Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.

Работай в «Магните» и:

• планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки, совмещения с другой работой и даже очным обучением
• работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садом
• проходи ежегодные медосмотры за счёт компании
• получай награды за стаж и премии за квалификацию
• отдыхай в санаториях
• бесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице
• получай бонусы и скидки от партнёров
• приобретай качественные продукты по хорошим ценам
• получай новогодние подарки для детей
• переезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что вы будете:

• своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок,
• работать на кассе с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников в сети магазинов :),
• делать всё, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд, соблюдая стандарты выкладки,
• помогать продавцам и покупателям
• контролировать сроки годности продуктов с заботой о покупателях.

Вы нам подходите, если:

• готовы учиться – нам неважно какое у вас образование или опыт работы, мы всему научим,
• ответственно подходите к задачам, любите свою работу и людей вокруг.

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:

• уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,
• работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,
• участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

IT студия Automatic Workers разрабатывает программное обеспечение, направленное на исключение человека из рабочих процессов компании путем передачи его обязанностей роботу.

Мы начинали свою работу в 2019 г. с автоматизации работы HR стартапа из Сан-Франциско в сфере HR.

В 2021 г. мы впервые зарекомендовали себя в качестве надежного подрядчика по автоматизации работы различных дочерних обществ ПАО «Газпром нефть».

Наша миссия - поддержка человека в выполнении любого вида работ. Для этого мы автоматизируем работу за компьютером путем разработки различного ПО. Программы позволяют автоматизировать любой процесс: генерировать, хранить, проверять, преобразовывать, передавать данные, отслеживать изменение любых внутренних либо внешних событий, вести статистику, формировать отчеты и отправлять уведомления... Возможности безграничны.

Перспективы компании - для нас нет границ, мы заменяем не только отдельных сотрудников, но и целые отделы и департаменты. Для достижения цели мы работаем по двум фронтам: автоматизация работы человека за компьютером (виртуальные сотрудники) и автоматизация работы человека в реальном мире (роботы). В настоящее время мы производим разработку программных роботов — “виртуальных сотрудников” компании, но двигаемся к тому, чтобы запустить механизированных роботов.

Просьба не откликаться если вы:

• не из РФ (переводов зарубеж нет!),
• прошли курсы Skyeng/Skypro (крупнейшая платформа онлайн-обучения) и т.д..,
• долго отвечаете на сообщения,
• хотите попробовать что-то новое, сменить профессию, готовы учиться, готовы проходить практику - ничего этого нет, нужен опыт и талант кодить.

Обязанности:

• Разработка мобильных приложений на кроссплатформенном фреймворке React Native
• БД PostgreSQL
• Будет плюсом опыт публикации/регистрации в App Store и Google Play
• В начале отклика напишите: 1- какой фреймворк вы используйте ?; 2 - сколько проектов вы сделали ?

Требования:

• Базовые знания ключевых навыков, представленных в вакансии.
• Желание зарабатывать, учиться и развиваться.
• Дружелюбное отношение с коллективом.
• Целеустремленность на долговременную работу.

• И еще раз, крайне важны софт-скилы (soft skills) — это межличностные навыки, которые помогают людям эффективно взаимодействовать друг с другом.

  1. Коммуникация: умение ясно и эффективно передавать информацию.
  2. Эмпатия: способность понимать и разделять чувства других людей.
  3. Работа в команде: умение продуктивно работать в коллективе.
  4. Конфликтное управление: навыки решения и минимизации конфликтов.
  5. Адаптивность: способность быстро приспосабливаться к новым условиям.

Условия:

— комфортные условия без выгорания,

— удаленная работа,

— гибкий график работы,

— никаких тестовых заданий нет и не будет только работа на результат и работа за кэш,

— Первый проект: оплата по договору после окончания проекта без задержек, после успешного выполнения открываются перспективы дальнейшего сотрудничества,

— Второй и последующие проекты: возможность оплаты за проекты частями в зависимости от выполненного объема,

— Третий и последующие проекты: возможность перед началом новых проектов ознакомиться с ТЗ, согласовать желаемую сумму за проект и комфортный для вас срок выполнения, получать деньги частями в удобное время,

— Четвертый и последующие проекты: бесплатная годовая Премиум подписка в Телеграм,

— Пятый проект: неограниченный доступ к ChatGPT 4,

— Шестой проект: возможность пройти обучающие курсы на ваш выбор (по согласованию).

Приходите к нам работать. Это будет интересное приключение

IT студия Automatic Workers разрабатывает программное обеспечение, направленное на исключение человека из рабочих процессов компании путем передачи его обязанностей роботу.

