
Т плюс
Телефон: +7 (495) 980-59-00
Факс: +7 (495) 980-59-08
Электронная почта: info@tplusgroup.ru
Электронная почта для СМИ: press-center@tplusgroup.ru

Группа компаний «НГ-Сервис» приглашает на работу руководителя магазина автозапчастей ( в городах ЯНАО: г.Новый Уренгой, г. Тарко-Сале)
Мы группа компаний НГ Сервис: официальные дилеры отечественных марок «КАМАЗ», «УАЗ», «ЧТЗ», «УРАЛ», «ЯМЗ», «Роснефть», «Нефаз».
Что мы предлагаем:
- Интересную работу;
- Своевременную, официальную и достойную оплату труда ;
- Оформление в соответствие с ТК РФ;
- График работы 6/1, 8:30 - 18.00, вс - выходной;
- Компенсация стоимости при посещении спортивно-оздоровительных мероприятий;
- Активную корпоративную жизнь;
- Мат.помощь и подарки к праздничным датам.
- Иногородним компенсация аренды жилья.
От Вас:
- опыт работы с техническими товарами ( автозапчасти, инструменты, стройматериалы и т.п.)
- знание программы 1С Торговля-склад;
- наличие результативных показателей в продажах.
Обязанности:
- руководство магазином (в подчинении 8 человек);
- выполнение плановых показателей (выручка, маржа, поступление денежных средств);
- поддержание и развитие клиентской базы;
- управление товарными запасами;
- контроль дебиторской задолженности.
Если вы готовы брать ответственность за свои действия и результаты, тогда присоединяйтесь к нашей целеустремленной команде!

Отдел продаж в Тинькофф занимается привлечением физических лиц. Команда продает продукты, помогает разобраться, как выгодно пользоваться сервисами, и назначает встречи с представителями.
В команде 5500+ сотрудников, которые ежедневно продают больше 28 продуктов компании. Мы один из самых крупных колл-центров продаж в России и выстраиваем процессы взаимодействия с клиентами полностью дистанционно.
Мы предлагаем
- Возможность влиять на свое вознаграждение и получать от 45 000 ₽. Оплата полностью сдельная, потолка по вознаграждению нет, все зависит от вас и ваших результатов.
- Фиксированную мотивацию до пятого месяца включительно, а также дополнительное вознаграждение при выполнении условий.
- Оплату за лояльность с 6 месяца — чем дольше вы выполняете функционал, тем выше процент выплаты.
- Индивидуальное расписание и оказание услуг ежедневно в интервале с 02:00 до 23:00 по Москве. Рекомендуемое время выполнения функционала — 25 часов в неделю.
- Удаленный формат: можно забыть про дресс-код, утомительные сборы и долгий путь до офиса, работайте там, где удобно. Понадобятся только компьютер/ноутбук, стабильный интернет и гарнитура.
- Официальное заключение гражданско-правового договора (ГПД): учитывается страховой стаж, есть отчисления в социальный фонд и налоговую.
А также
- Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде — рекомендуйте друзьям работу в Тинькофф и получайте вместе по 5000 ₽.
- Страхование жизни от несчастных случаев.
- Скидки и акции от партнеров компании.
- Специальные тарифы по картам Тинькофф.
Чем предстоит заниматься
- Совершать исходящие, а также принимать входящие звонки с целью сохранения и повышения лояльности действующих клиентов, которые подали заявку на расторжение договоров по кредитным картам.
- Выявлять причины расторжения договора, предлагать варианты более выгодных условий для сохранения кредитной карты.
- Консультировать клиентов по имеющимся тарифам и нашим преимуществам.
- Отрабатывать возражения клиентов.
Кого мы ищем
- Имеете образование от основного общего (9 классов).
- У вас высокие коммуникативные навыки.
- Умеете вести диалог грамотно и вежливо, умеете убеждать.
- Умеете находить подход к каждому клиенту.
- Рассматриваем кандидатов без опыта работы — обучаем на старте карьеры и не бросаем наедине с новыми задачами.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Сбербанк, ВТБ, Альфа-Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Яндекс, Ростелеком.
Осталось 3 шага до работы мечты:
- Нажмите «Откликнуться».
- Перейдите на наш сайт по ссылке, которая поступит вам в течение 5 минут после отклика: в СМС-сообщении (если ранее вы не регистрировались на нашем сайте, вам придут данные для входа в личный кабинет), на почту и в чат с работодателем.
- Выбирайте вакансию на нашем сайте и следуйте дальнейшим инструкциям.
Ждём вас в нашей команде!
#работа из дома #оператор call-центра #колл-центр #без опыта #работа без опыта #свободный график

