Что предстоит делать:

• Подключать Клиентов к интернету;
• Устанавливать и настраивать оборудование у Клиентов.

Что мы предлагаем:

• График работы: 2/2 с 09:00 до 21:00;
• Оформление по ТК РФ;
• 52 дня отпуска;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Предоставление полного комплекта оборудования и спецодежды для комфортной работы;
• Бесплатный Интернет и ТВ для сотрудников;
• Частичная компенсация расходов на занятия спортом;
• Добровольное медицинское страхование, включая стоматологию. Телемедицина, возможность получить услугу для незастрахованного ребенка.

Международная компания «ANCOR», лидер кадрового рынка, открывает вакансию Супервайзера мерчандайзеров для работы с брендом Gillette, производителем аксессуаров для бритья и средств личной гигиены.

Что входит в функционал:

• Работа с федеральными сетями
• Подбор и обучение мерчандайзеров, постановка целей, контроль работы мерчандайзеров;
• Выполнение KPI показателей на вверенной территории;
• Аудит в торговых точках;
• Ведение отчетности;
• Решение конфликтных и форс-мажорных ситуаций в рамках своих компетенций.

Требования:

• Опыт работы на позиции Супервайзер - от 1 года;
• Уверенное владение ПК (работа c Excel, Word, PowerPoint, Outlook (или другой почтой);
• Знание основ и правил мерчандайзинга;
• Коммуникабельность, быстрая обучаемость, стрессоустойчивость, умение разрешать конфликтные ситуации
• Готовность к разъездному характеру работы (авто не предоставляется).

Что мы предлагаем:

• График работы 5/2, с 9.00 до 18.00, выходные: суббота, воскресенье;
• Уровень заработной платы: до 110.000 "на руки"
• Компенсация проезда;
• Официальное трудоустройство;
• Работа в крупной международной компании;
• Возможность профессионального развития и карьерного роста.

Дополнительная информация:

Если Вы не дозвонились по указанному номеру – оставьте отклик и мы обязательно свяжемся с Вами в рабочее время.

МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее

В команду по продажам мы ищем Торгового представителя.

Чем предстоит заниматься:

• посещать торговые точки по маршруту, отгружать сим-карты МТС;
• заниматься поиском новых торговых точек;
• выполнять план продаж;
• вести текущую отчетность;
• размещать рекламные материалы;
• обучать и мотивировать продавцов.

Что мы ждем от кандидата:

• знание ПК (MS Windows, MS Office);
• коммуникабельность, желание достигать высоких результатов;
• навыки ведения переговоров;
• готовность к разъездному характеру работы по городу и области.

Преимуществом будет являться опыт работы на должностях менеджер по продажам, торговый представитель, промоутер, продавец-консультант в таких компаниях как: Связной, ДНС (DNS), Теле2 (Tele2), Билайн (Вымпелком), Мегафон, Yota, Samsung, Технопарк, М.Видео.

Что мы предлагаем:

• оформление по трудовому договору (аутсорсинг);
• совокупный доход: оклад 43 000 руб. + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI;
• компенсацию сотовой связи;
• график 5\2, с понедельника по пятницу, с 9:00 до 18:00;
• наставничество на старте работы: обучение, тренинги;
• карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий МТС закрываются внутренними кандидатами.

# развитие территории # мтс # торговый представитель # телекоммуникации # продажи # региональный представитель # развитие дистрибуции

Обязанности:

• Осуществление входного контроля (рабочей документации в том числе).

• Проверка всех необходимых допусков, разрешений, ордеров у Подрядчика, контроль правильности и своевременности ведения всех журналов на площадке.

• Регулярный обход строительной площадки, контроль техники безопасности, операционный контроль.

• Выдача предписаний, при необходимости.

• Подготовка Уведомлений для Заказчика.

• Контроль устранения предписаний, ведение и актуализация реестра предписаний.

  Контроль и проверка выполненных Подрядчиком объемов работ (проверка КС-2, КС-3, самостоятельное ведение КС-6а).

• Подготовка ежемесячного (при необходимости - еженедельного) отчета, выполняемых за отчетный период работ, нарушения, фотофиксацию.

• Взаимодействие с представителями Гос. органов в процессе реализации проекта.

Требования:

• Образование высшее профильное.

• Опыт работы в строительстве объектов энергетики от 6 лет.

• Опыт работы в аналогичной должности в службе Строительного контроля от 4 лет.

• Состав в реестре НОСТРОЙ (обязателен).

• Знание технологии выполнения работ.

• Знание нормативных документов, действующих в строительстве (СНиП, СП, ГОСТ и др.).

