
Газпром нефть
Телефон: +7 (812) 363-3152
Факс: +7 (812) 363-3151
E-mail: info@gazprom-neft.ru
Бесплатная телефонная линия Газпром нефти: 8 (800) 700-31-52 (звонок бесплатный по России)
Задать вопрос, связанным с деятельностью компании или ее подразделений.

Приглашаем специалистов на работу в г. Владимир и Владимирскую область!
Предлагаем меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области на Станцию скорой медицинской помощи - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный);
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 100 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
Обязанности:
- Оценивает состояние больного перед операцией, назначает необходимые лечебно-диагностические мероприятия, связанные с подготовкой больного к наркозу, определяет тактику ведения больного в соответствии с порядком и стандартом медицинской помощи, назначает премедикацию;
- Организует рабочее место в операционной с учетом мер технической и пожарной безопасности; подготавливает к работе и эксплуатации наркозо-дыхательную и аппаратуру мониторного наблюдения, а также необходимые инструменты, расходные материалы и медикаменты;
- Осуществляет анестезиологическое обеспечение операций, диагностических и лечебных процедур, требующих обезболивания или проведения мониторинга системы дыхания и кровообращения в период их выполнения, применяя современные и разрешенные в Российской Федерации методы анестезии;
- Проводит общую внутривенную, ингаляционную, регионарную, многокомпонентную и комбинированную анестезию при полостных и внеполостных операциях в хирургии, урологии, акушерстве и гинекологии, травматологии и ортопедии и др. у взрослых и детей;
- Осуществляет контроль проводимой инфузионной терапии.
Требования:
- На должность врача-анестезиолога-реаниматолога принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Анестезиология-реаниматология" или профессиональная переподготовка по специальности "Анестезиология-реаниматология" при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей: "Неонатология" или "Нефрология", без предъявления требований к стажу работы.
Условия:
- Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), подведомственное учреждение Департамента здравоохранения Владимирской области
- Требуется для работы в г. Владимир и Владимирскую область;
- Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка;
- Заработная плата от 50 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию; возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка);
- Увеличенные меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области) ;
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 100 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
— Также возможны: оплата коммунальных услуг в сельских поселениях и ПГТ, предоставление служебного и муниципального жилья в отдельных муниципальных округах, помощь в устройстве ребенка в д/сад.

Приглашаем специалистов на работу в г. Владимир и Владимирскую область!
Предлагаем меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области на Станцию скорой медицинской помощи - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный);
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 100 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
Обязанности:
- Оценивает состояние больного перед операцией, назначает необходимые лечебно-диагностические мероприятия, связанные с подготовкой больного к наркозу, определяет тактику ведения больного в соответствии с порядком и стандартом медицинской помощи, назначает премедикацию;
- Организует рабочее место в операционной с учетом мер технической и пожарной безопасности; подготавливает к работе и эксплуатации наркозо-дыхательную и аппаратуру мониторного наблюдения, а также необходимые инструменты, расходные материалы и медикаменты;
- Осуществляет анестезиологическое обеспечение операций, диагностических и лечебных процедур, требующих обезболивания или проведения мониторинга системы дыхания и кровообращения в период их выполнения, применяя современные и разрешенные в Российской Федерации методы анестезии;
- Проводит общую внутривенную, ингаляционную, регионарную, многокомпонентную и комбинированную анестезию при полостных и внеполостных операциях в хирургии, урологии, акушерстве и гинекологии, травматологии и ортопедии и др. у взрослых и детей;
- Осуществляет контроль проводимой инфузионной терапии.
Требования:
- На должность врача-анестезиолога-реаниматолога принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Анестезиология-реаниматология" или профессиональная переподготовка по специальности "Анестезиология-реаниматология" при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей: "Неонатология" или "Нефрология", без предъявления требований к стажу работы.
Условия:
- Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), подведомственное учреждение Департамента здравоохранения Владимирской области
- Требуется для работы в г. Владимир и Владимирскую область;
- Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка;
- Заработная плата от 50 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию; возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка);
- Увеличенные меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области) ;
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 100 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
— Также возможны: оплата коммунальных услуг в сельских поселениях и ПГТ, предоставление служебного и муниципального жилья в отдельных муниципальных округах, помощь в устройстве ребенка в д/сад.

