Обязанности:

Осуществляет подготовку больных к рентгенологическим исследованиям. Оформляет документацию, подготавливает контрастные вещества к процедуре. Делает рентгенограммы, томограммы, проводит фотообработку, участвует в проведении рентгеноскопии. Следит за дозой рентгеновского излучения, исправностью рентгеновского аппарата, за соблюдением чистоты и порядка в рентгенокабинете. Оказывает при необходимости первую медицинскую помощь пострадавшим от электрического тока. Осуществляет контроль за состоянием больного во время проведения исследования и текущий контроль за состоянием используемого оборудования, своевременным его ремонтом и списанием. Самостоятельно устраняет простейшие неисправности оборудования. Проводит сбор и сдачу серебросодержащих отходов. Оказывает доврачебную помощь при неотложных состояниях.

Требования:

среднее медицинской профессиональное образование

Условия:

Очередной отпуск составляет 64 календарных дней. 1 раз в 2 года производится компенсация расходов к месту использования отпуска и обратно на Вас и неработающих членов семьи. При переезде на новое место жительство в районы Крайнего Севера предоставляются следующие гарантии: Оплата проезда к месту работы на работников и членов семьи, единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и на каждого члена семьи 1/2 оклада, оплата провоза багажа не свыше 5 тонн на семью, предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве 7 дней на обустройство на новом месте жительства. Работодатель оказывает помощь в устройстве детей в дошкольные и школьные образовательные учреждения. Компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, на следующий месяц после подачи пакета документов в Министерство здравоохранения Красноярского края.

• Осуществляя прием вызовов от населения для более оперативного оказания помощи необходимо получить следующую информацию. Прежде всего, выяснить точное место происшествия: адрес или местоположение, название ближайших пересекающихся улиц (перекрестков или дорог), ориентиры, названия здания, этаж и номер квартиры (офиса); поинтересоваться, не перекрыты ли подъезды, не установлены ли кодовые замки, нет ли сторожевых собак; попросить сообщить фамилию, имя, отчество и возраст больного или пострадавшего. Затем нужно уточнить, что произошло: внезапно возникшее заболевание или обострение хронического, дорожно-транспортное происшествие, пожар и т.д. Особое внимание необходимо обратить на количество пострадавших и их состояние (наличие кровотечения, боли в груди, затрудненное дыхание, отсутствие пульса и т.п.). Следует спросить, кто вызывает скорую медицинскую помощь и узнать номер телефона, с которого производится вызов. Фельдшер не имеет права самостоятельно отказывать в приеме вызова.

  Фельдшер по приему и передаче вызовов обязан: хорошо знать топографию обслуживаемой территории, чтобы в случае необходимости помочь выездным бригадам оперативно найти нужный адрес обслуживания; знать место потенциально опасных объектов.

  При обращении населения за информацией о больном или пострадавшем, которому оказана медицинская помощь, фельдшер по приему и передаче вызовов не должен отказывать в сообщении о его местонахождении в устной форме. Необходимо сообщить, в какое лечебное учреждение был транспортирован пациент или оставлен на месте. Диагноз при этом не сообщается.

• среднее медицинское образование, имеющий диплом и соответствующий сертификат.

• Очередной отпуск составляет 64 календарных дня. 1 раз в 2 года производится компенсация расходов к месту использования отпуска и обратно на Вас и неработающих членов семьи. При переезде на новое место жительства в районы Крайнего Севера предоставляются следующие гарантии: оплата проезда к месту работы на работников и членов семьи; единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и на каждого члена семьи 1/2 оклада; оплата провоза багажа не свыше 5 тонн на семью; предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве 7 дней на обустройство на новом месте жительства. Работодатель оказывает помощь в устройстве детей в дошкольные и школьные образовательные учреждения

• Фельдшер скорой медицинской помощи осуществляет следующие трудовые функции:

  2.1. Осуществляет оказание скорой медицинской помощи в объеме доврачебной помощи в соответствии с утвержденными стандартами.

  2.2. Ассистирует врачу при оказании скорой медицинской помощи.

  2.3. Осуществляет осмотр и применяет объективные методы обследования больного (пострадавшего).

  2.4. Оценивает тяжесть его состояния.

  2.5. Определяет необходимость применения доступных методов исследования.

  2.6. Получает необходимую информацию о заболевании, отравлении или травме от пациента или окружающих лиц.

  2.7. Выявляет общие и специфические признаки неотложного состояния.

  2.8. Определяет срочность, объем, содержание и последовательность диагностических, лечебных и реанимационных мероприятий.

  2.9. Выбирает оптимальное тактическое решение, определяет показания к госпитализации и осуществляет ее.