• Опыт работы по реализации объектов энергетики "с 0" и до завершения.

• Ответственность, оперативность, умение принимать своевременно необходимые решения, коммуникабельность.

• Умение работать в команде и самостоятельно.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ.
• Работа на объекте Усть-Хантайская ГЭС.
• Оплата аренды квартиры + оклад (уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования).

• уборка и обслуживание кают-компании

• подача пищи

• уборка и помывка столовой посуды

Требования:

• свидетельства о прохождении тренажерной подготовки по программам:

Подготовка в соответствии с требованиями пунктов 1 - 4 раздела A-VI/1Кодекса ПДНВ (Начальная подготовка по безопасности);

Подготовка в соответствии пунктом 1 Правила VI/6 Конвенции ПДНВ (Подготовка по охране для лиц, не имеющих назначенные обязанности по охране).

• загранпаспорт, улм, мореходная книжка
• свидетельство об окончании курсов буфетчика
• санитарный минимум
• медкомиссия
• справки

• официальное оформление по Трудовому кодексу РФ
• испытательный срок
• добровольное медицинское страхование по истечении испытательного срока
• дополнительные выплаты по коллективному договору от стажа работы

Посадка порт Мурманск.

• Оформление доп.услуг;
• Работа с ККМ и Терминалами;
• Работа с клиентами клуба;
• Работа с компьютерной программой 1С Фитнес-клуб;
• Опыт работы с кассой будет дополнительным преимуществом;
• Консультация клиентов по доп.услугам;
• Взаимодействие с другими подразделениями клуба;
• Открытие и закрытие клуба;

• Стрессоустойчивость;
• Умение работать в режиме Многозадачности;
• Доброжелательность, приветливость;
• Ответственность;

• Рабочий день составляет от 5 до 8 часов ,в зависимости от смены;
• Возможно совмещение с учебой/работой;
• Официальное труд. уст. по ТК РФ;
• Плавающий график;
• Скидки на услуги клуба;
• Бесплатное посещение клуба (в определенные часы);
• Неоплачиваемая стажировка 5-7 дней;

«Бристоль» — крупная сеть магазинов у дома, которая активно растёт с 2012 года. Это больше 6 500 торговых точек по России от Калининграда до Сахалина.

Продавец-кассир (ост. "пр-кт Кольский")

В большую команду приглашаем продавцов-кассиров в новый магазин.

Условия:

Опыт работы не важен

Белая зарплата два раза в месяц без задержек

Сменный график: 3/3

Оформляем по Трудовому кодексу с первого дня

Высоко платим за совмещения

Оплачиваем отпуск, больничный, медкнижка.

Вам понравится, потому что мы предлагаем:

Магазин на ваш выбор

Расширенные программы денежных надбавок и премий

Возможность подработок с честной оплатой

Доплаты за обучение, дружную команду, личные продажи

Частичную компенсацию дороги до места отдыха

Быстрое и понятное обучение с нуля, помощь в адаптации

Карьерный рост от кассира до администратора

Материальную поддержку в трудных ситуациях

Перевод в другой магазин «Бристоль» при необходимости

Корпоративные конкурсы с денежными призами

Новогодние подарки детям сотрудников

Яркую фирменную униформу.

Чем будете заниматься:

Работать с покупателями на кассе и в торговом зале

Выкладывать товар на полки и менять ценники (разгружать машину не нужно)

Отслеживать сроки годности продуктов

Поддерживать порядок на рабочем месте.

Какие кандидаты нам подходят:

Готовые общаться с покупателями

Желающие учиться и нацеленные на результат

Внимательные и доброжелательные.

Мы на связи круглосуточно. Звоните в любое время!

Будет преимуществом, если вы уже работали в таких сетевых компаниях, как Пятёрочка, Красное и белое, Перекресток, Магнит, Ашан, Fix Price, Фикс Прайс, Лента, Дикси, Слата, Фасоль, Рубль Бум, Eurospar, Евроспар, ВкусВилл, Окей, Улыбка радуги, Азбука Вкуса, Вкусно и точка, КФС, Озон, Чижик, Яндекс, Верный, и других на позициях: продавец, продавец магазина, продавец-консультант, консультант, официант, менеджер по продажам, кассир, начинающий, грузчик, комплектовщик, кладовщик, менеджер пункт выдачи, повар кассир и др.

Вакансии Бристоль. Работа Бристоль. Работа без опыта.

Требуется продавец-консультант в свадебный салон!Проводим обучение!

Обязанности

✅Встреча клиента,выяснение потребностей,презентация товара,осуществление примерки,подбор аксессуаров,создание образа.