Приглашаем специалистов на работу в г. Владимир и Владимирскую область!
Предлагаем меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 1 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный).
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 8,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
Обязанности:
- Осуществляет оказание скорой медицинской помощи в объеме доврачебной помощи в соответствии с утвержденными стандартами.
- Ассистирует врачу при оказании скорой медицинской помощи.
- Осуществляет осмотр и применяет объективные методы обследования больного (пострадавшего).
- Оценивает тяжесть его состояния.
- Ведет утвержденную учетно-отчетную документацию, характеризующую деятельность учреждения скорой медицинской помощи.
Требования:
- Среднее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело" и дополнительное профессиональное образование в соответствии с квалификационными требованиями, утверждаемыми в установленном порядке, и сертификат специалиста по специальности "Скорая и неотложная помощь" без предъявления требований к стажу работы.
Условия:
Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), подведомственное учреждение Министерства здравоохранения Владимирской области
- Требуется для работы на Станцию скорой медицинской помощи в г. Владимир и Владимирскую область;
- Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка;
- Заработная плата от 40 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию; возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка);
- Увеличенные меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 1 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный).
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 8,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
— Также возможны: оплата коммунальных услуг в сельских поселениях и ПГТ, предоставление служебного и муниципального жилья в отдельных муниципальных округах, помощь в устройстве ребенка в д/сад.

Приглашаем специалистов на работу в г. Владимир и Владимирскую область!
Предлагаем меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 1 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный).
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 8,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
Обязанности:
- Осуществляет оказание скорой медицинской помощи в объеме доврачебной помощи в соответствии с утвержденными стандартами.
- Ассистирует врачу при оказании скорой медицинской помощи.
- Осуществляет осмотр и применяет объективные методы обследования больного (пострадавшего).
- Оценивает тяжесть его состояния.
- Ведет утвержденную учетно-отчетную документацию, характеризующую деятельность учреждения скорой медицинской помощи.
Требования:
- Среднее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело" и дополнительное профессиональное образование в соответствии с квалификационными требованиями, утверждаемыми в установленном порядке, и сертификат специалиста по специальности "Скорая и неотложная помощь" без предъявления требований к стажу работы.
Условия:
Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), подведомственное учреждение Министерства здравоохранения Владимирской области
- Требуется для работы на Станцию скорой медицинской помощи в г. Владимир и Владимирскую область;
- Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка;
- Заработная плата от 40 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию; возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка);
- Увеличенные меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 1 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный).
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 8,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
— Также возможны: оплата коммунальных услуг в сельских поселениях и ПГТ, предоставление служебного и муниципального жилья в отдельных муниципальных округах, помощь в устройстве ребенка в д/сад.

Приглашаем специалистов на работу в г. Владимир и Владимирскую область!
Предлагаем меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 1 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный).
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 8,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
Обязанности:
- Осуществляет оказание скорой медицинской помощи в объеме доврачебной помощи в соответствии с утвержденными стандартами.
- Ассистирует врачу при оказании скорой медицинской помощи.
- Осуществляет осмотр и применяет объективные методы обследования больного (пострадавшего).
- Оценивает тяжесть его состояния.
- Ведет утвержденную учетно-отчетную документацию, характеризующую деятельность учреждения скорой медицинской помощи.
Требования:
- Среднее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело" и дополнительное профессиональное образование в соответствии с квалификационными требованиями, утверждаемыми в установленном порядке, и сертификат специалиста по специальности "Скорая и неотложная помощь" без предъявления требований к стажу работы.
Условия:
Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), подведомственное учреждение Министерства здравоохранения Владимирской области
- Требуется для работы на Станцию скорой медицинской помощи в г. Владимир и Владимирскую область;
- Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка;
- Заработная плата от 40 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию; возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка);
- Увеличенные меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 1 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный).
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 8,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
— Также возможны: оплата коммунальных услуг в сельских поселениях и ПГТ, предоставление служебного и муниципального жилья в отдельных муниципальных округах, помощь в устройстве ребенка в д/сад.

Приглашаем специалистов на работу в г. Владимир и Владимирскую область!
Предлагаем меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный), 1,5 млн. руб. и 1 млн. руб. (федеральная программа "Земский доктор" - действует в городах с населением менее 50 тыс. чел.);
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 300 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
Обязанности:
- Оценка нервно-психического и физического развития детей;
- Назначение и оценка необходимого лабораторного и инструментального обследования;
- Составление индивидуального календаря вакцинации;
- Лечение и профилактика различных заболеваний;
- Осуществления приема пациентов в поликлинике;
- Посещение больных детей на дому;
- Реабилитация детей с хроническими заболеваниями;
- Организация рационального вскармливания детей первого года жизни;
Требования:
- Высшее медицинское образование - специальность «Педиатрия»;
- Знание основ фитотерапии, физиотерапии, лечебной физкультуры и врачебного контроля в детском возрасте;
- Знание основ фармакотерапии детского возраста, механизма действия основных групп лекарственных веществ, показаний и противопоказаний к их применению, осложнений, вызванных их применением.
Условия:
Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), подведомственное учреждение Министерства здравоохранения Владимирской области
- Требуется для работы в ГБУЗы г. Владимира и Владимирской области;
- Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка;
- Заработная плата от 50 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию; возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка);
- Увеличенные меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области), 1,5 млн. руб. и 1 млн. руб. (федеральная программа "Земский доктор");
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 300 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).