  2.10. Обеспечивает щадящую транспортировку пациента на носилках или щите с одновременным проведением интенсивной терапии.

  2.11. Проводит сердечно-легочную реанимацию (закрытый массаж сердца с использованием специальных устройств; закрытый массаж сердца ручным способом), автоматическую дефибрилляцию, санацию трахеобронхиального дерева.

  2.12. Обеспечивает проходимость верхних дыхательных путей альтернативными методами, выполнение интубации трахеи с применением комбитьюба, ларингеальной маски или трубки; коникотомию, пункцию крикотиреоидной связки.

  2.13. Применяет наркотические и сильнодействующие препараты по назначению врача.

  2.14. Осуществляет внутримышечное, интреатрахеальное, непрерывное внутривенное, внутрикостное введение лекарственных средств, инфузионную терапию, пункцию и катетеризацию периферических вен.

  2.15. Выполняет пункцию наружной яремной вены, системный тромболизис по назначению врача, определение уровня глюкозы, ингаляционную терапию с помощью небулайзера, оксигенотерапию, пульсоксиметрию, пикфлоуриметрию, местную анестезию, первичную обработку раны, остановку наружного кровотечения, переднюю тампонаду при носовом кровотечении.

  2.16. Осуществляет зондовое промывание желудка, катетеризацию мочевого пузыря.

  2.17. Принимает роды.

  2.18. Осуществляет первичную обработку новорожденного, пункцию при напряженном пневмотораксе.

  2.19. Накладывает окклюзионную повязку при открытом пневмотораксе.

  2.20. Регистрирует и анализирует ЭКГ.

  2.21. Выполняет иммобилизацию при переломах костей, позвоночника, синдроме длительного сдавливания.

  2.22. Назначает лекарственную терапию.

  2.23. Проводит санитарно-просветительную работу среди больных и их родственников по укреплению здоровья и профилактике заболеваний, пропаганде здорового образа жизни.

  2.24.Организует и проводит противоэпидемические мероприятия.

  2.25. Обеспечивает хранение, учет и списание лекарственных препаратов.

  2.26. Ведет утвержденную учетно-отчетную документацию, характеризующую деятельность учреждения скорой медицинской помощи.

  В случае служебной необходимости фельдшер скорой медицинской помощи может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

• среднее медицинское профессиональное образование

• Очередной отпуск составляет 64 календарных дней. 1 раз в 2 года производится компенсация расходов к месту использования отпуска и обратно на Вас и неработающих членов семьи. При переезде на новое место жительство в районы Крайнего Севера предоставляются следующие гарантии: Оплата проезда к месту работы на работников и членов семьи, единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и на каждого члена семьи 1/2 оклада, оплата провоза багажа не свыше 5 тонн на семью, предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве 7 дней на обустройство на новом месте жительства. Работодатель оказывает помощь в устройстве детей в дошкольные и школьные образовательные учреждения.Компенсация расходов на оплату найма жилого помещения, на следующий месяц после подачи пакета документов в Министерство здравоохранения Красноярского края. Возможно получение единовременной компенсационной выплаты «Земский доктор». Возможна единовременная компенсационная выплата Туруханского района по решению совета депутатов.

• Проводит самостоятельно химические макро- и микроскопическое исследования биологического материала крови, желудочного содержимого, спинномозговой жидкости, выпотных жидкостей, исследование отделяемого, гельминтно-овоскопическое исследование, используя методы исследования геморрагического синдрома, технику бактериологических и серологических исследований.
• Проводит контроль качества выполняемых исследований, обеспечивает точность и надежность анализов.
• Ведет необходимую учетно-отчетную документацию.
• Выполняет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в медицинской организации, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов с целью предупреждения возможного заражения при взятии крови (гепатит, ВИЧ-инфекция).
• Оказывает доврачебную помощь при неотложных состояниях.

Требования:

• Среднее профессиональное образование по специальности "Лабораторная диагностика" и сертификат специалиста по специальности "Лабораторная диагностика", "Гистология", "Лабораторное дело", "Судебно-медицинская экспертиза" без предъявления требований к стажу работы.

• районы Крайнего Севера. Очередной отпуск составляет 64 календарных дня. 1 раз в 2 года производится компенсация расходов к месту использования отпуска и обратно на Вас и неработающих членов семьи. При переезде на новое место жительства в районы Крайнего Севера предоставляются следующие гарантии: оплата проезда к месту работы на работников и членов семьи; единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и на каждого члена семьи 1/2 оклада; оплата провоза багажа не свыше 5 тонн на семью; предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве 7 дней на обустройство на новом месте жительства. Работодатель оказывает помощь в устройстве детей в дошкольные и школьные образовательные учреждения. Возможно получение компенсации расходов на оплату найма жилого помещения, на следующий месяц после подачи пакета документов в Министерство здравоохранения Красноярского края.

