- обеспечение бесперебойной работы и исправное техническое состояние оборудования по заведованию

Требования:

• Полный комплект морских документов (заграничный паспорт, УЛМ)
• Танкерное подтверждение - нефть (уровень "Управление");
• Действующая медицинская комиссия;

Условия:

• Оформление в соответствии с Трудовым законодательством.
• Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц)
• График работы: два месяца через два месяц на нефтеналивном судне "Пандар"

Работа на территории работодателя: Новгородская область Старорусский район г.Старая Русса ГОБУЗ Старорусская ЦРБ.

Обязанности:

Оказывает квалифицированную медицинскую помощь, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практики.

Требования:

Высшее профессиональное образование

Сертификат "Оториноларингология"

- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ

- Полная занятость.

• Выплата 1 миллион (1,5 млн. рублей в удалённые и труднодоступные территории) - для выпускников с высшим образованием;

• Предоставление жилья медикам.

Работа на территории работодателя: Новгородская область, Старорусский район, г. Старая Русса, ГОБУЗ "Старорусская ЦРБ"

Обязанности:

оказание квалифицированной медицинской помощи по специальности "Педиатрия".

Требования:

высшее образование;

действующий сертификат по специальности;

наличие ординатуры/интернатуры.

Условия:

оформление согласно ТК РФ;

полная занятость;

• выплата 1 миллион (1,5 млн. рублей в удаленные и труднодоступные территории) - для выпускников с высшим образованием;
• Предоставление жилья медикам;
• Предоставление медицинским работникам (начинающим специалистам), 15 тысяч рублей ежемесячно в течение 3-х лет;
• Предоставление 500 тысяч рублей в течение 3 лет.

Работа на территории работодателя: Новгородская область, Старорусский район, г. Старая Русса, ГОБУЗ "Старорусская ЦРБ"

Обязанности:

• оказание квалифицированной медицинской помощи по специальности "Педиатрия".

• высшее образование;
• действующий сертификат по специальности;
• наличие ординатуры/интернатуры.

• оформление согласно ТК РФ;
• полная занятость.
• выплата 1 миллион (1,5 млн. рублей в удаленные и труднодоступные территории) - для выпускников с высшим образованием;
• Предоставление жилья медикам;
• Предоставление медицинским работникам (начинающим специалистам), 15 тысяч рублей ежемесячно в течение 3-х лет;
• Предоставление 500 тысяч рублей в течение 3 лет.

Велокурьер/Пеший курьер (центр города)

MOST - якутская аккредитованная IT-компания и создатель одноименного приложения для комфортной жизни. У нас есть свой маркетплейс с доставкой готовой еды, продуктов и других товаров.

Обязанности:

• Доставка заказов (еда, документы, небольшие грузы) в пределах центра

• Передвижение пешком, на велосипеде или самокате (по выбору)

• Взаимодействие с клиентами и заведениями

• Соблюдение сроков доставки

• Ответственность и пунктуальность

• Клиентоориентированность

• Наличие телефона с доступом в интернет

Что предлагаем:

• Гибкий график, возможность совмещать с учёбой или другой занятостью.

• Радиус доставки — 2,5 км (центр города).

• Оплата каждую неделю.

• Смены на выбор:
  • Полная (12:00–20:00) — до 5 заказов → 800 руб.
  • Полдня (12:00–16:00 или 16:00–20:00) — до 3 заказов → 480 руб.

• Для комфортной работы выдаем фирменную термосумку MOST.

Работа на территории работодателя: Новгородская область, Старорусский район, г. Старая Русса, ГОБУЗ "Старорусская ЦРБ"

Обязанности:

• прием пациентов;
• обеспечение инфекционной безопасности;
• осуществление всех этапов сестринского процесса при уходе за пациентами;
• оказание неотложной доврачебной медицинской помощи при острых заболеваниях;
• определение показаний для госпитализации, организация транспортирование больных и пострадавших.

• среднее медицинское образование по специальности "Лечебное дело".

• трудоустройство согласно ТК РФ;
• полная занятость;
• предоставление служебного жилья;
• По программе "Земский фельдшер"
• Предоставление 500 тысяч рублей в течение 3 лет медицинским работникам, впервые устроившимся в медицинскую организацию (при возложении на фельдшеров работодателем функции врача);
• Предоставление медицинским работникам (начинающим специалистам), 15 тысяч рублей ежемесячно в течение 3-х лет (фельдшерам которые являются заведующими здравпунктом или фельдшерско-акушерским пунктом).

Работа на территории работодателя: Новгородская область Старорусский район г.Старая Русса ГОБУЗ Старорусская ЦРБ.

Обязанности:

• Врач КДЛ выполняет следующие обязанности:
• Участвует в освоении новых методов лабораторной диагностики.
• Проводит лабораторные исследования в соответствии со стандартом медицинской помощи.
• Консультирует врачей-клиницистов по вопросам лабораторной диагностики.
• Организует рабочее место для проведения лабораторных исследований;
• Осуществляет мероприятия по обеспечению контроля качества лабораторных исследований на преаналитическом, аналитическом и постаналитическом этапах.
• Осваивает и внедряет новые методы лабораторных исследований и оборудования.
• Ведет медицинскую документацию в установленном порядке.
• Планирует и анализирует результаты своей работы, с предоставлением информации по результатам заведующей КДЛ.
• Контролирует работу лаборантов.
• Осуществляет мероприятия по проведению внутри лабораторного контроля качества исследований.
• Готовит ежемесячные отчеты о работе заведующему лабораторией, участвует в составлении годового отчета, готового плана работы.
• Проводит занятия с лаборантами для повышения их квалификации.
• Контролирует выполнение средним и младшим медицинским персоналом правил техники безопасности на рабочем месте.
• Проводит определенные виды лабораторных исследований по направлениям лечащих врачей подразделений.

• Высшее профессиональное образование;
• Наличие сертификата по специальности "Клиническая лабораторная диагностика"

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Полная занятость;
• выплата 1 миллион (1,5 млн. рублей в удалённые и труднодоступные территории) - для выпускников с высшим образованием;
• Предоставление жилья медикам.

Знать:

• характеристики товара;
• регламент ведения учета и работы с кассой;
• собственные обязанности;
• нормы общения с покупателем.

Требования:

• обучаемость,сообразительность.

Обязанности:

• Приём и обработка входящих звонков.
• Телефонные консультации.
• Работа в информационной базе.

Требования:

• Грамотная речь.
• Уверенный пользователь ПК.
• Базовые знания в мобильной технике.

Условия:

• График работы: дневной, посменный. Шестидневная рабочая неделя.
• Отпуск 52 календарных дня;
• Компенсация оплаты проезда к месту использования отпуска 1 раз в 2 года сотруднику и его несовершеннолетним детям;
• Корпоративное базовое обучение;
• Работа в благоустроенном офисе медицинского учреждения.

Ждём отклики и резюме заинтересованных кандидатов.

Обязанности:

• Приём и обработка входящих звонков.
• Телефонные консультации.
• Проведение исходящего обзвона.
• Работа в медицинской информационной базе.

Требования:

• Грамотная речь.
• Уверенный пользователь ПК.
• Базовые знания в мобильной технике.

Условия:

• График работы: дневной, посменный. Шестидневная рабочая неделя.
• Отпуск 52 календарных дня;
• Компенсация оплаты проезда к месту использования отпуска 1 раз в 2 года сотруднику и его несовершеннолетним детям;
• Корпоративное базовое обучение;
• Работа в благоустроенном офисе медицинского учреждения.

Ждём отклики и резюме заинтересованных кандидатов.