Каждому сотруднику мы гарантируем:

• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Корпоративное жилье для иногородних сотрудников;
• Эксклюзивные программы скидок для сотрудников и бонусы от компаний-партнеров;
• Реальную возможность карьерного роста и профессионального развития (собственный учебный центр, тренинги и курсы);
• Помощь в адаптации и поддержку персонального наставника;
• Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании.

У нас Вы можете выбрать:

• Сменный график работы (по согласованию);
• Количество дополнительных смен для увеличения Вашего дохода.

В Ваши обязанности будет входить:

• Разъездной характер работы;
• Консультации в рамках высоких стандартов сервиса для покупателей;
• Соблюдение фармацевтического порядка.

Вакансия Вам подходит, если у Вас есть:

• Образование «Фармацевт» или «Провизор»;
• Действующее свидетельство об аккредитации и действующая медицинская книжка.

Нет опыта работы? Не беда! Мы научим, если у Вас есть желание расти и развиваться в фармацевтической отрасли.

Стань частью команды аптечной сети №1 в России!

Работа ВАХТОВЫМ методом - 60/30 дней - объекты в районах Крайнего Севера.

Мы предлагаем:

• Заработная плата 2 раза в месяц на карту Вашего банка (возможность получать з/п на карту третьего лица);
• Проезд, проживание, питание, спецодежда за НАШ счет;
• Место выезда и приезда не привязано к конкретной локации: исходя из Вашего удобства;
• Проживание в вахтовом поселке (вагон-городок);
• Комплексное трехразовое питание за счет работодателя;
• Спецодежду по сезонным условиям и СИЗ предоставляем;
• Медкомиссия за НАШ счет в клиниках РЖД-Медицина, либо 100% компенсация;
• Официальное трудоустройство, белая заработная плата;
• Оплата межвахтового отпуска;
• Оплата больничных листов с первого дня нетрудоспособности;
• График работы - вахта 60/30 дней (з/п указана за 30 дней);

Наши требования к кандидату:

• Высшее профессиональное (техническое) образование
• Знание и опыт работы в программах Solidworks , Компас.
• Должен знать эксплуатационные характеристики, режимы работы, устройство, правила обращения с электрооборудованием, методические, нормативные материалы, правовые акты, иные документы по эксплуатации и ремонту электроустановок и электрооборудования, работу с электросхемами

Функциональная обязанности:

• Составлять заявки на запасные части, материалы, средства измерений
• Обработка чертежей
• Проведение пусконаладочных работ электрооборудования и оборудования КИПиА на объектах газодобычи

Работай из любой точки!
Крупный работодатель вводит ДИСТАНЦИОННУЮ систему работы и расширяет штат Удаленных менеджеров поддержки. Для начала сотрудничества достаточно желания развиваться и откликнуться на вакансию. Ищем настоящего героя в поддержку, который поможет улучшать взаимодействие бизнеса с клиентами :)

БАРХАТНЫЕ УСЛОВИЯ:

1. Начать может каждый
2. Оклад + премия по успехам в работе
3. Общение с клиентами только в чате и по входящей линии
4. Комфортный УДАЛЕННЫЙ формат работы
5. Официальное трудоустройство (медицинская страховка, отпускные)
6. Полностью оплачиваемое ДИСТАНЦИОННОЕ обучение
7. Простые и понятные задачи
8. Адекватная нагрузка
9. Без продаж
10. Без стресса
11. Без штрафов
12. Без опыта
13. Реальный карьерный рост
14. Лояльное и открытое начальство
15. Полная свобода действий в рамках поставленных задач
16. Доплата за сверхурочные и ночные часы

Ваши задачи:

• Отвечать клиентам в чате и по телефону
• Решать вопросы клиентов по текущим заказам

Готовы попробовать себя в перспективной роли?

