Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства.

Крупнейший производитель алкогольной продукции АО «Архангельский ликеро-водочный завод» приглашает на работу БУХГАЛТЕРА.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

• Участок по учету ТМЦ: учет движения ТМЦ (перемещение, списание, продажа),

• проведение и оформление результатов инвентаризации ТМЦ, готовой продукции.

КЛЮЧЕВЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Знание законов РФ, ФСБУ по учету ТМЦ, налоговый кодекс.

• Порядок проведения инвентаризаций,

• Правильность ведения бух. учета имущества, обязательств и хозяйственных операций,

• Организация документооборота, связанная с движением ТМЦ и денежных средств.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы.

• Белую заработную плату.

• Интересную работу среди профессионалов.

• Место работы: ул. Набережная Северной Двины, д. 120

• График работы 5/2: с 09:00 до 17:15

СТАНОВИСЬ ЛИДЕРОМ ВМЕСТЕ С «NOVABEV GROUP» И РАЗДЕЛИ НАШ УСПЕХ!

Старший машинист должен знать:
- устройство и технические характеристики паровых и водогрейных котлов и вспомогательного котельного оборудования;
- технологический процесс работы котельных агрегатов, оборудования ХАДТ, ГРП-1,2 и тепловые схемы;
- назначение и принцип работы автоматических регуляторов, тепловых защит, блокировок, сигнализации и средств измерений;
- нормы качества пара, питательной воды, турбинного масла; конденсата с производства;
- характеристики сжигаемого топлива;
- свойства химических реагентов, вводимых в пароводяной тракт агрегата и их дозировку;
- режимы нагрузки котлоагрегатов;
- технико-экономические показатели работы котлоагрегатов;
- основы теплотехники, электротехники, механики и водоподготовки;
- причины возникновения аварийных ситуаций, способы их предупреждения и устранения.

Требования:

• Среднее профессиональное образование;
• профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации по профессиям рабочих и должностям служащих для работников энергетических организаций.
• практический стаж работы по профессии машиниста тепломеханического оборудования не менее одного года.

• Место работы расположено в городе Норильск Красноярского края.
• Работа постоянная. НЕ ВАХТА.
• Для иногородних кандидатов производится оплата проезда и провоза багажа, оплата найма жилья в течении 3-х лет, выплата подъемных;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск и проезд к месту отпуска сотрудникам и неработающим членам его семьи;
• Полный социальный пакет (санаторно-курортное лечение; дополнительное медицинское страхование; корпоративные программы и мероприятия).

Группа «Акрон» - один из ведущих вертикально интегрированных производителей минеральных удобрений в России и мире. Химические предприятия Группы расположены в Великом Новгороде (ПАО «Акрон») и Смоленской области (ПАО «Дорогобуж»). Группа ведет собственную добычу фосфатного сырья в Мурманской области (АО «СЗФК») и реализует проект по разработке калийного месторождения в Пермском крае (ЗАО «ВКК»).

АО «СЗФК» ГОК Олений ручей – основной сырьевой актив Группы «Акрон».

- Компания с 18-летней историей

- Одно из крупнейших предприятий Мурманской области

- Входит в тройку крупнейших производителей фосфатного сырья в Европе

- более 2000 высокопрофессиональных специалистов

Приглашаем на постоянную работу

Электромеханика карьера

Обязанности:

• Обеспечение технически исправного состояния и своевременного проведения ремонта дизельных насосных станций.
• Организация своевременного выставления насосных станций на ТО и ремонт.
• Контроль качества работ по ремонту и ТО персоналом, осуществляющих ремонт дизельных насосных станций.

• Наличие высшего или среднего профессионального (технического) образования по направлению деятельности.
• Опыт работы связанный с эксплуатацией и ремонтом (дизельных) насосных установок.
• Уверенный пользователь Word, Excel.

• Место работы: ГОК Олений ручей Мурманская область г. Кировск, н.п. Коашва (предприятие располагается в 36 км от г. Кировска, в 6 км от н.п. Коашва).
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Участие в жилищных корпоративных программах.
• ДМС (включая стоматологию).
• Санаторно-курортное лечение.
• Частичная компенсация питания.
• Доставка на работу и с работы служебным транспортом.

Спасибо за отклик на нашу вакансию!

Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия.

Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.

Старший машинист должен знать:
-устройство и технические характеристики турбины, турбогенератора и вспомогательного турбинного оборудования;
- тепловые схемы, технологический процесс работы установки;
- назначение и принцип работы автоматических регуляторов, тепловых защит, блокировок, сигнализации и средств измерений;
- нормы качества пара, конденсата, турбинного масла, огнестойкой жидкости, свойства химических реагентов, вводимых в пароводяной тракт агрегата;
- режимы нагрузки турбоустановки;
- технико-экономические показатели работы турбинного оборудования;
- основы теплотехники;
- элементарные основы электротехники, механики и водоподготовки.

