Моторист-рулевой, Курейская ГЭС, АО "Норильско-таймырская энергетическая компания"

Обязанности:

• осмотр судна и проверка в исправном состоянии следующих узлов:

• системы управления, муфт сцепления, топливных баков, топливопровода, двигателя, рулевого управления, плавсредств;

• перемещение грузов;

• заправка судна горючими и смазочными материалами;

• смазка трущихся деталей; выполнение профилактического ремонта и участие в других видах ремонта;

• содержание судна и места стоянки в чистоте.

• Соблюдать трудовую и производственную дисциплину;

• соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка;

• бережно относиться к имуществу, в соответствии со своими должностными обязанностями, принимать меры к обеспечению его сохранности, снижению расходов горюче-смазочных материалов и предупреждению непроизводственных затрат;

• принимать меры к устранению причин и условий, препятствующих нормальному производственному процессу. Немедленно сообщать руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества предприятия.

Требования:

• соответствующее удостоверение на право управления маломерным судном с разрешающими отметками. Моторист-рулевой должен знать: устройство всех судовых двигателей и вспомогательных механизмов и правила безопасности их обслуживания; правила техники безопасности на судах речного флота; принципы работы различных систем рулевого устройства, трубопроводов и клапанов судовых систем, уметь управлять ими; знать устройство главных энергетических установок и вспомогательных механизмов и уметь их обслуживать; знать нормативные эксплуатационно-технические показатели работы энергетической установки; участвовать в обслуживании и ремонте всей судовой техники; знать и выполнять правила технической эксплуатации судовой техники; своевременно проводить техническое обслуживание механизмов, закрепленных за ним; уметь читать и понимать значение показаний приборов.

Условия:

• Кандидатов из других регионов РФ трудоустраиваем по Приглашению компании «Программа «СОДЕЙСТВИЕ».
• Условия трудоустройства из других регионов России.:
• Производится: оплата дороги, багажа; оплата найма жилья в течение 3-х лет;
• выплачиваются «подъемные» для обустройства на новом месте.
• Распространяются все льготы и гарантии, предусмотренные Трудовым кодексом РФ и Коллективным договором, в том числе: предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня; ежегодно производится оплата дороги к месту отдыха и обратно работнику и неработающим членам его семьи; выделяются путевки на санаторно-курортное лечение, ДМС.