• Нажмите на кнопку "Откликнуться"
• Дождитесь ответа менеджера в течение 5 минут

Опыт работы необязателен, но приветствуется на позициях: Помощник руководителя, поддержка, удаленная работа, колл-центр, удаленная работа, Сбер, Оператор чата, консультирование, оператор контактного центра, оператор дистанционного центра, Тинькофф, специалист службы поддержки, Газпромбанк, работа из дома, диспетчер, без опыта, Почта Банк и т. начинающий специалист, коллцентр, менеджер по работе с клиентами, оператор чата, без опыта, без продаж, Оператор, специалист контактного центра, саппорт, Сотрудник поддержки, КЦ, специалист, администратор чата, д. колл центр, Менеджер чата, Оператор call центра, оператор ПК, специалист центра коммуникации начинающий менеджер, сотрудник поддержки, специалист поддержки, менеджер чата, support, гибкий график, Альфа Банк, оператор колл-центра, специалист колл-центра.

Обращаем внимание, после отклика на данную вакансию потребуется предоставление информации или выполнение иных действий на сторонних информационных ресурсах. Удаленный сотрудник, ""Оператор банка""

• управление автомобилем,
• своевременное прибытие на рабочее место и подача автомобиля к подъезду организации, а также постановка автомобиля в гараж после рабочей смены;
• своевременная заправка топливом, доливка масла, и добавление прочих жидкостей, нужных для работы автомобиля;
• следование правилам дорожного движения, соблюдение всех дорожных знаков, своевременное ознакомление со всеми изменениями, законодательно вносимыми в ПДД;
• обеспечение безопасности пассажиров во время нахождения за рулем и движения автомобиля;
• обеспечение сохранности имущества, находящегося в багажнике автомобиля;
• контроль за сохранностью и целостностью самого автомобиля,
• ежедневный осмотр технического состояния автомобиля, своевременное устранение выявленных неисправностей собственными силами или при помощи специализированных автосервисов;
• содержание автомобиля в чистоте и порядке

• оформление по ТК, 5/2

• своевременная подача автомобиля и доставка пассажиров до места назначения;
  составление оптимального маршрута движения;
• обеспечение безопасного и комфортного передвижения пассажиров;
  поддержание автомобиля в чистоте и исправном техническом состоянии (своевременное посещение автосервиса и мойки, прохождение техосмотра);
  взаимодействие со страховыми компаниями;
• ведение отчетности (путевые листы, пройденный километраж, расход топлива).

• 5/2 рабочая неделя, ненормированный характер работы
• оформление по ТК

Целевое назначение должности:

1) Выполнение планов по продажам автомобилей

2) Эффективность управления командой (низкий уровень текучести в команде и высокая эффективность работы команды)

3) Высокий уровень удовлетворённости и лояльности клиентов

4) Влияние на бизнес процессы. Вклад в общий рост и развитие компании

Ключевые задачи (KPI):

• Реализация стратегии и планов продаж автомобилей
• Организация процесса привлечения клиентов
• Управление командой менеджеров отдела продаж автомобилей
• Подбор, обучение, мотивация, контроль, оценка результатов работы команды. Построение плана развития команды и плана преемственности
• Создание эффективной модели управления продажей автомобилей
• Выстраивание процесса и воронки продаж, развитие CRM, документооборота
• Анализ эффективности продаж. Мониторинг показателей, выявление проблем, разработка решений, оптимизация и автоматизация процессов
• Анализ конкурентов и рынка, подготовка отчетности. Выработка предложений по развитию направления продажи автомобилей совместно с маркетингом
• Управление эффективностью продажи автомобилей. Анализ конверсии на этапах воронки продаж, выявление узких мест и путей оптимизации

Требования:

• Высшее экономическое образование
• Стаж работы на руководящих должностях в продажах не менее 3 лет

Профессиональные навыки:

• Знания законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих предпринимательскую и коммерческую деятельность компании
• Знание принципов рекламы и маркетинга
• Знание конъюнктуры рынка, порядок ценообразования, налогообложения
• Знание порядка разработки бизнес-планов и коммерческих условий соглашений, договоров, контрактов
• Умение работать в системах сбора и анализа данных: в ERP системах на базе «1С», "Битрикс 24"
• Опыт работы с персоналом

Личностные качества:

• Лидерство: объединяет и вдохновляет, организует работу своих подчиненных и служит примером для них
• Стратегическое мышление: способность мыслить глобально и выходить за рамки операционных задач. Должен уметь организовывать процессы так, чтобы их совокупность вела к решению долгосрочных бизнес-целей
• Умение принимать решение: способность выявлять источники нужной и объективной информации, системно их анализировать, делать логические выводы, а затем принимать решения с учетом временных рамок и бизнес-приоритетов
• Управление изменениями: умение работать в ситуации неопределенности, извлекать возможности из меняющейся среды, готовность инициировать необходимые изменения и нацеливать людей вокруг на реализацию изменений
• Созидание: всегда находиться в поиске нового, совершенствоваться, предпринимать усилия для достижения большего результата, чтобы превзойти ожидания стейкхолдеров
• Способность выстраивать команду: умение собрать сильную команду и правильно распределить задачи
• Аналитическое мышление
• Инициативность
• Коммуникативность, умение найти подход к любому человеку
• Организаторские способности
• Стрессоустойчивость
• Харизматичность
• Управленческий потенциал

Ключевые задачи (KPI):

• Реализация стратегии и планов продаж автомобилей
• Организация процесса привлечения клиентов
• Управление командой менеджеров отдела продаж автомобилей
• Подбор, обучение, мотивация, контроль, оценка результатов работы команды. Построение плана развития команды и плана преемственности
• Создание эффективной модели управления продажей автомобилей
• Выстраивание процесса и воронки продаж, развитие CRM, документооборота
• Анализ эффективности продаж. Мониторинг показателей, выявление проблем, разработка решений, оптимизация и автоматизация процессов
• Анализ конкурентов и рынка, подготовка отчетности. Выработка предложений по развитию направления продажи автомобилей совместно с маркетингом
• Управление эффективностью продажи автомобилей. Анализ конверсии на этапах воронки продаж, выявление узких мест и путей оптимизации

​​​​​​​Условия:

• Место работы: Автосалон Тачки, г.Якутск,​​​​​​​ Якутская улица, 2/17​​​​​​​Г
• Официальное оформление согласно ТК РФ
• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально на интервью)
• Корпоративный университет: обучение, тренинги и своя электронная библиотека
• Программа развития Талантов HIpo (кадрового резерва)
• Развитая корпоративная культура
• Спортивные мероприятия, ежегодные летние и зимние корпоративы, поздравления с днем рождения
• Корпоративный фитнес
• Скидки на приобретение автомобиля
• Подарки детям на новый год
• Реферальная программа
• Современный, комфортный офис и дружелюбная атмосфера в команде

В связи с расширением нашей команды профессионалов, открываем вакансию Инженер ОПС и слаботочных систем в г. Новый Уренгой

Что будет входить в обязанности:

• Организация, планирование, управление монтажными работами;
• Организация, планирование, управление пуско-наладочными работами;
• Составление и согласование графиков работ, анализ рисков объектов;
• Проведение обследований объектов;
• Контроль сроков и качества выполнения работ;
• Согласование вопросов реализации технических решений.

Наши требования к кандидату:

• Знания систем обеспечения пожарной безопасности (АПС, СОУЭ) и противопожарной защиты (АУП), систем контроля управления доступом (СКУД), видео-наблюдение, структурированных кабельных сетей, автоматики и диспетчеризации, систем ЭОМ;
• Опыт работы с охранно-пожарными системами - обязателен;
• Знание технологии проектирования, правил монтажа и ввода в эксплуатацию слаботочных систем;
• Способность самостоятельно планировать решение поставленных задач и достижение их выполнения;
• Приветствуется способность анализировать, быстро находить необходимую информацию, системное мышление;

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Стабильную заработная плата 2 раза в месяц;
• Обеспечение СИЗ и полным комплектом спецодежды;
• График работы 5/2;
• Новогодние подарки детям сотрудников;
• Ежегодную индексацию заработной платы;
• Премии и бонусы по итогам работ.