Приглашаем специалистов на работу в г. Владимир и Владимирскую область!
Предлагаем меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный), 1,5 млн. руб. и 1 млн. руб. (федеральная программа "Земский доктор" - действует в городах с населением менее 50 тыс. чел.);
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 300 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
Обязанности:
- Оценка нервно-психического и физического развития детей;
- Назначение и оценка необходимого лабораторного и инструментального обследования;
- Составление индивидуального календаря вакцинации;
- Лечение и профилактика различных заболеваний;
- Осуществления приема пациентов в поликлинике;
- Посещение больных детей на дому;
- Реабилитация детей с хроническими заболеваниями;
- Организация рационального вскармливания детей первого года жизни;
Требования:
- Высшее медицинское образование - специальность «Педиатрия»;
- Знание основ фитотерапии, физиотерапии, лечебной физкультуры и врачебного контроля в детском возрасте;
- Знание основ фармакотерапии детского возраста, механизма действия основных групп лекарственных веществ, показаний и противопоказаний к их применению, осложнений, вызванных их применением.
Условия:
Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), подведомственное учреждение Министерства здравоохранения Владимирской области
- Требуется для работы в ГБУЗы г. Владимира и Владимирской области;
- Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка;
- Заработная плата от 50 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию; возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка);
- Увеличенные меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области), 1,5 млн. руб. и 1 млн. руб. (федеральная программа "Земский доктор");
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 300 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).

Приглашаем специалистов на работу в г. Владимир и Владимирскую область!
Предлагаем меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области - действует в крупных городах: г. Владимир, г. Ковров, г. Муром, г. Александров, г. Гусь-Хрустальный), 1,5 млн. руб. и 1 млн. руб. (федеральная программа "Земский доктор" - действует в городах с населением менее 50 тыс. чел.);
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 300 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).
Обязанности:
- Оценка нервно-психического и физического развития детей;
- Назначение и оценка необходимого лабораторного и инструментального обследования;
- Составление индивидуального календаря вакцинации;
- Лечение и профилактика различных заболеваний;
- Осуществления приема пациентов в поликлинике;
- Посещение больных детей на дому;
- Реабилитация детей с хроническими заболеваниями;
- Организация рационального вскармливания детей первого года жизни;
Требования:
- Высшее медицинское образование - специальность «Педиатрия»;
- Знание основ фитотерапии, физиотерапии, лечебной физкультуры и врачебного контроля в детском возрасте;
- Знание основ фармакотерапии детского возраста, механизма действия основных групп лекарственных веществ, показаний и противопоказаний к их применению, осложнений, вызванных их применением.
Условия:
Вакансию размещает Центр привлечения кадров (ЦПК), подведомственное учреждение Министерства здравоохранения Владимирской области
- Требуется для работы в ГБУЗы г. Владимира и Владимирской области;
- Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительный отпуск, белая з/п, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц. поддержка;
- Заработная плата от 50 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию; возможна работа по эффективному контракту, проф. переподготовка);
- Увеличенные меры социальной поддержки:
- Единовременная компенсационная выплата в размере: 2 млн. руб. (региональная программа Владимирской области), 1,5 млн. руб. и 1 млн. руб. (федеральная программа "Земский доктор");
- Единовременная компенсационная выплата начинающим специалистам 300 тыс. руб.;
- Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15,0 тыс. руб. за наем (поднаем) жилых помещений;
- Льготное ипотечное кредитование (субсидия до 500 000 рублей на первоначальный взнос и компенсация ипотечных платежей до 100% первые 5 лет).

- Отслеживание и контроль технологического процесса производства бетона всех марок на бетонном узле
- Контроль за отгрузкой бетона, за наличием материалов, необходимых для бесперебойного производства бетона
- Ведение отчетной и технической документации
- Опыт работы
Условия:
- Оформление по ТК РФ

- Отслеживание и контроль технологического процесса производства бетона всех марок на бетонном узле
- Контроль за отгрузкой бетона, за наличием материалов, необходимых для бесперебойного производства бетона
- Ведение отчетной и технической документации
- Опыт работы
Условия:
- Оформление по ТК РФ