Мы начинали свою работу в 2019 г. с автоматизации работы HR стартапа из Сан-Франциско в сфере HR.

В 2021 г. мы впервые зарекомендовали себя в качестве надежного подрядчика по автоматизации работы различных дочерних обществ ПАО «Газпром нефть».

Наша миссия - поддержка человека в выполнении любого вида работ. Для этого мы автоматизируем работу за компьютером путем разработки различного ПО. Программы позволяют автоматизировать любой процесс: генерировать, хранить, проверять, преобразовывать, передавать данные, отслеживать изменение любых внутренних либо внешних событий, вести статистику, формировать отчеты и отправлять уведомления... Возможности безграничны.

Перспективы компании - для нас нет границ, мы заменяем не только отдельных сотрудников, но и целые отделы и департаменты. Для достижения цели мы работаем по двум фронтам: автоматизация работы человека за компьютером (виртуальные сотрудники) и автоматизация работы человека в реальном мире (роботы). В настоящее время мы производим разработку программных роботов — “виртуальных сотрудников” компании, но двигаемся к тому, чтобы запустить механизированных роботов.

• прошли курсы Skyeng/Skypro (крупнейшая платформа онлайн-обучения) и т.д..,
• долго отвечаете на сообщения,
• хотите попробовать что-то новое, сменить профессию, готовы учиться, готовы проходить практику - ничего этого нет, нужен опыт и талант.

Обязанности:

• Необходимо создавать дизайны пользовательских интерфейсов для веб приложений, мобильных приложений и программ на ПК.

• В начале отклика напишите 3 цифры : 1 - рабочую ссылку на портфолио с UI дизайном (другие не интересуют); 2 - ссылку на видео в котором отражено взаимодействия пользователя с UI ?; 3 - сколько UI дизайн-проектов вы выполнили?

Требования:

• Базовые знания ключевых навыков, представленных в вакансии.
• Желание зарабатывать, учиться и развиваться.
• Дружелюбное отношение с коллективом.
• Целеустремленность на долговременную работу.

• И еще раз, крайне важны софт-скилы (soft skills) — это межличностные навыки, которые помогают людям эффективно взаимодействовать друг с другом.

  1. Коммуникация: умение ясно и эффективно передавать информацию.
  2. Эмпатия: способность понимать и разделять чувства других людей.
  3. Работа в команде: умение продуктивно работать в коллективе.
  4. Конфликтное управление: навыки решения и минимизации конфликтов.
  5. Адаптивность: способность быстро приспосабливаться к новым условиям.

Условия:

— комфортные условия без выгорания,

— удаленная работа,

— гибкий график работы,

— никаких тестовых заданий нет и не будет только работа на результат и работа за кэш,

— Первый проект: оплата по договору после окончания проекта без задержек, после успешного выполнения открываются перспективы дальнейшего сотрудничества,

— Второй и последующие проекты: возможность оплаты за проекты частями в зависимости от выполненного объема,

— Третий и последующие проекты: возможность перед началом новых проектов ознакомиться с ТЗ, согласовать желаемую сумму за проект и комфортный для вас срок выполнения, получать деньги частями в удобное время,

— Четвертый и последующие проекты: бесплатная годовая Премиум подписка в Телеграм,

— Пятый проект: неограниченный доступ к ChatGPT 4,

— Шестой проект: возможность пройти обучающие курсы на ваш выбор (по согласованию).

Приходите к нам работать. Это будет интересное приключение

IT студия Automatic Workers разрабатывает программное обеспечение, направленное на исключение человека из рабочих процессов компании путем передачи его обязанностей роботу.

Мы начинали свою работу в 2019 г. с автоматизации работы HR стартапа из Сан-Франциско в сфере HR.

В 2021 г. мы впервые зарекомендовали себя в качестве надежного подрядчика по автоматизации работы различных дочерних обществ ПАО «Газпром нефть».

Наша миссия - поддержка человека в выполнении любого вида работ. Для этого мы автоматизируем работу за компьютером путем разработки различного ПО. Программы позволяют автоматизировать любой процесс: генерировать, хранить, проверять, преобразовывать, передавать данные, отслеживать изменение любых внутренних либо внешних событий, вести статистику, формировать отчеты и отправлять уведомления... Возможности безграничны.

Перспективы компании - для нас нет границ, мы заменяем не только отдельных сотрудников, но и целые отделы и департаменты. Для достижения цели мы работаем по двум фронтам: автоматизация работы человека за компьютером (виртуальные сотрудники) и автоматизация работы человека в реальном мире (роботы). В настоящее время мы производим разработку программных роботов — “виртуальных сотрудников” компании, но двигаемся к тому, чтобы запустить механизированных роботов.

