Обязанности

- Организует работу Технического центра (далее - подразделение), обеспечивает своевременное и
надлежащее выполнение подразделением его функций, соблюдение подчиненными нормативных
правовых актов, локальных актов Общества, этики делового общения.

- Контролирует работу подчиненных ему работников, выполнение подчиненными их трудовой
функции, соблюдение трудовой дисциплины, выполнение обязательств Общества перед
контрагентами в части, относящейся к подразделению.

- Осуществляет планирование и контролирует работу подчиненных ему работников, выполнение
подчиненными их трудовой функции, соблюдение трудовой дисциплины, выполнение обязательств
Общества перед контрагентами в части, относящейся к подразделению. Анализирует результаты
деятельности подразделения.

- Выполняет планирование работ и материально-технических ресурсов в рамках деятельности
подразделения, а также контроль выполнения планов. Планирование должно производиться с
учетом экономии материальных и финансовых ресурсов Общества.

- Проводит оценку предлагаемых объёмов услуг, согласовывает необходимость предоставления
объёмов и услуг, графиков выполнения работ и обеспечения ИТСБ согласно требованиям
Заказчиков.
- Организовывает и контролирует полноту и качество выполнения работ/оказания услуг по
техническому обслуживанию ИТСБ на объектах заказчика, а также своевременность устранения
неисправностей по заявкам.

- Утверждает закрепление сотрудников за объектами, представляет руководителю ходатайство для
рассмотрения кандидатов с целью трудоустройства в подразделение с приложением необходимых
документов.

- В порядке, установленном в Обществе, контролирует потребность и наличие необходимого
количества оборудования резервного фонда аппаратуры ИТСБ для проведения работ по
техническому обслуживанию и текущему ремонту ИТСБ.
- Контролирует своевременное формирование годовой плановой потребности в оборудовании и
материалах для обеспечения основой деятельности подразделения.
- Определяет потребности материально-технического обеспечения деятельности сервисного
центра.
- Работает с документами, письмами, готовит ответы, контролирует отправку корреспонденции по
направлению деятельности подразделения.
- В рамках компетенции проверяет и визирует технические организационно-распорядительные и
учётно-контрольные документы Общества, в том числе:

 графики и проекты производства работ;
 заявки на материалы и оборудование;
 технологические карты;
 приемо-сдаточную документацию;
 исходящую корреспонденцию (по направлению деятельности);
 акты технического состояния установок, систем, оборудования;
 акты первичного обследования;
 акты приёмки выполненных работ, по направлению деятельности в соответствии с
доверенностью;
 акты прекращения технического обслуживания объектов;
 счета на оплату по направлению деятельности для передачи их на рассмотрение
руководителю;

Профессиональные навыки

- знание нормативных, методических, технических материалов в области инженерно-технических
средств безопасности, пожарной безопасности, пожарной автоматики, систем контроля управления

доступом, средств оповещения и пожаротушения и иных средств безопасности;
- знание порядка организации технического обслуживания и ремонта средств охранной
сигнализации (ОС), охранно-пожарной сигнализации (ОПС), управление контролем доступа
(СКУД), пожарной сигнализации (ПС), автоматизированной пожарной сигнализации (АПС),
системой оповещения и эвакуации при пожаре (СОУЭ), автоматической установкой пожаротушения

(АУПТ), автоматической установки пожарной сигнализации (АУПС); системой охранного
телевидения (СОТ), видеонаблюдения (ВН), системой контроля и управления доступом (СКУД),
системой мониторинга движения (СМД); противопожарной автоматики (далее – ППА); систем
видеонаблюдения (далее – СВН); автоматизированной системы обнаружения начальной стадии
2

возникновения пожаров (АСОП); автоматизированной системы метаноконтроля (АСГА); систем
оповещения и управления эвакуацией людей (СОУЭ), инженерно-технических средств
безопасности (далее – ИТСБ);

- грамотная речь, ведение деловой переписки;
- коммуникабельность, способность работать в команде.
Знание иностранных языков, уровень владения: требования не предъявляются
Знание ПК, программ: Уверенный пользователь Office

Личные качества:
- Коммуникабельность;
- Ответственность;
- Грамотная устная речь и способность аргументированно вести диалог с со всеми участниками
процесса.