Государственное казенное учреждение центр занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа – динамично развивающееся учреждение, управляющий центр занятости населения основной целью которого является создания условий для предоставления комплексных услуг в сфере занятости населения по успешному решению жизненных ситуаций и бизнес ситуаций наших клиентов.

Наша вакансия подходит вам, если

• вы легко вступаете в контакт и любите общаться с людьми

• умеете искать, отбирать оценивать резюме кандидатов

• составлять профиль вакансии

• размещать вакансии в различных источниках

• проводить телефонные и личные интервью и собеседования с кандидатами

• координировать встречи успешных кандидатов с руководителями структурных подразделений компании

• оценивать профессиональные и личностные качества кандидатов

• организовать согласования кандидатов, с работодателем

• сопровождать кандидатов до момента успешного трудоустройства.

Требования:

• высшее образование (сфере подбора персонала, Нr)

• опыт подбора персонала от 1 года.

• умение составлять профиль должности

• знание современных инструментов поиска и оценки персонала

• умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость

• ориентация на результат.

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ

• Стабильную заработную плату 70 000 рублей

• График работы 5/2 с 8.30 до 18.00

• Возможность обучения и карьерного развития.

• Работу современном офисе со всем необходимым оборудованием.

• Если ты готов помогать людям обретать уверенность в завтрашнем дне, гордиться результатом своей работы, непрерывно развиваться и прокачивать свои навыки в сфере HR - добро пожаловать в команду!

• Обязанности:

• Привлечение клиентов, выполнение плана продаж;
• Продажа и консультирование клиентов по продуктам Банка;
• Операционное обслуживание клиентов.

• Требования:

• опыт работы с клиентами приветствуется;
• желание работать с клиентами.

• Условия:

• Обучение за счет компании;
• Возможность карьерного роста;
• График работы: 5/2 с 9 до 17:10;
• Заработок полностью зависит от Вашей активности: от 107 000 рублей и более;
• Оформление по ТК с первого дня (полностью белая зарплата);
• Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
• Возможность построить карьеру в ведущем банке России;
• Корпоративный телефон, планшет и сим-карта будут предоставлены Банком для Вашей продуктивной работы.

• Если заинтересовала вакансия, оставляйте отклики, пишите в WhatsApp, звоните. Отвечу на все Ваши вопросы и подробнее расскажу условия работы вместе с нами! :)

​​​​​​

​​​

Сеть магазинов-баров Архипенный в поиске кладовщика на склад!

Мы предлагаем:
- График 2/2
- Соцпакет (отпуск 44 дня, больничный)
- Дружный коллектив и лояльное руководство.

Мы ждем от кандидата:
- Навыки управления электрическим погрузчиком (можно без образования и документов)

Что делать:
- Выгрузка машин, работа на складе, отпуск продукции.

• реализация продукции: муки для предприятий хлебопечения, комбикормов, зерновых и масленичных культур для сельскохозяйственных предприятий на данных территориях. Расширение рынка сбыта продукции.
• активный поиск клиентов, развитие клиентской базы (холодные звонки, коммерческие предложения, командировки, проведение встреч и переговоров с покупателями)
• оперативное управление продажами (анализ и оценка покупателей, заключение договоров, обработка заказов, сопровождение сделок, документальное сопровождение сделок и т.д.)
• контроль и работа с дебиторской задолженностью, за соблюдением со стороны покупателей договорных условий, ведение претензионной и иной работы по взысканию дебиторской задолженности;
• ведение оперативной отчетности в рамках своих обязанностей и полномочий (составление планов и прогнозов продаж, планов развития клиентской базы, подведение итогов о проделанной работе за отчетный период (неделя, месяц и тд), итогов проведенных переговоров и встреч)

Требования:

• опыт В2В продаж обязательно
• готовность к командировкам по области
• желание работать и зарабатывать
• активная жизненная позиция
• умение общаться и выстраивать взаимоотношения с людьми
• ответственность, стрессоустойчивость
• знание данной продукции, рынка зерновых будет вашим преимуществом

• оплата труда: по итогам собеседования, зависит от Вашего профессионального уровня и опыта работы
• оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• пятидневная рабочая неделя, с 08.30 до 17.00
• уровень дохода не ограничен, прямая зависимость от финансовых результатов продаж
• компенсация: корпоративная мобильная связь

Мы есть компания AUTODOC, мы торгуем автозапчастями и аксессуарами к ним. Станьте частью нашей команды!

Вам будет необходимо:

- Помощь главному бухгалтеру и выполнение ее поручений;

- Работа на участках: Оплат (банк клиенты), Касс (Проверка и учет РКО);

- Подготовка ежедневных и ежемесячных отчетов для Руководителя;

- Оптимизировать общие рабочие процессы.. (учет договоров и первичной документации)

Требования у нас к Вам не уникальные:

-Наличие образования в сфере экономики, финансов или бухгалтерского учета (приветствуется).

-Опыт работы на подобной позиции от 1 года.

-Знания в 1С Бухгалтерия, MS Office (Ексель).

-Аналитический склад ума.

-Умение работать с большим объемом информации

Условия для Вас:

- Зарплата по результатам собеседования...

- Оформление по ТК или Договор (по желанию)

- Режим работы по графику 5/2 (09 -17)

- Отпуск 30 дней по графику + компенсация.

Нам нужен ответственный коллега, нацеленный на результат, внимательный к деталям и людям.