• Выполняет работу по обеспечению эффективной эксплуатации средств вычислительной техники, приема и передачи информации ВЦ (ИВЦ). . Принимает участие в разработке планов и графиков работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования. Проводит тестовые проверки и профилактические осмотры оборудования с целью своевременного обнаружения неисправностей и их ликвидации, регулировку и наладку элементов и блоков машин, отдельных устройств и узлов, участвует в проведении профилактического и текущего ремонта. Принимает участие в приемке оборудования, работах по модернизации и совершенствованию оборудования с учетом специфических требований производства. Ведет учет показателей использования оборудования, замеченных дефектов работы машин. . Участвует в составлении заявок на оборудование, запасные части, инструмент, материалы и покупные комплектующие изделия для ремонта средств вычислительной техники и передающих устройств, технической документации на ремонт.. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

• среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника ВЦ (ИВЦ)

• Очередной отпуск составляет 52 календарных дня. 1 раз в 2 года производится компенсация расходов к месту использования отпуска и обратно на Вас и неработающих членов семьи. При переезде на новое место жительство в районы Крайнего Севера предоставляются следующие гарантии: Оплата проезда к месту работы на работников и членов семьи, единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и на каждого члена семьи 1/2 оклада, оплата провоза багажа не свыше 5 тонн на семью, предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве 7 дней на обустройство на новом месте жительства. Работодатель оказывает помощь в устройстве детей в дошкольные и школьные образовательные учреждения.

• Оказывает доврачебную медицинскую помощь беременным женщинам и гинекологическим больным, устанавливает предварительный диагноз и срок беременности. Принимает нормальные роды. Проводит диспансеризацию и патронаж беременных, родильниц, гинекологических больных с выполнением организационных и лечебных мер. Оказывает экстренную доврачебную акушерскую и гинекологическую помощь, неотложную доврачебную помощь новорожденным. Проводит санитарно-гигиеническое обучение женщин по вопросам грудного вскармливания, предупреждения заболеваний репродуктивной системы, абортов и инфекций, передаваемых половым путем. Наблюдает за состоянием здоровья и развития детей первого года жизни. Ассистирует при некоторых акушерских и гинекологических операциях. Выполняет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима (соблюдение правил асептики и антисептики, правильное хранение, обработка, стерилизация инструментов, приборов, перевязочного материала) в отделении (женской консультации, кабинете).

• среднее профессиональное образование (медицинское)

• Очередной отпуск составляет 57 календарных дней. 1 раз в 2 года производится компенсация расходов к месту использования отпуска и обратно на Вас и неработающих членов семьи. При переезде на новое место жительство в районы Крайнего Севера предоставляются следующие гарантии: Оплата проезда к месту работы на работников и членов семьи, единовременное пособие в размере 2-х должностных окладов и на каждого члена семьи 1/2 оклада, оплата провоза багажа не свыше 5 тонн на семью, предоставляется оплачиваемый отпуск в количестве 7 дней на обустройство на новом месте жительства. Работодатель оказывает помощь в устройстве детей в дошкольные и школьные образовательные учреждении.

Самый нежный, женственный и северный магазин Milavitsa ищет продавца-консультанта.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Продажа товаров;
• Консультирование покупателей;
• Выкладка товара в торговом зале по принятым стандартами.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в непродовольственной рознице более 1 года;
• Навыки продаж и готовность предоставлять высокий уровень сервиса;

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Стабильный доход 2 раза в месяц (10 и 25 числа каждого месяца);
• Социальный пакет (оплата больничного, ежегодного отпуска, компенсация стоимости авиа билетов на "материк");
• Обучение во внутренней академии, развитие и карьерный рост;
• Официальное трудоустройство;
• График работы сменный, дневные (10:00-19:00) или вечерние (13:00-22:00).
• Корпоративная скидка 30% на товар в магазинах нашей сети;
• скидка до 50 % от стоимости твоего абонемента в фитнес-клуб или студию !!!
• Форменная одежда;
• Работа по адресу: г. Норильск, улица Мира, 5.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех вакансий ту, которая ближе всего к любимому дому, семье и детям.