Просьба не откликаться если вы:

• не из РФ (переводов зарубеж нет!),
• прошли курсы Skyeng/Skypro (крупнейшая платформа онлайн-обучения) и т.д..,
• долго отвечаете на сообщения,
• хотите попробовать что-то новое, сменить профессию, готовы учиться, готовы проходить практику - ничего этого нет, нужен опыт и талант кодить.

Обязанности:

• Опыт работы в области DevOps от 2 лет
• Знания в области систем Linux
• Опыт работы с системами контейнеризации (Docker, Kubernetes)
• Знание современных инструментов и технологий CI/CD (Jenkins, GitLab CI/CD, CircleCI)
• Опыт программирования на скриптовых языках (Python)
• Понимание принципов работы сетей и протоколов
• Опыт работы с системами мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, ELK Stack)
• Знание инструментов управления конфигурацией (Ansible, Puppet, Chef)

• Мониторинг и оптимизация производительности систем

• Поддержка и развитие облачной инфраструктуры

• Обеспечение безопасности и надежности приложений и инфраструктуры

• Взаимодействие с командами разработки и тестирования для улучшения процессов разработки

В начале отклика напишите ваш опыт

Требования:

• Базовые знания ключевых навыков, представленных в вакансии.
• Желание зарабатывать, учиться и развиваться.
• Дружелюбное отношение с коллективом.
• Целеустремленность на долговременную работу.

• И еще раз, крайне важны софт-скилы (soft skills) — это межличностные навыки, которые помогают людям эффективно взаимодействовать друг с другом.

  1. Коммуникация: умение ясно и эффективно передавать информацию.
  2. Эмпатия: способность понимать и разделять чувства других людей.
  3. Работа в команде: умение продуктивно работать в коллективе.
  4. Конфликтное управление: навыки решения и минимизации конфликтов.
  5. Адаптивность: способность быстро приспосабливаться к новым условиям.

Условия:

— комфортные условия без выгорания,

— удаленная работа,

— гибкий график работы,

— никаких тестовых заданий нет и не будет только работа на результат и работа за кэш,

— Первый проект: оплата по договору после окончания проекта без задержек, после успешного выполнения открываются перспективы дальнейшего сотрудничества,

— Второй и последующие проекты: возможность оплаты за проекты частями в зависимости от выполненного объема,

— Третий и последующие проекты: возможность перед началом новых проектов ознакомиться с ТЗ, согласовать желаемую сумму за проект и комфортный для вас срок выполнения, получать деньги частями в удобное время,

— Четвертый и последующие проекты: бесплатная годовая Премиум подписка в Телеграм,

— Пятый проект: неограниченный доступ к ChatGPT 4,

— Шестой проект: возможность пройти обучающие курсы на ваш выбор (по согласованию).

Приходите к нам работать. Это будет интересное приключение

IT студия Automatic Workers разрабатывает программное обеспечение, направленное на исключение человека из рабочих процессов компании путем передачи его обязанностей роботу.

Мы начинали свою работу в 2019 г. с автоматизации работы HR стартапа из Сан-Франциско в сфере HR.

В 2021 г. мы впервые зарекомендовали себя в качестве надежного подрядчика по автоматизации работы различных дочерних обществ ПАО «Газпром нефть».

Наша миссия - поддержка человека в выполнении любого вида работ. Для этого мы автоматизируем работу за компьютером путем разработки различного ПО. Программы позволяют автоматизировать любой процесс: генерировать, хранить, проверять, преобразовывать, передавать данные, отслеживать изменение любых внутренних либо внешних событий, вести статистику, формировать отчеты и отправлять уведомления... Возможности безграничны.

Перспективы компании - для нас нет границ, мы заменяем не только отдельных сотрудников, но и целые отделы и департаменты. Для достижения цели мы работаем по двум фронтам: автоматизация работы человека за компьютером (виртуальные сотрудники) и автоматизация работы человека в реальном мире (роботы). В настоящее время мы производим разработку программных роботов — “виртуальных сотрудников” компании, но двигаемся к тому, чтобы запустить механизированных роботов.

Просьба не откликаться если вы:

• прошли курсы Skyeng/Skypro (крупнейшая платформа онлайн-обучения) и т.д..,
• долго отвечаете на сообщения,
• хотите попробовать что-то новое, сменить профессию, готовы учиться, готовы проходить практику - ничего этого нет, нужен опыт и талант кодить.