• Запись пациентов
• Обзвон с напоминанием о приеме
• Оформление первичных пациентов и расчет после приема
• Отчет в конце смены.

• Доброжелательность
• Ответственность
• Коммуникабельность

• Пн-пт.: с 8 до 14 или с 14 до 20. Сб., вс. с 9 до 15. Один выходной - сб. или вс.
• Быть готовым подменить во время отпуска или болезни второго администратора.
• Опыт не нужен, работать научим. Коллектив дружный и доброжелательный.
• Официальное оформление.
• Желание работать на постоянной основе приветствуется. После испытательного срока трудовой договор.

- Осуществлять все назначения врача-психиатра и психотерапевта своевременно и с полной ответственностью.

- Готовить своевременно свое рабочее место и все необходимое к началу приема больных.

- Строго соблюдать порядок работы в соответствии с требованиями СЭР в массажном кабинете.

- Знакомить поступающих на лечение пациентов с правилами поведения во время процедуры.

- Определять очередность пациентов в соответствии с часами своей работы.

- Вести учет выполняемой работы и контроль получение пациентами всего назначенного курса лечения.

- Обеспечивать правильное ведение медицинской документации согласно утверждённой номенклатуре дел, представлять отчет о работе в установленные сроки и по форме.

- Повышать систематически свою квалификацию и профессиональных уровень путем активного участия в работе сестринских конференций, занятий в отделении, изучения соответствующей литературы, проходить учебу на курсах повышения квалификации и аттестации средних медработников.

- и др.

Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Медицинский массаж" (для лиц с ограниченными возможностями здоровья по зрению)"

или

Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по одной из специальностей: "Сестринское дело", "Лечебное дело", "Акушерское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Медицинский массаж"

или

Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Медицинский массаж"

наличие сертификата специалиста по специальности "Медицинский массаж" и (или) свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Медицинский массаж"

Условия:

Очередной отпуск в количестве до 87 календарных дней (28 дней – основной отпуск + 24 дня отпуск за работу в районе Крайнего Севера + до 35 дней за работу во вредных условиях). Один раз в 2 года полностью оплачивается проезд к месту проведения отпуска и обратно по территории РФ.

Производятся следующие выплаты:

- ежегодная разовая материальная помощь в размере 0,4 должностного оклада и разовая материальная помощь в размере 0,6 базового оклада - ежегодно к оплачиваемому отпуску;

- молодым специалистам при устройстве на работу впервые единовременное пособие в размере шести должностных окладов;

- помимо этого, после 6 месяцев работы в диспансере, дополнительное единовременное пособие в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания образовательной организации высшего образования;

- выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу (работникам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы) в течение первых трех лет работы после окончания образовательной организации высшего образования. (Постановление Правительства Мурманской области от 14.10.2003г. № 272-ПП);

Оплата арендованного жилья иногородним в размере 25000 рублей

Социальные гарантии по ТК РФ.

36-часовая рабочая неделя

Бесплатные путевки на санаторно-курортное лечение

Льготная пенсия по вредности по Списку № 2 – в возрасте 50 и 45 лет (соответственно мужчины и женщины) если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет

• Осуществление от лица заказчика строительного контроля за выполнением строительно-монтажных работ;
• Осуществление приемки скрытых работ с оформлением соответствующей документации или соответствующих разрешений;
• Контроль выполнения планов капитального строительства, соответствия объемов, сроков и качества строительно-монтажных работ, а также качества применяемых материалов, изделий, конструкций утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям, нормам охраны труда и техники безопасности, требованиям пожарной безопасности;
• Участие в решении вопросов о внесении в проекты изменений в связи с внедрением более прогрессивных технологических процессов, объемно-планировочных и конструктивных решений, обеспечивающих снижение стоимости и улучшение технико-экономических показателей объектов строительства и реконструкции;
• Осуществление технической приемки законченных строительно-монтажных работ и объектов, оформление необходимой технической документации;
• Участие в работе комиссий по приемке строительных объектов и сдаче их в эксплуатацию;
• Контроль качества устранения строительными организациями недоделок, дефектов в установленные комиссией сроки;
• Ведение учета законченных строительно-монтажных работ и подготовка необходимые данных для составления отчетности о выполнении планов капитального строительства;
• Контроль разделов КЖ, КМ, АР, ОВ, ВК, АОВ, АВК, НВК, ТС, ГТ.

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы от 5 лет в качестве инспектора строительного контроля;
• Наличие квалификационного аттестата для соответствия требованиям Профессионального стандарта "Специалист по организации строительства", не ниже 7-го уровня квалификации;
• Обязательное наличие НРС;
• В наличии действующее удостоверение ВИК.

• График работы: 60/30 или 5/2 по 8 ч;
• Официальное трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ;
• Проживание - служебная квартира в г. Ковдор, Мурманской области;
• Уникальные возможности для профессиональной самореализации в масштабных проектах;
• Компания оплачивает проезд к месту работы и обратно (авиаперелет), выдается спецодежда; ноутбук, телефон моб. связь;
• Обучение за счёт компании;
• Перспективы профессионального и карьерного роста.

• Консультации, клинический прием по специальности, терапия в полном объеме: реставрация, эндодонтия.
• Комплексное ведение пациента в команде специалистов различного профиля

• Высшее медицинское образование, наличие действующего сертификата.

• Опыт работы от 2х лет

• Работа в команде, комплексный подход, умение замотивировать пациента, коммуникабельность, доброжелательность.

• Сдельная оплата труда 25-30%
• График работы по согласованию