✅Поддержка идеальной чистоты в салоне

✅Работа с ККМ

✅Ведение отчетности

Требование

✅Улыбчивая и приветливая,опрятная и чистоплотная,трудолюбивая.

✅Умение вести переговоры с клиентами,хорошие манеры,грамотная речь,хороший вкус.

Условия

✅Испытательный срок

✅График 5/2 с 11:00-19:00

✅Система оплаты:оклад +% (50.000₽)

Пока объявление есть ,вакансия актуальна!

Рассматриваем только резюме с фото.

Requirements:

• Experience: Not less than 10 years

• Software: MS Office, Adobe, Lotus Notes, Primavera

• Fluent English

Primary duties & responsibilities

• Develop (Construction part) the project Level 3 CPM Schedule based on activities, units, subcontracts strategy, (master constructions schedule) and define a construction milestones program
• Prepare all schedule and progress input data needed for the Site Monthly Progress report and submit to the Construction Manager
• Prepare and maintain the Construction Progress Monitoring System (CPMS) considering (by Subcontract and/or Trade/Discipline) the status and quantities of work to be performed and the resources needed to achieve targeted performances
• Check the consistency between Project Level 3 Schedule and Subcontractor’s schedules (level 4 or detailed schedules if needed)
• Examine subcontractor’s resources related to planned progress and suggests adjustments if necessary.
• Monitor the evolution (schedule/progress), anticipating trends or possible deviations in order to quantify their impact on the overall schedule.
• Service as a trouble shooter when there is breakdown in delivery schedules.
• Provide status and quantities of work performed and maintains manpower forecast, progress curves and histograms.
• Attend coordination meetings with subcontractors in view of managing the coordination of subcontractor mobilization, access to work areas and demobilization dates
• Verify using the Construction Supervision and his team that work has been fully completed and recommend acceptance and final payment for the work
• Generate reports depicting progress comparisons and establish necessary schedule updates or revisions and any changes of construction logic
• Suggest activity analysis to improve progress or performance for selected work tasks
• Identify and summarize existing or potential problems
• Maintain a constant follow up of the schedule to compare progress as previously planned
• Monitor scope changes from Client and provide Extension Of Time (EOT) analysis to the Construction Manager or the Site Manager
• Monitor events (out of TECHNIP responsibility) which has impact on schedule and provide an EOT analysis to the Construction Manager or Site Manager.

Conditions:

• Working for one of the largest Oil&Gas construction projects of federal importance.
• 56/21 rotation, 6 days working week, 10 hours working day (2 hours lunch break).
• Room and workplace in a Construction site camp.
• 100% official salary, compensation of travel expenses, official employment, fixed term extendable labor contract.
• Private medical insurance, provision of PPE & PC.
• Highly professional international team.

RESPONSIBILITIES:

• The Mechanical supervisor is responsible for the maintenance operations and schedules with regards to the maintenance and upkeep of the Utilities, (Gas turbine generators, process & hydraulic pumps, Air compressors, heavy diesel engines, valves..Etc);
• He is responsible for any safe work in the Utilities and Offsite Areas;
• He will maintain and update all maintenance procedures ,logs and records;
• He will coordinate spare parts, consumables and tools issues according to priorities & schedules;
• He will supervise daily maintenance activities as scheduled and integrate emergency activities if required;
• He will assist the superintendent in the planning ,operations and inspections;
• He will check the required resources, men and material, necessary to keep the utilities reliable during the commissioning of the Process Areas;
• He advise subordinates on maintenance problems and find solutions to it;
• He must be able to operate / maintain most of the following Pieces of Equipment:
• Nitrogen Separation Units and Cryogenic equipments
• Gas turbine generator (GE , frame 5)
• MR & PR compressor (GE,frame 7)
• Heavy duty pumps
• Diesel Storage Systems
• Emergency Diesel Generators
• Air Compressor and Dryer System
• Low Pressure Boilers (Heating Medium)
• Sea Water Cooling and Eletrochlorination Systems
• Flares and Liquid Blow downs
• Desalination Plants (Steam Utilization)
• He will report to the Mechanical Superintendent

REQUIREMENTS:

• University Degree;
• Minimum 5 years plus in Oil & Gas facility projects;
• Excellent communication and leadership skills, handling a team of technicians;
• Problem identification & initiating changes to full implementation;
• Driving HSE performance in the project execution;
• To have technical vocabulary and very good level in English.

CONDITIONS:

• Rotation 56\21 (Belokamenka settlement, Murmansk Region)
• Arctic LNG 2 Project; 100% official employment and salary
• Travel, meal allowance and living compensation.
• Competitive Salary.
• Medical insurance.
• Highly professional international team.