- Установка порядка выполнения работ и пооперационного маршрута обработки деталей и сборки изделий;
- Участие в разработке технически обоснованных норм времени (выработки), линейных и сетевых графиков, в отработке конструкций изделий на технологичность, рассчитывание нормативов материальных затрат, экономическую эффективность проектируемых технологических процессов;
- Разработка технологических нормативов, инструкций, схем сборки, карт технического уровня и качества продукции и другую технологическую документацию;
- Разработка технических заданий на проектирование специальной оснастки, инструмента и приспособлений, предусмотренных технологией, технические задания на производство нестандартного оборудования, средств автоматизации и механизации;
- Осуществление контроля за соблюдением технологической дисциплины в цехах и правильной эксплуатацией технологического оборудования;
- Анализирование причин брака и выпуска продукции низкого качества и пониженных сортов, участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению;
- Разработка методов технического контроля и испытания продукции.
- Опыт работы не менее 3 лет;
- Высшее специальное образование;
- Знание конструкции изделий или состав продукта, на которые проектируется технологический процесс;
- Знание технологии производства продукции предприятия, перспективы технического развития предприятия;
- Знание системы и методов проектирования технологических процессов и режимов производства;
- Знание основного технологическое оборудования и принципы его работы;
- Знание типовых технологических процессов и режимов производства; технических требований, предъявляемые к сырью, материалам, готовой продукции;
- Знание стандартов и технических условий;
- Знание видов брака и способы его предупреждения;
- Трудоустройство согласно ТК РФ
- Соц. пакет
- Трехразовое питание за счёт работодателя
- Предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты
- Работа в стабильно развивающейся компании
- Профессиональное развитие и карьерный рост в компании
- Развитая система премирования (ежемесячные, ежеквартальные премии)
- Возможность обучения

- Работа на крупногабаритных станках (шпиндель 125-160, типа 2А636 и 2А637, 2А637Ф1)
Требования:
- Средне-специальное образование
- Разряд не менее 3
- Удостоверение подтверждающее разряд
- Умение читать и работать с чертежами
- Умение работать с измерительными приборами
- Знать свойства металлов и уметь правильно подбирать режимы обработки
- Знать типы и уметь подбирать обрабатывающий инструмент, разрабатывать и изготовлять специнструмент
- Уметь обращаться с фрезерной оснасткой: прижимы, патроны
- Трудоустройство согласно ТК РФ
- Соц. пакет
- Трехразовое питание за счёт работодателя
- Предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты
- Работа в стабильно развивающейся компании
- Профессиональное развитие и карьерный рост в компании
- Развитая система премирования (ежемесячные, ежеквартальные премии)
- Возможность обучения

- Сверление, рассверливание, зенкерование и развертывание отверстий по 8 - 11 квалитетам в различных деталях;
- Сверление отверстий по 12 - 14 квалитетам в сложных, крупногабаритных деталях;
- Сверление глубоких отверстий в деталях различной конфигурации;
- Сверление отверстий в различных деталях под нарезание резьбы, нарезание резьбы на проход и в упор;
- Подналадка станка с применением универсальных и специальных приспособлений и самостоятельное определение технологической последовательности обработки деталей и режимов резания.
- Средне-специальное, техническое образование
- Разряд не менее 3
- Знать устройство, правила подналадки и проверки на точность сверлильных станков различных типов;
- Знать устройство и правила применения контрольно-измерительных инструментов, зажимных и установочных приспособлений;
- Знать геометрию, правила заточки и установки универсального и специального режущего инструмента;
- Знать элементы и виды резьб;
- Знать систему допусков и посадок;
- Знать квалитеты и параметры шероховатости
- Трудоустройство согласно ТК РФ
- Соц. пакет
- Трехразовое питание за счёт работодателя
- Предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты
- Работа в стабильно развивающейся компании
- Профессиональное развитие и карьерный рост в компании
- Развитая система премирования (ежемесячные, ежеквартальные премии)
- Возможность обучения