ООО «ТПО»

НАША МИССИЯ —
Делаем жизнь безопасной!

​​​​​​В команду сектора по контролю расходов (проекты нового строительства и реконструкции) требуется Ведущий специалист.

Обязанности:

• Обеспечение качественного планирования и контроля расходов, своевременной и качественной подготовки документов, для реализации и закрытия проектов нового строительства и реконструкции объектов Общества.
• Обеспечение формирования программы работ и сметы расходов (ПРиСР) директората проектно-инвестиционной деятельности для включения в ПРиСР Общества по проектам нового строительства и реконструкции.
• Обеспечение разработки локальных нормативных актов, регламентирующих деятельность Структурного подразделения.
• Обеспечение функционирования процесса управления изменениями в проектах нового строительства и реконструкции объектов Общества.
• Обеспечение своевременного и качественного внесения информации для бюджетирования проектов нового строительства и реконструкции в САП.

Требования:

• высшее образование по направлению подготовки «Экономика»;
• повышение квалификации в области планирования и контроля затрат, управления изменениями по ходу реализации проекта, строительства промышленных объектов;
• стаж работы по специальности должен быть не менее 3 лет;
• не менее 1 года опыта работы в области планирования и контроля затрат на предприятии / формирования бюджета и контроля за его исполнением / контроля за выполнением договоров.

Условия:

• Работа в офисе 5/2, г. Южно-Сахалинск.
• Компенсация переезда и аренды жилья.
• 50 календарных дней отпуска.
• Оплачиваемый проезд в отпуск по территории РФ 1 раз в год.
• Медицинская страховка/страхование жизни.
• Доступ в корпоративный спорт-комплекс для работника и членов семьи.
• Бесплатные обеды в рабочее время.
• Заработная плата будет обсуждаться по результатам собеседования.

• Сервисное обслуживание горно-шахтного оборудования;
• Соблюдение требований правил охраны труда, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента.

• Опыт работы с горно-шахтной, дорожно-строительной или автомобильной техникой не менее 1 года;
• Среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы не менее 3 лет;
• Базовое знание механики, электрики, гидравлики, устройства ДВС;
• Исполнительность‚ ответственность‚ стрессоустойчивость.

• Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ;

• Работа в стабильной и развивающейся компании более 20 лет;

• Своевременная выплаты заработной платы, дважды в месяц;

• Переработки оплачиваются в полном размере;

• Достойный уровень дохода;

• Возможность профессионального развития и обучения;
• Медицинская комиссия при приеме на работу и периодический медицинский осмотр за счет компании;
• Обеспечение специальной одеждой и средствами защиты;
• Оплата проезда к месту работы, отдыха;
• Предоставление служебной квартиры иногородним, либо частичная компенсация затрат.

• Поиск, разведка месторождений россыпного золота
• Методический контроль за геологоразведочными работами
• обработка первичных геологических данных
• оформление графических материалов
• При необходимости выезды на участки работ
• отбор специализированных проб, контроль качества полевых геологоразведочных работ

• высшее профильное или среднее специальное образование
• стаж работы по специальности от 3 лет
• знание порядка и технологии производства геологоразведочных работ
• знание методов подсчета запасов полезных ископаемых
• опыт работы с ПО (MS Office, avtoCAD)
• Опыт полевых работ
• Кмение работать с лотком

• Официальное трудоустройство по ТК
• Заработная плата без задержек
• комфортные условия для работы и отдыха персонала
• обеспечение спецодеждой