Работа ВАХТОВЫМ методом - 60/30 дней - Сузунское месторождение, Красноярский край.
Мы предлагаем:

• Заработная плата 2 раза в месяц на карту Вашего банка (возможность получать з/п на карту третьего лица);
• Проезд, проживание, питание, спецодежда за НАШ счет;
• Место выезда и приезда не привязано к конкретной локации: исходя из Вашего удобства;
• Проживание в вахтовом поселке (вагон-городок);
• Комплексное трехразовое питание за счет работодателя;
• Спецодежду по сезонным условиям и СИЗ предоставляем;
• Медкомиссия за НАШ счет в клиниках РЖД-Медицина, либо 100% компенсация;
• Официальное трудоустройство, белая заработная плата;
• Оплата межвахтового отпуска;
• Оплата больничных листов с первого дня нетрудоспособности;
• График работы - вахта 60/30 дней (з/п указана за 30 дней);
• Предоставляется бронь от мобилизации.

Обязанности:

Работа ВАХТОВЫМ методом - 60/30 дней - Сузунское месторождение, Красноярский край.

• Нанесение АКЗ на технологические трубопроводы и металлоконструкции

Требования:

• Удостоверение маляра 3-4 разряда
• Опыт работы не менее 1 года

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина и сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 50000 – 76000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 2/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Доплата к длительному больничному
• Медицинская книжка за счет компании
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт работы от 0,5 года (желательно)
• Опыт работы в ритейле от 0,5 года (желательно)
• Пользователь ПК

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату: 55 650 руб. в месяц (на руки).
• График работы: 5/2, полный рабочий день, выходные: суббота, воскресенье.

• Возможности смены графика, з/п, территории.

• Опытный наставник на старте, качественная адаптация.

Что предстоит делать?

• Выкладывать товары (молочная продукция) в торговых точках: ул. Мира 14; ул. Капитана Маклакова 14; Северный проезд 8; ул. Седова 14А; ул. Карла Маркса 38/1; ул. Мира 6; ул. Капитана Маклакова 30; ул. Скальная 31; ул. Старостина 33.
• Контролировать доступность товарного запаса на полках.
• Контролировать ценники и сроки годности.

Что для этого нужно?

• Медицинская книжка или готовность ее оперативно получить.
• Наличие смартфона на базе Android.

Данная вакансия будет интересна тебе, если ты рассматриваешь такие позиции как: кассир, продавец-кассир, продавец, продавец-консультант, старший кассир, работник торгового зала, специалист по представленности, мерчандайзер, торговый агент, торговый представитель, специалист по выкладке товара, менеджер по продвижению

Компания Сибирский бизнес работает на рынке строительных материалов больше 25 лет. Стабильное положение достигается за счет постоянного развития и ориентации на клиента.

Мы - генеральные дистрибьюторы ведущих мировых производителей строительных материалов.

Сеть филиалов в 14 городах России.

Основные товарные направления: теплоизоляционные и гидроизоляционные материалы, сухие смеси, СФТК, системы вентилируемого фасада, фасадные и кровельные облицовочные материалы, листовые материалы, материалы для дорожного строительства, техническая изоляция и антикоррозийные покрытия, крепеж. Мы полностью можем укомплектовать любой строящийся объект.

Мы любим:

• проекты,
• совместно с партнерами достигать успеха,
• предугадывать тренды строительной отрасли,

и не любим непродуктивную работу.

Работаем напрямую с крупными застройщиками города и региона, строительными компаниями и проектными организациями.

Строительная отрасль в России развивается, у нас много проектов, поэтому приглашаем в нашу команду менеджера по продажам.

Чем необходимо заниматься:

• Продавать строительные материалы на объекты (у нас есть готовые контакты "теплых" клиентов);
• Совместно с нами нарабатывать новые контакты и выходить на новых клиентов;
• Лично посещать крупных заказчиков и застройщиков, выезжать на объекты;
• Принимать заказы от клиентов и отслеживать поставку материалов;
• Контролировать возврат дебиторской задолженности.