• Среднее профессиональное образование;
• Профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации по профессиям рабочих и должностям служащих для работников энергетических организаций.
• Практический стаж работы по профессии машиниста тепломеханического оборудования не менее одного года.

• Место работы расположено в городе Норильск Красноярского края.
• Работа постоянная. НЕ ВАХТА.
• Для иногородних кандидатов производится оплата проезда и провоза багажа, оплата найма жилья в течение 3-х лет, выплата подъемных;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск и проезд к месту отпуска сотрудникам и неработающим членам его семьи;
• Полный социальный пакет (санаторно-курортное лечение; дополнительное медицинское страхование; корпоративные программы и мероприятия).

Описание вакансии

• интервьюирование внутренних клиентов , описание бизнес-процессов AS IS
• сбор и фиксация предложений по улучшениям бизнес-процессов
• анализ бизнес-процессов, поиск потенциала их оптимизации
• формирование и описание решения по изменению бизнес-процессов
• согласование требований к решению с заинтересованными сторонами
• моделирование целевых схем бизнес-процессов TO BE
• определение метрик и показателей эффективности бизнес-процессов
• внедрение изменений для улучшения показателей эффективности бизнес-процессов и оценка эффективности изменений
• формирование требований к автоматизации бизнес-процессов и согласование их с командой разработки
• описание функциональных и нефункциональных требований к реализации схемы бизнес-процесса TO BE
• аналитическое сопровождение и участие в реализации проектов по оптимизации и автоматизации бизнес-процессов

Требования

• высшее образование (желательно экономическое/финансовое/техническое)
• опыт работы в банковском секторе/ IT
• навыки в описании и диагностике бизнес-процессов, выявления точек роста
• развитые навыки системного мышления и решения проблем
• знание на уровне понимания основ банковского бизнеса, современных финансовых продуктов и сервисов
• умение эффективно взаимодействовать с внутренними клиентами и командой

Желательно

Мы предлагаем

- достойная и своевременная оплата труда;
- высокая корпоративная культура;
- офис в центре города;
- официальное трудоустройство и социальный пакет;
- льготное кредитование сотрудников;
- возможность повышать свои навыки и компетенции, развивать карьеру в банковской сфере.

MILANA Shoes & Accessories - производитель и дистрибьютор обуви, сумок, аксессуаров.

Управляющий магазином - опытный управленец, ответственен за организацию работы магазина, личным примером задает планку стандарта обслуживания и эффективности продаж, контролирует соблюдение стандартов компании - в торговом зале и на складе.

Обязанности:

• Продажи. Консультация посетителей по товарам, удобству, стилю, формирование комплекта Total Look (обувь, сумки, аксессуары), примерка, работа с кассой, упаковка, выдача покупок.
• Мерчандайзинг. Обеспечение выполнения всех стандартов визуального мерчендайзинга, чистоты и организация работы в торговом зале и на складе.
• Клиентский сервис. Обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов, выполнение гарантийных обязательств, правил обмена / возврата, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.
• Управление. Персонал: Подбор, обучение, адаптация персонала, планирование и организация работы, составление графиков, мотивация, контроль. Товародвижение: приемка, возврат, переоценка, инвентаризация. Эксплуатация: Контроль чистоты и технического состояния магазина. Взаимодействие с администрацией ТРЦ.

Требования:

• Личные качества. Активность: энергичность, трудолюбие, результативность; Развитые навыки коммуникации: грамотная речь, клиентоориентированность; командный дух; Лидерские качества, положительный настрой, сильные организационные навыки, умение справляться со стрессовыми ситуациями.
• Знания. Высшее образование. Пакет программ Microsoft Office (Word, Excel, Outlook), 1С. KPI магазина. Этапы продаж. Правила мерчандайзинга. Рекрутмент. Кадровый документооборот. Закон о защите прав потребителей. Правила торговых центров, охраны труда. Знание методов и технологий управления персоналом.
• Опыт. Личные продажи (желательно в обуви/одежде), опыт работы управляющим от 3 лет, опыт работы в Fashion retail (желательно).