Мы гарантируем:

• зарплату день в день, дважды в месяц;
• возможность влиять на свой доход: мы подыщем вариант подработки, а вы получите повышенную зарплату официально;
• удобный график работы;
• бесплатное оформление мед. книжки;
• ну и, конечно же, оформление по ТК РФ;
• А еще у «Магнита» есть преимущество - если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что вы будете:

• работать на кассе с улыбкой;
• выкладывать товар и показывать его с лучшей стороны;
• поддерживать порядок и чистоту;
• контролировать сроки годности продуктов с заботой о посетителях.

Кого мы приглашаем к сотрудничеству:

• неважно, какое у вас образование и опыт работы. Важно, что вы ответственно подходите к задачам и любите людей - всё просто!

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:

• уверены в завтрашнем дне: стабильная заработная плата – это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя;
• получаете оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы;
• работаете в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга»;
• участвуете в корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей, конкурсах профессионального мастерства.

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.

«Магнит» – это быстрый карьерный рост: товароведом можно стать через полгода, а директором магазина – через год после старта работы.

«Магнит» вошёл в топ-50 лучших работодателей России в 2020 году. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 5 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Один из крупнейших интеграторов на рынке России, компания СИБИНТЕК, приглашает на вакансию Инженер.

СИБИНТЕК является дочерним обществом и выполняет функцию сервисного ИТ-интегратора ПАО «НК «Роснефть» – лидера российской нефтяной отрасли и крупнейшей публичной нефтегазовой корпорации мира.

Обязанности:

• Монтаж, наладка и техническое обслуживание инженерно-технических средств охраны, систем видеонаблюдения, систем контроля доступа.

• Осуществление контроля за работой оборудования находящегося в обслуживании.

• Обеспечение ведения работ в соответствии с проектами, технологическими регламентами, планами, паспортами согласно правил и норм безопасности.

• Составление графиков проведения технического обслуживания.

• Участие в приемке в обслуживании нового оборудования.

• Разрешение инцидентов с производительностью и функционированием оборудования.

• Подготовка документов для подтверждения выполненных работ.

• Высшее профессиональное образование.
• Опыт работы не менее 3х лет.

• Умение работать с линейкой оборудования НВП «Болид» (ПО АРМ Орион).

• Опыт работы с ПО Интеллект, Trassir, SecurOS, Domination.

• Опыт работы с системами управления доступа (на контроллерах).

• Знание пакета Microsoft Office.

• Оформление в штат в соответствии с ТК РФ.
• Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования).
• Соц. пакет: программа ДМС со стоматологией, корпоративная мобильная связь, санаторно –курортное лечение, спортивные мероприятия.
• Возможность расти как вертикально, так и повышать уровень своих профессиональных и деловых компетенций.
• Корпоративный университет.
• Внешнее обучение по направлению профессиональной деятельности.
• Корпоративная электронная библиотека.

* Указанное название вакансии может отличаться от наименования должности в штатном расписании.

• Планирует порядок и последовательность проведения работ по обслуживанию радиоэлектронного оборудования
• Проводит регламентные работы по обслуживанию радиоэлектронного оборудования
• Контролирует параметры работы радиоэлектронного оборудования, проводит тестовые проверки
• Определяет технические проблемы, возникающие в процессе эксплуатации радиоэлектронного оборудования
• Проводит профилактический, текущий, средний и капитальные ремонты радиоэлектронного оборудования
• Участвует в составлении заявок на радиоэлектронное оборудование и запасные части к нему
• Проверяет состояние поступившего из ремонта оборудования
• Участвует в проведении экспертного тестирования
• Идентифицирует технические проблемы, возникшие в процессе эксплуатации
• Выполняет мероприятия по улучшению эксплуатации и повышению эффективности использования радиоэлектронного оборудования
• Планирует порядок и последовательность проведения работ по обеспечению эксплуатации радиоэлектронного оборудования
• Контролирует соблюдения инструкций по эксплуатации и техническому уходу за радиоэлектронным оборудованием
• Обеспечивает рациональную организацию рабочих мест
• Подготавливает исходящие документы в области ремонта геофизической аппаратуры
• Ведет внутреннюю служебную переписку по вопросам использования геофизической аппаратуры
• Формирует отчётную документацию по результатам работ

• Высшее образование (Проектирование и технология радиоэлектронных средств; Радиофизика и электроника; Радиотехника (специалитет); Радиоэлектронные системы; Радиоаппаратостроение; Радиотехника (бакалавриат); Конструирование и технология электронных средств; Геофизические методы поиска и разведки полезных ископаемых)
• Опыт работы от 1 года

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
• Перспектива профессионального роста
• Расширенный социальный пакет (ДМС, страхование жизни, единовременные выплаты к отпуску)
• Бонус по результатам деятельности
• Уровень оплаты труда обсуждается по итогам собеседования
• Постоянная позиция в штате компании