Мы ожидаем:

• Знание технологии продаж и наличие успешных кейсов;
• Техническая грамотность и опыт продаж на строительном рынке будет вашим преимуществом;
• Готовность работать в "полях", выезжать на объекты, на переговоры к клиентам;
• Интерес к трендам в строительной отрасли.

Мы предлагаем:

• Развитие сотрудников: мастер-классы от поставщиков, системы привлечения клиентов, online обучение, тренинги, обучение работы в базах 1C, CRM;
• На время испытательного срока - совместные выезды на объекты для проведения переговоров;
• Перспективу роста до руководителя отдела продаж;
• Несгораемый складской ассортимент;
• Теплую базу клиентов, готовые клиенты и контакты ЛПР;
• Официальное трудоустройство, социальные гарантии;
• Мобильную связь за наш счет + расходы на топливо;
• Систему мотивации: оклад + высокие бонусы от продаж. Потолка по заработной плате отсутствует;
• На время испытательного срока рассматриваем индивидуальную систему мотивации с повышенным окладом.

Остались вопросы? Откликайтесь, отвечаю в течение дня.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина и сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 45000 – 63000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 2/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Доплата к длительному больничному
• Медицинская книжка за счет компании
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт работы от 0,5 года (желательно)
• Опыт работы в ритейле от 0,5 года (желательно)
• Пользователь ПК

Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти». Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн. Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или, например, становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» – это сотни петабайт данных, которые генерируют объекты компании в России и за рубежом. Нас вдохновляет идея развития цифрового будущего нефтегазовой отрасли и промышленности в целом.

Мы стремимся к большему, и нам нужен сильный Консультант службы поддержки 1С.

Чем предстоит заниматься:

• Отвечать на вопросы пользователей по функциональности поддерживаемой системы
• Анализировать причины возникновения проблем и ошибок, закрывать обращения пользователей
• Выполнять запросы на обслуживание (управление учетными записями пользователей, выполнение настроек в функциональных опциях, тестирование релиза, установка релиза, выполнение регламентных действий)
• Предлагать решения возникающих проблем

Мы ожидаем, что ты:

• Знаешь об 1С, у тебя есть интерес и общее понимание возможностей системы 1С
• Имеешь опыт работы в качестве консультанта на линии технической поддержки (но можно и без опыта, если у тебя есть желание учиться)
• Готов открыть конфигуратор и посмотреть код
• Хочешь научиться работать с новыми сложными продуктами 1С, которые используются в крупнейших компаниях
• Умеешь находить нестандартные решения и следишь за сроками задач
• Владеешь грамотной устной и письменной речью
• Ценишь дружелюбное отношение к пользователям :)
• Любишь помогать в решении проблем и хочешь сделать этот мир лучше!

Твоим преимуществом будет:

• Знание базовых механизмов и объектов платформы 1С:Предприятие 8.3 и объектов 1С:Библиотека стандартных подсистем
• Общие знания по работе и настройке интеграционных механизмов (распределенная информационная база; планы обмена)
• Наличие сертификатов вендора (например 1С: Профессионал)

Мы предлагаем:

• Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью)
• Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя)
• Качественную программу ДМС со стоматологией с первого месяца работы
• Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета
• Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только)
• Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills
• Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи
• Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн
• Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития

• Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee

В «Газпром нефть» ты можешь:

• Получить уникальный профессиональный опыт
• Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль
• Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи
• Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах
• Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен
• Быть среди тех, кто создает первую в России цифровую платформу для управления промышленной компанией нового поколения

- управлять механизмами при монтировке сцены из объемно-жестких декораций с применением отдельных элементов мягкой декорации для проведения мероприятий, репетиций;

- выполнять работу по монтировке сцены и участвовать в перестановках декораций во время мероприятий, репетиций;

- производить мелкий и средний ремонт декораций, с привлечением необходимых специалистов;

- составлять партитуры по установке и смене декораций всех мероприятий по плану;

-принимать участие во всех погрузо-разгрузочных работах и транспортировке декораций на выездных мероприятиях.