Условия:

• Компания. Ведущая обувная компания России, ТОП-30 Российских обувных компаний. Развивайтесь с нами в Fashion индустрии!
• Место работы. Современный просторный магазин, комфортная температура, фирменная ароматизация помещений, регулярное обновление музыки в стиле Lounge. Микроволновка, чай, кофе.
• График. График работы 5/2 (с плавающими выходными) с 11:00 до 20:00
• Оформление. Оформление по ТК РФ, оплата отпуска, больничных, пособий. Делаем зачет налогов при ипотеке, принимаем все виды заявлений на вычет налогов. Заработную плату выплачиваем 2 раза в месяц.
• Униформа. Бесплатная стильная удобная корпоративная униформа.
• Обучение. Профессиональное обучение продажам, наставничество, опытные руководители на местах, корпоративный портал Bitrix 24, мастер-классы от технологов и владельцев брендов, тренинги по имиджу и стилю.
• Оплата и подарки. Высокая заработная плата - оклад + % от личных продаж + премия от KPI магазина. Доход без ограничения, зависит целиком от Вас! Скидки на продукцию компании, скидки на продукцию партнеров, премии и подарки (денежные вознаграждения, сертификаты Letual, Мвидео, более 30-и на ваш выбор).
• Карьерный рост. Ряд сотрудников прошли путь от продавца до территориального менеджера! Мы продвигаем свой персонал! Мы дружные и открытые!​​​

МТС — это цифровые сервисы, которые делают жизнь проще и интереснее.

Что предстоит делать:

• подключать услуги домашнего интернета и ТВ: проводить монтаж оборудования в доме абонента, устранять неисправности при необходимости;
• помогать клиентам выбрать тариф, настроить роутер или ТВ приставку, показывать, как работает сервис.

Для этих задач мы ищем:

• специалиста с опытом работы с электроинструментом;
• того, кто готов к разъездной работе.

Что Вы получите, придя к нам:

• профессиональное развитие внутри технической команды;
• ежемесячный доход зависит от количества выполненных заявок (сдельная оплата);
• возможность дополнительного дохода за привлечение новых клиентов;
• удобный график работы: 2/2 (с 9:00 до 21:00);
• оплата ГСМ;
• ДМС, оплата мобильной связи и медицинская страховка для штатных сотрудников;

  льготные тарифы на связь и домашний интернет, скидки от партнеров;

• медицинская страховка.

Монтажникам, которые уже работают у нас, особенно нравятся простые задачи и рабочая атмосфера: коллеги готовы помочь, а наставники подсказать.

Если Вам интересно работать с подключением телеком-услуг, будем рады видеть Вас в технической команде МТС!

# монтажник # монтаж # слаботочные # сети # системы # слаботочка # начинающий # скуд # витая пара # видеонаблюдение # опс # сигнализация # установка # сервисный # прокладка кабеля #инженер сетей

• Работы с судовыми системами гидравлики (аксиально-поршневые насосы, гидроэлектроманипуляторы, замки гидравлические, золотники управляющие, трубопроводы гидравлики -ДМС, рабочая дефектация, промывка, сдача в работу).

• чтение чертежей
• умение пользоваться измерительными приборами

• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• отпуск 52 дня
• частичная компенсация стоимости проезда и питания для начинающих сотрудников.

• Проведение дефектации судовых ДВС, вспомогательных механизмов (насосов, сепараторов и т.д.), палубных механизмов, электрических машин и корпусных конструкций.

• Предъявление дефектации в объёме предусмотренном правилами РМРС.

• Участие в приёмке после сборки, швартовных и ходовых испытаниях узлов и механизмов после ремонта.

• Осуществление входного контроля материалов, деталей и узлов механизмов.

• Работа с технической документацией, чертежами и документооборотом в системе качества.

• Опыт не менее 3-ти лет.
• Уверенный пользователь Word, Exсel.
• Умение работать с технической документацией

• Достойная заработная плата, конкретный уровень обсуждается с успешным кандидатом
• Оформление по ТК РФ
• График работы пн.-пт. с 09.00-17.00

• Статическая балансировка якорей и роторов крупных электрических машин с частотой вращения свыше 1500 до 3000 мин-1, а также роторов и якорей малых и средних электрических машин с частотой вращения свыше 3000 мин -1 на балансировочных станках различных моделей.
• Статическая и динамическая балансировка деталей и узлов машин сложной конфигурации на специальных балансировочных станках различных моделей с искровым диском.
• Измерение углов в градусах для определения дисбаланса.
• Наладка обслуживаемых балансировочных станков
• Должен знать:
• • устройство балансировочных станков различных моделей
  • способы наладки и проверки на точность обслуживаемого оборудования
  • устройство и правила применения контрольно-измерительных инструментов
  • особенности балансировки деталей и узлов сложной конфигурации.

• Имеющие среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих.

• Полный рабочий день, официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