Обязанности:

• Поиск релевантных государственных закупок
• Обсуждение с руководством списка потенциальных закупок (рекомендации/риски в случае подписания контракта) и принятие решения по участию/не участию
• Подготовка заявки
• Подготовка отчетных документов, контроль всех сроков
• В отклике кратко напишите: 1. опыт в закупках сфере IT, 2. опишите ваши обязанности в закупках в сфере IT, 3 .опишите ваши достижения в закупках в сфере IT, 4. четко и подробно опишите условия на которых вы готовы работать (за закупку)

Требования:

• Базовые знания ключевых навыков, представленных в вакансии.
• Желание зарабатывать, учиться и развиваться.
• Дружелюбное отношение с коллективом.
• Целеустремленность на долговременную работу.

• И еще раз, крайне важны софт-скилы (soft skills) — это межличностные навыки, которые помогают людям эффективно взаимодействовать друг с другом.

  1. Коммуникация: умение ясно и эффективно передавать информацию.
  2. Эмпатия: способность понимать и разделять чувства других людей.
  3. Работа в команде: умение продуктивно работать в коллективе.
  4. Конфликтное управление: навыки решения и минимизации конфликтов.
  5. Адаптивность: способность быстро приспосабливаться к новым условиям.

Условия:

— комфортные условия без выгорания,

— удаленная работа,

— гибкий график работы.

Приходите к нам работать. Это будет интересное приключение.

• Оказывать квалифицированную медицинскую помощь по специальности с использованием современных методов лечения, разрешенных для применения в медицинской практике.

• Оказывать медицинскую помощь в экстренной и неотложной формах при острых стоматологических заболеваниях,
• Проводить специализированный прием по лечению кариеса, некариозных заболеваний зубов, пульпита, периодонтита, пародонтита, заболеваний слизистой оболочки полости рта

• наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности "детская стоматология"

• Возможность участия в программе «Земский доктор» с получением единовременной выплаты в размере 1000000 рублей;
• Единовременная выплата молодым врачам по муниципальной программе в размере 100000 рублей.
• Предоставление служебного жилья;
• Содействие в устройстве детей сотрудников в детские дошкольные и школьные учреждения города;
• Молодым специалистам ежемесячная выплата 25% должностного оклада в течение 3-х лет.
• Возможности профессионального развития и роста.
• Возможность внутреннего совместительства

Яндекс.Маркет - крупнейший маркетплейс, на котором представлено более 16 миллионов наименований товаров. Яндекс.Маркет активно развивается и расширяет фулфилмент и сортировочные центры. Мы поддерживаем работу складов и выстраиваем рабочие процессы, чтобы пользователи Яндекса получали свои заказы, когда и где им удобно.

Работать в Маркете — это заниматься значимым делом вместе с небезразличными и высокоскоростными людьми, быстро реагировать на изменения и помогать друг другу.

Работа на территории крупнейшего склада склада по адресу: Московская область, Раменский район, п. Софьино, Логопарк Софьино.

Мы поощряем наших сотрудников дополнительной выплатой к заработной плате. Сейчас действует сезонный бонус 14 000 рублей.

Что тебя ждет:

• корпоративное питание: сотрудникам предоставляются бесплатные горячие комплексные обеды за счет компании и проживание в общежитии;
• страховка от несчастных случаев с первого месяца работы;
• бесплатная спец. одежда включая обувь;
• выплата материальной помощи;
• корпоративные подарки;
• подарки для лучших сотрудников месяца;
• возможность карьерного и профессионального роста.

Что нужно делать:

• выполнять погрузо-разгрузочные работы с помощью складской техники (электрический штабелёр, ричтрак, электрический погрузчик);
• следить за исправным техническим состоянием используемой техники и оборудования;
• проверять принимаемый товар на соответствие требованиям;
• перемещать товар к местам группировки и на прием к рабочим местам;
• принимать участие в инвентаризациях;
• быть готовым научится работать на персональном компьютере и с мобильным ТСД (терминалом сбора данных).

  Мы ждем, что ты:

• имеешь опыт работы водителем штабелера, ричтрака, погрузчика;
• имеешь права машиниста-тракториста;
• обладаешь желанием работать и развиваться с нами.

Опыт вождения

Права категории B

Вам предстоит:
-назначить встречу с нашим сотрудником в удобном районе ;
-встретиться с нашим сотрудником и оценить его работу согласно инструкции;
-своевременно заполнить отчетность и предоставить его менеджеру для проверки (не сложная, вопрос-ответ).

Требования:
-Ответственность и пунктуальность;
-Можно без опыта (всему научим).
-От 1 выполненной задачи в день (примерно час рабочего времени)

SOTRANS – одно из крупнейших транспортных предприятий в России. В собственном автопарке более 850 грузовых автомобилей.