начальное -профессиональное образование (техническое)

• шестидневная рабочая неделя, с одним выходным днем по скользящему графику, начало и окончание рабочего дня в зависимости от плана мероприятий.

Обязанности: Требования:

-ведет работу по организационно-методической деятельности, по экологическому просвещению и воспитанию экологической культуры среди детей и подростков;

- осуществляет уход за растениями, кормление и уборку за животными, обеспечивает контроль за их состоянием и правильным содержанием;

- взаимодействует с юннатским кружком в создании и дальнейшем развитии экскурсионной деятельности, проведении совместных проектов;

- участвует в разработке сценарных планов, концепций проектов и методических материалов по экологическому просвещению детей и подростков: конкурсы, игры, экскурсионная деятельность, циклы просветительских мероприятий и т.д.;

- предоставляет своевременно отчётность и оформляет документацию в соответствии с требованиями;

- осуществляет организационную работу по привлечению к участию в мероприятиях детей, подростков и молодежи.

• высшее или среднее профессиональное образование (педагогическое (биология));
• ответственный, добросовестный, опыт работы по содержанию животных (рыб, попугаев, черепах и т.д.).

• пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями;
• начало и окончание рабочего дня, согласно расписания занятий юннатского кружка.

Должностные обязанности:

• организация и проведение процесса обучения детей:
• ведение документации преподавателя:
• ведение методической работы:
• участие в общих мероприятиях школы и их организация.

Требования к кандидатам:

1) профессиональная компетентность:

2) ответственность и дисциплинированность:

3) стремление к овладению новыми знаниями:

4) активность в творческой деятельности.

• шестидневная рабочая неделя (зависит от педагогической нагрузки и расписания);
• гибкий график работы (зависит от педагогической нагрузки и расписания);
• предоставление служебного жилья;
• возврат за оплату коммунальных услуг (отопление, освещение, содержание, найм, кап.ремонт);
• оплата проезда к месту использования ежегодного отпуска (к месту отдыха) и обратно 1 раз в 2 года (на преподавателя и несовершеннолетних детей);
• социальный пакет;
• ежегодный отпуск 72 календарных дня.

При устройстве на работу после окончания профессионального учебного заведения (по специальности) :

• надбавка начинающим специалистам в размере 20% оклада, а окончившим образовательные организации с отличием - 30% оклада работника:
• предоставляется единовременная выплата начинающим специалистам в сфере образования в связи с поступлением на работу в государственные образовательные организации Архангельской области и муниципальные образовательные организации на территории Архангельской области (постановление правительства Архангельской области от 31 мая 2011 года №180- ПП в размере 100000,00 рублей);

Должностные обязанности:

• организация и проведение процесса обучения детей:
• ведение документации преподавателя:
• ведение методической работы:
• участие в общих мероприятиях школы и их организация.

Требования к кандидатам:

1) профессиональная компетентность:

2) ответственность и дисциплинированность:

3) стремление к овладению новыми знаниями:

4) активность в творческой деятельности.

• шестидневная рабочая неделя (зависит от педагогической нагрузки и расписания);
• гибкий график работы (зависит от педагогической нагрузки и расписания);
• предоставление служебного жилья;
• возврат за оплату коммунальных услуг (отопление, освещение, содержание, найм, кап.ремонт);
• оплата проезда к месту использования ежегодного отпуска (к месту отдыха) и обратно 1 раз в 2 года (на преподавателя и несовершеннолетних детей);
• социальный пакет;
• ежегодный отпуск 72 календарных дня.

При устройстве на работу после окончания профессионального учебного заведения (по специальности) :

• надбавка начинающим специалистам в размере 20% оклада, а окончившим образовательные организации с отличием - 30% оклада работника:
• предоставляется единовременная выплата начинающим специалистам в сфере образования в связи с поступлением на работу в государственные образовательные организации Архангельской области и муниципальные образовательные организации на территории Архангельской области (постановление правительства Архангельской области от 31 мая 2011 года №180- ПП в размере 100000,00 рублей);