектам/программам, а также запросов на изменение стоимости проектов/Программ для открытия и/или утверждения лимита финансирования в соответствии с установленным порядком.
• Контроль соблюдения сроков выполнения ключевых вех (этапов работ) календарно-сетевого графика работ по реализуемым проектам/Программам.
• Формирование и учет исполнения целевых краткосрочных и среднесрочных

• инвестиционных планов реализации проекта (ПРП).Проведение анализа соответствия целевых краткосрочных и среднесрочных инвестиционных ПРП решениям принятым Инвестиционным комитетом/Инвестиционным подкомитетом Блока (ИК/ИПК) по отдельным инвестиционным проектам/Программам.
• Проведение анализа соответствия краткосрочных и среднесрочных инвестиционных ПРП утвержденным лимитам финансирования инвестиционной деятельности (ИД) на соответствующий период.
• Формирование годовых инвестиционных ПРП на основании доводимых Сценарных условий и утвержденных лимитов финансирования ИД, фактических и ожидаемых показателей, квартальных плановых заданий исполнения годовых инвестиционных ПРП.
• Формирование фактического и ожидаемого исполнения, квартальных плановых заданий по исполнению годовых инвестиционных ПРП, в рамках подготовки материалов к заседанию Бюджетного комитета, финансовой отчётности по международным стандартам финансовой отчетности;
• Текущий контроль реализации проектов, включенных в годовой инвестиционный ПРП; Осуществление финансово–экономической экспертизы инвестиционных проектов и Программ.
• Формирование годового и квартальных инвестиционных планов, формирование инвестиционного бюджета, ожидаемых показателей и плановых заданий по освоению и оплате.
• Формирование отчетности по исполнению инвестиционной программы по проектам с факторным анализом и пояснениями отклонений от плана.
• Контроль исполнения бюджета движения денежных средств в части инвестиционной деятельности.
• Контроль расхода, утвержденного проектного и бюджетного лимитов в части инвестиционной деятельности.
• Формирование реестров ППД, заявок на платеж, заявок на потребность и поставку в части услуг, заявок на присвоение шифров по инвестиционным проектам. Внесение фактического исполнения в информационные системы, внесение проектов в АСУ НСИ, передача документов по фактическому исполнению в ОЦО.

Какие знания и опыт понадобятся:

• Высшее экономическое/техническое образование
• Опыт работы не менее 3х лет

• Знание пакета программ Microsoft Office, владение в совершенстве программой Power Point, умение пользоваться программами электронной почты.

• Знание общих принципов осуществления планово-экономической деятельности.

Условия:

• ВАЖНО! НЕ ВАХТА!
• Место работы: г. Норильск
• График работы: 5-ти дневная рабочая неделя
• Полный соц.пакет; полис ДМС;
• Уровень оплаты обсуждается на собеседовании.

• Претензионно -исковая работа (взыскание убытков, расторжение договоров, взыскание задолженности, банкротство, взыскание материального ущерба и т.д.)
• Корпоративный блок (внесение изменений в учредительные документы, работа с доверенностями)
• Обеспечение законных интересов компании при проведении проверок контрольными государственными органами
• Разработка внутренних локальных актов компании (положений, регламентов. инструкций) их внедрение в производственный процесс и контроль исполнения
• Деловая переписка

• Высшее юридическое образование
• Опыт работы по профилю более 3 лет
• Знание законодательства, гражданского, гражданско-процессуального, арбитражно-процессуального;
• Навыки договорной и претензионно-исковой работы, навыки анализа судебной практики и выбора правильной позиции, навыки ведения переговоров с контрагентами, навыки представительства в суде;
• Коммуникабельность, нацеленность на результат, внимательность, "боец" по духу, стрессоустойчивость, пунктуальность;
• Опытный пользователь ПК и правовых баз данных;
• Опыт работы в авральном режиме и с большим объемом информации, умение переключаться на решение различных вопросов одновременно

• Трудоустройство согласно ТК РФ