- Работа на крупногабаритных станках и 16К20, 1М63
- Опыт работы не менее 2 лет
- Средне-специальное образование
- Разряд не менее 3
- Удостоверение подтверждающее разряд
- Умение читать и работать с чертежами
- Умение работать с измерительными приборами
- Знать свойства металлов и уметь правильно подбирать режимы обработки
- Знать типы и уметь подбирать обрабатывающий инструмент, разрабатывать и изготовлять специнструмент
- Трудоустройство согласно ТК РФ
- Соц. пакет
- Трехразовое питание за счёт работодателя
- Предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты
- Работа в стабильно развивающейся компании
- Профессиональное развитие и карьерный рост в компании
- Развитая система премирования (ежемесячные, ежеквартальные премии)
- Возможность обучения

- Обработка деталей из различных видов стали на горизонтальных, вертикальных, универсальных и продольно-фрезерных станках
- Опыт работы не менее 2 лет
- Средне-специальное образование
- Разряд не менее 3
- Удостоверение подтверждающее разряд
- Умение пользоваться измерительными приборами
- Умение читать и работать с чертежами
- Знать свойства металлов и уметь правильно подбирать режимы обработки
- Уметь обращаться с фрезерной оснасткой: прижимы, патроны
- Трудоустройство согласно ТК РФ
- Соц. пакет
- Трехразовое питание за счёт работодателя
- Предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты
- Работа в стабильно развивающейся компании
- Профессиональное развитие и карьерный рост в компании
- Развитая система премирования (ежемесячные, ежеквартальные премии)
- Возможность обучения

- Контроль сборки бурового оборудования
- Контроль изготовления запасных частей
- Контроль работы участка ремонта
- Обеспечение участка деталями, комплектующими, ЗИП
- Организация проведения ремонта, оформление документации
- Оформление дефектных ведомостей, работа в заявочной системе по ЗИП
- Контроль расхода и списание запасных частей на оборудование
- Контроль выполнение сроков по ремонту, выполнения объемов работ по договорам
- Учет и анализ брака в работе, разработка мероприятий по их устранению
- Опыт работы не менее 3 лет
- Высшее специальное образование
- Знание принципа работы технического устройства, ремонта бурового оборудования и нефтепромыслового оборудования
- Знание порядка проведения визуально-измерительного контроля
- Опыт проведения оформления паспортов на технические устройства, НПО
- Возможность переезда с предоставлением жилья иногородним
- Трудоустройство согласно ТК РФ
- Соц. пакет
- Предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты
- Работа в стабильно развивающейся компании
- Профессиональное развитие и карьерный рост в компании
- Развитая система премирования (ежемесячные, ежеквартальные премии)
- Возможность обучения

- Обработка деталей из различных видов стали на горизонтальных, вертикальных, универсальных и продольно-фрезерных станках
- Опыт работы не менее 2 лет
- Средне-специальное образование
- Разряд не менее 3
- Удостоверение подтверждающее разряд
- Умение пользоваться измерительными приборами
- Умение читать и работать с чертежами
- Знать свойства металлов и уметь правильно подбирать режимы обработки
- Уметь обращаться с фрезерной оснасткой: прижимы, патроны
- Трудоустройство согласно ТК РФ
- Соц. пакет
- Трехразовое питание за счёт работодателя
- Предоставляется спец. одежда и средства индивидуальной защиты
- Работа в стабильно развивающейся компании
- Профессиональное развитие и карьерный рост в компании
- Развитая система премирования (ежемесячные, ежеквартальные премии)
- Возможность обучения

В гипеpмaркет тpeбуется Рабoтник тоpговoго залa/ cклaдa.
Рaзныe oтдeлы! Пpиведи друга и пoлучи Вознaгрaждениe!
(Moжнo без oпыта)!
Гибкий график, индивидуальный подхoд!
Мы предлaгаем:
- Оформлeниe в день обpащения в отдел пeрсoнaла;
- График по соглacoванию c Рукoводителeм;
- Mожнo без опыта, всему научим;
- Стабильные выплаты!
Обязанности:
- Выкладка товара;
- Проверка ценников и сроков годности.
- Без кассы, без обслуживания
Опыт работы в торговле (продавец-консультант, продавец-кассир, кассир, товаровед, работник торгового зала или мерчендайзер) желателен, но не обязателен.
Для Вас действуют постоянные и сезонные бонусные программы!
ПОЗВОНИ СЕГОДНЯ,А ЗАВТРА ПРИСТУПИ К РАБОТЕ!
Или присылайте отклик, и Вам обязательно перезвонят