В связи увеличением и обновлением автопарка, открытием новых филиалов, приглашаем водителей на автомобили Dongfeng, Mercedes-Benz, Kamaz K5 5490 с новыми шторными полуприцепами SOTRANS.

Heт oпыта? Предоставим опытного наставника, оплатим суточные!

ГАРАНТИРОВАННЫЙ ДОХОД 6000 рублей в сутки!

Обязанности:

• Своевременная и качественная доставка грузов по России;

• Контроль размещений и экспедирование грузов;

• Оформление сопроводительной документации;

• Бережное отношение к технике.

Требования:

• Водительское удостоверение категории "CЕ";

• Если ты профессионал или только что получил категорию "СЕ" после обучения в автошколе, готов к работе, а дорога — это твоя страсть, то мы ждем тебя в рядах нашей команды!

Условия:

• Заработная плата: 6000 руб/ сутки или 11 руб./км + 1000 руб/суточные;

• Выплаты своевременные. Без задержек!

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы;

• Ремонт, техническое обслуживание и мойка без участия водителя;

• Корпоративная мобильная связь и надбавка за сдачу документов;

• Ежемесячная премия за экономию ГСМ;

• Компенсация оплаты до места работы и домой после вахты;

• Охраняемая стоянка для личного автомобиля;

• Бесплатное размещение в благоустроенной гостинице;

• Приветствуется опыт работы в федеральных компаниях;

• Пересменка в филиалах: Москва, Санкт-Петербург, Саратов, Уфа, Дзержинск, Волгоград, Краснодар, Ростов, Воронеж, Ставрополь, Самара и другие.

IT студия Automatic Workers разрабатывает программное обеспечение, направленное на исключение человека из рабочих процессов компании путем передачи его обязанностей роботу.

Мы начинали свою работу в 2019 г. с автоматизации работы HR стартапа из Сан-Франциско в сфере HR.

В 2021 г. мы впервые зарекомендовали себя в качестве надежного подрядчика по автоматизации работы различных дочерних обществ ПАО «Газпром нефть».

Наша миссия - поддержка человека в выполнении любого вида работ. Для этого мы автоматизируем работу за компьютером путем разработки различного ПО. Программы позволяют автоматизировать любой процесс: генерировать, хранить, проверять, преобразовывать, передавать данные, отслеживать изменение любых внутренних либо внешних событий, вести статистику, формировать отчеты и отправлять уведомления... Возможности безграничны.

Перспективы компании - для нас нет границ, мы заменяем не только отдельных сотрудников, но и целые отделы и департаменты. Для достижения цели мы работаем по двум фронтам: автоматизация работы человека за компьютером (виртуальные сотрудники) и автоматизация работы человека в реальном мире (роботы). В настоящее время мы производим разработку программных роботов — “виртуальных сотрудников” компании, но двигаемся к тому, чтобы запустить механизированных роботов.

В отклике напишите: 1) одно слово - был ли у вас опыт подготовки компании и передачи документов для аккредитации IT компании : да/нет 2) сколько компаний вы сейчас ведете?

Просьба не откликаться если вы:

• не из РФ (переводов за рубеж нет!),
• прошли курсы Skyeng/Skypro (крупнейшая платформа онлайн-обучения) и т.д..,
• долго отвечаете на сообщения,
• хотите попробовать что-то новое, сменить профессию, готовы учиться, готовы проходить практику - ничего этого нет, нужен опыт и талант.

Обязанности:

• Быть бухгалтером)) Для ИП и в будущем для ООО.
• Проверить все платежи с 2022 года по УСН Доход и с 2023 по ПСН. Контролировать налоги и сборы.
• Подготовить компанию и документы для аккредитации IT компании.
• Консультировать ИП и ООО в бухгалтерском учёте.
• Держать на пульсе все что касается нахождения компании в статусе аккредитованной.

Требования:

• Знания ключевых навыков, представленных в вакансии.
• Желание зарабатывать, учиться и развиваться.
• Дружелюбное отношение с коллективом.
• Целеустремленность на долговременную работу.
• Высокая работоспособность и скорость.

Условия:

— комфортные условия без выгорания,

— удаленная работа,

— гибкий график работы,

— Возможный социальный пакет за успешные результаты работы:

• бесплатная годовая Премиум подписка в Телеграм,

• неограниченный доступ к ChatGPT 4,

• возможность пройти обучающие курсы на ваш выбор (по согласованию).

Приходите к нам работать. Это будет интересное приключение.